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      2. 最新房地產(chǎn)公司的勞動(dòng)合同

        時(shí)間:2023-05-15 17:43:25 勞動(dòng)合同 我要投稿
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        最新房地產(chǎn)公司的勞動(dòng)合同

          在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的最新房地產(chǎn)公司的勞動(dòng)合同,希望能夠幫助到大家。

        最新房地產(chǎn)公司的勞動(dòng)合同

          甲方:

          地址:

          法定代表人:

          聯(lián)系電話(huà):

          乙方:

          身份證號(hào):

          住址:

          聯(lián)系電話(huà):

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲、乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上,就甲方聘用乙方事宜,經(jīng)協(xié)商一致簽訂本合同,以資雙方共同遵照?qǐng)?zhí)行。

          一、合同期限

          本合同期限 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。

          試用期為 月,自 年 月 日起至 年 月 日止。

          二、工作內(nèi)容和義務(wù)

          1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任甲方 部門(mén) 職務(wù)。

          甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要及乙方的能力、表現(xiàn),對(duì)乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整,乙方有反映本人意見(jiàn)的權(quán)利,但未經(jīng)甲方批準(zhǔn),乙方須服從甲方的管理和安排,并實(shí)行同工同酬,調(diào)整后的崗位必須與原崗位平級(jí)。

          2、乙方應(yīng)按時(shí),按質(zhì),按量完成甲方指派的任務(wù),并履行下列義務(wù):

          (1)遵守國(guó)家憲法、法律、法規(guī);

          (2)遵守甲方的規(guī)章制度,嚴(yán)格按照甲方訂立的崗位職責(zé)完成工作任務(wù);

          (3)維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益、忠于職守,在工作中盡謹(jǐn)慎與勤勉義務(wù);

          (4)保守甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密,不得利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。

          三、勞動(dòng)時(shí)間和勞動(dòng)條件

          1、甲方實(shí)行國(guó)家規(guī)定執(zhí)行 小時(shí)工作時(shí)間制度,上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。

          乙方同意每月享受 天假期,并按甲方工作制度實(shí)行輪休。

          由于甲方屬房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)企業(yè),如甲方確屬工作需要,乙方同意甲方視工作量適當(dāng)延長(zhǎng)工作時(shí)間,以保證乙方完成相關(guān)工作任務(wù)。

          乙方同意甲方根據(jù)乙方個(gè)人工作能力,結(jié)合乙方所屬部門(mén)、職務(wù)的特殊性、需加班時(shí)數(shù)等因素綜合考慮,按公司規(guī)定給予補(bǔ)休。

          2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

          四、勞動(dòng)報(bào)酬

          1、甲方每月支付乙方工資人民幣 元,績(jī)效獎(jiǎng)金人民幣 元。乙方試用期間,甲方支付乙方工資人民幣 __元,績(jī)效效獎(jiǎng)金人民幣 元。

          2、甲方每月/日發(fā)放乙方工資,甲方視乙方工作表現(xiàn)、業(yè)績(jī)情況按甲方制定的發(fā)放條件酌情發(fā)放乙方績(jī)效獎(jiǎng)金,績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間與工資發(fā)放時(shí)間一致。

          3、甲方支付乙方工資已包括醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、保密費(fèi)。

          4、由于乙方是屬于月薪制,故此,其缺勤一天則扣除相應(yīng)的天數(shù)工資,對(duì)于甲方的經(jīng)營(yíng)狀況的特殊性,乙方的所約定加班計(jì)酬部份一并在定額月薪計(jì)酬之范圍,甲方作適當(dāng)補(bǔ)休。

          5、甲方視公司經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)放乙方獎(jiǎng)金時(shí),其條件必須符合《工資重組方案》和公司的規(guī)章制度要求。

          五、保險(xiǎn)和福利待遇

          1、甲方按國(guó)家、省、市相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          六、勞動(dòng)紀(jì)律

          1、乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能。

          2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予必要的紀(jì)律處分,直至解除本合同。

          七、特別約定

          1、職務(wù)作品歸屬:乙方在甲方任職期間一切的發(fā)明、專(zhuān)利、實(shí)用新型相關(guān)設(shè)計(jì)圖稿均為甲方所有,甲方視該作品是否促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)酌情發(fā)放乙方獎(jiǎng)金。

