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      2. 勞務(wù)合同

        時(shí)間:2022-08-17 10:31:47 勞務(wù)合同 我要投稿

        【熱門】勞務(wù)合同錦集十篇

          隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同的用途越來越廣泛,在達(dá)成意見一致時(shí),制定合同可以享有一定的自由。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編整理的勞務(wù)合同10篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        【熱門】勞務(wù)合同錦集十篇

        勞務(wù)合同 篇1

          甲方:

          乙方:

          甲方因生產(chǎn)、工作需要,經(jīng)考核、錄用乙方為臨時(shí)工作人員,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家及省的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。

          一、合同期限

          自20xx年2月18日至20xx年2月18日

          二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

          甲方錄用乙方在河南省宜陽縣冠宇。水晶城工地水電預(yù)埋、安裝(崗位)。

          乙方工作內(nèi)容為:冠宇水晶城2#樓所有劃分的水電預(yù)埋、安裝工作。

          三、工作時(shí)間和休息休假

          乙方每天工作時(shí)間不超過8小時(shí),每周工作不超過40小時(shí),甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要調(diào)整乙方作息時(shí)間。因生產(chǎn)(工作)需要,可安排乙方加班。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬及支付時(shí)間

         。ㄒ唬┮曳降墓べY按月發(fā)放。

          1、工資標(biāo)準(zhǔn)按天發(fā)放:/每天。

          2、按完成工作量:每平米19元。

          3、按完成工作量:每噸元。

         。ǘ、發(fā)薪日期

          每月5日前發(fā)放上月工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付,

         。ㄈ、調(diào)薪

          乙方同意甲方根據(jù)實(shí)際情況及工作年限、獎(jiǎng)罰記錄、崗位和工作內(nèi)容變化等,調(diào)整工資標(biāo)準(zhǔn),如果是按工作量完成的崗位,按市場價(jià)相應(yīng)浮動(dòng)。

          五、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

          甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

          乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

          六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

          甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安合衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度培訓(xùn)。

          甲方按照國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。對乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的,甲方應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在合同期內(nèi)應(yīng)定期對乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。甲方依法建立安全生產(chǎn)制度。乙方嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違章作業(yè),防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉控告。

          七、服務(wù)期與竟業(yè)限制

         。ㄒ唬┘追綖橐曳教峁⿲m(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用,對其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的,雙方另簽訂書面的《培訓(xùn)與服務(wù)協(xié)議》,如果約定的服務(wù)期與勞動(dòng)合同約定的合同期一致的,以后到期的為準(zhǔn)。

         。ǘ┮曳秸莆占追降纳虡I(yè)秘密及與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項(xiàng),不管是在勞動(dòng)合同期內(nèi),還是在離職后,乙方都應(yīng)遵守甲方的保密規(guī)定,嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密。不得利用工作之便,影響甲方的經(jīng)營和形象,或與甲方竟?fàn)幨袌,損害甲方的利益,甲方可根據(jù)實(shí)際需要決定是否與乙方簽訂《竟業(yè)限制合同》,約定竟業(yè)限制范圍,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臄?shù)額、支付方式,限制的年限及違約責(zé)任等。

          八、解除和終止

          本勞同合同的解除或終止,依《勞動(dòng)合同法》及甲方的規(guī)章制度規(guī)定執(zhí)行。

          甲乙雙方解除和終止本合同的,乙方應(yīng)照甲方規(guī)定的離職程序、辦理工作交接及其他離職手續(xù)。只有在乙方按照甲方的離職程序辦理完工作交接及其他離職手續(xù)后、甲方才與乙主結(jié)算所有的債務(wù)(包括工資、加班工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋橐曳睫k理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

          九、賠償

          乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同,對甲方造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方下列損失:

          (一)甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)。

          (二)對生產(chǎn)、經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

         。ㄈ┘追竭`反規(guī)定或本同的約定解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方賠償金。

          十、勞動(dòng)爭議處理

         。ㄒ唬┘滓译p方履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,可以協(xié)商解決,不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁,提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)提出書面申請。對仲裁裁決不服,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

          (二)甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門和有關(guān)部門舉報(bào)。

          十一、其他

         。ㄒ唬﹦趧(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系;

         。ǘ┍竞贤幢M事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決:

         。ㄈ┍竞贤坏猛扛;

         。ㄋ模┍竞贤缧柰瑫r(shí)用中文、外文書寫,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準(zhǔn);

         。ㄎ澹┍竞贤皇絻煞荩滓译p方各執(zhí)一份;

         。┍竞贤20xx年2月18日生效。

          甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

          _________年________月_______日 _________年________月_______日

        勞務(wù)合同 篇2

          甲方(用人單位)名稱 法定代表人 甲方注冊登記地 聯(lián)系電話

          乙方(外包單位)名稱 法定代表人 乙方注冊登記地 聯(lián)系電話

          甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補(bǔ)”的原則,就人事業(yè)務(wù)外包事宜達(dá)成如下協(xié)議:

          一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要,委托乙方為甲方進(jìn)人事行業(yè)務(wù)外包服務(wù);乙方根據(jù)甲方授權(quán)范圍及服務(wù)要求,為甲方提供人事業(yè)務(wù)外包服務(wù)工作。

          二、乙方服務(wù)范圍

          1.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要替代甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)所有工作;

          2.提供替代員工的相關(guān)資料,包括身份證復(fù)印件,確保證件真實(shí)有效;

          3.處理被退回人員的后續(xù)事宜;

          4.及時(shí)發(fā)放替代員工的工資;

