（集合）農(nóng)民工勞動合同
隨著人們法律觀念的日益增強(qiáng)，合同在生活中的使用越來越廣泛，簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。那么相關(guān)的合同到底怎么寫呢？以下是小編整理的農(nóng)民工勞動合同，希望對大家有所幫助。
農(nóng)民工勞動合同1
編號____________
農(nóng)民工勞動合同
甲方(用人單位)名稱_________________________
性質(zhì)_________________________
地址_________________________
乙方（勞動者）姓名_____________
性 別__________ 出生年月
_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣（市、區(qū)）_____鄉(xiāng)______村 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款，農(nóng)民工勞動合同范本。
一、勞動合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 勞動合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動合同本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成______________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為____________
三、勞動保護(hù)和勞動條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。
6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害，合同范本《農(nóng)民工勞動合同范本》。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿后月工資（或日工資）為_____元。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。 甲乙雙方對工資支付的其他約定_____________________________ ______________________________________________________ ______________________________________________________ 10、甲乙雙方依法參加社會保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)的；
（二）甲方以***、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
�。ㄈ┘追轿耆�、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
�。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙�(guī)定和勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ┯写蚣芏窔⑼蹈`、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
�。ㄈ﹪�(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞動教養(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
�。ㄎ澹┎环䦶募追秸�(dāng)工作安排的；
�。﹪�(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的'。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容： ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________ ________________________________________________
八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公 章）
乙方（簽字或蓋章）
鑒證機(jī)關(guān)（簽章）
法定代表人或委托代理人 （簽字或蓋章）
年 月 日
農(nóng)民工勞動合同2
甲方（用人單位）名稱__________________合同格式規(guī)范圖片____合同下載___
性質(zhì)_________________________
地址_________________________
乙方（勞動者）姓名_____________性別______合同格式規(guī)范圖片____
出生年月______________勞動合同___________
身份證號碼____________合同下載________合同大全_____
戶口所在地_________省_____縣（市、區(qū)）_____鄉(xiāng)______村
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于__合同格式___年_____月____日終止。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_
____合同大全年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_____合同怎么制作_年__合同格式規(guī)范圖片__月____日；以乙方完成____合同格式規(guī)范__________________________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任______________________________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146—___）。
6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違合同章作業(yè)，防勞動合同止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
7、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_____元，試用期滿租房合同后月工資（或日工合同大全資）為_____元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_______________________________________________________________________________________________________________________________
10、甲乙雙方依法參加社會保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
12、合同怎么制作乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技合同格式術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)的；
�。ǘ┘追胶贤袷揭�(guī)范圖片以勞動合同暴力、威脅或者非法限制人身自由的'手段強(qiáng)迫勞合同格式規(guī)范動的；
（三）甲方侮辱、體罰租房合同、毆打租房合同、非法搜查和拘禁乙方的；
�。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙�(guī)定和勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，租房合同甲方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)被證明不符合同怎么制作合錄用條件的；
�。ǘ┯写蚣芏窔贤袷揭�(guī)范圖片、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
�。ㄈ﹪�(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
（四）被勞合同格式動教養(yǎng)或被追究租房合同刑事責(zé)任的；
�。ㄎ澹┎环䦶募追秸贤唵萎�(dāng)工作安排的；
�。﹪�(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，合同大全不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，合同怎么制作本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同格式規(guī)范和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：__________________
八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日合同格式內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及___合同作為本勞動合同的合同簡單附件，與勞動合同具有同等法律效合同力。
22、本合同格式規(guī)范圖片合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按合同簡單照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。合同怎么制作
23、本合同一式二份，甲乙雙合同格式方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生合同大全效。
甲方（公章）乙方（簽字或蓋章）鑒證機(jī)關(guān)（簽章）
法定代表人或合同簡單委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
20xx年XX月XX日20xx年XX月XX日20xx年XX月XX日
農(nóng)民工勞動合同3
甲方(構(gòu)筑施工企業(yè)):
名稱: 法定代表人:
地點(diǎn): 德律風(fēng):
乙方(農(nóng)民工):
姓名: 性別: 年齡: 文化程度:
住址: 身份證號:
甲乙兩邊根據(jù)《工作法》及《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)構(gòu)筑部等部分關(guān)于進(jìn)一步辦理構(gòu)筑范疇拖欠工程款題目定見的關(guān)照》法則,劃一自愿、會商同等,簽訂本公約。
1、 公約期限
自 年 月 日起至 年 月 日止大略 工作(工程)結(jié)束止。
2、 工作內(nèi)容
甲方分派乙方在 崗?fù)?dān)當(dāng) 職務(wù)(工種)。在平常環(huán)境下乙方該當(dāng)結(jié)束出產(chǎn)(工作)任務(wù),詳細(xì)出產(chǎn)(工作)任務(wù)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)為:
3、 工作時(shí)候
1、甲方履行每日不超出8小時(shí)、每周不超出40小時(shí)工作制;如履行綜合謀劃工時(shí)或不按時(shí)工作制,由甲方報(bào)工作保險(xiǎn)行政部分承諾后履行。
