幼兒園勞務(wù)合同9篇
在當(dāng)今社會(huì)，人們對(duì)合同愈發(fā)重視，很多場(chǎng)合都離不了合同，合同能夠促使雙方正確行使權(quán)力，嚴(yán)格履行義務(wù)。那么問題來了，到底應(yīng)如何擬定合同呢？下面是小編整理的幼兒園勞務(wù)合同，僅供參考，大家一起來看看吧。
幼兒園勞務(wù)合同1
學(xué)校是教育人才的主陣地，教師的穩(wěn)定是保證學(xué)校各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展的前提，是提高教學(xué)質(zhì)量。創(chuàng)建名牌學(xué)校的關(guān)鍵。為了依法維護(hù)雙方權(quán)益，經(jīng)雙方商議，特訂立此合同書，具體事宜如下：
一、聘方（甲方）____________________幼兒園，
被聘方（乙方）姓名：____________ 性別 _____ 籍貫______
二、聘用期限：自 ______ 年____月____日 至_____ 年____月____日
三、聘請(qǐng)待遇：
1.每月_________元，包括假期和節(jié)假日。
2.獎(jiǎng)金：按學(xué)校教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。
四、其它事宜：
1.乙方要服從學(xué)校（甲方）的安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學(xué)校安排，與同事、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng)，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
2.押金：乙方一個(gè)月工資
3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許（或解聘）不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng)，同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
4.在合同未到期時(shí)，乙方意欲辭職的話要提前一個(gè)月申請(qǐng)
5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職，合同自解聘之日起無效。
6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律全發(fā)。
8.本合同自______年_____月____日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方： 乙方：
日期： 日期：
幼兒園勞務(wù)合同2
甲方：乙方：(身份證號(hào)碼：)
現(xiàn)甲方因工作需要，根據(jù)國(guó)家、省、市招工的有關(guān)規(guī)定及幼教文件，又根據(jù)乙方的身體情況，同意聘用(乙方)為臨時(shí)聘用工。甲、乙雙方根據(jù)“平等自愿、協(xié)商一致”的原則，簽訂本合同，經(jīng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，并共同遵守，依約執(zhí)行。
一、聘用基本條件
乙方持有身份證、符合甲方聘用的相關(guān)證件，另交復(fù)印件一份給甲方存檔，乙方還應(yīng)到甲方指定的醫(yī)院進(jìn)行體格檢驗(yàn)，證明健康合格，本合同方為生效。
二、合同期限
乙方于年月日起，至年月日止，由甲方聘用，為期個(gè)月，并同意在本合同有效期內(nèi)能適應(yīng)工作的話，由乙方申請(qǐng)續(xù)簽。
三、乙方同意服從甲方的工作安排，在甲方機(jī)構(gòu)內(nèi)的保教工作崗位，承擔(dān)由甲方安排的工作任務(wù)，甲方因工作變化需要隨時(shí)委派調(diào)整乙方相關(guān)的工作崗位，并享受相應(yīng)工資待遇，不另行通知;乙方有責(zé)任在服從甲方工作安排的前提下，擔(dān)任甲方統(tǒng)一安排的社會(huì)工作。
四、工作時(shí)間和勞動(dòng)報(bào)酬
1.乙方每月勞動(dòng)報(bào)酬按從化市企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)，每月月底發(fā)放當(dāng)月的工資。
2.甲方可根據(jù)本園的經(jīng)濟(jì)效益及乙方工作情況和表現(xiàn)，連續(xù)工作滿一學(xué)期者，期末由甲方對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)，中途離園的，則取消獎(jiǎng)勵(lì)資格。
五、甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定的工作時(shí)間制度，同時(shí)也可在不違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定的前提下，根據(jù)幼教工作的特點(diǎn)和本園工作情況實(shí)行年度的綜合計(jì)算工時(shí)制度。
六、乙方在合同期內(nèi)依照有關(guān)法規(guī)享有國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日待遇，但甲方有權(quán)根據(jù)工作實(shí)際需要安排乙方的工作時(shí)間及休息日，如因工作需要安排乙方加班的，甲方可根據(jù)本園的工作實(shí)際情況安排乙方補(bǔ)休或享有加班費(fèi)，寒暑假起止時(shí)間由甲方由根據(jù)從化市教育局文件決定，期間發(fā)給基本工資。