          5.做好安全教育,處理替代員工的勞務(wù)糾紛。

          三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。

          2.甲方應(yīng)提供所需人員的數(shù)量、工作內(nèi)容。

          3.有下列情形之一的,甲方可將派遣人員退回至乙方,相應(yīng)費(fèi)用由乙方承擔(dān):

          由于派遣人員本人原因,完不成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)的,或發(fā)生嚴(yán)重的人為事故的;不服從分配,不遵守勞動(dòng)紀(jì)律影響正常工作的;提供證件資料不真實(shí)。

          4.甲方應(yīng)支付乙方 元的業(yè)務(wù)外包費(fèi)用,甲方提前支付乙方__%的外包服務(wù)費(fèi)用,剩余費(fèi)用在工作結(jié)束__個(gè)工作日內(nèi)日結(jié)清。

          四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1.乙方應(yīng)在工作開始前兩個(gè)工作日內(nèi)向甲方遞交業(yè)務(wù)外包計(jì)劃書。

          2.乙方應(yīng)按時(shí)支付勞務(wù)報(bào)酬。

          3.乙方派出的人員應(yīng)根據(jù)甲方的要求能夠勝任工作。

          4.乙方應(yīng)教育派遣人員遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則,服從工作安排。

          5.乙方在現(xiàn)場必須設(shè)有1—2名現(xiàn)場指導(dǎo)監(jiān)督、負(fù)責(zé)人員。

          五、其它約定

          1.協(xié)議履行期間,任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的,均應(yīng)提前__天以書面形式通知對方,由甲乙雙方協(xié)商決定。

          2.本協(xié)議一式兩份,甲方乙方各持一份,協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自 __年 __月 __日至 __年__月__日止。

          甲方:

          乙方:

          日期:

        勞務(wù)合同 篇3

          甲方(用人單位):

          名 稱

          經(jīng)濟(jì)類型

          法定代表人(單位負(fù)責(zé)人)

          電 話

          地 址

          乙方(勞動(dòng)者):

          姓名

          性別

          年齡

          文化程度

          身份證號(hào)碼

          就業(yè)證號(hào)碼

          地址

          甲乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及《寧夏回族自治區(qū)外來勞動(dòng)力就業(yè)管理辦法》規(guī)定,平等自愿、協(xié)商一致,簽訂本合同。

          一、合同期限

          1、自 年 月 日起至 年 月日止或 工作(工程)結(jié)束止。

          二、工作內(nèi)容

          甲方分配乙方在 崗位擔(dān)任 職務(wù)(工種)。在正常情況下乙方必須完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:

          三、工作時(shí)間

          1、甲方實(shí)行每日不超過8小時(shí)、每周不超過40小時(shí)工作制,如實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制,由甲方報(bào)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)后實(shí)行。

          2、因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)協(xié)商安排乙方加班加點(diǎn),甲方按照規(guī)定支付加班工資。日加班不超過3小時(shí),月加班不超過36小時(shí)。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          甲方按月足額以貨幣形式支付乙方工資,每月 日為發(fā)薪日;工資制度和分配形式按下列第 項(xiàng)執(zhí)行;

          1、實(shí)行計(jì)時(shí)工資制,乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù),每日工資 元,每月工資 元;

          2、實(shí)行計(jì)件工資制,具體標(biāo)準(zhǔn)為 。

          3、乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動(dòng),甲方每月應(yīng)支付給乙方不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資。

          五、勞動(dòng)保險(xiǎn)

          1、甲方和乙方按照自治區(qū)和當(dāng)?shù)厝嗣裾囊?guī)定繳納養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

          2、乙方患病、工傷、致殘、死亡等待遇,按照國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          六、乙方的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生及紀(jì)律獎(jiǎng)懲等按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。

          七、 違約責(zé)任

          1、本合同具有法律效力,雙方應(yīng)嚴(yán)格履行。

          2、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除全額支付工資外,還需給乙方加發(fā)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

          3、一方違反本合同,給對方造成損失的,依照國家有關(guān)規(guī)定賠償相關(guān)損失。

          八、雙方約定的其他事項(xiàng)。

          九、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭議,雙方均可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。

          十、本合同未盡事宜,按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          十一、本合同雙方簽訂后報(bào)勞動(dòng)保障行政部門鑒證,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(章): 乙方(簽章):

          法定代表人 (簽章):法定代表人 (簽章):

          (單位負(fù)責(zé)人) (單位負(fù)責(zé)人)

          鑒證機(jī)關(guān)(章): 鑒證人(簽章):

          年 月 日

        勞務(wù)合同 篇4

          一、 雙方在簽訂本合同前,應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同。本合同一經(jīng)簽訂,即具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。

          二、 本合同必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委托代理人)和職工(乙方)簽字或蓋章,并加蓋用人單位公章(或者勞動(dòng)合同專用章)。

          三、 本合同中的空欄,由雙方協(xié)商確定后填寫,并不得違反法律、法規(guī)和相關(guān)規(guī)定;不需填寫的空欄,劃上“/”。

          四、 本合同的未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,作為本合同的附件,與本合同一并履行。

          五、 本合同必須認(rèn)真填寫,字跡清楚、文字簡練、準(zhǔn)確,并不得擅自涂改。

          六、 本合同(含附件)簽訂后,甲、乙雙方各執(zhí)一份備查。

          聘用單位(下稱“甲方”): 簽約代表人:

          受 聘 人(下稱“乙方”): 性別:

          居民身份證號(hào)碼:

          戶口所在地: 。ㄊ校﹨^(qū)(縣)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村

        勞務(wù)合同 篇5

          甲方:____________國____________公司

          法定地址:____________(電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳)

