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      2. 勞務(wù)合同

        時(shí)間:2022-06-22 13:21:10 勞務(wù)合同 我要投稿

        勞務(wù)合同模板匯總5篇

          在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同的類型越來(lái)越多,簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編幫大家整理的勞務(wù)合同5篇,歡迎閱讀與收藏。

        勞務(wù)合同模板匯總5篇

        勞務(wù)合同 篇1

          發(fā)包方: (以下簡(jiǎn)稱甲方)

          承包方: (以下簡(jiǎn)稱乙方)

          茲有 鋼結(jié)構(gòu)工程 鋼結(jié)構(gòu)安裝勞務(wù)委托乙方承包施工,根據(jù)《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》、《中華人民共和國(guó)建筑法》、《建筑安裝工程承包合同條例》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī),結(jié)合本工程具體情況,遵循平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,雙方就勞務(wù)分包事項(xiàng)協(xié)商一致,為明確雙方權(quán)利和義務(wù)訂立本合同。

          一、工程名稱:

          二、工程地點(diǎn):

          三、承包方式:勞務(wù)清包(含人工、輔材、機(jī)械、吊裝、找補(bǔ)漆等)不含油漆、涂料、電費(fèi)

          四、包工內(nèi)容:

          勞務(wù)清包鋼結(jié)構(gòu)安裝必須符合圖紙?jiān)O(shè)計(jì)和規(guī)范要求,工期必須按建設(shè)方合同要求及甲方要求及時(shí)完成。

          五、工程款結(jié)算辦法:

          采用 第 2 種結(jié)算方式。

          1、鋼結(jié)構(gòu)安裝 / 元一噸、屋面板安裝 / 元一平米。

          2、鋼結(jié)構(gòu)安裝 元/平方;建筑面積 約 平方米(據(jù)實(shí)結(jié)算)。

          工程款合計(jì):(大寫) (小寫)¥ 元;簽證變更另計(jì)。

          六、工期要求:

          本工程定于 年 月 日開工, 年 月 日竣工。合同工期總?cè)諝v天數(shù)為 天。

          七、付款方式:

          合同簽訂后工人到工地5日內(nèi)付工程款 10%;鋼架完付到50%;屋面、圍護(hù)部分完付到80%;工程驗(yàn)收合格付到97%;剩余3%為質(zhì)保金,一年后結(jié)清。

          八、施工進(jìn)度:

          1、乙方認(rèn)真接受甲方安排的施工計(jì)劃進(jìn)度,必須在規(guī)定的期限內(nèi)完成所布臵的任務(wù),只能提前,不得延期,否則重罰,直至開除。

          2、乙方在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成甲方布臵的施工任務(wù),屬于甲方供料不及時(shí),甲方承擔(dān)責(zé)任。

          九、施工質(zhì)量要求:

          1、乙方嚴(yán)格按施工圖、技術(shù)交底及規(guī)范要求施工。

          2、乙方必須接受甲方和監(jiān)理部門的監(jiān)督管理。

          3、乙方要記好施工自檢記錄,每2天將記錄清單上交甲方存檔。

          4、每步工序經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后方可進(jìn)行下道工序施工,不合格的堅(jiān)決返工,所造成供料損失由乙方承擔(dān)。

          5、甲方(和公司)的檢查記錄作為獎(jiǎng)罰的依據(jù)。

          十、安全方面:

          1、乙方人員進(jìn)入甲方施工現(xiàn)場(chǎng)前,接受甲方的安全培訓(xùn)后方可上崗,必須遵守國(guó)家及甲方的各項(xiàng)安全操作規(guī)章制度,嚴(yán)格按操作規(guī)程作業(yè),每天上班前要有口頭教育,每七天上交甲方一份安全記錄清單。

          2、安全目標(biāo):安全無(wú)事故。

          3、在施工中發(fā)生的工傷事故,由乙方自己自行負(fù)責(zé),所有費(fèi)用和后果由乙方自己承擔(dān)。

          4、對(duì)違章作業(yè)者,給與警告處分;不戴安全帽、安全帶作業(yè)的,停工處理并罰款50元每人/每次,屢教不改者禁止進(jìn)入工地并按公司有關(guān)規(guī)定給予處罰。