七、臨時(shí)合同解除
在有效合同期內(nèi)，任何一方提出解除聘用合同，均應(yīng)提前30天向?qū)Ψ教岢�，否則，甲、乙雙方均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц兑粋�(gè)月工資的賠償金，但屬下列情形需解除勞動(dòng)合同的不屬賠償之內(nèi)：
1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同;
(1)違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的規(guī)章制度的，達(dá)到解除合同條件的;
(2)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成20xx元以上損害的;
(3)由于乙方原因，給甲方聲譽(yù)造成重大損失的，或三次以上(含三次)被家長(zhǎng)投訴并證實(shí)責(zé)任由乙方直接造成的;
(4)有違法國(guó)家法律法規(guī)行為者;
(5)連續(xù)三天以上(含三天)曠工者。
2.有下列情況之一的，乙方可以解除聘用合同：
(1)甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
(2)甲方未按照合同定期支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供工作條件的。
八、乙方將投入本人的全部時(shí)間、精力及能力，為甲方的業(yè)務(wù)及事務(wù)作出貢獻(xiàn)，并將盡力促進(jìn)甲方的利益。乙方未取得甲方書面同意之前，不得直接或間接以任何形式涉及甲方以外的任何業(yè)務(wù)，或擁有該等業(yè)務(wù)的權(quán)益，或接受任何其它職位或任何其他單位服務(wù)而獲取報(bào)酬。
九、除為正常執(zhí)行職務(wù)或經(jīng)甲方明確書面同意外，乙方將不得于本聘用合同有效期內(nèi)或合同期滿之后，公開或使用任何與甲方有關(guān)的任何秘密，或任何通信、資料關(guān)系等情況，或任何與客戶有關(guān)的上述材料，或與任何客戶的通信或任何在受聘期間所取得的有關(guān)資料，不得侵占或浪費(fèi)任何上述有關(guān)單位的公款或財(cái)務(wù)。
十、乙方已閱讀清楚甲方之《幼兒園管理規(guī)章制度》的全部?jī)?nèi)容，并承諾遵守該制度上所載的規(guī)定。
十一、本合同期滿即行終止，乙方如需要續(xù)聘需提前30天向甲方提出續(xù)簽申請(qǐng)，甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)是否符合甲方工作下一步需要而定，并于十五個(gè)工作日內(nèi)作出答復(fù)。
十二、本合同的條款與國(guó)家和省、市所頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。
甲方(公章)：________
_乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
幼兒園勞務(wù)合同3
聘方(甲方)
被聘方(乙方)姓名：
一、聘用期限：自________年________月________日至________年________月________日。
二、聘請(qǐng)待遇：_________________
1.每月_____________元，包括假期和節(jié)假日。
2.獎(jiǎng)金：按學(xué)校教師考評(píng)方案兌現(xiàn)。
三、其它事宜：
1.乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排，嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī)，為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職，不能勝任，不服從學(xué)校安排，與同事、不能和學(xué)生和睦相處，教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象，學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng)，特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
2.押金：乙方一個(gè)月工資
3.乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等，否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng)，同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。
4.在合同未到期時(shí)，乙方意欲辭職的話要提前一個(gè)月申請(qǐng)
5.乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職，合同自解聘之日起無效。
6.甲方在工作每滿月三日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。
7.乙方聘期已滿，甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律全發(fā)。
8.本合同自________年________月________日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方：_________________乙方：_________________