          乙方:中國____________公司

          法定地址:____________(電話、電報(bào)掛號(hào)、電傳)

          第一條:根據(jù)甲方的愿望,乙方同意派遣中國工程師、技術(shù)工人、行政人員(翻譯、廚師)在________國工作。具體人數(shù)、工種、工齡和月工資見本合同附件(略)。該附件為本合同不可分割的組成部分。

          第二條:乙方人員出入中國國境和過地間手續(xù),由乙方負(fù)責(zé)辦理,并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用,乙方人員出入________國國境的簽證和在________國境內(nèi)所需辦理的居留、勞動(dòng)許可證手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用。

          第三條:1、乙方人員在________國工作期間,由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資。

          2、凡工作不滿一個(gè)月的乙方人員,按下列公式計(jì)算:

          不滿一個(gè)月的工資=月工資/30天*工作天數(shù)(包括周日和官方假日)。

          3、上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)________國之日起到離開________國之日止計(jì)算。

          4、乙方于每月末將乙方人員該月的工資,包括加班費(fèi),列具清單提交甲方,甲方于清單開出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付,并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國銀行總行營業(yè)部中國________公司________帳戶,并按________國________銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)共手續(xù)費(fèi)。同時(shí)書面通知中國駐________國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處。

          5、甲方將乙方人員工資和加班費(fèi)的25%以________國________貨幣支付并匯給中國駐________國大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在________銀行________帳戶。

          第四條:甲方負(fù)責(zé)乙方人員從____到____的旅費(fèi),并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方帳戶。乙方人員從____返回____,由甲方通過____航空公司向乙方人員提供機(jī)票。甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單和的行李超重費(fèi),其重量為20公斤。

          第五條:1、甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi)。在工作期間和加班時(shí)間提供從居信地到工地的交通工具。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。

          2、乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅。

          3、甲方為乙方人員在________國家保險(xiǎn)公司投保生命保險(xiǎn)。其保險(xiǎn)費(fèi)每人為(貨幣及數(shù)量)。

          4、甲方向乙方人員提供工作服和工作所需的工具。

          5、甲方提供的信房,包括水、電、空調(diào)和必要的家具、床和床上用品。

          6、乙方人員的居住面積如下:

         。1)組長、工程師、技術(shù)員、行政人員為8--10平方米;

         。2)其余人員為4--5平方米。

          7、甲方向乙方提供廚房所用的炊具和旨在自己用飯所需的餐具。

          第六條:1、乙方人員每周工作六天,每天工作八小時(shí)。

          2、根據(jù)工程需要、甲方需要乙方人員加班時(shí),加班工資按下列比例計(jì)算:

          平時(shí)加班為日工資的150%。

          周假日加班為日工資的200%。

          第七條:1、乙方人員享受周日假和________國官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天。

          2、乙方人員每年享受帶薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬,其工資按下列方法計(jì)算:月工資/30*假若工作天數(shù)。

          第八條:1、根據(jù)總利益的要求,甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同,在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資,但以最短的時(shí)間為準(zhǔn)。乙方人員有權(quán)享受回________的機(jī)票。

          2、在乙方愿望以外的原因而停工,如斷電、斷水、材料供應(yīng)不足等,在停工期間甲方照付乙方人員的工資。但根據(jù)工作需要,甲方有權(quán)使其在其它項(xiàng)目上工作。

          第九條:在緊急情況下,(乙方在國內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書面通知后,對有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假,并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬。超過兩個(gè)月期限沒有工資,對此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi)。

          緊急事假,超過兩個(gè)月的時(shí)間,乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換,并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi)。

          第十條:1、乙方人員因工作生病或傷殘,甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在________國內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換,在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回________的旅費(fèi)和替換來________的旅費(fèi)。同樣,甲方將根據(jù)________國通告的規(guī)定對傷病者給予補(bǔ)償?shù)母鞣N措施。

          2、在________期間,乙方人員如發(fā)生死亡,甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運(yùn)回________的一切善后費(fèi)用。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。

          如因工作而死亡,按照________國保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金。 第十一條:1、乙方人員在________服務(wù)期間,應(yīng)遵守________國現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,要保守機(jī)密,不泄密,在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事。

          乙方人員應(yīng)尊重________當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣。

          2、甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由,尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動(dòng)工作的良好建議。

          第十二條:1、服務(wù)期為____年,從乙方人員到達(dá)____地算起,其間包括乙方人員在____國內(nèi)或國外所享受的假期。

          2、本合同自簽字之日起生效,有效期____年。期滿后根據(jù)甲方要求,經(jīng)乙方同意可以延長。

          3、當(dāng)本合同延期后,乙方人員在工作____年后,月工資增長百分之十五。

          第十三條:1、乙方人員在工作期間,甲方有權(quán)撤換其不稱職的任何人員,乙方要在甲方通知后的一個(gè)月予以替換,不給任何費(fèi)用。

          2、在合同期內(nèi),乙方人員擅自放棄工作,將不給予機(jī)票待遇,但由于執(zhí)行工作而生病,且有醫(yī)療證明者除外。

          3、在本合同簽字期內(nèi)或簽字后,凡乙方已在____的人員,不享受從____到____機(jī)票。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí),負(fù)責(zé)其從____至____的旅費(fèi)。

          4、甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開業(yè)。

          第十四條:1、自工作開始,甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款,并在四個(gè)月內(nèi)償還。

