簽訂勞動合同通知書
在不斷進(jìn)步的社會中,合同在生活中的使用越來越廣泛,簽訂合同能平衡雙方當(dāng)事人的平等地位。你所見過的合同是什么樣的呢?下面是小編為大家收集的簽訂勞動合同通知書,歡迎閱讀與收藏。
簽訂勞動合同通知書1
。ù娓 女士/先生:
你與公司簽訂的勞動合同于______年____月____日即將到期。
合同期滿后,公司將維持或提高雙方現(xiàn)有勞動合同的約定條件,同時,因你達(dá)到法定應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同條件,現(xiàn)公司決定與你簽訂無固定期限勞動合同,請把你的打算選擇如下:
□ 簽訂無固定期限勞動合同
□ 簽訂有固定期限勞動合同(有效期自______年 ____月____日起至______年____月____日止)
XX有限公司
______年____月____日
本人簽字:
身份證號:
______年____月____日 簽訂無固定期限勞動合同通知書 女士/先生: 你與公司簽訂的勞動合同于 年 月日即將到期。合同期滿后,公司將維持或提高雙方現(xiàn)有勞動合同的約定條件,同時,因你達(dá)到法定應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同條件,現(xiàn)公司決定與你簽訂無固定期限勞動合同,請把你的打算選擇如下: □ 簽訂無固定期限勞動合同 □ 簽訂有固定期限勞動合同(有效期自______年 ____月____日起至______年____月____日止) XX有限公司______年____月____日本人簽字: 身份證號: ______年____月____日
簽訂勞動合同通知書2
編號(工號):
本單位與您簽訂的_____年_____月_____日至_____年_____月_____日的勞動合同將屆滿,經(jīng)本單位認(rèn)真考核,認(rèn)為您在合同期內(nèi)表現(xiàn)符合本單位用人標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)因工作需要,擬與您將勞動合同續(xù)訂至_____年_____月_____日或,工資為人民幣_____元。先征求您的意見,請認(rèn)真考慮,并請于_____月_____日前向經(jīng)辦人書面回復(fù)您的.意見。
簽訂勞動合同通知書3
乙方:
雙方所簽期限為年__月__日__至__年__月__日的勞動合同,因勞動合同期限期屆滿,現(xiàn)在通知你續(xù)簽勞動合同。
續(xù)簽勞動合同期限類型擬為:
1、有固定期限勞動合同(有固定期限勞動合同期限為年__月__日__至__年__月__日);
2、無固定期限勞動合同。
其他條款與原合同保持一致。
請收到此通知書后__日內(nèi)簽署意見后并交還人力資源部。過期不予答復(fù),此通知書失效,視為你申請終止勞動合同。
特此通知
甲方簽發(fā)人(簽名或蓋章):
簽發(fā)時間:__年__月__日__
乙方意見:
乙方簽名:
簽字日期:__年__月__日__
簽訂勞動合同通知書4
先生/女土:
你與公司簽訂的勞動合同將于 年 月 日到期,為了更好的維護(hù)你與公司雙方的合法權(quán)益,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)勞動合同續(xù)簽事宜通知如下:一、請你于收到本通知之日起三日之內(nèi)到公司人力資源部簽訂勞動合同,勞動合同文本由公司提供。二、如你不愿意與公司簽訂勞動合同,請在收到本通知書次日起三日內(nèi)以書面形式通知公司,公司將終止與你的勞動關(guān)系,并為你結(jié)算正常工作期間的工資。由于你拒簽勞動合同所引起的一切不利后果,由你本人自行承擔(dān)。三、如你在收到本通知后,既不在規(guī)定的時間內(nèi)與公司簽訂勞動合同,也不以書面形式通知公司不愿意簽訂勞動合同,公司將終止與你的勞動關(guān)系,并為你結(jié)算正常工作期間的工資。四、請你在簽訂勞動合同時將本通知交回公司人力資源部。
康奈集團(tuán)有限公司人力資源部
年 月 日
職工簽名:
日 期:
年 月 日
簽訂勞動合同通知書5
各位員工:_________________
簽訂合同是勞動法規(guī)定的義務(wù),任何人都不應(yīng)回避。本公司近日要對全體在職的人員簽訂書面合同。簽訂合同不會導(dǎo)致待遇降低等問題,請大家放心。如果通知后拒絕簽訂合同的,可以辭退。
望大家相互轉(zhuǎn)告。
_____________公司
_____年_____月_____日
簽訂勞動合同通知書6
先生/女士:
公司已于 年 月 日通知您簽訂勞動合同,現(xiàn)到期未收到您的任何回復(fù),如果您在收到本通知書3日內(nèi)仍不與公司簽訂《勞動合同》也不辦理離職手續(xù),此舉屬于嚴(yán)重違反公司制度的行為,公司將保留依法與您隨時無補(bǔ)償解除勞動合同的權(quán)力,同時對您此舉,公司視同您個人自愿放棄“向公司追究不簽《勞動合同》”的權(quán)力,因此給公司造成損失的,也將由您個人承擔(dān)。
特此通知
公司
年月日
簽訂勞動合同通知書7
單位與你于__________年__________月__________日簽訂的《勞動合同》的期限將于__________年__________月__________日屆滿,單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動合同,如同意續(xù)訂合同,請于__________月__________日上/下午__________時到__________(部門)辦理續(xù)訂勞動合同手續(xù)。如不同意續(xù)訂合同,請于__________月__________日前以書面方式答復(fù)單位。
通知方(簽名或蓋章)
____年_____月_____日
簽訂勞動合同通知書8
我公司員工必須與公司簽訂勞動合同后,方可上崗,我公司于_____年_____月_____日_____時在_____地與未簽勞動合同職工簽訂勞動合同,請未簽訂勞動合同的職工按時到達(dá),如無故不與公司簽訂勞動合同,視同放棄工作,公司將采取相應(yīng)措施,與職工辦理離職手續(xù)。
特此通知。
________________公司
年月日
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