          5、遵守國(guó)家法律法規(guī)和甲方公司安全制度,在施工工地擅自違法、違紀(jì)引起民事、刑事案件和糾紛,責(zé)任乙方自負(fù)。

          6、乙方必須給其工人辦理意外傷害保險(xiǎn)。否則將給與經(jīng)濟(jì)處罰(按2元/平方米)

          7、乙方人員在本工程中必須服從甲方管理人員的管理、安排、調(diào)度等;必須遵循甲方公司的相關(guān)的管理制度(包括質(zhì)量、技術(shù)、生活、工作等各方面)、施工規(guī)定、等等。

          8、工地現(xiàn)場(chǎng)達(dá)到市級(jí)安全文明施工現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)。

          十一、材料管理:

          乙方視同甲方為一家,珍惜甲方的材料,愛(ài)護(hù)機(jī)械設(shè)備;現(xiàn)場(chǎng)材料歸類堆放整齊,已完工序要清掃歸堆,對(duì)三次警告仍不聽者,甲方派人清理,乙方按1.5倍的工資支付甲方。

          十二、文明施工管理:

          1、乙方所有人員必須服從甲方管理,文明施工,時(shí)時(shí)維護(hù)甲方公司形象;聽從甲方施工人員指揮,特別在作業(yè)時(shí)間及配合上必須服從指揮,發(fā)現(xiàn)屢不聽從指揮者,甲方有權(quán)更換乙方或要求乙方更換班組及個(gè)人,乙方承擔(dān)由此造成的一切經(jīng)濟(jì)損失。

          2、乙方必須服從甲方的規(guī)章制度,應(yīng)負(fù)責(zé)所有員工不能偷盜甲方的財(cái)物或其他人的財(cái)物,不準(zhǔn)打架斗毆,若出現(xiàn)此情況,乙方應(yīng)承擔(dān)甲方對(duì)肇事者(班組)的罰款或按財(cái)物實(shí)際價(jià)值的十倍進(jìn)行罰款,情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。對(duì)于打架斗毆者(班組),不論誰(shuí)是誰(shuí)非最低均罰款500元/次。

          3、乙方所有人員必須服從甲方合理性的后勤工作安排,不能私自燒電飯鍋、熱得快、電水壺、電爐等危險(xiǎn)性電器設(shè)施,違者按100元/次進(jìn)行處罰,工地現(xiàn)場(chǎng)不能隨意大小便,亂倒飯菜,垃圾到指定地點(diǎn)堆放,確保工地、宿舍衛(wèi)生整潔。

          十三、其它事宜:

          1、零工130元/個(gè),

          2、簽證變更根據(jù)現(xiàn)行市場(chǎng)行情定價(jià)。

          3、未盡事宜協(xié)商解決。

          4、本合同在履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議時(shí),有雙方當(dāng)事人協(xié)商解決,協(xié)商不成的,按下列第_(2)_種方式解決:

          (1)提交______東營(yíng)市_____仲裁委員會(huì)仲裁;

          (2)依法向甲方所在地人民法院起訴。

          十、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后生效。

          甲方(章): 乙方(章):

          代表人: 代表人:

          銀行賬號(hào): 銀行賬號(hào):

          聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

        勞務(wù)合同 篇2

          本合同的雙方為:

          甲方:

          乙方:姓名:

          出生年月:

          住址: 性別: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定和其它相關(guān)的法律法規(guī)內(nèi)容,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,簽訂本合同,并保證共同遵循。本合同條款如需修改、補(bǔ)或刪減,須經(jīng)雙方協(xié)商一致,但本合同另有規(guī)定的除外。

          第一條:合同期限

          1、本合同的期限為年,自年月日起,至 年 月 日止,其中 年 月 月日止試用期。

          2、本合同期滿后經(jīng)協(xié)商一致,雙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。

          3、本合同期滿后,未續(xù)簽合同視為自動(dòng)解除勞動(dòng)合同。

          第二條:工作崗位和內(nèi)容

          1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要擔(dān)任部門

          2、乙方應(yīng)當(dāng)按照崗位要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

          3、甲方可以根據(jù)工作需要、乙方的技術(shù)情況、業(yè)務(wù)能力和表現(xiàn),對(duì)乙方的工作崗位和工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。