          2、乙方人員抵達(dá)____后,____國現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員。

          第十五條:由于地震、臺(tái)風(fēng)、水災(zāi)、火災(zāi)、戰(zhàn)爭以及其它不能預(yù)見并且對其發(fā)生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影響合同的履行或者按約定的條件履行時(shí),事故的一方應(yīng)在十五天內(nèi)電報(bào)通知另一方并提由當(dāng)?shù)毓C機(jī)關(guān)出具的有效證明,經(jīng)雙方協(xié)商決定后,可以免除或部分免除履行合同的責(zé)任,亦可商定補(bǔ)救辦法的補(bǔ)充協(xié)議,以付諸實(shí)施。

          第十六條:雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項(xiàng)條款,任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任,負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。

          第十七條:為保證本合同及其附件的履行,雙方應(yīng)相互提供履約合同的銀行擔(dān)保書,或協(xié)商約癥其它形式的擔(dān)保。

          第十八條:除合同中另有規(guī)定外或經(jīng)雙方協(xié)商同意外,本合同所規(guī)定雙方的權(quán)利和義務(wù),任何一方未經(jīng)另一方的書面同意,不得轉(zhuǎn)讓給第三者。

        勞務(wù)合同 篇6

          此雇用合同由_________(以下簡稱雇主)和_________(以下簡稱雇員)締結(jié)。

          根據(jù)本合同,雇主將聘用雇員且雇員同意受聘于雇主就以下所規(guī)定的工作提供服務(wù)和履行義務(wù)。

          a.義務(wù)和責(zé)任:合同雙方同意雇員將受聘從事_________工作,并履行以下職責(zé)。

          b.期限:本合同有效期為_________(年、月),從_______年_______月_______日起至_______年______月_______日止。

          c.工作日和工時(shí):雇員每周工作從星期_________至星期_________,每天從_______點(diǎn)至_______點(diǎn),一周共_________小時(shí)。

          d.報(bào)酬:雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報(bào)酬:

          1.每(小時(shí))_________美元;

          2.每加班(小時(shí))_________美元,每兩周結(jié)算一次,支票支付。

          3.其他報(bào)酬(紅利、傭金等),數(shù)額及計(jì)算辦法如下:_____________________

          e.扣除款:每次發(fā)薪時(shí),除從雇員報(bào)酬中扣出應(yīng)繳之(_________)稅收和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)外,雇主不得克扣雇員所得,本條例另有規(guī)定以及經(jīng)工長或工長代理人同意的除外。其他扣除項(xiàng)目為(寫出扣款目的和數(shù)目):______________

          f.主要工作地:雇員主要工作地為_________。但根據(jù)雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需,在不違犯勞工政策和規(guī)定情況下,雇主也可要求雇員在_________地以內(nèi)其他選區(qū)履行職責(zé)。

          g.差旅費(fèi):在本合同到期或中止(不論中止原因如何)時(shí),雇主將負(fù)責(zé)雇員返回雇傭地的機(jī)票費(fèi)用。

          h.保險(xiǎn)和醫(yī)療費(fèi):雇主應(yīng)負(fù)責(zé)雇員的醫(yī)療保險(xiǎn)或負(fù)擔(dān)雇員的全部醫(yī)療費(fèi)用,包括_________地以外的轉(zhuǎn)診和轉(zhuǎn)院費(fèi),如雇員因故死亡,雇主應(yīng)承擔(dān)尸體保存及運(yùn)回原地的費(fèi)用。

          i.最近的血親的通知:雇員在出現(xiàn)重病或死亡情況,雇主應(yīng)立即通知其最近的血親,雇員最近的血親的姓名和地址如下:______

          j.食宿及其他:雇主必須保證提供以下方便:_________

          1.雇主提供住宿,每月收費(fèi)_________美元。

          2.雇主免費(fèi)提供住宿。

          3.雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)

          4.每日_________餐,每月收費(fèi)_________元。

          5.雇員自理伙食。

          6.上下班在雇主指定地下車,免收車費(fèi)。

          7.津貼:_________

          8.其他:_________

          k.其他規(guī)定:下列附加規(guī)定適用于本合同:

          1.附加工作規(guī)則

          2.膳宿規(guī)則

          3.雇員行為規(guī)范。

          附加規(guī)定的每一頁都必須經(jīng)雇主和雇員簽字。

          h)違犯本合同任何一項(xiàng)規(guī)定;

          i)其他規(guī)定:______________

          m.爭議的解決:-怨情和調(diào)解

          因本合同而產(chǎn)生的所有怨情與爭議均應(yīng)按以下程序解決:

          1.雇員須就雇用而產(chǎn)生的一切怨情或爭議向其管理員報(bào)告,如管理員不在,可直接報(bào)告雇主;

          2.如管理員不能立即解決問題,管理員應(yīng)將怨情或爭議寫成書面材料,同時(shí)寫明被觸犯的合同段落,法律或規(guī)章制度。管理人員應(yīng)在五天內(nèi)解決怨情或爭議,或?qū)懗銎湔J(rèn)為沒有違犯規(guī)則的理由。

          3.如上述第一、二步驟不能解決怨情或爭議,雇員可上書工長或工長代理人。

          在怨情或爭議解決期間,雇主和雇員的雇傭關(guān)系存在,經(jīng)工長、工長代理人或政府特派調(diào)查員暫時(shí)準(zhǔn)予的除外。

          n.匯款及其他義務(wù):雇員必須按原籍國政府的規(guī)定向其家人匯款和繳納所有稅收。

          o.不可分割協(xié)定:上述條款規(guī)定構(gòu)成本合同雙方當(dāng)事人之間唯一的,不可分割的協(xié)定,該協(xié)定將取代任何其他書面、口頭和其他形式的協(xié)定。_________年____月____日