日期：_________________日期：_________________
幼兒園勞務(wù)合同4
甲方：
乙方：***
根據(jù)幼兒園工作的需要，甲方聘用乙方為幼兒園工作人員，
崗位：教師
月基本工資:
并經(jīng)雙方協(xié)商同意簽定本合同，共同遵守。
一、聘用期限
本合同自20xx年2月10日至20xx年2月9日止，聘期壹年。
二、合同期間
雙方必須執(zhí)行國(guó)家正式頒布的《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理?xiàng)l例》，遵守幼兒園的規(guī)章制度。
三、合同期間雙方的基本權(quán)利和義務(wù)
甲方：
1、負(fù)責(zé)乙方的思想政治和業(yè)務(wù)的培訓(xùn)工作，提供適宜的工作環(huán)境，保護(hù)乙方的合法權(quán)益。
2、根據(jù)工作需要和單位的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理與安排，并對(duì)其思想業(yè)務(wù)工作的表現(xiàn)實(shí)施考核和獎(jiǎng)勵(lì)。
3、聘用期間，甲方不得無故解聘乙方，但有以下情節(jié)之一的，立即解聘，并視情節(jié)輕重，追究其經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。
�、袤w罰或者變相體罰幼兒，造成嚴(yán)重后果的。
�、谂灿糜變簣@經(jīng)費(fèi)的。
�、劢逃虒W(xué)管理或者后勤服務(wù)工作中失職，造成嚴(yán)重后果的。
�、懿环䦶墓ぷ靼才拧⒑屯卖[糾紛、鬧情緒影響正常教學(xué)秩序造成不良影響的。
�、萜渌袚p于幼兒教師和甲方形象、聲譽(yù)的行為。
4、聘用期滿，甲方根據(jù)工作需要和乙方在聘用期內(nèi)的德才表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、身體狀況等情況優(yōu)先聘用乙方。
乙方：
1、享有所在崗位同職人員的同等政治和生活待遇，享有國(guó)家法律保護(hù)和本合同明確的一切權(quán)益。
2、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方制定的《幼兒園規(guī)章制度》。
3、積極履行保教義務(wù)，廉潔奉公，努力做好本職工作。
4、乙方不得無故終止合同，如要辭職，需提前一個(gè)月書面通知甲方，征得同意后，方可辭職。如未經(jīng)甲方同意,中途擅自離職，造成后果由個(gè)人負(fù)責(zé)。
四、乙方的工作任務(wù)及要求協(xié)定如下：
1、依據(jù)保育與教育相結(jié)合的原則，對(duì)幼兒實(shí)施體、智、德、美、全面發(fā)展的'教育，促進(jìn)其身心和諧發(fā)展。
2、擁護(hù)黨的基本路線，熱愛幼兒教育事業(yè)，愛護(hù)尊重幼兒，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)和技能，提高學(xué)歷和專業(yè)水平，品行良好、為人師表、樂于奉獻(xiàn)、忠于職守、身體健康。
五、聘用期內(nèi)的工資福利待遇
所有聘用人員一律實(shí)行月薪制結(jié)構(gòu)工資，甲方每月15日發(fā)放上月工資。
【1】教師崗位基本工資:主班780元，配班500-700元。學(xué)歷工資:學(xué)前、小學(xué)教育大專30元，其他大專20元，幼師中專20元，其他中專10元。教師資格證工資:幼兒教師證書：40元。其他教師證書：30元。其他：滿勤50元，車貼20元，跟車值班：60元工齡:滿一年30元/月。月績(jī)效考核獎(jiǎng)：0—100元。(優(yōu)秀100元、良好70元、合格50元、不合格0元)甲方負(fù)責(zé)給乙方(教師崗位)每月辦理五金保險(xiǎn)，費(fèi)用由甲乙雙方各承擔(dān)50%，如乙方不需要辦理，可折合現(xiàn)金200元/月(當(dāng)月需出勤滿20天)，待學(xué)年結(jié)束一次性發(fā)放。若在合同期內(nèi)，乙方辭職(不含參軍、公務(wù)員或者事業(yè)單位錄用)、擅自離職或因工作中出現(xiàn)事故造成嚴(yán)重后果者，甲方除解聘乙方外，甲方還將不予支付提供給乙方的福利待遇所得。
【2】輔助人員基本工資600—1200元。滿勤:50元，工齡:滿一年20元/月。月績(jī)效考核獎(jiǎng)：0—50元。(優(yōu)秀50元、良好30元、合格10元、不合格0元)
【3】職務(wù)補(bǔ)貼：組長(zhǎng)：50元中層：100元
【4】甲方根據(jù)乙方工作量化考核，每月進(jìn)行績(jī)效評(píng)分，每學(xué)年度進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，優(yōu)獎(jiǎng)劣汰。
【5】在聘用期若乙方工作特別突出，經(jīng)各方面考核后甲方需適當(dāng)調(diào)整其基本工資。
【6】遲到者首次扣10元,兩次者扣除滿勤獎(jiǎng)。事假一天,扣除滿勤獎(jiǎng)和一天的工資，兩次以上者,請(qǐng)假一天扣兩天工資。病假者，要有縣級(jí)以上醫(yī)院出據(jù)的證明,請(qǐng)假一天扣半天，以此類推。
本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后立即生效，本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
幼兒園勞務(wù)合同5
甲方：
乙方：
