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      2. 最新專包勞務(wù)合同

        時(shí)間:2022-09-27 16:10:36 勞務(wù)合同 我要投稿

        最新專包勞務(wù)合同

          隨著時(shí)間的推移,合同的地位越來越不容忽視,合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力,嚴(yán)格履行義務(wù)。那么正式、規(guī)范的合同是什么樣的呢?下面是小編精心整理的最新專包勞務(wù)合同,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        最新專包勞務(wù)合同

        最新專包勞務(wù)合同1

          甲方(甲方):_________

          法人代表(主要負(fù)責(zé)人):_________

          乙方(姓名):_________

          住址:___________________________

          居民身份證號碼(其他有效證件號碼):___________________________

          根據(jù)民法通則、勞動(dòng)法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

          第一條協(xié)議期限

          本協(xié)議自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

          第二條實(shí)習(xí)崗位

          甲方按乙方實(shí)習(xí)內(nèi)容及要求,安排在________崗位實(shí)習(xí),乙方應(yīng)按學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實(shí)習(xí)要求,努力完成實(shí)習(xí)任務(wù)。

          第三條實(shí)習(xí)報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)助

          甲方應(yīng)與乙方學(xué)校協(xié)商確定乙方實(shí)習(xí)期間的報(bào)酬或?qū)嵙?xí)補(bǔ)貼。具體支付辦法和標(biāo)準(zhǔn)約定如下

          第四條工作時(shí)間及休息休假

         。ㄒ唬┘追綄(shí)行每日工作不超過八小時(shí),平均每周不超過四十小時(shí)的工作時(shí)間。

         。ǘ┘追奖WC乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

         。ㄈ┘滓译p方的具體約定:_________________________。

          第五條保險(xiǎn)福利待遇

          (一)乙方在實(shí)習(xí)中發(fā)生人身傷害,由甲方負(fù)責(zé)。

         。ǘ┢渌kU(xiǎn)福利待遇約定如下:

          第六條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

         。ㄒ唬┰趯(shí)習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動(dòng)安全衛(wèi)生的實(shí)習(xí)條件,為乙方配備必須的勞動(dòng)防護(hù)用品。

         。ǘ┘追綉(yīng)對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn),實(shí)習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

          (三)甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動(dòng)強(qiáng)度和其他禁忌從事的工作。

         。ㄋ模┘追讲坏冒才排畬(shí)習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動(dòng)強(qiáng)度的工作。

         。ㄎ澹┮曳皆趯(shí)習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

          第七條勞動(dòng)紀(jì)律

         。ㄒ唬┘追接袡(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實(shí)行管理。

         。ǘ┮曳綉(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,保守甲方的商業(yè)秘密。

          第八條本協(xié)議的解除、變更、終止

         。ㄒ唬┙(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

         。ǘ╇p方就本協(xié)議的解除條件約定如下:

         。ㄈ┍緟f(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

          第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項(xiàng)

          ______________________________________________________。

          第十條爭議

          甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          _________年_________月_________日_________年_________月_________日

        最新專包勞務(wù)合同2

          甲方(用人單位):_________

          乙方(勞動(dòng)者):_________

          甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律規(guī)定,就甲方招用乙方一事,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成本合同,供雙方遵照執(zhí)行:

          第一條、勞動(dòng)合同期限:

          1、本勞動(dòng)合同為(選擇其中一項(xiàng)并填寫完整):

          A、有固定期限勞動(dòng)合同:______年____月____日至______年____月____日;

          B、無固定期限勞動(dòng)合同,______年____月____日起。

          C、以完成工作為期限。

          2、本合同包含個(gè)月的試用期(自______年____月____日至______年____月____日)

          第二條、工作地點(diǎn):

          ____。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)____市(縣)____路____號。

          第三條、工作內(nèi)容:

          1、乙方同意在甲方____部門(或崗位)擔(dān)任____職務(wù),乙方具體工作內(nèi)容按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。

          2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調(diào)整乙方的崗位并按調(diào)整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調(diào)整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動(dòng)合同,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照國家規(guī)定發(fā)放。

          第四條、工作時(shí)間和休息休假:

          1、工作時(shí)間:標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要安排,乙方應(yīng)當(dāng)服從。