2、因出產(chǎn)工作必要,經(jīng)會商安排乙方加班加點(diǎn),甲方按法則付出工錢。日加班不超出3小時(shí),月加班不超出36小時(shí)。
4、 工作工錢
甲方按月足額以貨幣式樣付出乙方工錢,每個(gè)月 日為發(fā)薪日。工錢軌制和分派式樣按以下第 項(xiàng)履行:
1、履行計(jì)時(shí)工錢制,乙方結(jié)束出產(chǎn)工作任務(wù),每日工錢 元,每個(gè)月工錢 元;
2、履行計(jì)件工錢制,詳細(xì)標(biāo)準(zhǔn)為:
5、 工作保衛(wèi)
1、甲方根據(jù)自治區(qū)人民當(dāng)局的法則參加工傷保險(xiǎn),乙方因工負(fù)傷、致殘、死亡依法享福因工傷亡報(bào)酬。
2、甲方為乙方供給符合國度、自治區(qū)有關(guān)工作安定、職業(yè)衛(wèi)生法則的功課場合和防護(hù)辦法;
3、乙方服從甲方的安定法則和操縱規(guī)程,不得違章操縱。
6、 其他商定的事變
7、 違約責(zé)任
本公約具有法律出力,兩邊應(yīng)嚴(yán)厲踐諾。一方違背本公約,應(yīng)負(fù)擔(dān)違約責(zé)任;給對方造成經(jīng)濟(jì)吃虧的,依法補(bǔ)償相干吃虧。
8、 因踐諾本公約產(chǎn)生工作爭議,甲乙兩邊都可以向
工作爭議仲裁委員會申請仲裁。
9、 本公約一式兩份,甲乙兩邊各執(zhí)一份。
甲方(章): 法定代表人(簽章):
乙方(簽章):
年 月 日
鑒證構(gòu)造(章): 鑒證人(簽章):
年 月 日
關(guān)于制發(fā)構(gòu)筑施工企業(yè)農(nóng)民工
工作公約書的.關(guān)照
為周全貫徹落實(shí)《工作法》,進(jìn)一步典范構(gòu)筑施工企業(yè)用工行動,加強(qiáng)工作公約辦理和工作保險(xiǎn)監(jiān)察法律,根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好改進(jìn)農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)環(huán)境工作的關(guān)照》要求,聯(lián)合我區(qū)構(gòu)筑施工企業(yè)用工特點(diǎn),我們訂定了《構(gòu)筑施工企業(yè)農(nóng)民工工作公約書》文本�，F(xiàn)印發(fā)給你們,請?jiān)跇?gòu)筑施工企業(yè)與利用期限不超出1年的季候性農(nóng)民工和以結(jié)束必定的工作(工程)為期限的農(nóng)民工中自動踐諾。
年 月 日
農(nóng)民工勞動合同4
甲方（用人單位）名稱：
住所：
法定代表人（委托代理人）：
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者）姓名：
戶籍所在地：
現(xiàn)居住地址：
居民身份證號碼：
聯(lián)系電話：
四川省勞動和社會保障廳印制
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，同意訂立本合同。
第一條 甲、乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限：
1、固定期限：自 年 月 日起至 年 月
日止。
2、無固定期限：自 年 月 日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。
3、以完成一定的工作任務(wù)為期限。自 年 月 日至 工作任務(wù)完成時(shí)即行終止。
第二條 雙方協(xié)商一致，乙方同意從事 崗位（工種）工作，工作地點(diǎn)在在 市 縣（區(qū)）。
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)工作制。
1、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)。
2、綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
3、不定時(shí)工作制。
甲方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制和不定時(shí)工作制的，須經(jīng)勞動行政部門審批。
第四條 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定以及甲方安排的各項(xiàng)休息、休假權(quán)利。
第五條 甲方確定乙方實(shí)行以下第 種工資形式：
1、實(shí)行月（周、日、小時(shí)）工資制。乙方月（周、日、小時(shí)）工資為 元。
2、實(shí)行計(jì)件工資制。計(jì)件單價(jià)為 元。
第六條 甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資，不得克扣或拖欠。乙方提供正常勞動的，甲方支付乙方的工資不應(yīng)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
第七條 甲方安排乙方延長工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)，因特殊原因需要延長工作時(shí)間的'，在保障乙方身體健康的條件下，每日不得超過3小時(shí)，每月不得超過36小時(shí)。甲方安排乙方延長日工作時(shí)間、在休息日工作又不能安排補(bǔ)休、以及在法定休假日工作的，應(yīng)分別按照不低于乙方工資150%、200%、300%的標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資報(bào)酬。
第八條 甲方應(yīng)按照國家和四川省有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方負(fù)擔(dān)部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
第九條 甲方應(yīng)為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件。甲方安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當(dāng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)程。
第十條 甲乙雙方解除、終止本合同應(yīng)符合《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定。解除、終止符合《勞動合同法》規(guī)定情形的，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
第十一條 本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商增加或約定的內(nèi)容， 可以在合同中約定，也可在本合同書后附頁說明，并經(jīng)雙方簽字認(rèn)可。相關(guān)內(nèi)容與今后國家法律、法規(guī)及有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十二條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：(蓋章)
法定代表人或
(委托代理人)：(簽名)
年 月 日
乙方：(簽名)
年 月 日
農(nóng)民工勞動合同5
工傷認(rèn)定——勞動能力鑒定——享受工傷待遇，這一保護(hù)勞動者合法權(quán)益的鏈條，在現(xiàn)實(shí)生活中頻頻斷裂。勞動者發(fā)生工傷后的“認(rèn)定難”，已成為他們獲得人身傷害賠償?shù)摹暗谝坏篱T檻”，甚至比討薪更艱難……那么，到底是誰造就工傷認(rèn)定難？勞動關(guān)系證明為何成為申報(bào)的“攔路虎”？晚報(bào)記者對此進(jìn)行采訪。
現(xiàn)狀
工傷索賠難成維權(quán)熱點(diǎn)
農(nóng)民工受傷后，必須先治療，用人單位往往給他們說等醫(yī)好了以后再解決賠償問題，傷情重一點(diǎn)的農(nóng)民工，出院后已超過一個(gè)月，而用人單位申請工傷認(rèn)定的期限是單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，這樣就導(dǎo)致單位不能申請工傷認(rèn)定，必須由勞動者本人申請工傷認(rèn)定。據(jù)介紹，勞動者本人申請工傷認(rèn)定要比用人單位申請工傷認(rèn)定難很多。這樣一來，往往導(dǎo)致農(nóng)民工的合法權(quán)益得不到及時(shí)有效的保護(hù)。
20xx年底，一份由北京大學(xué)和香港理工大學(xué)共同創(chuàng)辦的公益機(jī)構(gòu)發(fā)布，對農(nóng)民工工傷案例全程跟蹤的統(tǒng)計(jì)報(bào)告顯示，有89%的建筑業(yè)農(nóng)民工群體曾遭遇工傷拒賠。而大量的農(nóng)民工在工傷后，特別是建筑業(yè)農(nóng)民工，根本拿不到賠償或僅僅拿到一個(gè)“零頭”。
“就工傷維權(quán)來說，將所有的程序走一遍大概需要3年9個(gè)月左右，最長可達(dá)6年7個(gè)月左右。別說是一個(gè)身體已經(jīng)受到傷害的人，換了一個(gè)健康的人，又有幾個(gè)能耗得起？”云南省農(nóng)民工法律援助維權(quán)中心主任羅柯說。
打官司維權(quán)，一怕慢，二怕貴，這是橫在農(nóng)民工面前的一道門檻。據(jù)了解，昆明市有近七成農(nóng)民工未與雇主、企業(yè)（單位）簽訂書面勞動合同或協(xié)議。在已簽訂了勞動合同或協(xié)議的農(nóng)民工中，大多數(shù)農(nóng)民工對合同的內(nèi)容都不太清楚，更談不上公平。絕大部分農(nóng)民工都只對工資待遇、工傷賠償?shù)茸髁丝陬^約定，一旦老板違約，即使有法律援助機(jī)構(gòu)的介入，因存在取證難的問題，也只能以敗訴收場，黯然返鄉(xiāng)。
據(jù)悉，云南省有620多萬農(nóng)民工。從近年來的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上顯示，云南農(nóng)民工維權(quán)的熱點(diǎn)集中在討薪和工傷賠償兩大方面，其中七成以上案源還是集中在討薪上，工傷次之。而建筑行業(yè)拖欠工資的案件比例占到20%左右；工傷案件的比例占到30%以上，建筑業(yè)成維權(quán)熱點(diǎn)難點(diǎn)行業(yè)。
癥結(jié)所在
未交保險(xiǎn)認(rèn)定門檻太高
是什么原因?qū)е铝宿r(nóng)民工工傷索賠難？用人單位沒有為農(nóng)民工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)，是導(dǎo)致農(nóng)民工申請工傷認(rèn)定難的“第一殺手”。云南天外天律師事務(wù)所史朝文律師認(rèn)為，工傷認(rèn)定難的關(guān)鍵在于用人單位沒有為勞動者依法繳納工傷保險(xiǎn)，如果用人單位為勞動者繳納了工傷保險(xiǎn)的話，申請工傷認(rèn)定用人單位比勞動者更為積極。用人單位為什么會如此冒險(xiǎn)？因?yàn)檫`法成本太低了。
云南省農(nóng)民工法律援助維權(quán)中心主任羅柯說，多數(shù)農(nóng)民工發(fā)生工傷后，不主動要求單位申請工傷認(rèn)定，有的受傷職工到單位吵鬧，甚至?xí)l(fā)生沖突。病情嚴(yán)重的，住院時(shí)間超過一個(gè)月的`，等出院以后才去找單位賠償，單位申請工傷認(rèn)定的期限已過，只得自己申請，也會給自己增加很多麻煩，傷情嚴(yán)重的職工，應(yīng)該在發(fā)生工傷后就及時(shí)要求單位申請工傷認(rèn)定，或者尋求相關(guān)的法律援助。
