公司勞務合同(5篇)
在人們的法律意識不斷增強的社會,關于合同的利益糾紛越來越多,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么相關的合同到底怎么寫呢?下面是小編精心整理的公司勞務合同,歡迎閱讀與收藏。
公司勞務合同1
甲方:
法定代表人:
住所:
郵編:
聯(lián)系電話:
乙方:
身份證號碼:
家庭住址:
郵政編碼:
電話:
鑒于甲方業(yè)務的需要,雇傭乙方為甲方提供勞務。根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務合同書,共同遵守所列條款。
第一條、 勞務合同期限
本勞務合同期限為 個月,自 年 月 日起
至 年 月 日止。甲方視業(yè)務需要及乙方績效等可提前與乙方解除勞務關系或征得乙方同意與乙方續(xù)簽勞務合同。
第二條、 雙方權利義務
1、 乙方承諾,根據(jù)乙方目前的健康狀況,能夠按照本合同約定為甲方提供勞務,也愿意承擔所約定之勞務。
2、 甲方根據(jù)業(yè)務需要,委托乙方承擔與測繪相關的各種工作。
3、 乙方工作時間根據(jù)甲方需要確定。
4、 乙方提供勞務應遵守甲方的規(guī)章制度,達到甲方的各項要求和標準,并接受甲方的績效考核。
5、 乙方在為甲方提供勞務中知悉的`甲方商業(yè)秘密,不得提供或泄露給任何第三方。
6、 甲方按照乙方提供的勞務,向乙方支付報酬。
7、 乙方的各類社會勞動保險費用與各企事業(yè)單位相同均由乙方本人自行繳納。經(jīng)乙方同意甲方代繳人身意外保險,年底由工資中扣除。甲方依法代為扣繳乙方個人所得稅。
第三條、 勞務報酬支付
1、 甲方在每年春節(jié)前以貨幣形式支付乙方上一年的的勞務報酬。
2、 甲方每月制定的勞務報酬包括保底酬金 元以及獎金。獎金的計算方式為:每個工程設定單價,每月完成工作量超出工資的部分,為當月獎金。
3、 不能完成當月工作量的,只有保底工資。
4、 甲方根據(jù)乙方的工作技能調整保底工資。
5、 如需調整勞務報酬,甲乙雙方另行約定。
第四條、 合同的終止與解除
1、 本合同期滿如雙方未續(xù)簽,則合同自行終止。雙方應及時辦理交接手續(xù)。
2、 甲方有權視業(yè)務需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。除應當支付的勞務報酬外,甲方不向乙方支付任何補償。
3、 乙方需要提前解除本合同,應提前7日通知甲方,或補償甲方 元代替通知。
4、 本合同終止或解除后,雙方應及時辦理交接手續(xù)。
第五條、 違約責任
1、 甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的,每拖欠一日按照拖欠金額的萬分之四向乙方支付違約金。
2、 乙方在提供勞務中因故意或過失給甲方造成損失的,按照損失的金額據(jù)實賠償。
第六條、 爭議解決
甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議,應當通過協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第七條、 文本及生效
1、 本合同文本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2、 本合同于甲方蓋章、乙方簽字之日生效。
甲方(蓋章):__________________
乙方:_________________________
代表人(簽字):________________
身份證號碼:____________________
_________年________月_______日
_________年________月_______日
公司勞務合同2
甲方:________________________
乙方:________________________
性別:________________________
身份證號碼:_________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的決定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本聘用合同。
(一)合同限期:從________年________月________日起至________年________月________日止。
(二)合同期內,其中試用期為______個月,即從________年________月________日起至________年________月________日止。
一、工作崗位及內容
甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在?物業(yè)管理?崗位工作,乙方應完成該崗位所承擔的生產________(工作)任務,具體要求按崗位責任書執(zhí)行。
二、_____和勞動條件
甲、乙雙方都必須嚴格執(zhí)行國家有關安全生產、_____、勞動衛(wèi)生等規(guī)定。甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的_____設施、設備和勞動防護用品及其他_____條件。
三、勞動報酬
(一)乙方試用期內的工資為________元。
(二)乙方試用期滿后,月崗位工資為________月;甲方在合同聘用期內為乙方調增(減)的月工資作為本合同規(guī)定的工資。個調稅由甲方在其工資中代為扣繳。
(三)甲方發(fā)給乙方在崗月工資不得低于當?shù)卣嫉淖畹凸べY標準。