          2、保密條款:乙方適用下列 條款。

          (1)乙方應(yīng)嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密,包括甲方商業(yè)信息和技術(shù)信息。除甲方預(yù)先同意,乙方在甲方處任職期間及離職后,乙方不得向任何第三人透露。

          甲方商業(yè)秘密包括但不限于:甲方經(jīng)營(yíng)策略、管理訣竅、客戶(hù)名單、貨源、投標(biāo)標(biāo)底、以及甲方有關(guān)公司任何經(jīng)營(yíng)資料、完整的技術(shù)方案、開(kāi)發(fā)過(guò)程中的階段性技術(shù)成果、設(shè)計(jì)圖紙及有價(jià)值的情報(bào)、數(shù)據(jù)、圖片等。

          無(wú)論乙方因任何原因與甲方終止合同,乙方從甲方得到的或在乙方處的所有的公司文件、記錄、設(shè)備,包括上述乙方所掌握的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等資料,均應(yīng)歸還甲方。

          如乙方是甲方高層管理人員或核心技術(shù)人員,與甲方解除勞動(dòng)合同或以其他任何理由離職后的 年/月內(nèi)不得在甲方區(qū)域內(nèi)自行經(jīng)營(yíng)或在甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位從事和原在職時(shí)相同或有關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

          3、乙方在甲方處任職期間,不得在其他公司、企業(yè)或其他營(yíng)利性經(jīng)濟(jì)組織任職,或自營(yíng)、與他人合營(yíng)與甲方相競(jìng)爭(zhēng)、相關(guān)的業(yè)務(wù)。

          八、勞動(dòng)合同變更、解除、終止、續(xù)訂

          1、合同變更

          (1)訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

          (2)訂立本合同依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。

          2、合同解除

          (1)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

          (2)乙方有下列情形之一的,甲方可解除本合同:

          A.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

          B.以欺詐手段訂立本合同的;

          C.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)追嚼嬖斐蓢?yán)重?fù)p害的;

          D.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成損失的;

          E.泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的;

          F、被依法追究刑事責(zé)任的;

          G、不能勝任勞動(dòng)合同約定的工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的;

          H、乙方患病或非因工負(fù)傷、醫(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

          I、勞動(dòng)合同訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

          甲方按照第二十二條第G、H、I款的規(guī)定解除本合同時(shí),應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。

          (3)有下列情況之一,乙方可以通知甲方解除本合同。

          A.在試用期內(nèi)的;

          B.甲方以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

          C.甲方違反國(guó)家有關(guān)規(guī)定,勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的;

          乙方除因上述原因外,以其他任何理由提出解除合同,均應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,甲方在乙方完成業(yè)務(wù)以及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下,可解除勞動(dòng)合同。

          3、合同終止、續(xù)訂

          本合同期限屆滿(mǎn),勞動(dòng)關(guān)系即止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)在本合同期滿(mǎn)前 天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。

          九、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任

          1、如甲方違反勞動(dòng)合同,按國(guó)家法律規(guī)定向乙方承擔(dān)責(zé)任。

          2、乙方有八條第B.C.D.E.F款情形的,甲方除解除本合同外,可保留依法索賠的權(quán)利。

          3、乙方違反本合同約定的保密事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失或不利影響的,乙方應(yīng)向甲方支付違約金人民幣 元,并應(yīng)賠償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失,直至依法追究乙方刑事責(zé)任。

          4、乙方違反本合同規(guī)定條件解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償。

          如果乙方在甲方處服務(wù)的時(shí)間不足本合同約定期限的 月,或乙方單方解除合同或違約應(yīng)賠償甲方下列費(fèi)用:

          (1)甲方招收錄用乙方所支付費(fèi)用;

          (2)甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)用;

          (3)乙方解除勞動(dòng)合同對(duì)甲方經(jīng)營(yíng)、工作造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。

          (4)違約金 元。乙方由于造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)追過(guò)其賠償損失及追究其民事或刑事責(zé)任。

          十、雙方約定的其他事項(xiàng):

          乙方無(wú)故連續(xù)三天曠工或一個(gè)月累計(jì)曠工 天者作自動(dòng)離職處理并取消其一切福利待遇,并按違約處理。

          十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

          因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人一方可直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

          十二、其他

          本合同未盡事宜,雙方可協(xié)商訂立補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。

          本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,具有同等法律效力。

          甲方(蓋章) 乙方(簽名)

          法定代表人(簽章)

          簽訂日期: 年 月 日 年 月 日

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