          2、休息休假:甲方按照國家的規(guī)定安排乙方休息休假。

          第五條、勞動(dòng)報(bào)酬:

          1、乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元;(若實(shí)行計(jì)件工資的按照以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)法工資:____)

          2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,甲方安排乙方延長工作時(shí)間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放加班費(fèi)。

          3、甲方保證按月發(fā)放工資,具體發(fā)放日期為____年____月____日。

          第六條、社會(huì)保險(xiǎn):

          1、甲方按照國家的規(guī)定為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);

          2、依法應(yīng)由乙方個(gè)人負(fù)擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),甲方從乙方應(yīng)得工資中扣繳,乙方不得有異議。

          第七條、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù):

          甲方為乙方提供勞動(dòng)所必需的工具和場所,以及其他勞動(dòng)條件;保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件,并依法采取安全防范措施,預(yù)防職業(yè)病。

          第八條、甲方依法制定和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守。

          第九條、乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項(xiàng),否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時(shí),未與其他任何單位保持勞動(dòng)關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

          第十一條、勞動(dòng)合同解除或終止:

          1、若乙方需解除勞動(dòng)合同書,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面的形式通知甲方,書面通知以送達(dá)甲方(具體部門、職務(wù))為準(zhǔn);

          2、有關(guān)解除或終止勞動(dòng)合同的事項(xiàng),按照《勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          3、在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項(xiàng)以及甲方交付乙方使用的財(cái)物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

          4、因解除或者終止勞動(dòng)合同,乙方依法應(yīng)獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          第十二條、因履行本合同發(fā)生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協(xié)商處理;協(xié)商不成的,任何一方可依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

          第十三條、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。

          第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執(zhí)一份,本合同的任何條款的變更,應(yīng)當(dāng)以書面形式經(jīng)雙方簽字或者蓋章確認(rèn)。

          甲方(公章):_________乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日_________年____月____日

        最新專包勞務(wù)合同3

          甲方:_____

          性質(zhì):_____

          地址:_____

          乙方:_____

          性別:_____

          出生:_____年_____月_____日

          現(xiàn)住址:_______________

          身份證號碼:_______________

          甲方(用人單位):

          乙方(勞動(dòng)者)姓名:_____

          性別:_____

          民族:_____

          文化程度:_____

          籍貫:_____

          根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本合同。

          一、合同期限本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止;其中試用期為3月。

          二、工作內(nèi)容

          1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在_____崗位工作,并為乙方提供必要的工作條件。

          2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種、崗位,按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。

          3、乙方的工作任務(wù)為:__________。

          三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          為使乙方完成工作任務(wù),甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,每月支付一次。其支付時(shí)間為:次月中旬或下旬。

          2、甲方支付乙方工資報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn):基礎(chǔ)工資/月、績效每月考

          五、勞動(dòng)紀(jì)律

          1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項(xiàng)管理制度。

          2、乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德,不得損害甲方或業(yè)主利益,不得泄露甲方的商業(yè)秘密。

          六、教育與培訓(xùn)

          用人單位依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準(zhǔn)入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實(shí)際情況為勞動(dòng)者提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。

          七、勞動(dòng)合同的解除、變更、終止

          1、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

         。1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

         。2)違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的;

         。3)失職、營私舞弊,對用人單位利益造成較大損害的;

          (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

          2、甲方按照勞動(dòng)法第二十六條、二十七條的`規(guī)定與乙方解除勞動(dòng)合同的,按法律的規(guī)定辦理。

          3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可變更合同相關(guān)內(nèi)容。

          4、合同期滿或雙方約定的合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即行終止。甲方應(yīng)當(dāng)在期限屆滿30日前就終止或續(xù)訂的意向以書面形式通知乙方,由于工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

          八、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

          1、本合同一經(jīng)簽訂,甲乙雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。甲乙雙方任何一方違

          2、乙方在合同期間(含轉(zhuǎn)崗)由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,乙方如若違反本合同,需無條件向甲方支付違約賠償金。

          3、因不可抗力造成本合同不能履行或經(jīng)濟(jì)損失的,可不承擔(dān)違約責(zé)任。

          九、勞動(dòng)爭議處理雙方因履行本合同發(fā)生爭議,任何一方可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)書面申請仲裁,也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