說起農(nóng)民工工傷認(rèn)定難的問題，云南聯(lián)宇律師事務(wù)所主任王理乾律師結(jié)合自己的辦案經(jīng)歷認(rèn)為，工傷認(rèn)定部門設(shè)置的門檻太高，要求的材料眾多，農(nóng)民工收取證據(jù)材料困難，是導(dǎo)致農(nóng)民工申請工傷認(rèn)定難的重要原因。而且，多半農(nóng)民工并不知道通過勞動保障部門維護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益，他們往往只希望盡快得到企業(yè)支付的一筆生活費(fèi)。其實(shí)，按照工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的康復(fù)和傷殘待遇，他們得到的補(bǔ)償金遠(yuǎn)不止企業(yè)給的那點(diǎn)生活費(fèi)。
為什么這么說呢？王理乾律師舉例距離說，根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定，申請工傷認(rèn)定需要的材料并不多，但在地方上的人力資源與勞動保障單位，工傷認(rèn)定部門所需的材料又在工傷保險(xiǎn)條例的基礎(chǔ)上增加了很多，比如說工友證明，有的工友還要繼續(xù)在用人單位上班，不敢出來作證。工傷認(rèn)定申請表上，有多處需要用人單位填寫相關(guān)的內(nèi)容，并蓋上用人單位的公章，這一點(diǎn)是對農(nóng)民工申請工傷認(rèn)定最大的難題，單位本來就不愿意配合職工申請工傷認(rèn)定，它怎么會蓋用人單位的公章？
陳維鏢舉例說，一些工友在施工中受傷，公司負(fù)擔(dān)了他們的醫(yī)藥費(fèi)后就不再過問，他們因干不了活失去了經(jīng)濟(jì)來源，有的工友實(shí)在熬不住，從公司老板那里拿了點(diǎn)誤工費(fèi)就走了；他們聽說勞動保障部門可以認(rèn)定工傷，并可以通過勞動仲裁得到一筆賠償，但申報(bào)工傷所需的材料需要公司提供，而公司又以種種理由予以推諉，這讓他們不知如何是好。
證據(jù)缺乏
勞動關(guān)系證明成“攔路虎”
云南天外天律師事務(wù)所史朝文律師介紹，“工傷認(rèn)定難，最難的就是沒法證明勞動關(guān)系”。實(shí)踐中工傷爭議案件，絕大多數(shù)發(fā)生在沒有簽
訂書面勞動合同的單位，其中又以農(nóng)民工居多。發(fā)生工傷后，一些用人單位為推卸責(zé)任往往拒不申請、拒不配合工傷認(rèn)定。而按法規(guī)規(guī)定，勞動者自己申請工傷認(rèn)定必須提供相關(guān)資料用以證明雙方存在事實(shí)上的勞動關(guān)系，這對于勞動者來說是相當(dāng)困難的。
因?yàn)槠綍r(shí)未注意保留勞動關(guān)系憑證，許多農(nóng)民工無法申報(bào)工傷待遇。根據(jù)規(guī)定，發(fā)生工傷事故，一旦企業(yè)拒絕向勞動部門申請工傷認(rèn)定，個(gè)人要想申請，須先向勞動爭議仲裁委員會提請仲裁。個(gè)人申報(bào)工傷認(rèn)定需提供3種材料：勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明；事故發(fā)生原因、地點(diǎn)的證明材料；醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書。申請人如果提供的材料不完整，勞動部門就不能受理其申請。從現(xiàn)實(shí)情況來看，后兩種材料申請人一般都能拿出來，可勞動關(guān)系證明卻成為很多個(gè)人申報(bào)的“攔路虎”。
簽訂勞動合同、保留相關(guān)證據(jù)�？紤]到部分農(nóng)民工都沒有勞動合同這一現(xiàn)狀，律師提醒農(nóng)民工應(yīng)該注意保留雙方確實(shí)存在事實(shí)勞動關(guān)系的證據(jù)，如每月的工資條、工友的證言等。此外，出事后及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)案，也是最有力的證據(jù)之一。其次，應(yīng)當(dāng)知道是在給誰干活。很多農(nóng)民工進(jìn)城務(wù)工都是托老鄉(xiāng)或熟人，一旦出現(xiàn)事故，他們往往說不出自己的“東家”是誰。
律師觀點(diǎn)
勞動保障部門工作的“缺位”
記者了解到，目前涉及工傷認(rèn)定問題的行政復(fù)議、訴訟案件數(shù)不勝數(shù)。非法用工屢禁不止，不法老板“拖、賴、騙、嚇”，勞動執(zhí)法步履艱難，諸多因素造成了尷尬現(xiàn)狀：一方面，發(fā)生工傷的勞動者被擋在工傷認(rèn)定的大門外，流血以后繼續(xù)流淚；另一方面，數(shù)億工傷保險(xiǎn)基金無用武之地，只能躺在銀行保險(xiǎn)柜里“睡大覺”。
云南省農(nóng)民工法律援助維權(quán)中心常務(wù)副主任湯光仁介紹，找公司索賠，公司會“良心發(fā)現(xiàn)”，主動蓋章賠錢嗎？申請工傷認(rèn)定，超過一年無法認(rèn)定；60天內(nèi)起訴，就超過索賠時(shí)效；勝訴后，道路更加漫長，要拿索賠，經(jīng)過一審、二審和執(zhí)行，可能耗時(shí)1000多天。對一些受傷工人來說，工傷索賠成了“不可能完成的任務(wù)”。“工傷認(rèn)定難，最難的就是沒法證明勞動關(guān)系”�，F(xiàn)在不少用人單位常常故意規(guī)避法律，如不與農(nóng)民工簽訂合同，不發(fā)工作卡、工資條等表明雙方勞動關(guān)系的任何憑證。如果企業(yè)不與勞動者簽訂勞動合同，勞動者在受到傷害以后，很難就勞動關(guān)系等承擔(dān)舉證責(zé)任。
專門代理農(nóng)民工官司的張亞文律師認(rèn)為：工傷認(rèn)定難，恰恰暴露出勞動保障部門工作的“缺位”。首先是勞動執(zhí)法不到位。對那些調(diào)查取證難度大、容易導(dǎo)致行政復(fù)議和行政訴訟的工傷認(rèn)定申請，勞動保障部門工作人員往往有畏難情緒，不愿受理。其次是普法宣傳不到位。勞動者對與自身權(quán)益保護(hù)密切相關(guān)的法律政策常常一無所知，平時(shí)證據(jù)準(zhǔn)備工作不足，出了工傷便抓瞎，不知該找哪個(gè)“衙門”辦事，勞動保障部門應(yīng)該引以為戒，更加積極主動、更有創(chuàng)造性地開展工傷保險(xiǎn)工作，加大普法和執(zhí)法力度。
向勞動部門申請工傷認(rèn)定，需要“公司蓋章開證明”。這一規(guī)定顯然不合情理，強(qiáng)人所難。有關(guān)人士建議應(yīng)及早修改調(diào)整相應(yīng)的規(guī)范。應(yīng)由受傷工人和單位之外第三者——行政事業(yè)單位來履行這一職責(zé)，確保中立的態(tài)度，讓受傷工人及單位對其行為的公正具備最基本的信賴。當(dāng)然從維權(quán)的角度來看，最好的方式就是簽訂正式的勞動合同，以防農(nóng)民工的合法權(quán)益受到損害難以索賠。
農(nóng)民工勞動合同6
編號_________
甲方（用人單位）名稱_________
性質(zhì)_________
地址_________
乙方（勞動者）姓名_________
性別_________
出生年月_________
身份證號碼_________
戶口所在地______合同大全___省_________縣（市、區(qū)）_合同圖片________鄉(xiāng)_________村
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_________種形式：
1、有固定期限勞動合同
本合同于_________勞動合同年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_______合同格式規(guī)范__日始，至_________年_________月______合同下載___日止。
2、無固定期限。其中試用期自_________年_________月________合同下載_日始，至_________年_________月_________日止。
3、以完成一定合同格式規(guī)范圖片工作為期限。本合同生效日期為__合同下載_______年合同下載_________月_________日；以乙方完成_________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
4、甲方招用乙方擔(dān)合同格式任_______合同__崗位（合同格式工種合同大全）工作。乙方合同格式規(guī)范的上崗證號碼租房合同為_________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
5、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的合同圖片操作證書方合同格式可上崗。
6、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與合同格式規(guī)范圖片衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（JG合同圖片J146—20xx）。
7、甲方將租房合同根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作租房合同業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職合同怎么制作業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
8、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_________元，試用期滿后月工資（或合同大全日工資）為_________元。
雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY合同大全標(biāo)準(zhǔn)。
9、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
10、甲方應(yīng)在每租房合同月_________日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞合同下載動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一合同圖片次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定_________
11、甲乙雙方依法參加社會保險(xiǎn)。
12、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
13、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
14、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)的；
�。ǘ┘追揭员┝Α⑼{或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
�。ㄈ┘追轿耆韬贤唵巍Ⅲw罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
�。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙�(guī)定和勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ┯写蚣芏窔�、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