甲方禮泉縣昭陵社區(qū)中心幼兒園，其建設(shè)項(xiàng)目：1幢地上二層，建筑面積大約平方米。以后按實(shí)際面積計(jì)算，經(jīng)甲、乙雙方識(shí)圖協(xié)商后商議擬訂如下協(xié)議：
1、乙方承包工程項(xiàng)目及其內(nèi)容：灰土以上，散水外沿以內(nèi)1幢樓房全部土建工程項(xiàng)目。按施工圖和變更圖施工，增加項(xiàng)目按工程量計(jì)算。
2、工程質(zhì)量：按中國(guó)現(xiàn)行施工規(guī)范施工、質(zhì)量達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到合格，工程質(zhì)量百年大計(jì)，甲乙雙方要高度重視，要落實(shí)專人負(fù)責(zé)工程管理工作。
3、安全施工，以人為本，甲乙雙方認(rèn)真落實(shí)國(guó)家安全施工規(guī)定，做好安全施工工作，乙方施工人員參與施工人身意外傷害安全保險(xiǎn)，資金由甲方購(gòu)買，乙方明確專人主管安全除患，非安全培訓(xùn)人員不許參與施工，施工認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，認(rèn)真做好各種勞動(dòng)防護(hù)工作。杜絕傷亡事故，力爭(zhēng)無大小工傷，如施工人員在工地出現(xiàn)一切不安全事故或人員傷亡由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方概不負(fù)責(zé)。
4、承包價(jià)格及施工費(fèi)結(jié)算：主體框架結(jié)構(gòu)總包價(jià)建筑面積每平方米按圖紙面積每平方米320元計(jì)算，地下基礎(chǔ)按總面積0.5折半計(jì)算，每平方米220元計(jì)算，屋頂刮膩?zhàn)訉夙?xiàng)目部。
5、付款方式：按進(jìn)度付款。基礎(chǔ)完工后一次性付給乙方6萬元整。主體一層封頂后甲方付給乙方人工費(fèi)5萬元整，主體封頂后按工程的80%計(jì)算付給乙方人工費(fèi)。工程完工后一次性付給乙方總造價(jià)的95%，剩余5%作為質(zhì)保金，一年后付清。
6、甲方工作：及時(shí)提供施工圖和變更圖，做好技術(shù)交底，及時(shí)供應(yīng)施工材料，機(jī)械和腳手架板，安全防護(hù)用品，解決好職工住宿，水電供應(yīng)。
7、節(jié)約用料，文明施工：施工模板，方木等多用材料，在施工中，量材使用，做好節(jié)約用料，拆除材料及清理按指定地點(diǎn)堆放，落地灰當(dāng)天清理，及時(shí)與新灰混混合使用，更不許過夜，做好節(jié)約用料，工完場(chǎng)清，文明施工。
8、乙方組建施工班子：要有1人技術(shù)員，給甲方提供施工方案。乙方施工人員隸屬項(xiàng)目部管理，工地施工人員務(wù)必聽從，施工中提出的安全施工問題，工程質(zhì)量問題務(wù)必及時(shí)糾正，否則有權(quán)停止施工。
9、遵守項(xiàng)目部各項(xiàng)管理制度，門衛(wèi)制度，用小型機(jī)械，工具防護(hù)用品由乙方打條，保管使用，竣工后交回，材料
下車由方負(fù)責(zé)。
10、未盡事宜施工中甲乙雙方另議。
11、本合同從簽字之日起生效，付完款后合同自動(dòng)失效。
附一：合同簽訂后乙方交押保證金貳萬元，乙方進(jìn)入工地后退還乙方，如違約甲方不在退還乙方貳萬元整。
附二：如甲方違約乙方，賠付乙方兩萬元。
附三：
甲方：代表：
乙方：代表：
年月日
幼兒園勞務(wù)合同6
甲方：
乙方： 聯(lián)系電話： 身份證號(hào)碼： 根據(jù)本園情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致，愿意遵守執(zhí)行以下合同條款：
甲方：
1、聘請(qǐng)乙方為甲方的幼兒教師，聘用期從 年 月 日至 年 月 日。每月基本工資為人民幣 元整。
2、在教學(xué)條件允許的情況下為乙方提供必要的參觀、學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會(huì)。
3、負(fù)責(zé)對(duì)乙方的教育工作全方位考核評(píng)估,凡被本園視為不合格的人員立即辭退。
4、聘期內(nèi)，園領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)乙方學(xué)歷、能力、特長(zhǎng)及本園實(shí)際情況分配其工作。
5、教職工在園內(nèi)要妥善保護(hù)個(gè)人財(cái)產(chǎn)，幼兒園以外大小事故安全責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。
6、聘期內(nèi)，甲方有權(quán)解聘乙方;聘用期結(jié)束，可以根據(jù)雙方協(xié)商情況決定是否續(xù)聘。
乙方：
1、負(fù)責(zé)本班教育教學(xué)和配合保育員保教工作，結(jié)合本班實(shí)際，制定班級(jí)工作計(jì)劃、教育教學(xué)活動(dòng)計(jì)劃，并認(rèn)真執(zhí)行，定期向園長(zhǎng)做工作匯報(bào)。
2、服從園長(zhǎng)及教研組長(zhǎng)的安排，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)，與本班教師團(tuán)結(jié)合作，確實(shí)做好本園教育、保育及生活護(hù)理等工作;培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長(zhǎng)。
3、對(duì)幼兒態(tài)度和藹可親，做到愛心、耐心、關(guān)心、熱心、細(xì)心、責(zé)任心并重;隨時(shí)維護(hù)幼兒在園所內(nèi)之健康與安全及輔導(dǎo)幼兒之身心發(fā)展與個(gè)別差異。
