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      2. 獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育管理的論文

        時間:2021-06-15 10:22:22 論文 我要投稿

        獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育管理的論文

          摘要:高校大學生創(chuàng)業(yè)教育是我國高校教育改革的重要方向,獨立學院是高等教育改革的產(chǎn)物,通過介紹大學生創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)涵及我國獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀,結(jié)合廈門大學嘉庚學院創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展狀況進行分析,提出獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育管理方法與措施。

        獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育管理的論文

          關(guān)鍵詞:獨立學院 大學生 創(chuàng)業(yè)教育

          20xx年5月國務院印發(fā)了《關(guān)于深化高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實施意見》,對今后5年的高等學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育給出了明確目標,為號召“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”釋放了政策信號。高校對大學生的創(chuàng)業(yè)教育管理既是我國高校教育改革的重要方向,也是高校對學生管理的重要手段。目前,我國許多高校都積極進行了大學生創(chuàng)業(yè)教育管理,不但豐富和提高了高校自身的管理形式和質(zhì)量,而且對大學生的創(chuàng)業(yè)實實在在地起到了幫助和指導作用。但是,我國高校的大學生創(chuàng)業(yè)教育管理中,仍然存在一些不容忽視的問題和不足之處,嚴重影響著我國各地高校創(chuàng)業(yè)教育質(zhì)量與水平的提高。

          一、大學生創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)涵和意義

          我國高等教育發(fā)展大致經(jīng)歷了三個階段:畢業(yè)分配-就業(yè)指導-創(chuàng)業(yè)教育。“畢業(yè)分配”代表著自然經(jīng)濟和計劃經(jīng)濟交織下的傳統(tǒng)應試教育模式,它是在職業(yè)和崗位相對貧乏和固定不變的條件下,培養(yǎng)對口式、機械地掌握給定知識的少數(shù)精英的傳統(tǒng)教育,是一種被動的“傳授性”教育;“就業(yè)指導”代表著現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下的素質(zhì)教育,它強調(diào)學生的知識復合、創(chuàng)新能力和社會適應性,培養(yǎng)學生通過競爭來獲得和市場經(jīng)濟要求相適應的自主擇業(yè)能力和知識結(jié)構(gòu),是一種積極的“職業(yè)性”教育;“創(chuàng)業(yè)教育"同樣強調(diào)學生競爭能力和擇業(yè)能力,但是,它進一步要求高等教育面對信息時代和知識經(jīng)濟時代社會的快速發(fā)展和急劇變化,以創(chuàng)新性和創(chuàng)造性為基本內(nèi)涵,培養(yǎng)學生自覺預測變化、積極應對變化的自主創(chuàng)業(yè)的能力和素質(zhì),這是一種主動的“創(chuàng)業(yè)性”教育。

          高校開展創(chuàng)業(yè)教育具有重要深遠的意義:首先,可以讓大學業(yè)生在自主創(chuàng)業(yè)過程中體驗自我價值實現(xiàn)這一最高需要層次的滿足;其次,有利于培養(yǎng)學生的`自強、拼搏和風險意識;第三,有利于緩解我國的就業(yè)壓力,甚至還可以創(chuàng)造就業(yè)機會。開展創(chuàng)業(yè)教育即響應了國家“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的召喚,又反映了當代中國大學生對自我實現(xiàn)的追求,是時代對高校培養(yǎng)大學生成為具有創(chuàng)業(yè)能力、冒險精神、社會交往能力和管理能力等高層次人才的必然要求。