四、鑒于乙方的`人事關系,仍保留在原單位(部門),聘用期間,除乙方的工資由甲方支付外,社會_____、醫(yī)療_____、房貼等其他各類福利待遇仍由原單位(部門)按原渠道處理解決,與甲方無涉。
五、違約責任
(一)甲、乙雙方應嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章以及甲方依法制定的各項管理制度。
(二)甲、乙任何一方提出解除本協(xié)議,應提前三十日書面通知對方,方可解除本協(xié)議。
(三)由于甲、乙任何一方的過錯,造成本合同不能履行,或不能完全履行的,由過錯的一方承擔法律責任。
(四)甲、乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟損失的,應當根據(jù)后果和責任的大小,向對方支付賠償金。
(五)本協(xié)議期滿即行終止,雙方需要延長合作期限的,應在本協(xié)議滿前一個月內辦理聘用的續(xù)訂手續(xù)。
六、其它
本協(xié)議若有未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決。本協(xié)議一式二份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。
甲方蓋章:________________________乙方簽名(蓋章):___________________
法定代表:________________________法定代表:_________________________
簽名(蓋章):_______________________簽名(蓋章):_______________________
_____________年_________月________日_____________年________月________日
公司勞務合同3
甲方(用人單位):_____________
乙方(職工):__________________
居民身份證號碼:______________________
通訊地址:_____________________________手機:____________________
鑒于甲方的需要,需聘請乙方從事勞務,根據(jù)《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務合同,以資共同遵守。
第一條:本協(xié)議期限為_______個月。
本協(xié)議于________年_______月_______日生效至________年_______月_______日終止。
第二條:乙方承擔的勞務內容、要求為:_________________________
第三條:乙方提供勞務的方式為:被告彈性工作時間制度,不必遵守甲方的上班打卡制度。
第四條:乙方認為,根據(jù)已方目前的健康狀況,能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的.勞務。
第五條:乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。
第六條:甲方支付乙方勞務報酬的標準______________、方式______________、時間:每月________元,當月_______日通過銀行發(fā)放勞務費。
勞務報酬按照甲方對乙方的考勤每天________元人民幣。
第七條:乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。
第八條:發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:
一、本協(xié)議期限屆滿;
二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的;
三、乙方本人認為由于健康原因不能履行本協(xié)議義務的
第九條 甲乙雙方如果單方面解除本協(xié)議,僅需提前一周通知另一個即可。
第十條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應在一周內將有關勞務成果、勞務進展狀況,管理的甲方資產向甲方移交完畢,并附書面說明,如有損失,應予賠償。
第十一條 甲乙雙方約定,甲方為乙方購買 萬元保險金的意外傷害保險。該意外傷害保障受益方為甲方。乙方在履行本協(xié)議義務過程中發(fā)生應由甲方承擔責任的意外責任時,保險公司的賠款首先用來充抵甲方應承擔的經(jīng)濟賠償責任。
若乙方不幸發(fā)生意外傷害,且甲方依法不應當承擔經(jīng)濟賠償責任時,甲方將保險公司的賠償款贈送給乙方。
第十二條 乙方在履行本協(xié)議義務時發(fā)生應該由甲方承擔責任的意外事故涉及其他責任方時,甲方依法向乙方承擔了經(jīng)濟賠償責任后,乙方應將該責任方追償?shù)臋嗬D讓給甲方,移交一切必要的單證,并協(xié)助甲方向責任方追償。
第十三條 甲方不負擔乙方的醫(yī)療費用。醫(yī)療期內甲方也不支付勞務費。
第十四條 乙方違反本協(xié)議的約定,給甲方造成經(jīng)濟損失的,賠償甲方的直接經(jīng)濟損失。
依據(jù)本協(xié)議第九條、第十條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互相不支付違約金,甲方也不給乙方經(jīng)濟補償。
第十五條 甲乙雙方互不承擔本協(xié)議未書面明示的義務,也不享有書面未明示的權利。