�。ㄈ﹪�(yán)重失職或租房合同者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍粍趧咏甜B(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
�。ㄎ澹┳夥亢贤环䦶募追秸�(dāng)工作安排的；
�。﹪�(yán)重違反總包單位和甲方的'施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
16、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_________日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
17、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
18、因甲方合同圖片原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。合同格式規(guī)范
19、乙合同格式規(guī)范圖片方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
20、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________
八、勞動爭議處理及其它
21、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
22、甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等合同格式規(guī)范法律效力。
23、本合合同大全同未盡事宜或合同怎么制作與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
24、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方合同格式蓋章簽字之日起生效。
甲方（簽章）：_________
乙方（簽章）：_________
鑒證機(jī)關(guān)（簽章）：合同大全____合同圖片_____
法定代表人或委托代理人（簽章）：_________
_________年____月____日
農(nóng)民工勞動合同7
編號____________
甲方(用人單位)名稱_________________________ 乙方（勞動者）姓名_____________性 別______
出生年月_________________________
身份證號碼_________________________
戶口所在地_________省_____縣（市、區(qū)）_____鄉(xiāng)______村 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_____種形式：
1、有固定期限勞動合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。
2、無固定期限。其中試用期自 年 月 日始，至 年 月日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
3、甲方招用乙方擔(dān)任 崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為____________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
4、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
5、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（JGJ146－20xx）。
6、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
7、乙方在崗期間的月工資（或日工資）為_____元。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
8、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
9、甲方應(yīng)在每月_____日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。 甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定
10、甲乙雙方依法參加社會保險(xiǎn)。
11、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
12、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
13、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)的；
�。ǘ┘追揭员┝Α⑼{或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
�。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙�(guī)定和勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
14、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ┯写蚣芏窔�、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
�。ㄈ﹪�(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的.；
�。ㄋ模┍粍趧咏甜B(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
�。ㄎ澹┎环䦶募追秸�(dāng)工作安排的；
�。﹪�(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
15、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
16、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
17、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
18、乙方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
19、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
八、勞動爭議處理及其它
20、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
21、甲方的規(guī)章制度及違章違紀(jì)處罰條例作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
22、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
23、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）
年 月 日 年 月 日
農(nóng)民工勞動合同8
甲方 性質(zhì)
地址
乙方 性別
出生 年 月；
現(xiàn)住址
身份證號碼
為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)，規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。
第一條勞動合同期限
本合同期限類型為 期限，自 年 月 日起，至 止。
第二條工作內(nèi)容
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 工作崗位，乙方的工作任務(wù)為
2、甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種或崗位。
第三條勞動保護(hù)和勞動條件
1．甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，工作規(guī)范，在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。
2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
3、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)。
4、乙方在工作過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
5、團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
第四條 工作時(shí)間和休息、休假
1、甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí)；因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。
2、甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利，每周至少保證乙方休息一天。
3、在國家法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。
第五條 勞動報(bào)酬
1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放。
2、甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為 ，支付時(shí)間為 支付標(biāo)準(zhǔn)為
。
3、甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
4、甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資，加班工資計(jì)算基數(shù)為 。
5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。
第六條保險(xiǎn)福利
1、甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險(xiǎn)的規(guī)定，參加 保險(xiǎn)，甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi)。
雙方解除、終止本合同后，甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2、乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條勞動紀(jì)律
1、甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
2、乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律，服從甲方的'管理。
第八條勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。
第九條雙方約定的其它事項(xiàng)
