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      2. 通防區(qū)材料、設(shè)備使用管理制度考核辦法

        時間:2024-11-03 08:03:22 考核制度 我要投稿
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        通防區(qū)材料、設(shè)備使用管理制度考核辦法

          在社會發(fā)展不斷提速的今天,大家逐漸認(rèn)識到制度的重要性,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。到底應(yīng)如何擬定制度呢?下面是小編幫大家整理的通防區(qū)材料、設(shè)備使用管理制度考核辦法,僅供參考,大家一起來看看吧。

        通防區(qū)材料、設(shè)備使用管理制度考核辦法

        通防區(qū)材料、設(shè)備使用管理制度考核辦法1

          1、所有材料、設(shè)備不能做到帳、卡、物、板四對口,準(zhǔn)確無誤的,給予材料管理員300元處罰。

          2、材料管理員嚴(yán)格崗位責(zé)任制,遲到、早退、班中干私活將給予100元的處罰。

          3、材料管理員,負責(zé)庫房的物資管理工作及材料記帳,負責(zé)材料、工具、設(shè)備的以舊換新,無記錄臺賬的.,給予材料員300元工分的處罰。

          4、所有材料配件必須由區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字,方可發(fā)放,對發(fā)放人情料的責(zé)任人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予500元的處罰。

          5、庫房管理人員必須保持庫房整潔衛(wèi)生,物資排放整齊不干凈整齊者,罰責(zé)任人100元。

          6、利用職務(wù)之便串通外單位人員盜取本單位物資材料的,一經(jīng)核實,責(zé)任人交礦處理,加罰1000元。

          7、對出公司物資要安排專人全程看護,對截留,挪用現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按物資價格10倍進行處罰,責(zé)任人進三違學(xué)習(xí)班。

        通防區(qū)材料、設(shè)備使用管理制度考核辦法2

          1、通防區(qū)各種材料、設(shè)備、器材必須建立檔案,至少保留二年以上。

          2、材料、設(shè)備、器材的領(lǐng)用嚴(yán)格執(zhí)行審批制度,無正當(dāng)手續(xù),不得亂發(fā)。

          3、材料、設(shè)備、器材損壞必須按時上報,屬人為損壞的按價賠償,超過使用年限的.及時回收、更換。無故不上交的按等價進行處罰。

          5、鼓勵職工積極修舊利廢,對表現(xiàn)好的同志,區(qū)給予獎勵。

          6、對易損物件,實行以舊換新。

          7、對出礦物資要安排專人全程看護,對截留,挪用現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按物資價格10倍進行處罰,責(zé)任人進三違學(xué)習(xí)班。

          8、做好倉庫的安全保衛(wèi)工作,確保不出現(xiàn)偷盜現(xiàn)象。

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