4、貫徹執(zhí)行《幼兒園教職員工手冊(cè)》或《幼兒園常規(guī)工作手冊(cè)》。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活，做到動(dòng)靜交替，手腦并用，確保幼兒戶外活動(dòng)時(shí)間及游戲時(shí)間。
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)，努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動(dòng)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極創(chuàng)編教材，制作教具，不斷寫出教育教學(xué)論文，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，更新教育理念和教學(xué)方法，形成有效的有特色的教學(xué)風(fēng)格。主動(dòng)完成各項(xiàng)工作，無條件接受學(xué)校對(duì)其教育質(zhì)量的指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督和考核。
6、樹立“安全第一”意識(shí)，幼兒在園期間的一切活動(dòng)行為均要在教師的視線下完成，確保不發(fā)生安全事故。如果本班學(xué)生當(dāng)月內(nèi)發(fā)生事件將被扣工資。做好早晨安檢工作和家訪工作，保持經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系，落實(shí)與家長(zhǎng)雙向溝通，了解幼兒與家長(zhǎng)的需求，指導(dǎo)家長(zhǎng)科學(xué)育兒。每周向家長(zhǎng)公布本周及下周教育內(nèi)容，使“優(yōu)質(zhì)教育、愉快教學(xué)、健康成長(zhǎng)”等得到充分體現(xiàn);
7、堅(jiān)持正面教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰;為人師表，文明從教，依法執(zhí)教。嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法，如有違法行為交相關(guān)部門處理。
8、作好交接班工作，對(duì)家長(zhǎng)要求、物品要登記交接;樹立生源是財(cái)源的觀念，創(chuàng)造并維護(hù)甲方的利益，不得散布有損于甲方聲譽(yù)的言論，保守甲方的工作秘密和機(jī)密信息;對(duì)家長(zhǎng)投訴的工作人員要及時(shí)承認(rèn)錯(cuò)誤并配合園領(lǐng)導(dǎo)做好調(diào)解工作。
9、積極參與園內(nèi)舉辦的各型活動(dòng)之準(zhǔn)備與執(zhí)行及各上級(jí)支付之任務(wù)。貫徹國(guó)家的教育方針，遵守幼兒園制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，甘愿承擔(dān)因違規(guī)或失誤造成的一切責(zé)任。
10.乙方在合同期內(nèi)如需辭職的，必須在學(xué)期期末放假前個(gè)一月內(nèi)向園長(zhǎng)書面申請(qǐng)，經(jīng)園長(zhǎng)同意簽字后，到學(xué)期結(jié)束時(shí)方可離職，同時(shí)合同終止;若乙方未經(jīng)許可而私自離職,將被扣除各項(xiàng)薪酬、同時(shí)終止合同。
本合同一式二份，甲乙雙方各一份，經(jīng)雙方簽字后生效，兩份合同具有同等效力。
甲方園長(zhǎng)(簽章) 乙方(簽字)：
年 月 日
幼兒園勞務(wù)合同7
甲方：
乙方：
甲方禮泉縣昭陵社區(qū)中心幼兒園，其建設(shè)項(xiàng)目：1幢地上二層，建筑面積大約 平方米。以后按實(shí)際面積計(jì)算，經(jīng)甲、乙雙方識(shí)圖協(xié)商后商議擬訂如下協(xié)議：
1、乙方承包工程項(xiàng)目及其內(nèi)容：灰土以上，散水外沿以內(nèi)1幢樓房全部土建工程項(xiàng)目。按施工圖和變更圖施工，增加項(xiàng)目按工程量計(jì)算。
2、工程質(zhì)量：按中國(guó)現(xiàn)行施工規(guī)范施工、質(zhì)量達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到合格，工程質(zhì)量百年大計(jì)，甲乙雙方要高度重視，要落實(shí)專人負(fù)責(zé)工程管理工作。
3、安全施工，以人為本，甲乙雙方認(rèn)真落實(shí)國(guó)家安全施工規(guī)定，做好安全施工工作，乙方施工人員參與施工人身意外傷害安全保險(xiǎn)，資金由甲方購(gòu)買，乙方明確專人主管安全除患，非安全培訓(xùn)人員不許參與施工，施工認(rèn)真執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程，認(rèn)真做好各種勞動(dòng)防護(hù)工作。杜絕傷亡事故，力爭(zhēng)無大小工傷，如施工人員在工地出現(xiàn)一切不安全事故或人員傷亡由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方概不負(fù)責(zé)。
4、承包價(jià)格及施工費(fèi)結(jié)算：主體框架結(jié)構(gòu)總包價(jià)建筑面
5、付款方式：按進(jìn)度付款�；A(chǔ)完工后一次性付給乙方6萬元整。主體一層封頂后甲方付給乙方人工費(fèi)5萬元整，主體封頂后按工程的80%計(jì)算付給乙方人工費(fèi)。工程完工后一次性付給乙方總造價(jià)的95%，剩余5%作為質(zhì)保金，一年后付清。