第十六條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,雙方約定由 人民法院管轄。
第十七條 本合同首部甲乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯(lián)系障礙,由有過錯的一方負責。
第十八條 本合同一式兩份。甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章):_______________乙方(簽字):______________
________年_______月_______日________年_______月_______日
公司勞務合同4
甲方:____________________
地址:___________________________________
法定代表人(主要負責人):_____________
聯(lián)系電話:________________
乙方:__________
性別:______
身份證號碼:_____________________________
現(xiàn)住址:____________________________
聯(lián)系電話:_____________
為建立勞動關系,明確雙方權利義務,依據(jù)中華人民共和國《勞動法》,《勞動合同法》,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,訂立本合同。
第一條勞動合同期限
本合同期限自_____年____月____日起至_____年___月___日止。其中試用期為_____年___月___日起至_____年___月___日止。試用期包括在勞動合同期內。
第二條工作內容和工作地點
甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在________工作崗位,工作地點為____________。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調換乙方的工種或崗位。
第三條勞動報酬
乙方按甲方規(guī)定完成工作任務的,甲方每月目前以貨幣形式支付當月工資。甲方實行的工資形式的為______;工資為_____元/月,其中試用期的.工資為_____元/月。甲方支付乙方的工資不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準。
其他形式:______________________________________________________ ______________
乙方實行的工作制為____________。
甲方應排照國家和地方有關規(guī)定,合理安排乙方的工作和休息時間
第五條社會保險
甲方應按國家和地力有關規(guī)定為乙方繳納各項社會保險費用,乙方應當繳納的社會保險費,由甲方從乙萬工資中代扣代繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動合同的終止與解除
雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理,甲方為乙萬出具終止解陳勞動合同的通知書或相關證明,符合國家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟補償。
第八條勞動爭議處理
甲乙雙方因履行本臺同發(fā)生的勞動爭議,雙萬當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟,也可以協(xié)商解決。
第九條其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關規(guī)定執(zhí)行,或者通過協(xié)商以附件形式約定。
第十條本合同雙方各執(zhí)一份.涂改或未經(jīng)授權代簽無效。
甲方(單位蓋章)_________乙方(簽字):_________
法人代表或主要負責人或委托代理人(簽字):_________
簽訂時間:_______年___月___日
公司勞務合同5
甲方(單位)名稱/所有制性質/地址/法人代表
乙方(工人)姓名/性別/年齡/民族/現(xiàn)住址/身份證號碼
甲方因生產(工作)需要,經(jīng)勞務市場介紹,同意招用____為臨時工。經(jīng)雙方協(xié)商同意簽訂本合同,并共同遵守如下條款:
一、合同期限:
自__年__月__日起至__年__月__日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證 手續(xù)。
二、生產(工作)任務:
甲方根據(jù)生產(工作)需要,安排乙方在__崗位,承擔__臨時生產(工作)任務。乙方若同意,須服從。在合同期內甲方因調整生產(工作)任務,需要變 更乙方的崗位和任務,需經(jīng)乙方同意。如乙方不同意,可提出辭職,雙方辦理解除 合同手續(xù)。
三、勞動時間與勞動報酬:
(1)勞動時間:甲方實行每周__日,每日__小時工作制。嚴格控制加班加點,確因生產(工作)需要加班加點的,甲方應從流水作業(yè)和臺機人員的操作等 問題考慮,提前通知乙方并征得同意,按規(guī)定發(fā)給加班加點費。