�。ú坏眠`反國家有關(guān)法律、法規(guī))
第十條違約責(zé)任
甲方有下列情形之一，給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外，還應(yīng)加付25％的賠償費(fèi)用。
(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的；
(2)拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的；
(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的；
(4)解除勞動合同后，來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模?/p>
(5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
第十一條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章) 乙方(蓋章)
法定代表人或委托 簽訂時(shí)間：
代理人(簽章) 年 月 日
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章) 鑒證人：(簽章)
鑒證時(shí)間 年 月 日
農(nóng)民工勞動合同9
用人單位（甲方）全稱：_________
法定代表人：____________合同怎么制作_______
單位地址：_____________________
委托代理人：___________租房合同________
本地辦公地址：_________________
勞動者（乙方）姓合同大全名：___________
身份證號碼：___________________
戶籍所在地：__勞動合同_________________
本地住址：_____________________
根據(jù)《中華人合同格式規(guī)范圖片民共和國勞動法》、《杭州市勞動合同條例》等有關(guān)規(guī)定，雙方在平等自愿基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致訂立合同格式本合同。合同格式規(guī)范圖片
一、勞動合同期限，按下列第_______項(xiàng)確定：
（1）合同期從_______年____勞動合同___月_______日起至_______年_______月_______日止。
�。�2）以完成一定的工作為期限，從至止（必須目前具體的起訖時(shí)間）。
�。�3）試用期約定按項(xiàng)確定：______________合同格式規(guī)范圖片____________________________
①無試用期；
�、谠囉闷趶腳______年__合同下載_____月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、勞動崗位和工作內(nèi)容
甲方安排乙方從事_______工種（崗位）。根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，在乙方能夠勝任的前提下，甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)按要求完成甲方合理分合同格式配的生產(chǎn)任務(wù)。
三、勞動報(bào)酬
1、甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位，按以下項(xiàng)確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：
�。�1）按月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)勞動報(bào)酬，每月工資為_______元（人民幣大寫：）；
�。�2）按工日工資標(biāo)準(zhǔn)（1工日= 8工時(shí)）和乙方實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)勞動報(bào)酬，每工日工資為______合同圖片_元（人民幣大寫：_______）；
（3）根據(jù)乙方完成工作量計(jì)發(fā)勞動報(bào)酬，具體標(biāo)準(zhǔn)為：_____________________
無論采用何種合同格式標(biāo)準(zhǔn)，每月實(shí)際支付勞動者工資報(bào)酬不得低于項(xiàng)目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)合同格式規(guī)范準(zhǔn)。
2、甲方應(yīng)按規(guī)定制作考勤表，指定專人對乙方每天工作內(nèi)容、工作時(shí)間（工作量）等在考勤表上予以合同格式記載，并交由乙方保管，作為計(jì)算工資的合同大全原始憑證。
3、乙方非因本人原因而全天不能工作的，甲方按每天_勞動合同______元（人民合同幣大寫：__合同簡單___合同大全__）的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算誤工費(fèi)，列入當(dāng)月工資支付給乙方。
4合同、乙方工資按月支付，勞動合同按以下_____合同簡單__項(xiàng)支付和結(jié)算：
�、倜吭耞______日前結(jié)算付清上月工資；
②每合同格式規(guī)范月_______日前支付_______元（人民幣大寫：_______），余款按如下約定結(jié)算支付：______________
5、工資支付方式按以下項(xiàng)確定：
�、巽y行代發(fā)：甲方為乙方在銀行開合同怎么制作設(shè)工資結(jié)算賬戶，每月通過銀行代發(fā)合同怎么制作；
②現(xiàn)金發(fā)放：甲方直接以現(xiàn)金支付，乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。
四、工作時(shí)間
乙方工作時(shí)間按以下項(xiàng)確定：
①乙方每天工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，每合同圖片周合同圖片休息2天。
�、诩追礁鶕�(jù)建筑行業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行合同格式不定時(shí)或者綜合計(jì)合同格式規(guī)范圖片算工時(shí)工作制。甲方按照國家和省規(guī)定，合理安排乙方工作和休息時(shí)間。
五、社會保險(xiǎn)和福利待遇
甲方依法參加社會保險(xiǎn)。其他保險(xiǎn)和福利待遇按照國家和省市有關(guān)規(guī)定以及甲乙雙方約定執(zhí)行，具體為：_____合同圖片______合同格式規(guī)范圖片______合同簡單__
六、勞動保護(hù)
1、甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定，向乙方合同簡單提供合格的勞動安合同格式規(guī)范全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品，對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者按規(guī)定定期安排進(jìn)行健康檢查，改善生產(chǎn)、生活條件，保障乙方的安全和健康。
2、甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得合同怎么制作特種作業(yè)資格后持證上崗。
3、甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到合同格式規(guī)范安全、衛(wèi)生要求，其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（jgj146—___）。
4、乙方在勞動過程中應(yīng)遵守安全生合同產(chǎn)、文租房合同明施工等制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違合同章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)，對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。
七、勞動紀(jì)律
甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行管理，已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。
八、勞動合同的解除、變更和終止
1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以變更或解除。
2、有下列情況之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：
①乙方在試用合同怎么制作期間被證明不符合招用條件的；
�、谝液贤唵畏教峁┨摷偕矸葑C、資格證、上崗證、勞動關(guān)系狀況證明的；
③乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的合同格式；
④乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等勞動合同行為，經(jīng)教育仍不悔改的；
�、菀曳絿�(yán)合同格式規(guī)范重失職、營私舞弊合同，給甲方利益造成重大損失的；
�、抟曳奖灰婪ê贤袷揭�(guī)范追究刑事責(zé)任的。
3、有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲租房合同方解除本合同：
�、僭谠囉闷趦�(nèi)的；
�、诩追揭员┝�、威脅或者非法限制人身自租房合同由的手段強(qiáng)迫勞動的；
�、奂追讲荒馨凑談趧雍贤�.約定支付勞動報(bào)酬的；
④甲方合同圖片不能按照合同格式國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。
4、有下列情況之一的，勞動合同終止：
�、俟潭ㄆ谙迍趧雍贤�，合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的；
�、谝酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳛楹贤笕谙薜膭趧雍贤�，工作完成的。
九、違約責(zé)任
1、甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資，且未征得乙方同意的，除須全額補(bǔ)發(fā)工資外，還應(yīng)當(dāng)按每天____元（人民幣大寫：____）的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金（自租房合同本合同第三條第4款約定的發(fā)放期限屆滿之日起算）。
2、任何一方違反本合同給對方造成損失的，應(yīng)予賠償。
3、其他：_________________________________________________
十、雙方約定的其他事項(xiàng)
雙方約定：_________________________________________________
十一、勞動爭議處理
1、甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞合同動爭議時(shí)，可協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。任何一方對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起15天內(nèi)向人民法院提合同起訴訟。