          簽訂地點(diǎn):_____________

          雇員(簽名):_________

          _________年____月____日

          簽訂地點(diǎn):_____________

          工長(簽名):_________

          ________年_____月____日

          簽訂地點(diǎn):_____________

          附件

          公證書

          茲證明_________和_________于_________年_________月_________日,在我的面前,簽訂了以上雇用合同。

          經(jīng)查,此行為是他(她)(他們)按合同精神自愿簽訂的。經(jīng)___________________批準(zhǔn)

          日期:__________________

        勞務(wù)合同 篇7

          甲方: (勞務(wù)輸出公司名稱)

          乙方: 身份證號(hào)碼: 工種: 戶口所在地: 聯(lián)系電話:

          鑒于甲方已與中鐵二十五局集團(tuán)云桂線云南段二標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理部(以下簡稱總包商)簽訂了位于云南云桂鐵路云南段二標(biāo)工程(以下簡稱“本工程”)勞務(wù)用工合同,為確保該工程順利實(shí)施,維護(hù)甲乙雙方的權(quán)益,明確各自權(quán)利和義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》,乙方取得家屬的支持、同意、在完全自愿的基礎(chǔ)上,于 年 月 日在 簽訂本勞務(wù)用工合同。

          第一條 工作內(nèi)容

          在本合同履約過程中,乙方負(fù)責(zé)完成甲方安排的與本工程相關(guān)的全部工作,甲方按照本合同第五條的規(guī)定向乙方支付工資。

          第二條 合同期限

          1、本合同自甲方與總包商正式簽訂勞務(wù)用工合同,并且在甲乙雙方正式簽訂本合同之日起生效,至完成甲方與總包商在勞務(wù)用工合同中的各項(xiàng)權(quán)利義務(wù)以及甲方與乙方在本合同中約定的權(quán)利義務(wù)之日止。

          第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

          2、負(fù)責(zé)為乙方辦理人身保險(xiǎn),相應(yīng)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

          3、負(fù)責(zé)乙方在外期間的內(nèi)部生產(chǎn)管理,包括工作安排、統(tǒng)一調(diào)配、用工結(jié)算、工資支付以及為乙方提供住宿用房、床上用品等。其他生活用品由乙方自備;負(fù)責(zé)統(tǒng)一提供食堂,但個(gè)人餐具由乙方自備,伙食費(fèi)由乙方承擔(dān),伙食標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況確定。

          4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場的協(xié)調(diào)和管理。

          5、甲方為乙方提供必要的工作條件,建立健全工作流程和規(guī)范。

          第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

          1、 乙方應(yīng)當(dāng)保證具備完成相應(yīng)工作所需求的各項(xiàng)技能,擁有符合中國國家規(guī)定要求的上崗資格證書,并保證身體及精神狀態(tài)良好,以積極努力的態(tài)度,高質(zhì)高效完成甲方要求的各項(xiàng)工作,如果由于乙方隱瞞身體及精神疾病或偽造技能證書的,一旦被甲方發(fā)現(xiàn),則無論合同是否已經(jīng)簽訂,甲方將立即終止合同,所造成的各種損失全部由乙方承擔(dān)。

          2、 乙方在工作期間,必須嚴(yán)格遵守甲方所規(guī)定的各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,無條件服從甲方安排及生活管理和勞動(dòng)分工。

          3、 為確保本項(xiàng)目在合同工期內(nèi)按時(shí)完成,在施工正常的情況下,甲方允許乙方每月有一定的休息調(diào)整時(shí)間。

          4、 乙方如因技能或身體等原因不能勝任本工種工作時(shí),甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行調(diào)動(dòng)、工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。如不服從調(diào)動(dòng)將視為違約。違約金從乙方所得工資中扣除。

          5、 乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照甲方的操作要求進(jìn)行施工。如果由于操作不當(dāng)而引起的返工修補(bǔ)的,乙方自費(fèi)修補(bǔ),則甲方不支付相應(yīng)工資,并將對乙方處以50-5000元人民幣的扣款。

          6、 乙方不得私自串崗、不得無故缺勤、不得離隊(duì)、不得打架斗毆、不得擅自外出、不得消極怠工,否則均視為違約。違約金從乙方所得工資中扣除。

          7、 乙方在施工中應(yīng)當(dāng)注意節(jié)約材料、愛護(hù)機(jī)械設(shè)備和生產(chǎn)工具,如發(fā)生非正常損壞,應(yīng)如數(shù)賠償,甲方將從應(yīng)付工資中扣除。如果由此造成誤工的,其經(jīng)濟(jì)損失亦由乙方承擔(dān),由甲方從乙方工資中扣除。

          8、 未經(jīng)甲方許可,乙方不得為第三方工作、不得從事與本合同工作無關(guān)的其他經(jīng)

          營業(yè)務(wù)工作,不得從事本合同以外的其他商業(yè)活動(dòng),如若發(fā)生則視為違約,情節(jié)嚴(yán)重的將依法終止用工合同,費(fèi)用損失從乙方工資中扣除。

          第五條 人工工資及支付

          1、甲方按月向乙方支付工資,工資支付形式為貨幣。按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月基本工資為 1100 元。其余各類津貼、獎(jiǎng)金等發(fā)放按公司規(guī)定及經(jīng)營狀況確定。甲方發(fā)薪日期為次月 28 日,實(shí)行先工作后付薪。

          2、工資標(biāo)準(zhǔn)(含稅)根據(jù)乙方的受聘職務(wù)依照甲方的薪金政策確定。甲方為乙方代扣、代繳個(gè)人所得稅。

          3、甲方可視乙方工作崗位、職務(wù)的變化,調(diào)整乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)。