          第三條:工作時(shí)間

          1、甲方實(shí)行不定時(shí)工作制。

          2、因工作需要,甲方可調(diào)整工作作息制度,乙方應(yīng)服從甲方的安排。

          第四條:勞動(dòng)紀(jì)律

          1、自覺(jué)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和社會(huì)公德,自覺(jué)維護(hù)甲方的聲譽(yù)和利益。

          2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及規(guī)定,保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù)。

          3、合同期間,乙方不得從事其他任何與甲骨文方利益相沖突的第二職業(yè)或活動(dòng)。

          4、對(duì)于與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的秘密,乙方有保密的義務(wù)。

          5、乙方違反勞動(dòng)紀(jì),甲方可根據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直到解除聘用。

          第五條:勞動(dòng)待遇

          1、每個(gè)月乙方在正常出勤并提供正常勞動(dòng)后,甲方支付乙方月基本工資(含國(guó)家及本市規(guī)定的津貼)為:①試用期內(nèi),甲方給乙方工資待遇為人民幣 元,甲方為乙方提供的福利待遇為 ;②試用期合格,正式轉(zhuǎn)正后,甲方給乙方工資待遇從 年 月 日起為人民幣 元。甲方為乙方提供的福利待遇為

          2、甲方于每月日以國(guó)家法定貨幣支付乙方工資。

          第六條:勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

          1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,以變更后法律、法規(guī)為主。

          2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本行合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。

          3、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同。

         、旁囉闷陂g,被證明不符合錄用條件的;

         、茋(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

         、菄(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

         、缺灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

          5、下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前十天以書面形式通知乙方:

         、 乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

         、 乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任工作的;

          ⑶ 雙方不能依據(jù)本合同第六條第2款規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

          第七條:權(quán)利和義務(wù)

          1、甲方為乙方提供符合國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的工作環(huán)境(條件),并根據(jù)工作崗位的具體情況和崗位需要,向乙方提供必要的辦公用品、勞動(dòng)防護(hù)用品。

          2、乙方應(yīng)當(dāng)服從甲方的管理,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,切實(shí)履行勞動(dòng)者應(yīng)盡的義務(wù),乙方任何違反甲方規(guī)章制度的錯(cuò)誤行為,將導(dǎo)致行政處罰,直到解除聘用。

          3、乙方愛(ài)護(hù)自己所使用的辦公設(shè)備,有責(zé)任給予及時(shí)的維護(hù)和保養(yǎng)。離職時(shí)應(yīng)做好交接工作,得到甲方的認(rèn)同后方可離職。

          第八條:培訓(xùn)條件

          1、甲方因工作需要指派乙方接受培訓(xùn)的,費(fèi)用由甲方支付;乙方提出培訓(xùn)并要求甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用或占用部分工作時(shí)間的,其培訓(xùn)申請(qǐng)必須得到甲方的批準(zhǔn)。

          2、在培訓(xùn)期內(nèi)或培訓(xùn)結(jié)束后年內(nèi),如果乙方個(gè)人提出解除聘用,必須全額賠償培訓(xùn)費(fèi)用,以后每滿一年,遞減總費(fèi)用的30%。

          第九條:保密條款

          1、在聘用期間,因工作需要乙方可能接觸到甲方各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)及科技科研資料、成果。乙方只能為了完成甲方分配的工作這唯一目的使用甲方的各類科研、商業(yè)秘密,而不得用于其他目的,并不得向任何第三方的個(gè)人、醫(yī)院及其他組織透露。

          2、乙方在聘用期間的科研,其所有權(quán)和其他相關(guān)權(quán)利隸屬甲方所有。

          3、如果乙方違反上述保密條款,給甲方造成直接或間接損失的,乙方必須就造成的損失作相應(yīng)的賠償。

          第十條:其他事項(xiàng)

          1、本合同自雙方簽訂之日起生效。甲、乙雙方不得擅自修改或解除本合同。合同執(zhí)行中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,做出補(bǔ)充規(guī)定。補(bǔ)充規(guī)定與本合同有現(xiàn)等效力。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛,當(dāng)事人應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí),任何一方均可向勞動(dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁處理,如仲裁不服,可向人民法院起訴。