6、甲方工作：及時(shí)提供施工圖和變更圖，做好技術(shù)交底，及時(shí)供應(yīng)施工材料，機(jī)械和腳手架板，安全防護(hù)用品，解決好職工住宿，水電供應(yīng)。
7、節(jié)約用料，文明施工：施工模板，方木等多用材料，在施工中，量材使用，做好節(jié)約用料，拆除材料及清理按指定地點(diǎn)堆放，落地灰當(dāng)天清理，及時(shí)與新灰混混合使用，更不許過夜，做好節(jié)約用料，工完場(chǎng)清，文明施工。
8、乙方組建施工班子：要有1人技術(shù)員，給甲方提供施工方案。乙方施工人員隸屬項(xiàng)目部管理，工地施工人員務(wù)必聽從，施工中提出的安全施工問題，工程質(zhì)量問題務(wù)必及時(shí)糾正，否則有權(quán)停止施工。
9、遵守項(xiàng)目部各項(xiàng)管理制度，門衛(wèi)制度，用小型機(jī)械，工具防護(hù)用品由乙方打條，保管使用，竣工后交回，材料 下車由方負(fù)責(zé)。
10、未盡事宜施工中甲乙雙方另議。
11、本合同從簽字之日起生效，付完款后合同自動(dòng)失效。 附一：合同簽訂后乙方交押保證金貳萬元，乙方進(jìn)入工地后退還乙方，如違約甲方不在退還乙方貳萬元整。
甲方(公章)：_________
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
幼兒園勞務(wù)合同8
聘用單位：(以下為甲方)
受聘人員： (以下為乙方) 身份證號(hào)碼：
xx幼兒園因工作需要，聘用 為本園 班
幼兒教師，擔(dān)任教育教學(xué)工作。根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策規(guī)定，雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同如下：
一、合同期限：聘期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、聘用單位應(yīng)履行如下義務(wù)：
(1)甲方聘用乙方在幼兒園工作。
(2)甲方應(yīng)每月按時(shí)支付工資。
(3) 甲方組織安排受聘人員積極參加上級(jí)相關(guān)部門組織的各類培訓(xùn)、進(jìn)修等活動(dòng)。
(4)甲方保證受聘人員享受有同類人員同等的學(xué)習(xí)、民主管理、政治榮譽(yù)等權(quán)利。
受聘人員的義務(wù)職責(zé)：
(1)遵紀(jì)守法，遵守聘用單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。認(rèn)真完成本職工作。
(2)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，努力完成崗位職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)。聘用單位的義務(wù)職責(zé)：
三、受聘人員勞動(dòng)報(bào)酬：聘用期間月工資 元。因?yàn)槭切⌒“�，教師工資根據(jù)幼兒人數(shù)收費(fèi)情況而定最高工資與其他三個(gè)班的民辦教師工資持平，幼兒人數(shù)達(dá)到30-40人，不達(dá)這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的，按人數(shù)比列計(jì)算工資。
四、有下列情況之一的，雙方可以解除合同：
1、受聘人員在試用期內(nèi)，發(fā)現(xiàn)不符合聘用所規(guī)定的條件的;
2、受聘人員違法違紀(jì)或違反聘用單位規(guī)章制度的;
(1)，屢次遲到，或曠工一天以上，或需長(zhǎng)期請(qǐng)假;
(2)，品行不正，造成不良社會(huì)效果;
(3)，工作不負(fù)責(zé)，造成重大安全事故。
(4)，惡意終止合同。
3、受聘人員不能勝任本職工作的;
(1)，保教質(zhì)量差，不按時(shí)完成教學(xué)任務(wù)，情節(jié)嚴(yán)重;
(2)，體罰幼兒，情節(jié)嚴(yán)重;
4、聘用單位不能履行合同規(guī)定的義務(wù);
5、由于自然因素或者社會(huì)因素而發(fā)生了雙方當(dāng)事人無法預(yù)料或者雖可預(yù)料但無法防止的不可抗拒的情況，致使勞動(dòng)合同無法履行時(shí)，勞動(dòng)合同可以終止;有公辦幼兒教師補(bǔ)充時(shí)本合同一定終止，自行解除，不再是本園的教師。
五、聘用單位和受聘人員都應(yīng)遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經(jīng)雙方協(xié)商解決。未經(jīng)協(xié)商同意，違約一方應(yīng)給對(duì)方賠償損失。
六、合同期滿，本合同終止。終止后如工作需要又本人能勝任工作的可以續(xù)聘簽訂合同。合同不得涂改否則失去效力。
七、本合同一式兩份。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護(hù)。
八、本合同于 年 月 日簽訂，從簽訂之日起生效。
聘用單位(蓋章)： xx中心幼兒園
受聘人員(簽章)：
法人代表(簽名、章)
xx中心幼兒園
年 月 日
幼兒園勞務(wù)合同9
編號(hào):
甲方: 乙方:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)教師法》和其他法律、法規(guī),甲、乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同。
第一條合同期限