          二、獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育狀況分析

          獨立學院是指在公立普通高等院校中設立以民辦機制進行管理運作的二級學院,是在特定的歷史背景下我國高等教育大眾化進程中辦學形式從單一性向多樣化發(fā)展的產(chǎn)物。獨立學院一般是以教學型或教學服務型為主。以培養(yǎng)高校學生創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)知識和創(chuàng)業(yè)實踐能力的創(chuàng)業(yè)教育與獨立學院應用型人才培養(yǎng)目標方向高度吻合。獨立學院大學生是最具創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)潛力的群體之一,與其他普通高校大學生相比,獨立學院的大學生應試能力相對較差,但自主意識更強,創(chuàng)新能力更高,這是獨立學院開展創(chuàng)業(yè)教育最大優(yōu)勢。廈門大學嘉庚學院是經(jīng)教育部批準的由廈門大學和廈門嘉庚教育發(fā)展有限公司共同創(chuàng)辦的獨立學院。嘉庚學院遵循“教學與科研并舉,以有效教學見長”的發(fā)展思路,立足于培養(yǎng)應用型、復合型人才的辦學定位為學院開展創(chuàng)業(yè)教育提供了廣闊的發(fā)展空間。2012年3月嘉庚學院創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育孵化中心成立至今在短短幾年時間內(nèi)開設了涵蓋了生涯規(guī)劃、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化、企業(yè)家培育等四大模塊xx門課程。在2014年“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽(包括“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃競賽、創(chuàng)業(yè)實踐挑戰(zhàn)賽、公益創(chuàng)業(yè)賽三項主體賽事)中,所推選xx件作品進入“挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)競賽省級評選全部獲獎,取得4金3銀8銅的優(yōu)異成績,并在國賽復賽中斬獲了2銀2銅。在“創(chuàng)青春”等系列賽事中共獲得10個省級獎項。在公益創(chuàng)業(yè)賽國賽中獲得了銅獎。

          雖然廈門大學嘉庚學院在創(chuàng)業(yè)教育領(lǐng)域已取得了可喜的成績,但必須清醒看到學院創(chuàng)業(yè)教育中急待解決的問題。首先,師資力量短缺,教師開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的意識和能力不足;其次,教學方式方法單一,與專業(yè)教育脫節(jié),與實踐脫節(jié);第三、創(chuàng)業(yè)教育理念缺乏創(chuàng)新,創(chuàng)業(yè)實踐平臺缺乏。

          三、獨立學院大學生創(chuàng)業(yè)教育管理方法

          1.建立綜合素質(zhì)較高的教師隊伍

          創(chuàng)業(yè)教育不同于傳統(tǒng)的專業(yè)教學,創(chuàng)業(yè)教育是一門非常強調(diào)實踐性的課程,課程內(nèi)容以實踐為導向,經(jīng)驗引導和理論講授并重。創(chuàng)業(yè)教育的特殊性首先要求教師要有相應的創(chuàng)業(yè)體驗,其次是要有經(jīng)實踐檢驗的創(chuàng)業(yè)技能,以及基本創(chuàng)業(yè)理論知識。目前創(chuàng)業(yè)專業(yè)科班出身的年輕教師都具備創(chuàng)業(yè)理論知識,但更重要的創(chuàng)業(yè)體驗和創(chuàng)業(yè)技能普遍比較缺乏。目前嘉庚學院已充分意識到這一點,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育孵化中心師資力量招聘中將具有企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗和理論教學水平的“雙師型”人才列為必要條件。與此同時,學院一方面讓原有科班出身的具有一定理論水平但缺乏實際企業(yè)管理經(jīng)驗的老師走出去,通過擔任企業(yè)顧問或企業(yè)領(lǐng)導助理等方式增加教師的經(jīng)營管理實踐體驗;另一方面,學院通過聘請社會上既有豐富經(jīng)營管理經(jīng)驗(或創(chuàng)業(yè)體驗)又具有相當理論水平的企業(yè)家到學校擔任學校學生創(chuàng)業(yè)項目的創(chuàng)業(yè)導師或者兼職教師。通過多種渠道建立一支具有實踐經(jīng)驗和理論水平的專兼職教師教學與創(chuàng)業(yè)導師共同構(gòu)成的教師隊伍。