(2)勞動報酬:按國家有關規(guī)定和單位的實際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔任務,甲乙雙方協(xié)商定為每日____元×25.5天=每月____元。加班工 資,按不低于國家規(guī)定的標準執(zhí)行。獎金,根據(jù)單位效益和勞動貢獻,定期發(fā)給。 實行計件工資制的,月工資按計件單價結算。具體辦法在本合同雙方約定欄中約訂 。從事夜班的,應發(fā)給夜餐費____元。
(3)在合同期間,如發(fā)生停工待料情況,甲方每天發(fā)給乙方基本生活費____元。
四、勞動保護、保險福利待遇:
(1)從城鎮(zhèn)招用的臨時工,實行社會養(yǎng)老保險制度。保險金繳納辦法與本單位勞動合同制工人相同。臨時工本人負擔標準工資的百分之三,先由甲方統(tǒng)一支付 ,后在其當月工資中扣除。
(2)根據(jù)工作崗位需要,并參照國家有關規(guī)定,甲方發(fā)給乙方勞動保護用品:____、勞動保健食品費____元。從事起重、電焊、司爐等特殊工種作業(yè) 的,需持有關部門核發(fā)的《專業(yè)崗位操作證》方可上崗。
(3)在合同期內,臨時工或農民工發(fā)生工傷、致殘、工亡或非因工傷、殘、亡以及疾病的,其待遇應分別按國務院第41號令、第87號令及內蒙古自治區(qū)人 民政府第29號令的有關規(guī)定執(zhí)行。
(4)合同期間,甲方發(fā)給乙方每月副食品補貼____元。冬季取暖期間,按規(guī)定每月發(fā)取暖津貼____。
五、勞動紀律:
乙方在合同期必須遵守以下紀律:
(1)按時上下班,不得遲到早退。
(2)嚴格遵守操作規(guī)程,保證生產。
(3)愛護單位財產,不無故損壞公物。
(4)上班工作(生產)時間不得做私事不得做與生產工作無關的事。
(5)聽從指揮,服從調動。
(6)保質保量完成任務,不得投機取巧。
(7)有事及時請示報告,不得擅自主張。
六、勞動合同的終止、解除和辭職
(1)有下列情形之一的,可以解除勞動合同:
、匐p方一致同意的.;
②符合本合同第六條第三項和第六條第四項規(guī)定的;
、垡曳脚嘤(熟練)期滿,不符合錄用條件或本人不愿意供職的;
、芤曳椒且蚬へ搨委熃K結仍不能復工的。
(2)有下列情形之一的,本合同自行解除:
、偌追叫嫫飘a;
、谝曳奖怀_除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。
(3)乙方在合同期內有下列情形之一的,甲方可以辭退;
、賴乐剡`犯勞動紀律,影響生產、工作秩序的;
、谶`反操作規(guī)程,損壞設備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的;
、鄯⻊諔B(tài)度惡劣,損害消費者利益的;
④有盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構成刑事責任的;
⑤無理取鬧、打架斗毆,嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。
(4)甲方有下列情形之一的,乙方可以辭職:
、俳(jīng)國家有關部門確認,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,無有效勞動保護措施,嚴重損害工人身體健康的;
、诩追讲话春贤(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個月不支付工資的;
、廴烁袷艿郊追截撠熑宋耆璧;
、芗追讲宦男袆趧雍贤,或違反國家勞動法律、政策,侵害工人合法權益的;
⑤自費考入中等專業(yè)以上學校學習的;
、藿(jīng)國家批準應征入伍的。
(5)乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:
①合同期限未滿,又不符合第六條第3項情況之一的;
、诨加新殬I(yè)病和因工負傷在治療期限內未能治愈,屬于全部或大部分喪失勞動 能力的;
、叟ぴ谠衅凇a假期、哺乳期內的。
(6)甲方或乙方要求解除勞動合同,除第六條2項所列情況外,必須提前半 個月通知對方。并辦理有關手續(xù)。
七、違反合同的責任:
甲方違反合同有關條款或無正當理由在合同期內辭退乙方的,按乙方實際損失 予以賠償,具體數(shù)額由雙方協(xié)商。
乙方違反本合同有關條款給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方可根據(jù)實際損失情況要 求乙方予以賠償。具體數(shù)額由雙方協(xié)商。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,賠償甲 方____元,否則甲方不予辦理離單位手續(xù)。
八、雙方認為需要約定的其它事項:
1.
2.
九、本合同經(jīng)勞動仲裁部門鑒證即生效。
十、本合同自雙方簽訂之日起,任何一方不得擅自修改或變更。合同履行中如 有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,作出補充規(guī)定,經(jīng)鑒證與本合同具有同等效力。
十一、勞動爭議處理:
合同履行中如發(fā)生爭議,雙方應本著互諒互讓的原則協(xié)商解決,或經(jīng)企業(yè)勞動 爭議調解委員會調解解決。協(xié)商或調解不成時,任何一方均可向自治區(qū)勞動爭議仲 裁委員會申請仲裁。
法定代表人(委托代理人)簽名蓋章:
乙方簽字(蓋章):
年 月 日
鑒證經(jīng)辦人(簽字或蓋章):
鑒證機關蓋章:
年 月 日
注:
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