乙方試用期為 個(gè)月,如甲方對(duì)乙方工作滿意,經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同期限為 年,自 年 月 日止。
第二條工作內(nèi)容
1、甲方根據(jù)工作需要和乙方的學(xué)歷、職稱、工作能力及經(jīng)驗(yàn)等擬聘乙方從事工作,乙方應(yīng)按甲方要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。并接受甲方規(guī)章制度對(duì)工作成果的考核處理。
2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以適當(dāng)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)、工作崗位或工作性質(zhì),并按調(diào)整后的崗位計(jì)薪。
3、乙方在工作中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,搞好安全生產(chǎn),防止工傷事故和職業(yè)危害。
第三條勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇
1、甲方根據(jù)國(guó)家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定和本機(jī)構(gòu)工資、獎(jiǎng)金分配制度,按月支付乙方報(bào)酬,基本工資元/月,當(dāng)月的工資在下月的日前以貨幣的形式向乙方支付。甲方不得克扣或無故拖欠甲方支付乙方的報(bào)酬,應(yīng)不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。2、乙方的年休假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動(dòng)合同時(shí)乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的發(fā)放,均按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。
3、甲方可根據(jù)乙方的表現(xiàn)及本機(jī)構(gòu)的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。
4、甲方根據(jù)實(shí)際情況,逐步改善員工的膳食、住房、交通、文娛設(shè)施、幼托等物質(zhì)條件。
5、甲、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)),并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定按時(shí)向勞動(dòng)保障部門所屬社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(工傷、生育險(xiǎn)視情況而定),其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同時(shí),甲方按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第四條勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)
1、甲方建立、健全勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過程中的事故,減少職業(yè)危害。
2、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害。
3、甲方根據(jù)工作需要,可由甲方出資培訓(xùn)乙方,因乙方原因而提前解除勞動(dòng)合同,乙方應(yīng)賠償甲方的培訓(xùn)等費(fèi)用,或折合為乙方一個(gè)月工資。
4、乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定假日。
第五條勞動(dòng)紀(jì)律
1、甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律、法規(guī),規(guī)章,結(jié)合本機(jī)構(gòu)的實(shí)際依法制定勞動(dòng)規(guī)章制度,對(duì)乙方進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。
2、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮,完成勞動(dòng)任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。
3、乙方在合同期內(nèi),屬其崗位職務(wù)行為或主要利用甲方的物質(zhì)
技術(shù)條件所產(chǎn)生的所有專利、版權(quán)和其他知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方無權(quán)進(jìn)行商業(yè)處理。
4、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、解除勞動(dòng)合同等。
5、乙方不得向外泄露或相互詢問他人的薪資待遇。
第六條勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂
1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的;被依法追究刑事責(zé)任的,甲方可以解除勞動(dòng)合同。