          2、甲方制定和修改的人事管理制度及其他規(guī)章制度均為本合同的有效附件,對(duì)乙方具有普遍的約束力。

          3、乙方離職時(shí),應(yīng)歸還聘用期間因工需要領(lǐng)用的物品、交接有關(guān)工作和業(yè)務(wù)資料并結(jié)清所有債務(wù)。

          4、其他補(bǔ)充條款⑴

          5、其他補(bǔ)充條款⑵

          6、本合同正本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

          甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

          代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

          _________年________月_______日 _________年________月_______日

        勞務(wù)合同 篇3

          派遣單位(甲方):

          法定代表人:

          被派遣人(乙方):

          身份證號(hào)碼:

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成以下條款,共同遵照?qǐng)?zhí)行。

          第一條 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

          乙方接受甲方轉(zhuǎn)移派遣(以下簡(jiǎn)稱派遣),到________崗位工作。

          派遣期限為24個(gè)月,從xx年 12月 1日起至 xx年11月31 日止。

          第二條合同期限及試用期

          本合同期限為 二 年,從生效之日起計(jì)算。

          試用期為 三 個(gè)月,從本合同生效之日起計(jì)算。

          第三條 工作時(shí)間和休息休假

          由用工單位根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定及工作需要決定。

          第四條勞動(dòng)報(bào)酬

          乙方的工資比照學(xué)校事業(yè)編制內(nèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)予以核定。由甲方在收到用工單位當(dāng)月劃撥的款項(xiàng)后 個(gè)工作日內(nèi)(最遲不得超過(guò)當(dāng)月最后一天)、通過(guò)郵局以工資卡的方式按月支付給乙方,并代繳個(gè)人所得稅。試用期的工資為正常工資的 %。

          第五條 社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇

          甲方負(fù)責(zé)為乙方依法辦理社會(huì)統(tǒng)籌養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金手續(xù)(“四險(xiǎn)一金”費(fèi)用由用工單位支付)。

          乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方,甲方收到款項(xiàng)后及時(shí)支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的,用工單位可依據(jù)《吉林省實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定,在確定工傷殘疾等級(jí)之日或死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)工傷待遇撥付給甲方,甲方收到相關(guān)費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方或家屬。

          乙方在用工單位工作期間意外死亡的,用工單位可依據(jù)吉林省吉?jiǎng)陔U(xiǎn)字(91)6號(hào)文件等有關(guān)規(guī)定,在乙方死亡之日起十個(gè)工作日內(nèi),將相關(guān)待遇撥付給甲方,甲方收到費(fèi)用后負(fù)責(zé)及時(shí)支付給乙方家屬。

          乙方因患職業(yè)病或工傷導(dǎo)致無(wú)法履行崗位職責(zé)、又不符合解除勞動(dòng)合同條件所發(fā)生的賠償、補(bǔ)償、工資及其它費(fèi)用均由用工單位按照有關(guān)規(guī)定的時(shí)間和數(shù)額承擔(dān)。

          第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

          由用工單位依法向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件及職業(yè)危害防護(hù)條件。用工單位不能依法履行義務(wù)時(shí),由甲方向用工單位交涉,維護(hù)乙方合法權(quán)益。

          第七條 勞動(dòng)紀(jì)律

          一、 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。

          二、乙方應(yīng)服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對(duì)本合同約定的工作崗位按照工作需要進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

          第八條 保密和競(jìng)業(yè)限制

          在本合同期限內(nèi),乙方不得向任何單位和個(gè)人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術(shù)秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后,乙方應(yīng)將甲方和用工單位的技術(shù)資料、商業(yè)資料返還,不得保留。乙方若違反上述約定,應(yīng)向甲方支付違約金三萬(wàn)元,同時(shí)賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟(jì)損失。

          第九條 合同的變更、解除、終止、續(xù)簽

          一、當(dāng)客觀情況發(fā)生重大變化或相關(guān)法律法規(guī)發(fā)生變化時(shí),甲乙雙方同意可以對(duì)合同條款進(jìn)行適當(dāng)變更。

          二、合同的解除

          (一)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除本合同并不需對(duì)乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

          1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;

          2、乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;