十二、其他事項(xiàng)
1、本合同未盡事宜，或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省市規(guī)定有抵觸的內(nèi)容，按法律法規(guī)和本省市規(guī)定執(zhí)行。
2、本合同經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效，雙方必須嚴(yán)合同格式規(guī)范圖片格履行。本合同簽訂后，雙方各執(zhí)一份。
甲方：（蓋章）_____________勞動合同__________乙方：（簽租房合同）____________
甲方法定代表人（委托代理人）：_______
_合同格式規(guī)范___________年____________月_______日_______年______月_______日
農(nóng)民工勞動合同10
甲方（用人單位）___________________________
乙方（勞動者）姓名_________________________
性別__________________出生年月______________
身份證號碼__________________________________
戶口所在地_________省_________縣（市、區(qū)）_________鄉(xiāng)_________村。
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，勞動合同期限采取下列第_________種形式：
1、有固定期限勞動合同
本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日終止。其中試用期自_________年_________月_________日始，至_________年_________月_________日止。
2、無固定期限。其中試用期自_________年_________月_________日始，至_________年_________月_________日止。
3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為_________年_________月_________日；以乙方完成_________工作（任務(wù)）為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容和工作時(shí)間
甲方招用乙方擔(dān)任_________崗位（工種）工作。乙方的上崗證號碼為_________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
1、甲方應(yīng)當(dāng)在乙方上崗前進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》。
3、甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
四、工資待遇和保險(xiǎn)待遇
1、乙方在試用期間的月工資（或日工資）為_________元，試用期滿后月工資（或日工資）為_________元。雙方約定的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
2、甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)按照《勞動法》等規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。
3、甲方應(yīng)在每月_________日發(fā)放乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定____________________________________。
1、甲乙雙方依法參加社會保險(xiǎn)。
2、乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷或因工死亡的有關(guān)待遇，按照國家、省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除、終止
1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)的；
�。ǘ┘追揭员┝�、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的；
（三）甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的；
�。ㄋ模┘追轿窗凑諊乙�(guī)定和勞動合同約定支付勞動報(bào)酬或者提供勞動安全、衛(wèi)生條件的。
15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除勞動合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷趦�(nèi)被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ┯写蚣芏窔�、偷竊、賭博、擅自停工等嚴(yán)重違紀(jì)行為；
（三）嚴(yán)重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┍粍趧咏甜B(yǎng)或被追究刑事責(zé)任的；
�。ㄎ澹┎环䦶募追秸�(dāng)工作安排的.；
�。﹪�(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的。
16、乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_________日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
17、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現(xiàn)的，本合同即行終止。
六、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和法律責(zé)任
1、因甲方原因解除勞動合同，甲方應(yīng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
12、乙方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
七、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：____________________________________。
八、勞動爭議處理及其它
1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
2、甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
3、本合同未盡事宜或與國家、省規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方：__________________
______年______月______日
乙方：__________________
______年______月______日
農(nóng)民工勞動合同11
甲方：（用人單位）
乙方：（勞動者）
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則訂立本合同。
第一條、本合同期限類型為：
1、固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
2、以完成工作任務(wù)為期限：自_____年_____月_____日起，預(yù)計(jì)至_____年_____月_____日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗(yàn)收后，則本合同即行終止。
3、無固定期限：自_____年_____月_____日起。第二條乙方在甲方從事的工作內(nèi)容（工作崗位和工作任務(wù)）為，工作地點(diǎn)為。
第三條、乙方工作時(shí)間執(zhí)行工時(shí)工作制（標(biāo)準(zhǔn)/綜合計(jì)算/不定時(shí)），周休息日為。乙方工作期間按國家和省相關(guān)規(guī)定享受休息休假權(quán)利。
甲方根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，應(yīng)依法支付加班工資。
第四條、甲方于每月日前以現(xiàn)金或委托銀行代發(fā)形式足額支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為。
第五條、甲乙雙方應(yīng)依法參加社會保險(xiǎn)。甲方應(yīng)在招用工之日起一個(gè)月內(nèi)與乙方簽訂勞動合同，并及時(shí)為乙方辦理參加社會保險(xiǎn)手續(xù)。
第六條、甲方為乙方提供安全生產(chǎn)培訓(xùn)，并提供符合國家規(guī)定的`勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)采取職業(yè)危害防護(hù)措施，乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)制度規(guī)范和操作規(guī)程。
乙方因工作遭受事故傷害或被診斷、鑒定為職業(yè)病時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取措施使乙方得到救治，并按規(guī)定為乙方申報(bào)工傷認(rèn)定及勞動能力鑒定。
第七條、其他約定事項(xiàng)：
第八條、本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：（公章）
乙方：（簽字）
法定代表人：（或主要負(fù)責(zé)人）
合同簽訂日期：_____年_____月_____日
農(nóng)民工勞動合同12
用人單位(甲方)：_______________
法定代表人(負(fù)責(zé)人)：___________
企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照號碼：___________
單位性質(zhì)：_______________________
農(nóng)民工(乙方)：_________________
性別：___________________________
出生年月：_______________________
戶口性質(zhì)：_______________________
戶口所在地址：___________________
居民身份證：_____________________
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》和國務(wù)院《關(guān)于解決農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)問題的意見》(國發(fā)[20xx]5號)及有關(guān)法律、法規(guī)等規(guī)定，在平等自愿、公正公平、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。
一、勞動合同期限
經(jīng)雙方協(xié)商同意以完成__________工作為勞動合同期限，自_____年_____月_____日起，完成本項(xiàng)工作之日即為勞動合同終止日，其中試用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、工作內(nèi)容及要求