          4、甲方可根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)完成情況,對乙方進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。

          第六條 保險(xiǎn)及傷病問題

          1、 甲方依法代乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn),保險(xiǎn)期限與本合同期限相同。

          2、 乙方非因履約原因發(fā)生的意外事故,其一切后果由乙方承擔(dān)。甲方可協(xié)助乙方與有關(guān)責(zé)任方進(jìn)行交涉處理和辦理索賠,乙方及其家屬(親屬)無權(quán)向甲方提出任何經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊蟆?/p>

          3、 因乙方不端行為、疏忽工作、過錯(cuò)行為或自傷引起的醫(yī)療費(fèi)用和其它相關(guān)費(fèi)用由乙方自理。

          第七條 違約責(zé)任

          1、 如果乙方違反本合同第四條的'相關(guān)規(guī)定,則所發(fā)生的相應(yīng)損失由乙方承擔(dān),同時(shí)甲方將對乙方處以一定金額的賠款。

          2、 如果乙方出現(xiàn)下列行為,一經(jīng)甲方調(diào)查屬實(shí),甲方則將立即終止本合同。其行為所造成的經(jīng)濟(jì)損失均由乙方承擔(dān),并直接從乙方工資中扣除。

          a、 乙方不服從甲方管理人員的管理,嚴(yán)重違反操作規(guī)程和甲方有關(guān)規(guī)章制度,玩忽職守而給甲方造成損失和不

          良影響;

          b、 乙方無故曠工3天以上,無故生事或以任何形式煽動(dòng)或參與聚眾鬧事的;

          c、 乙方被發(fā)現(xiàn)有偷盜、賭博等違法違紀(jì)行為的;

          d、 乙方在簽訂和履行本合同中存在嚴(yán)重隱瞞和欺詐行為的。

          第八條 爭議的解決

          如雙方對本合同條款發(fā)生爭議,可通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,乙方可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。對裁決不服的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。

          第九條 其他

          本合同一式兩份,具有同等的法律效益,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          本合同未盡事宜,將通過友好協(xié)商解決,并在此合同基礎(chǔ)上另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。但補(bǔ)充協(xié)議不得對本合同的實(shí)質(zhì)內(nèi)容進(jìn)行修改,且應(yīng)以不違背本合同條款規(guī)定為前提。 本合同從20xx年5月 日簽字后生效。

          甲方:(蓋章)

          法人或委托代理人:(簽名)

          乙方:(本人簽名)

          乙方家屬代表:(簽名)

          合同簽訂時(shí)間: 年月

        勞務(wù)合同 篇8

          甲方:______勞務(wù)派遣有限公司

          地址:______________________

          電話:______________________

          乙方:______________________

          地址:______________________

          身份證號(hào)碼:________________

          電話:______________________

          甲、乙雙方根據(jù)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,就乙方自愿加入甲方登記性靈活就業(yè)員工隊(duì)伍成為甲方合同制員工,同意由甲方派遣至_公司(以下簡稱服務(wù)單位)工作等事宜,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

          第一條 合同期限

          合同期年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。試用期為_____個(gè)日。

          第二條 工作崗位

          乙方的工作崗位、地點(diǎn)由服務(wù)單位確定。服務(wù)單位因工作需要變動(dòng)乙方的工作崗位、地點(diǎn)時(shí),乙方應(yīng)當(dāng)服從安排。

          第三條 工作時(shí)間和勞動(dòng)保護(hù)

          1.乙方的工作時(shí)間服從服務(wù)單位的安排,工作制度按服務(wù)單位的規(guī)定執(zhí)行。

          2.乙方必須嚴(yán)格遵守國家和服務(wù)單位制定的安全生產(chǎn)操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

          3.乙方發(fā)現(xiàn)服務(wù)單位未按照國家規(guī)定提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境及勞動(dòng)條件時(shí),應(yīng)及時(shí)向甲方反映,甲乙雙方共同督促服務(wù)單位予以糾正。

          第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

          乙方的工資由服務(wù)單位交給甲方代為給付。乙方在法定時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的情況下,試用期月工資為_______元,試用期滿后的月工資為_______元。甲方根據(jù)服務(wù)單位提供的乙方工資清單及金額,在次月日前支付給乙方。

          第五條 社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

          1.甲方按期為乙方辦理繳納基本社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)手續(xù)。單位應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由服務(wù)單位支付,個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方從乙方工資中代扣代繳。

          2.乙方享有法定節(jié)假日、婚假與產(chǎn)假。服務(wù)單位未能按照國家規(guī)定落實(shí)乙方法定節(jié)假日、婚假與產(chǎn)假時(shí),乙方應(yīng)及時(shí)向甲方反映,甲乙雙方共同督促服務(wù)單位予以補(bǔ)假。

          第六條 勞動(dòng)紀(jì)律

          1.乙方必須嚴(yán)格按照服務(wù)單位的要求保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。

          2.乙方必須嚴(yán)格遵守國家法律、法規(guī),及甲方或服務(wù)單位制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,維護(hù)甲方和服務(wù)單位的聲譽(yù)和利益,接受甲方或服務(wù)單位的考核。

          3.乙方不得在外兼職或從事任何與服務(wù)單位經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的活動(dòng),保守甲方及服務(wù)單位的商業(yè)秘密。

