1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理的改進(jìn)建議論文

        時間:2021-06-18 17:21:39 論文 我要投稿
        • 相關(guān)推薦

        事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理的改進(jìn)建議論文

          【摘要】根據(jù)財政部辦法的《事業(yè)單位財務(wù)規(guī)則》中的相關(guān)規(guī)定,針對目前事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理行為進(jìn)行解析,同時在具體分析的基本前提下提出改進(jìn)的建議:強化事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理,創(chuàng)建完善的內(nèi)部掌控機制,望能對同行業(yè)有一定的參考價值。

        事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理的改進(jìn)建議論文

          【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位;經(jīng)濟(jì)管理;改進(jìn)建議

          1事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理行為解析

          1.1資金使用得不到科學(xué)的分配

          一般情況下,事業(yè)單位在經(jīng)過長時間的陳舊式的經(jīng)濟(jì)管理方式下,造成資金得不到科學(xué)合理的分配及有效運用。譬如:隨意的創(chuàng)建工程項目、一些事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人員為了在任職期間創(chuàng)造出顯著的成績,所以完全棄建設(shè)工程項目有無必要,盲目的設(shè)立工程,造成大量資金嚴(yán)重浪費,資金分配上存在極大的問題,甚至還存在超前使用單位儲備資金、提前預(yù)支資金等問題,這樣將會造成事業(yè)單位在正常的資金分配及流轉(zhuǎn)上存在嚴(yán)重的問題,隨之出現(xiàn)資金使用不科學(xué),面子工程隨處可見,上述一系列問題的存在造成原本缺少資金的情況受到嚴(yán)重的打擊,事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理問題日益惡化。

          1.2經(jīng)濟(jì)部門欠缺憂患意識

          眾所周知,事業(yè)單位的一部分資金是通過國家機構(gòu)直接下?lián)艿,這種原本的性質(zhì)會造成一些事業(yè)單位員工嚴(yán)重缺乏上進(jìn)心,經(jīng)濟(jì)管理上缺乏憂患意識,可是,伴隨著事業(yè)單位向著市場化的方向發(fā)展,造成一些事業(yè)單位在面臨時常存在的不穩(wěn)定性因素的時候,譬如:撥款不足,舉足無措。伴隨著國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的改變,事業(yè)單位資金來源途徑逐漸的增多,同時,各企業(yè)間的競爭力度逐漸火熱化,一些事業(yè)單位經(jīng)常會有資金不科學(xué)分配、財政撥款不夠等問題的存在,如果我們的事業(yè)單位自身缺乏憂患意識,那么在面臨財務(wù)風(fēng)險的時候單位內(nèi)部穩(wěn)定會出現(xiàn)很大的問題,與此同時,在傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)管理模式的長期作用下,在很大一部分事業(yè)單位內(nèi)部形成了對政府的財政撥款的嚴(yán)重依賴。他們對科學(xué)合理的經(jīng)濟(jì)管理并未加以重視,在目前我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期,有很大一部分的事業(yè)單位在單位經(jīng)濟(jì)革新上并未滿足日益變化的社會發(fā)展需求。

          1.3固定資產(chǎn)管理不到位

          在很長一段時間內(nèi),事業(yè)單位都是經(jīng)由政府部門下?lián)芸铐椀模L久以來,會給事業(yè)單位的部分領(lǐng)導(dǎo)造成忽視單位經(jīng)濟(jì)管理的惡習(xí)存在,從而會使得在挑選某些工程項目的時候僅僅是憑借之前的工作經(jīng)驗來做出最后的決定的,在他們的意識中并無特別明確的經(jīng)濟(jì)管理方法和管理目標(biāo)。對于事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理來講,固定資產(chǎn)的管理是主要內(nèi)容,可是,單位領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)濟(jì)管理上嚴(yán)重缺乏目標(biāo)和詳細(xì)的規(guī)劃,固定資產(chǎn)的使用上非常隨意,在事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理上存在非常多的問題,并且固定資產(chǎn)的作用得不到真正的發(fā)揮。同時,在經(jīng)濟(jì)管理上出現(xiàn)問題的,其相關(guān)責(zé)任人得不到應(yīng)有的懲罰,助長惡習(xí)的滋生,久而久之,惡性循環(huán),造成整個事業(yè)單位面臨倒閉。

          1.4傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)管理模式短時間得不到變化

          通常情況下,事業(yè)單位僅僅是為了能夠達(dá)到科學(xué)教育、衛(wèi)生方面的現(xiàn)實需求,單單是為了促使社會福利的增加而生存的,這就會使得事業(yè)單位呈現(xiàn)出不以營利作為基本的出發(fā)點,長時間發(fā)展下去,便會造成事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理與企業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理二者間具有非常大的差距。要想做好事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理工作則需要在注重經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上兼顧到所達(dá)到的社會效益,所以,即便我們對事業(yè)單位作出與市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求,可是,其在經(jīng)濟(jì)管理問題上卻沒有明確化的具體要求,從而會造成事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理工作上存在極大的漏洞,這些問題需要得到有效的解決在較短時間內(nèi)是無法真正實現(xiàn)的'。