          2.創(chuàng)新發(fā)展創(chuàng)業(yè)知識和技能教育方法

          創(chuàng)業(yè)是一項創(chuàng)造性實踐活動,創(chuàng)業(yè)教育的宗旨是培養(yǎng)和發(fā)揮大學生的自主創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)精神,創(chuàng)業(yè)教育既強調(diào)素質(zhì)教育,更強調(diào)對學生實際能力的培養(yǎng)。培養(yǎng)大學生的創(chuàng)業(yè)精神和意識并將創(chuàng)業(yè)精神與創(chuàng)業(yè)技能相結(jié)合,才能有效引導大學生創(chuàng)業(yè),為此,嘉庚學院針對創(chuàng)業(yè)教育的特殊性進行教學改革創(chuàng)新。第一,首先,將大學生職業(yè)生涯規(guī)劃和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課列為全院大學生技能必修課,新生入學經(jīng)過一學期生涯規(guī)劃和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)課程學習了解自己特質(zhì),了解創(chuàng)業(yè),并明確自己未來學習發(fā)展方向和意愿,有目的有選擇性引導初具創(chuàng)業(yè)精神和意識那一部分學生選修企業(yè)經(jīng)營管理知識和創(chuàng)業(yè)技能課程并參與到創(chuàng)業(yè)實踐活動中。第二,由于獨立學院生源往往比較有個性,不唯權(quán)威論,在案例教學中,許多學生對傳統(tǒng)案例教學中創(chuàng)業(yè)成功案例不感興趣或認為是不同時代條件下時勢造英雄而已。為破除學生這種觀念,學院建立本學院創(chuàng)業(yè)成功的在校生或者畢業(yè)生的創(chuàng)業(yè)典型案例庫,樹立和宣傳他們的先進事跡,以學生身邊的案例進行案例教學提高案例說服力。第三,通過邀請成功創(chuàng)業(yè)校友或企業(yè)家校友或當?shù)爻晒?chuàng)業(yè)知名人士到學校為師生開辦講座,讓學生看到創(chuàng)業(yè)精神在現(xiàn)實中的具體化,促進創(chuàng)業(yè)精神落地,創(chuàng)造高校學生創(chuàng)業(yè)學習隱性環(huán)境。第四,建立項目導師負責制,聘請校內(nèi)外與學生創(chuàng)業(yè)項目相關(guān)行業(yè)或領(lǐng)域有經(jīng)營經(jīng)驗的管理者一對一全程跟蹤輔導學生創(chuàng)業(yè)實踐,甚或參與學生創(chuàng)業(yè)實踐。第五,通過舉辦創(chuàng)業(yè)計劃大賽,或創(chuàng)業(yè)成果展示,或組織學生參加全國性的創(chuàng)業(yè)知識和技能等方面的比賽,培養(yǎng)和提升大學生的創(chuàng)業(yè)知識和實踐水平。嘉庚學院除了組織學生參加“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽及廈門市大學生創(chuàng)業(yè)促進會的全國性比賽之外,學院還將本校的創(chuàng)途創(chuàng)業(yè)計劃大賽、Demo Day 創(chuàng)業(yè)大賽等比賽常態(tài)化。讓學生參與到創(chuàng)業(yè)實踐中去,在實踐中檢驗和體會自己所學到的理論知識,發(fā)現(xiàn)自己存在知識的不足之處,進而總結(jié)提高并有針對性加強相應知識的學習。

          3.創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)實踐平臺

          創(chuàng)業(yè)教育不是單純地進行創(chuàng)業(yè)知識的傳授和創(chuàng)業(yè)技能的訓練,創(chuàng)業(yè)是一門知識與技能相結(jié)合的科學,知識可以通過課堂理論學習,技能必須在實踐中才能得到提升。創(chuàng)業(yè)技能的提升不同于其他專業(yè)技能,學生創(chuàng)業(yè)要付出較高的時間、金錢和機會成本,但如果沒有實踐機會又不能較好提升學生實際創(chuàng)業(yè)技能。為了克服這個矛盾,學院在創(chuàng)業(yè)教學中通過模擬沙盤演練教學和提供學校校園經(jīng)營活動場所短期承包經(jīng)營方式給學生實踐鍛煉機會。學院還通過將創(chuàng)業(yè)教育課堂延伸到創(chuàng)業(yè)園區(qū),例如嘉庚學院與招商局漳州開發(fā)區(qū)管委會在學校周邊共同投資建設的“潮人碼頭”創(chuàng)業(yè)園區(qū),創(chuàng)業(yè)園區(qū)給予免費提供廠房、辦公用房、辦公設備,并配備了4臺不同材質(zhì)的3D打印機用于創(chuàng)業(yè)項目產(chǎn)品樣機或原型機的開發(fā),為學校創(chuàng)業(yè)教育提供實踐基地,并為各級比賽創(chuàng)業(yè)計劃項目落地打下基礎(chǔ)。

          創(chuàng)業(yè)教育既是一門科學又是一門藝術(shù),科學的價值在于求真務實,藝術(shù)的生命在于創(chuàng)新。因此,只有腳踏實地,開拓創(chuàng)新,才能把創(chuàng)業(yè)教育推向一個新高度。

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