          第七條 合同的解除

          (一)合同協(xié)商解除

          1.甲、乙雙方協(xié)商一致,并征得服務(wù)單位的同意,本合同可以除。

          2.乙方被服務(wù)單位無正當(dāng)理由退回,或服務(wù)單位基于下列情形l之一而違約退回乙方的,過錯(cuò)在于服務(wù)單位,乙方同意與甲方解除合同。乙方應(yīng)配合甲方共同向服務(wù)單位追償損失。

          (1)患職業(yè)病或因工風(fēng)傳傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;

          (2)患病或者負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

          (3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

          3.不論任何原因,只要乙方?jīng)Q定不在服務(wù)單位工作的,甲乙雙方即同意解除本合同,甲方有權(quán)向過錯(cuò)方追償損失。

          (二)甲方解除合同

          1.乙方基于下列情形之一,或基于下列情形之一而被服務(wù)單位退回的,甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。乙方應(yīng)對其過錯(cuò)行為所造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任:

          (1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

          (2)嚴(yán)重違反甲方或服務(wù)單位的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的;

          (3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,泄露商業(yè)秘密,對服務(wù)單位利益造成重大損害的;

          (4)被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

          (5)有侵占財(cái)產(chǎn)、盜竊、、打架斗毆等行為之一的。

          2.乙方基于下列情形之一,或基于下列情形之一而被服務(wù)單位退回的,甲方有權(quán)解除本合同,但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方:

          (1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事服務(wù)單位另行安排工作的;

          (2)乙方不能勝任服務(wù)單位安排的工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

          (3)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方及服務(wù)單位協(xié)商不能就變更合同達(dá)成新合同的。

          (三)乙方解除合同

          1.乙方在試用期內(nèi)決定不在服務(wù)單位工作時(shí),應(yīng)提前_______天書面告知甲方及服務(wù)單位,并與甲方解除本合同。

          2.乙方基于服務(wù)單位以暴力、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng),或未按照國家有關(guān)規(guī)定提供勞動(dòng)條件而不愿在服務(wù)單位工作時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面告知甲方與服務(wù)單位。經(jīng)甲方核實(shí)后,與甲方解除本合同。

          3.服務(wù)單位一旦沒有按照相關(guān)合同約定及時(shí)向甲方給付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等各種費(fèi)用時(shí),甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)書面通知乙方。乙方在接到通知的日起,有權(quán)選擇不在服務(wù)單位工作并與甲方解除本合同,或繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作。乙方逾期不作選擇的,則視為愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作。因乙方愿繼續(xù)履行本合同留在服務(wù)單位工作而造成的進(jìn)一步損失,甲方不承擔(dān)責(zé)任,甲乙雙方共同向服務(wù)單位追償損失。

          4.乙方因上述列舉事由外的原因決定不在服務(wù)單位工作并提出與甲方解除本合同的,必須提前30日以書面形式通知甲方,并事先征得服務(wù)單位的書面同意。否則,服務(wù)單位因此向甲方主張賠償而造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

          第八條 離職手續(xù)

          乙方在本合同解除或終止時(shí),應(yīng)與甲方和服務(wù)單位及時(shí)辦妥離職手續(xù),交還從甲方或服務(wù)單位領(lǐng)用的工具、勞保用品等,理清與甲方及服務(wù)單位的債權(quán)、債務(wù)。否則,應(yīng)承擔(dān)由此而給甲方造成的一切損失。

          第九條 違約責(zé)任

          1.任何一方違約而給對方造成損失的,均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

          2.任何一方違約解除本合同的,均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金。違約金按每少履行一年合同期,向?qū)Ψ街Ц断喈?dāng)于乙方2個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)付。

          3.乙方參加甲方或服務(wù)單位組織的培訓(xùn),并取得結(jié)業(yè)證、職業(yè)資格證等,卻拒不全面履行本合同的,乙方應(yīng)賠償全部的培訓(xùn)費(fèi)用。

          第十條 爭議解決

          甲、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成,可提交勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)仲裁解決。

          第十一條 雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)

          乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生工傷、事故,除由保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)部分的保險(xiǎn)待遇外,其余應(yīng)由甲方向乙方給付,因第三人承擔(dān)的工傷、事故保險(xiǎn)待遇而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由乙方或服務(wù)單位承擔(dān);乙方在工作期限內(nèi)發(fā)生損害服務(wù)單位的利益或其他糾紛,如果是乙方原因造成的,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

          第十二條 其他

          1.本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商訂立補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

          2.本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,送鑒證部門留存一份。

          甲方:_______勞務(wù)派遣服務(wù)公司

          住所:_______________________

          日期:_______年_____月_____日

          乙方代表:___________________

          日期:_______年_____月_____日

          鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)_____________

          鑒證日期:_____年___月_____日

          在司法實(shí)踐中,勞動(dòng)糾紛中,有一部分的勞動(dòng)爭議都是勞務(wù)派遣引起的,有些糾紛是因?yàn)楸慌汕舱呷松硎艿綋p害找不到責(zé)任人、有些糾紛是被派遣者的合法權(quán)益得不到保障。

        勞務(wù)合同 篇9

          甲方:_______________

          乙方:_______________

          甲乙雙方本著“友好合作、平等互惠、優(yōu)勢互補(bǔ)”的原則,就委托招收廚師人員事宜達(dá)成如下協(xié)議:

          一、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)的需要,聘請乙方為甲方招收廚師人員;

          二、乙方服務(wù)范圍:

          1、根據(jù)甲方業(yè)務(wù)需要提供甲方業(yè)務(wù)的相關(guān)證明;

          2、提供相關(guān)資料,包括身份證復(fù)印件,確保證件真實(shí)有效;

          三、甲方的權(quán)利和義務(wù):