          3、乙方無(wú)故連續(xù)曠工15天或年曠工累計(jì)超過(guò)30天的;4、乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方或用工單位造成重大損害的;

          5、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方或用工單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)過(guò)甲方或用工單位提出拒不改正的;

          6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的.情況下簽訂本合同的;

          7、乙方被追究刑事責(zé)任的;

          8、在甲方依《勞動(dòng)合同法》第41條規(guī)定進(jìn)行裁員時(shí)。

          (二)在本合同期限內(nèi),有下列情形之一的,甲方可以提前三十天以書面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個(gè)月工資后,解除本合同,并不需對(duì)乙方支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

          1、乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事用工單位另行安排的工作的;

          2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

          3、本合同簽訂時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,不能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。

          (三)在本合同期限內(nèi),有下列情況之一的,乙方可以解除本合同:

          1、乙方可以提前 日書面通知(在試用期內(nèi)提前 日通知)甲方解除本合同;

          派遣單位(甲方): 被派遣人(乙方):

          法定代表人: 身份證號(hào)碼:

          年 月 日 年 月 日

        勞務(wù)合同 篇4

          甲方:___________________

          乙方:___________________

          簽訂地點(diǎn):_______________

          ____________公司(以下簡(jiǎn)稱甲方) 和____________公司(以下簡(jiǎn)稱乙方)雙方經(jīng)友好協(xié)商,按照《中華人民共和國(guó)合同法》等的有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致,同意簽訂本合同。

          第一條 一般規(guī)定

          1.本合同為勞務(wù)合作合同,乙方為甲方的______提供______牌司機(jī)服務(wù),并收取服務(wù)費(fèi)。

          2.服務(wù)期限從 ______年______月______日早______時(shí)起至______年______月______日______時(shí)止(共計(jì)______個(gè)月),但本合同規(guī)定的提前終止協(xié)議的情形除外。 合同期滿后視甲方的實(shí)際需要決定是否重新簽定合同。

          4.除雙方另有約定外,甲乙雙方之間任何與本合同相關(guān)的信函以及結(jié)算,均使用并且只能使用本合同中甲、乙雙方指定的地址和銀行開戶帳號(hào)。

          5.本合同中甲乙任何一方的名稱、法定地址、匯款人、收款人、開戶銀行、帳號(hào)若有變更,變更一方應(yīng)至少提前十五天通知對(duì)方。該書面通知經(jīng)加蓋公章并經(jīng)本合同授權(quán)代表簽字確認(rèn)方有效,如乙方名稱更改,還需提供新的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和企業(yè)名稱變更核準(zhǔn)通知書。

          第二條 雙方的 權(quán)利與義務(wù)

          1.乙方服務(wù)司機(jī)必須是持有中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車駕駛證(b牌以上)、品行端正、身體健康、年齡在25-40歲的司機(jī)。

          2.乙方服務(wù)司機(jī)在服務(wù)過(guò)程中應(yīng)該態(tài)度良好。如乙方司機(jī)在服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)服務(wù)問(wèn)題,應(yīng)當(dāng)按照《勞務(wù)合作補(bǔ)充協(xié)議》承擔(dān)違約責(zé)任。甲方有權(quán)要求乙方改正,乙方再不能達(dá)到要求的,甲方有權(quán)解除本合同,并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。

          3.乙方應(yīng)與所派遣的司機(jī)簽訂正式的聘用協(xié)議書,并負(fù)責(zé)所派遣司機(jī)的工資、福利、各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)(含養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷)、人身意外傷害保險(xiǎn)、納稅、生活安排(如吃、住、行的安排,各類證件的辦理)等事宜,為甲方服務(wù)司機(jī)的聘用、調(diào)換或被解雇所產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,均由乙方承擔(dān)。乙方司機(jī)在甲方服務(wù)期間,不能正常工作的,甲方將退回乙方處理。

          4.乙方服務(wù)司機(jī)如果患病、因事不能提供服務(wù),必須提前向甲方請(qǐng)假,休假期間乙方應(yīng)提供相應(yīng)司機(jī)代替,不能因此而影響為甲方提供服務(wù),否則甲方有權(quán)向乙方追償損失。休假期間未能向甲方提供服務(wù)的,甲方免于支付相應(yīng)天數(shù)的服務(wù)費(fèi)。