          十、本合同未盡事宜,按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

          十一、本合同雙方各執(zhí)一份,涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。

          甲方(蓋章):_____

          乙方:__________

          代表人(簽字):_____

          身份證號碼:_____

          _____年_____月_____日

          _____年_____月_____日

        最新專包勞務(wù)合同4

          甲方(用人單位)名稱:_______

          地址:_______

          乙方(勞動(dòng)者)姓名:_______

          聯(lián)系電話:_______

          家庭住址:_______

          身份證號碼:_______

          甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,經(jīng)平等協(xié)商一致,訂立本勞動(dòng)合同。

          一、勞動(dòng)合同期限

          1、有固定期限。本合同自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止,期限為_______。

          2、無固定期限。本合同自_______日起。

          二、工作內(nèi)容

          1、乙方同意甲方根據(jù)工作任務(wù)的需要,安排在_______承擔(dān)工作任務(wù)。

          2、因工作需要并與乙方協(xié)商后,甲方可變更乙方工作崗位。

          三、工作時(shí)間和休息休假

          1、甲方實(shí)行_______工作制,每日工作時(shí)間_______小時(shí)。

          2、乙方每月兩天休班假期。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬和支付時(shí)間

          1、甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方每月工資_______元。

          2、甲方按有關(guān)政策以貨幣形式每月_______日支付乙方工資。

          五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

          1、甲方嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章,依法為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件,保障乙方的安全和健康。

          2、甲方不得聘用未滿16周歲的未成年人。

          六、勞動(dòng)紀(jì)律

          甲方應(yīng)將依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度及時(shí)告知乙方,乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理。

          乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同。

          七、附則

          1、因履行本合同發(fā)生爭議,依照國家規(guī)定處理。本合同未約事宜,按勞動(dòng)保障法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          2、本合同一式二份,甲、乙方雙各執(zhí)一份。約定事項(xiàng)違背國家規(guī)定或涂改、或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

          甲方:_______(蓋章)乙方:_______(簽名)

          法定代表人或

          (委托代理人):_______(簽章)

          _______年_______月_______日_______年_______月_______日

        最新專包勞務(wù)合同5

          甲方:

          乙方:

          經(jīng)乙方申請,甲方同意自年月日起乙方中止勞動(dòng)合同,并與甲方簽訂中止勞動(dòng)合同協(xié)議。到年月日經(jīng)乙方書面申請恢復(fù)勞動(dòng)合同。

          一、乙方中止勞動(dòng)合同期間,甲乙雙方視為不存在勞動(dòng)合同關(guān)系,雙方互不承擔(dān)相關(guān)勞動(dòng)合同關(guān)系中的權(quán)力和義務(wù)。在外所發(fā)生的一切事故均由乙方全部自負(fù),一切事故均不視為工傷,甲方不予承擔(dān)。

          二、乙方必須履行以下義務(wù):

          1、在外不允許做任何違法亂紀(jì)的行為,遵守計(jì)劃生育政策,維護(hù)公司的信譽(yù)和形象。

          2、按甲方要求及時(shí)交納養(yǎng)老、醫(yī)療等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)金和水電費(fèi)、取暖費(fèi)及其他應(yīng)交納的一切費(fèi)用。

          3、乙方必須按照甲方要求將(2)條款項(xiàng)費(fèi)用及時(shí)交到公司財(cái)務(wù)科,否則甲方給予停止辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的代繳手續(xù),對此產(chǎn)生的一切責(zé)任均由乙方自負(fù)。

          4、協(xié)議期滿時(shí),提前及時(shí)與甲方簽中止勞動(dòng)合同協(xié)議或恢復(fù)工作申請,否則視為自動(dòng)解除勞動(dòng)合同。

          5、在此期間不享受甲方的一切勞保福利等待遇,如若因交通事故、意外傷害、生病住院或其他特殊情況產(chǎn)生的費(fèi)用乙方自負(fù),和甲方無任何關(guān)系。

          三、乙方如不服從本協(xié)議,甲方有權(quán)將其勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)交勞動(dòng)部門解除,與乙方脫離一切關(guān)系。

          四、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各存壹份,雙方簽字或蓋章后生效。

          甲方(蓋單位章):

          乙方(簽字):

          _____年_____月_____日

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