乙方同意按甲方工作需要安排在__________崗位。在勞動合同期內(nèi)，甲方可根據(jù)工作需要和乙方工作能力，變動乙方的崗位，乙方服從甲方的安排，并相應(yīng)變更勞動合同。
三、工作時(shí)間和休息休假
甲方嚴(yán)格控制加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身體健康，依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資。
甲方經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)，依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)和不定時(shí)工作制規(guī)定。安排乙方的工作崗位屬于：口標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制/口綜合計(jì)算工時(shí)制/口不定時(shí)工作制。
四、勞動保護(hù)和勞動條件
1.甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實(shí)告知的義務(wù)，并在本合同中注明，并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
2.甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
3.乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
4.甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對乙方提供保護(hù)。
五、勞動報(bào)酬
甲乙雙方應(yīng)按國家和省有關(guān)工資支付規(guī)定執(zhí)行，經(jīng)協(xié)商一致可以實(shí)行分批支付工資制度。甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式預(yù)付乙方工資，乙方在法定工作時(shí)間內(nèi)提供了正常勞動，甲方預(yù)付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。甲方每年七月結(jié)清上半年，第二年一月份上旬前結(jié)算并付清乙方上年度全年工資余額。甲方應(yīng)將工資直接發(fā)放給乙方本人，不得克扣或無故拖欠乙方的工資。雙方約定乙方日工資標(biāo)準(zhǔn)為元/工日。
六、工傷保險(xiǎn)
甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定為乙方參加工傷保險(xiǎn)，乙方發(fā)生工傷事故的，甲方應(yīng)及時(shí)救治，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
七、勞動紀(jì)律
甲方依法制定的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，應(yīng)告知乙方，乙方知悉并同意遵照執(zhí)行。
八、違反勞動合同的'責(zé)任
1.勞動合同一經(jīng)訂立，即具有法律約束力。
2.當(dāng)事人一方故意或者過失違反勞動合同，致使勞動合同不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。
九、雙方需約定的其他事項(xiàng)：____________________
十、勞動爭議處理
1.甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議，可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。
2.甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和建設(shè)部門舉報(bào)投訴。
十一、其他
1.本合同未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方平等協(xié)商解決。
2.本合同一式兩份，甲方雙方各執(zhí)壹份。
3.本合同于________年________月________日生效。
甲方：(蓋章)____________乙方：(簽名)________
法定代表人：(簽名)______
或委托代理人：(簽名)____
簽章日期：________________簽名日期：____________
雙方自愿申請勞動合同鑒證的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。
鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)______鑒證人(簽名)______
鑒證日期：__年__月___日
農(nóng)民工勞動合同13
甲方：_________
性別：_________
地址：_________
乙方：_________
性別：_________
出生年月：_____
現(xiàn)住址：_______
身份證號碼：___
為建立勞動關(guān)系，明確權(quán)利義務(wù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)，規(guī)章，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上。訂立本合同。
第一條 勞動合同期限
本合同期限類型為_________期限，自_______年_______月_______日起，至_______止。
第二條 工作內(nèi)容
1.甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在_______工作崗位，乙方的工作任務(wù)為____________________________。
2.甲方根據(jù)工作需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以調(diào)換乙方的工種或崗位。
第三條 勞動保護(hù)和勞動條件
1.甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程，工作規(guī)范，在上崗或調(diào)換新崗位前應(yīng)對乙方進(jìn)行嚴(yán)格的崗前培訓(xùn)和勞動安全衛(wèi)生教育。
2.甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。
3.甲方必須根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動保護(hù)。
4.乙方在工作過程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。
5.團(tuán)方安排乙方從事特種作業(yè)的，必須按國家規(guī)定對乙方進(jìn)行專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格或者乙方已經(jīng)過專門培訓(xùn)取得特種作業(yè)資格。
第四條 工作時(shí)間和休息、休假
1.甲方安排乙方的每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，甲方由于工作需要。經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，一般每日不得超過一小時(shí);因特殊原因需要延長工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。
2.甲方應(yīng)按國家規(guī)定保證乙方的休息權(quán)利，每周至少保證乙方休息一天。
3.在國家法定節(jié)日期間，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。
第五條 勞動報(bào)酬
1.乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額將工資報(bào)酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發(fā)放。
2.甲方支付工資報(bào)酬的支付周期為______________，支付時(shí)間為_______支付標(biāo)準(zhǔn)為______________。
3.甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。
4.甲方安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定支付乙方加班工資，加班工資計(jì)算基數(shù)為_______。
5.非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當(dāng)?shù)卣?guī)定支付乙方停工津貼或生活費(fèi)。
第六條 保險(xiǎn)福利
1.甲乙雙方依照國家和地方有關(guān)社會保險(xiǎn)的規(guī)定，參加_______保險(xiǎn)，甲方應(yīng)及時(shí)為乙方辦理參保手續(xù)、按時(shí)足額繳費(fèi)。
雙方解除、終止本合同后，甲方必須按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理有關(guān)社會保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。
2.乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病，患病或非因工負(fù)傷和在職期間因工、非因工死亡的待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)的待遇等按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第七條 勞動紀(jì)律
1.甲方應(yīng)當(dāng)制定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。
2.乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律，服從甲方的管理。
第八條 勞動合同的終止與解除按法定條件辦理，甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。
第九條 雙方約定的'其它事項(xiàng)
(不得違反國家有關(guān)法律、法規(guī))
____________________________________________________________________________________
第十條 違約責(zé)任
甲方有下列情形之一，給乙方造成損害、除如數(shù)支付損失數(shù)額外，還應(yīng)加付25%的賠償費(fèi)用。
(1)克扣或者無故拖欠乙方工資的;
(2)拒不支付乙方延長工作時(shí)間工資報(bào)酬的;
(3)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的;
(4)解除勞動合同后，來按照國家規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?