          5.乙方服務(wù)司機(jī)不得將車用于甲方工作之外的任何目的,車輛停放地點(diǎn)由甲方?jīng)Q定。

          6.乙方服務(wù)司機(jī)駕駛甲方車輛發(fā)生交通事故,一切有關(guān)事務(wù)的處理均由甲乙雙方根據(jù)國(guó)家的政府有關(guān)部門出示的責(zé)任鑒定書、保險(xiǎn)及國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定協(xié)調(diào)進(jìn)行,負(fù)責(zé)賠償相關(guān)費(fèi)用。乙方服務(wù)司機(jī)的違章責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)處理。乙方司機(jī)在責(zé)任交通事故中傷殘或死亡的,甲方向車輛投保的保險(xiǎn)公司理賠后,其它善后補(bǔ)償均全部由乙方負(fù)責(zé)辦理。重大或特大交通事故中,負(fù)主要責(zé)任或多次發(fā)生一般交通事故的乙方服務(wù)司機(jī),甲方有權(quán)要求乙方更換。

          7.甲方應(yīng)對(duì)車輛投保第三者責(zé)任險(xiǎn)(20萬(wàn)元)、司乘座位險(xiǎn)(10萬(wàn)元/每座)等,且保險(xiǎn)期限包含了合同全部服務(wù)期限。

          8.甲方保證車輛技術(shù)狀況良好、并有相關(guān)的有效行駛證、附加費(fèi)證、保險(xiǎn)卡、車船使用稅證及國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)路規(guī)費(fèi)單等證件。如果甲方缺少前述證件,乙方有權(quán)解除合同。

        勞務(wù)合同 篇5

          甲方:

          乙方:

          乙方自愿在甲方兼職,甲方聘請(qǐng)乙方為兼職人員;甲乙雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議,以茲共同遵守。

          一、協(xié)議期限

          本協(xié)議期限為______個(gè)月,自______年______月______日開始到______年______月______日止。

          二、具體工作事項(xiàng)如下:

          乙方在甲方______崗位上工作,應(yīng)按照甲方工作制度和崗位職責(zé)要求盡心盡職完成工作任務(wù)。

          三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

          甲方在本協(xié)議有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

          1、為乙方安排工作,分配任務(wù);

          2、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

          甲方須履行的義務(wù):使乙方及時(shí)獲取勞務(wù)報(bào)酬。

          四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

          在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

          1、依協(xié)議履行兼職人員職責(zé);

          2、獲取勞務(wù)報(bào)酬;

          乙方須履行的義務(wù):

          1、乙方在成為甲方兼職人員的同時(shí),應(yīng)自愿向甲方提供真實(shí)的身份證、學(xué)歷證明復(fù)印件,銀行帳號(hào);

          2、接受甲方的工作,按要求進(jìn)度完成甲方的工作安排;不得無(wú)故拖延相關(guān)工作進(jìn)度;

          3、不得從事有損于甲方聲譽(yù)的活動(dòng);

          4、未經(jīng)甲方同意,不得泄露在甲方兼職期間獲得的甲方資料和信息。

          五、違約責(zé)任

          1、乙方與甲方是相互獨(dú)立的締約人,在合作期間,必須嚴(yán)格的遵守本協(xié)議的條款,除了本協(xié)議中已表達(dá)的之外,每一方都有獨(dú)立的權(quán)利和義務(wù),若因任何一方的行為引起第三方訴訟、索賠,均由該方獨(dú)立承擔(dān)責(zé)任;

          2、由于一方原因違反本協(xié)議其他條款而給另一方造成損失的,違約方應(yīng)承擔(dān)由此給另一方造成的一切損失。

          3、由于乙方個(gè)人原因所導(dǎo)致在雙方協(xié)商的時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成甲方分配的任務(wù),將對(duì)乙方按延誤時(shí)間扣發(fā)相關(guān)工資,同時(shí)給甲方所造成的損失由乙方承擔(dān)。

          六、勞務(wù)報(bào)酬

          1、乙方在本協(xié)議有效期內(nèi)的勞務(wù)報(bào)酬,甲方按月支付人民幣_(tái)____元整。支付時(shí)間為每月_____日,如遇節(jié)假日,發(fā)放順延。