          2經(jīng)濟(jì)管理改進(jìn)建議

          2.1強化財務(wù)預(yù)算

          在現(xiàn)有的資產(chǎn)狀況下,事業(yè)單位需要從之前單位的收入及支出現(xiàn)狀針對當(dāng)年的資金做出科學(xué)合理的計算及科學(xué)管理。第一,做好事業(yè)收入預(yù)算。從以往的具體收入狀況對經(jīng)濟(jì)預(yù)算報表做出策劃,嚴(yán)格遵循年初預(yù)定的目標(biāo)來開展實施;第二,制定切實可行的條文規(guī)定,按照具體規(guī)定來具體執(zhí)行。隨著我國市場經(jīng)濟(jì)的不斷創(chuàng)新及快速的發(fā)展,事業(yè)單位一定要把握好發(fā)展的航標(biāo),順應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展走向,同時綜合自身單位的現(xiàn)實狀況作出科學(xué)合理的預(yù)算分析,促使本單位的一切經(jīng)濟(jì)活動在有效的掌控范圍之內(nèi),以免出現(xiàn)資金的隨意浪費。

          2.2樹立憂患意識

          事業(yè)單位的全體員工需要牢固樹立起憂患意識,促使自身的競爭觀念得到顯著程度的提升,通過自身單位的發(fā)展力量獲得充分的發(fā)展資金,事業(yè)單位發(fā)展的過程當(dāng)中,憂患意識是非常重要的一種思想觀念,在對單位實施科學(xué)的、行之有效的經(jīng)濟(jì)管理基礎(chǔ)上從自身單位具體狀況著手,杜絕盲目消費的現(xiàn)象發(fā)生。所以,事業(yè)單位在創(chuàng)建完善的經(jīng)濟(jì)管理制度的基本前期下,需要從單位的現(xiàn)實狀況入手,嚴(yán)厲杜絕無用貸款問題的出現(xiàn)。

          2.3杜絕浪費

          不斷強化事業(yè)單位建設(shè)管理,事業(yè)單位擁有基本建設(shè),在單位基本建設(shè)當(dāng)中,支出費用上是比較散亂的,所有的資金加在一起會支出很大的一筆費用,這些費用通常是交給事業(yè)單位的后勤部門來進(jìn)行經(jīng)濟(jì)管理的,為此,創(chuàng)建完善的后勤經(jīng)濟(jì)管理制度非常有必要。單位材料采購的過程當(dāng)中需要從單位的現(xiàn)實情況著手,不可因外在的面子盲目購買不實用、高價格的商品,造成資金的盲目浪費。

          2.4對固有資產(chǎn)實施科學(xué)分配

          在我國,很大一批的事業(yè)單位具備自己的固定資產(chǎn),事業(yè)單位若想創(chuàng)造巨大的經(jīng)濟(jì)效益,那么實施科學(xué)合理的經(jīng)濟(jì)管理非常重要。如果一個事業(yè)單位中存在固定資產(chǎn)少、固定資產(chǎn)低盈利的問題,那么實施科學(xué)合理的經(jīng)濟(jì)管理則能夠達(dá)到非常顯著的經(jīng)濟(jì)成效。

          2.5完善經(jīng)濟(jì)管理機制

          事業(yè)單位管理過程當(dāng)中,經(jīng)濟(jì)管理是非常關(guān)鍵的構(gòu)成單元,要想做好事業(yè)單位管理工作,創(chuàng)建完善的經(jīng)濟(jì)管理機制是最為基本性的要素?茖W(xué)、完善的經(jīng)濟(jì)管理機制需保證單位的經(jīng)濟(jì)管理工作能夠在有序的狀態(tài)下高效率完成,促使單位工作效率得到顯著程度的提升。與此同時,經(jīng)濟(jì)管理制度的完善化使得單位各個部門中所需肩負(fù)的責(zé)任及義務(wù)更加明確化。經(jīng)濟(jì)管理機制實施的過程當(dāng)中,需創(chuàng)建相關(guān)責(zé)任監(jiān)督管理部門,針對單位領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)管理人員的工作情況實施監(jiān)督,同時在發(fā)現(xiàn)存在的經(jīng)濟(jì)問題后第一時間采取相應(yīng)的解決措施,以免給單位造成重大的經(jīng)濟(jì)損失。

          3結(jié)語

          事業(yè)單位的主要職責(zé)是履行政府職能,屬于一種公益性質(zhì)的社會團(tuán)體,是不易盈利為主要目的的單位,為此,不斷的強化事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理,才能夠完成單位的前期預(yù)算,促使事業(yè)單位各部門工作在有序的狀態(tài)下順利的進(jìn)行,可起到增加社會福利,促使社會服務(wù)效果顯著提升。

          參考文獻(xiàn):

          [1]呂淑蘭.淺談事業(yè)單位財務(wù)管理存在的問題及對策[J].當(dāng)代經(jīng)濟(jì),2010(02).

          [2]朱惠紫.淺議加強行政事業(yè)單位內(nèi)部財務(wù)監(jiān)管工作[J].財經(jīng)界,2010(12).

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>