          1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作質(zhì)量。

          2、甲方應(yīng)提供所需人員的工作崗位;甲方同時(shí)負(fù)責(zé)員工的安全保障。

          3、甲方應(yīng)按月付給廚師人員的勞動(dòng)報(bào)酬,具體報(bào)酬按照商議結(jié)果支付。工資按季度付給乙方,并為員工提供免費(fèi)吃住。

          4、甲方在乙方工作滿______年后,原則上報(bào)銷乙方的車費(fèi)。

          四、乙方的權(quán)利和義務(wù):

          1、乙方按照甲方要求需身體健康且無犯罪記錄的男性公民

          2、乙方遵守甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和就業(yè)規(guī)則,服從工作安排。

          3、乙方應(yīng)享有甲方應(yīng)支付報(bào)酬的權(quán)利。

          4、乙方如果違反法律、法規(guī)或不履行崗位責(zé)任書,甲方可將其退回。乙方給甲方造成損失的由乙方責(zé)成其賠償損失

          5、協(xié)議期內(nèi)輸出乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)按照當(dāng)?shù)卣咭?guī)定負(fù)責(zé)辦理傷待遇享受。

          6、乙方確定本協(xié)議無誤需要支付甲方保證金______萬元。

          五、其它約定:

          1、協(xié)議履行期間,任何一方、任何原因要求終止或者變更協(xié)議的,均應(yīng)提前______個(gè)工作日天以書面形式通知對方,由甲乙雙方協(xié)商決定。

          2、本協(xié)議一式______份,甲方乙方各持______份,協(xié)議經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。有效期自______年_____月_____日至______年_____月_____日止。

          甲方:(簽字)_________________乙方:(簽字)_________________

          聯(lián)系電話:_________________聯(lián)系電話:_________________

          _________年_____月_____日_________年_____月_____日

        勞務(wù)合同 篇10

          甲方:___________________________;

          乙方:____________________________;

          根據(jù)——————發(fā)展及教學(xué)需要,結(jié)合實(shí)際,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

          一、甲方在年月 日,聘請乙方擔(dān)任專業(yè)課程的教學(xué)工作;

          二、甲方職責(zé):

          1、甲方按元/小時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付課時(shí)津貼,每月月末結(jié)算,次月15日發(fā)放;

          2、每月15號(hào)前向乙方提供課程教學(xué)大綱、教本、授課計(jì)劃表課程表、上課時(shí)間、學(xué)生點(diǎn)名冊等;

          3、對乙方進(jìn)行教學(xué)平時(shí)檢查、學(xué)期(年)考核,肯定成績,指出不足,主要檢查教學(xué)進(jìn)度、教案、學(xué)生實(shí)習(xí)和平時(shí)上課情況。進(jìn)行聽課和教學(xué)測評;

          4、甲方如因故停課,應(yīng)至少提前一天通知乙方;如臨時(shí)停課未及時(shí)通知乙方,且乙方已到校做好上課準(zhǔn)備,則甲方按課酬的50%付給乙方;

          5、每季度評優(yōu)一次,對優(yōu)秀者給予精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。對教學(xué)效果差,學(xué)生意見大的予以辭退。

          三、乙方職責(zé):

          1、全面貫徹黨的教育方針,嚴(yán)格按照教學(xué)大綱的要求,遵守課堂教學(xué)常規(guī),認(rèn)真?zhèn)湔n,按時(shí)完成教務(wù)處規(guī)定課程的講授、指導(dǎo)、批改作業(yè)等教學(xué)任務(wù);

          2、應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與負(fù)責(zé)人聯(lián)系,研究有關(guān)教學(xué)中存在的問題,接受教學(xué)質(zhì)量檢查及日常教學(xué)評價(jià),及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)要求,對甲方的教學(xué)管理可提出意見或建議;

          3、維持課堂紀(jì)律和正常的教學(xué)秩序,嚴(yán)格考勤;

          4、按時(shí)報(bào)送學(xué)生成績及學(xué)習(xí)狀況;

          5、學(xué)校禁止停課,原則上不得調(diào)課,確因故需停課或調(diào)課,必須負(fù)責(zé)人處簽字同意后,方可辦理;

          6、如乙方單方面要求終止合同,需提前兩周以書面形式通知甲方協(xié)商后方可解除合同。凡中途解除合同的教師,一律不補(bǔ)發(fā)課酬差額部分;

          7、乙方在甲方任課期間,應(yīng)自覺遵守甲方的工作紀(jì)律。

          四、在下列情形之一者,甲方在乙方當(dāng)月課酬中扣除50-200元,情節(jié)嚴(yán)重的,甲方可單方解除合同:

          1、講課無教案或不按照授課計(jì)劃進(jìn)行授課;

          2、上課遲到、早退、缺勤或隨意離開課堂;

          3、不履行手續(xù),擅自調(diào)課、停課;

          4、按正常手續(xù)停課兩次以上(不含兩次);

          5、不履行本合同或違反學(xué)校規(guī)章制度;

          6、上課期間學(xué)生出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象而未及時(shí)處理。

          五、乙方單方面解除合同的條件:

          1、因不可抗力致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的;

          2、甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬或未按約定提供必要的教學(xué)設(shè)備、設(shè)施。

          六、本合同一式兩份,甲、乙方雙方各一份,各兼職教師必須在上崗之前簽訂聘用合同,并提供身份證、學(xué)歷學(xué)位、職稱證書原件、復(fù)印件交負(fù)責(zé)人審核及存檔,事后簽訂合同者,課時(shí)費(fèi)從合同簽訂之日起開始結(jié)算。

          甲方: 乙方:

          年 月 日年 月日

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