          2、乙方在兼職時(shí)間內(nèi)因甲方要求或工作需要而產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān),金額須按照甲方審批認(rèn)可的為準(zhǔn)。

          七、協(xié)議的變更和解除

          1、本協(xié)議在下述情形下可解除:

         。1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;

         。2)本協(xié)議期限屆滿,雙方未續(xù)簽的。

          2、在下列情況下,甲方有權(quán)單方解除協(xié)議:

          (1)乙方不積極履行義務(wù),經(jīng)勸阻不改時(shí);

         。2)乙方不能按甲方要求進(jìn)度完成工作任務(wù),經(jīng)甲方書面限制通知后在限期內(nèi)未完成時(shí);

          (3)乙方泄露甲方保密信息、資料等;

         。4)乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí);

         。5)因乙方的工作失誤而造成甲方損失,經(jīng)核實(shí)后,甲方有權(quán)扣除乙方相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi),嚴(yán)重者終止兼職協(xié)議。如乙方違反公司紀(jì)律,或未能通過(guò)工作考核評(píng)定,甲方可提前解除兼職協(xié)議;

          (6)乙方如不能勝任兼職工作,甲方可以提前解除兼職協(xié)議,但需提前15天通知乙方;同樣,乙方因故不再兼職,也需提前15天書面提出申請(qǐng),經(jīng)甲方同意后方可終止兼職協(xié)議。

          八、保密約定

          1、鑒于乙方在甲方任職,將獲得甲方支付的相應(yīng)報(bào)酬,雙方當(dāng)事人就在兼職期間及離職以后保守甲方商業(yè)機(jī)密的包括但不限于以下:

          (1)商業(yè)秘密:本合同所稱的商業(yè)秘密,包括技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息,是指不為公眾所知悉的,能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并且經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。

         。2)技術(shù)信息:本協(xié)議提及的技術(shù)信息,包括但不限于:技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫(kù)、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測(cè)報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、相關(guān)函電以及未公開的專利、專有技術(shù)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息。

         。3)經(jīng)營(yíng)信息:本協(xié)議提及的經(jīng)營(yíng)信息,包括但不限于:客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、管理訣竅、買賣意向、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容、以及尚未披露的董事會(huì)決議、股東會(huì)決議、定期報(bào)告、配股方案、分配方案等信息。

          2、保密期限自離職之日起計(jì)二年。

          3、甲乙雙方簽定此協(xié)議后,另行簽定《保密合同》;

          九、乙方確認(rèn)的聯(lián)系方式即送達(dá)地址

          地址_______________,收件人________,手機(jī)________。乙方提供的送達(dá)地址不準(zhǔn)確應(yīng)承擔(dān)送達(dá)不能的責(zé)任,文件退回的視為送達(dá);乙方變更地址未及時(shí)書面通知甲方的應(yīng)承擔(dān)送達(dá)不能的責(zé)任,文件退回的視為送達(dá)。

          十、爭(zhēng)議解決

          發(fā)生爭(zhēng)議雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成可向甲方住所地人民法院起訴。

          十一、乙方承諾與保證

          1、乙方承諾其與________簽訂了勞動(dòng)合同,存在勞動(dòng)合同關(guān)系,勞動(dòng)合同期限________至________止,期間享有正常的工資待遇和社保待遇。甲乙雙方雖簽訂了本協(xié)議但雙方不存在勞動(dòng)合同關(guān)系,乙方不是甲方的員工,乙方不得向甲方主張勞動(dòng)合同相關(guān)的權(quán)利,包括但不限于要求交納社保、主張工傷賠償、加班工資等。但乙方可依據(jù)本協(xié)議的約定獲得勞務(wù)報(bào)酬。

          2、乙方承諾乙方在甲方處兼職已經(jīng)獲得了其用人單位________________的同意,如因乙方在甲方處兼職導(dǎo)致乙方的用人單位________________追究甲方的責(zé)任的,則一切責(zé)任或賠償均由乙方自行承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。

          十二、以上協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各持一份,自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。

          甲方:(簽章)

          代表/代理人:

          _______年___月___日

          乙方:(簽字)

          _______年___月___日

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