(5)造成勞動者工傷、醫(yī)療待遇損失的。
第十一條 本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_____
法定代表人或委托 簽訂時(shí)間：_________
代理人(簽章)：_______ _____年____月____日
鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)：_____ 鑒證人：(簽章)___
鑒證時(shí)間：_____________ _____年____月____日
農(nóng)民工勞動合同14
甲方（用人單位）名稱：
住所：
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）
聯(lián)系電話：
乙方（勞動者） 姓名：
現(xiàn)居住地址：
身份證號碼（其他有效證件號）
聯(lián)系電話：
甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法簽訂本合同。
第一條 本合同期限類型為 （固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務(wù)為期限），自 年 月 日至 年 月 日止。其中，試用期自 年 月 日至 年 月 日止。
第二條 甲方安排乙方從事的工作內(nèi)容為 ，工作地點(diǎn)為 .
第三條 甲方安排乙方執(zhí)行 工作制（標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)/綜合計(jì)算工時(shí)/不定時(shí)）休息休假按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四條 甲方應(yīng)于每月 日以貨幣形式及時(shí)足額支付乙方工資，工資（計(jì)時(shí)/計(jì)件）為 .
其中，試用期期間的工資為 ，不得低于甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方安排乙方加班加點(diǎn)，應(yīng)依法支付乙方加班加點(diǎn)工資。
第五條 甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家和地方有關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會保險(xiǎn)，繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法應(yīng)繳的`部分由甲方負(fù)責(zé)代扣代繳。
第六條 甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護(hù)用品。安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)遵守《職業(yè)病防治條例》之規(guī)定。
第七條 雙方約定的其它事項(xiàng)：
第八條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方（公章） 乙方（簽字）
法定代表人或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
簽訂日期： 年 月 日
農(nóng)民工勞動合同15
編號____________
勞 動 合 同 書
�。ㄟm用于在京建筑施工企業(yè)農(nóng)民工）
甲 方_________________________
乙 方_________________________
簽訂日期_________年_____月_____日
北京市勞動和社會保障局
北京市建設(shè)委員會監(jiān)制
勞動合同簽約履行須知
1、用人單位不得招用未滿16周歲的未成年人。
2、勞動合同期限在六個(gè)月以下的，試用期不得超過十五日；勞動合同期限在六個(gè)月以上一年以下的，試用期不得超過三十日；勞動合同期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。勞動合同期限在兩年以上的，試用期不得超過6個(gè)月。試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。
3、用人單位支付勞動者工資不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。勞動者患病或非因工負(fù)傷的，在病休期間，用人單位支付勞動者的病假工資。不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
4、用人單位依法安排勞動者延長工作時(shí)間的，支付勞動者不低于工資的150%的工資報(bào)酬；安排勞動者在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，支付勞動者不低于工資的200%的工資報(bào)酬；安排勞動者在法定休假日工作的，支付勞動者不低于工資的300%的工資報(bào)酬。
5、當(dāng)用人單位有克扣或者無故拖欠勞動者工資等違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為，侵犯勞動者合法權(quán)益的，勞動者可以依法向用人單位用工所在地的勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)投訴。
6、用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)和國家及本市相關(guān)規(guī)定參加社會保險(xiǎn)。農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)均由用人單位繳費(fèi)，個(gè)人不繳費(fèi)。未參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位按照國家和本市規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付工傷職工相關(guān)費(fèi)用。
7、雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀合同條款，以明確其權(quán)利和義務(wù)。
甲方_______________________法定代表人__________
施工工地地址_________________________________
在京住所地通訊地址_____________________________
乙方___________居民身份證號___________________
出生日期_____年_____月_____日
家庭住址_______________________________________
郵政編碼________________________
戶口所在地_____�。ㄊ校____區(qū)（縣）_____鄉(xiāng)鎮(zhèn)____村
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同期限
第一條 勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）
（ ）1、有固定期限勞動合同
本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期至____年_____月_____日止。
�。� ）2、以完成一定工作為期限的合同。
本合同生效日期為______年____月____日；以乙方完成________________工作任務(wù)為合同終止時(shí)間。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方招用乙方在_____________（項(xiàng)目名稱）工程中，擔(dān)任_______________________________________崗位（工種）工作。乙方的（工種）上崗證號碼為_____________。
三、勞動保護(hù)和勞動條件
第三條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的'不得在現(xiàn)場施工。
甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進(jìn)行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
第四條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第五條 甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
第六條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生的要求，其中建筑施工現(xiàn)場必須符合建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
四、工資保險(xiǎn)待遇
第七條 甲乙雙方約定實(shí)行月（日）工資制的，乙方在試用期間的工資為每月（日）_________元，試用期滿后月（日）工資為___________元。
甲乙雙方約定實(shí)行計(jì)件工資制，計(jì)件單價(jià)為_________元。
雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方提供食宿條件或等同于提供食宿條件的，不得折算為乙方工資。
甲方應(yīng)在每月_____日前計(jì)發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
甲乙雙方對工資支付的其他約定____________________。
第八條 甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用。乙方發(fā)生工傷后，工傷保險(xiǎn)待遇按國家和本市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除
第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
乙方對甲方違章、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)有權(quán)拒絕；對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權(quán)提出檢舉和控告。
第十條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
�。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的；
�。ǘ┯写蚣芏窔�、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的；
�。ㄈ﹪�(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
�。ㄋ模┎环䦶募追秸�(dāng)工作安排的；
�。ㄎ澹﹪�(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的；
�。┍灰婪ㄗ肪啃淌仑�(zé)任的。
第十一條 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前____日（不超過30天）以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第十二條 乙方在履行勞動合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
第十三條 甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：
________________________________________________
________________________________________________
________________________________________________
七、勞動爭議處理及其它
第十四條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。
第十五條 甲方的規(guī)章制度及___________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。
第十六條 本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十七條 本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
甲方（公 章） 乙方（簽字或蓋章）
法定代表人或委托代理人
�。ê炞只蛏w章）
簽訂日期： 年 月 日
使 用 說 明
一、本合同書供在京建筑施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時(shí)參考使用。
二、建筑施工企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時(shí)，凡需要雙方約定的內(nèi)容，經(jīng)協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。
第一條中，雙方在約定的事項(xiàng)前括號內(nèi)畫“√”，并填寫日期。簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋法人公章；法定代表人（負(fù)責(zé)人）或委托代理人及乙方應(yīng)簽字或蓋章，其他人不得代為簽字。
三、本合同應(yīng)使用鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。
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