2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的,甲方可以解除合同。
3、乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的,甲方可以解除合同。
4、乙方需要轉(zhuǎn)移工作單位的,可以與甲方協(xié)商解除勞動(dòng)合同但必須符合以下三個(gè)條件:(1)應(yīng)提前30天以書面形式通知甲方;(2)必須經(jīng)甲方批準(zhǔn)同意;(3)結(jié)算清單。
5、合同履行期間,乙方單方面解除勞動(dòng)合同,造成甲方生源流失的,按實(shí)際損失金額賠償甲方,甲方保留對(duì)乙方的法律追索權(quán)。
6、合同期滿后,雙方仍存在勞動(dòng)關(guān)系的,甲方應(yīng)與乙方及時(shí)補(bǔ)簽或續(xù)訂勞動(dòng)合同。若甲乙雙方就補(bǔ)簽或續(xù)訂合同問題無法達(dá)成一致而繼續(xù)存在勞動(dòng)關(guān)系的,視同合同延續(xù),在視同延續(xù)期限一個(gè)月內(nèi),雙方仍未簽訂新勞動(dòng)合同,則視同甲乙雙方自愿解除勞動(dòng)關(guān)系。7、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),乙方應(yīng)在領(lǐng)取到證明當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。
8、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。
第七條競(jìng)業(yè)條款
1、解除或者終止勞動(dòng)合同后,乙方應(yīng)把所有的有關(guān)商業(yè)秘密的資料移交甲方,同時(shí)承擔(dān)不向外泄露商業(yè)秘密的義務(wù)。
2、乙方違反競(jìng)爭(zhēng)競(jìng)業(yè)限制約定的,除賠償因此給甲方帶來的直接經(jīng)濟(jì)損失以外,還應(yīng)當(dāng)向甲方支付違約金,數(shù)額為甲方支付給乙方合同期內(nèi)每月工資的兩倍。
第八條法律責(zé)任
(一)有下列情形之一的,甲方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任:
1、甲方制定的直接涉及勞動(dòng)者切身利益的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定,給乙方造成損害的;
2、由于甲方的原因訂立的無效勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的;
3、甲方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定的條件解除勞動(dòng)合同,給乙方造成損害的;
4、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;
5、甲方違章指揮或者強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的;
6、甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查或者拘禁乙方的;
7、甲方勞動(dòng)條件惡劣、環(huán)境污染嚴(yán)重,給乙方身心健康造成嚴(yán)重?fù)p害的;
8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)乙方違反勞動(dòng)法律、法規(guī)和甲方規(guī)章制度規(guī)定解除勞動(dòng)合同或者違反勞動(dòng)合同中約定的事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)依法賠償甲方直接經(jīng)濟(jì)損失、違約金,及甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi)和招收錄用費(fèi)等。
(三)乙方在甲方中擔(dān)任重要職務(wù),工作未按時(shí)完成交接的,不
得擅自解除合同,否則承擔(dān)違約責(zé)任,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按園內(nèi)的崗位職責(zé)制度給予處罰。
第九條合同爭(zhēng)議處理
1、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,也可以自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起內(nèi)直接向有當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁不服的,可在內(nèi)向人民法院提起訴訟。
2、甲方與乙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議期間,不影響勞動(dòng)工作關(guān)系的存續(xù),若涉及到影響到勞動(dòng)工作關(guān)系的存續(xù),雙方須妥善處理勞動(dòng)工作的交接,甲方不得有惡意處分、懲罰乙方行為,乙方不得有故意損害企業(yè)行為。
第十條附則
1、勞動(dòng)合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2、本合同自雙方簽訂之日起生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
年 月 日
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