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      2. 學(xué)生會干部的競選稿

        時間:2021-06-29 16:19:41 競選稿 我要投稿

        學(xué)生會干部的競選稿

          導(dǎo)語:競選稿是指競選某個崗位的時候多發(fā)表的競選演說,一般包括自己的介紹,對崗位的認(rèn)識,具體怎么勝任崗位工作等等。除了稿子要好,臨場的發(fā)揮也很重要。 下面是小編為大家整理的學(xué)生會干部的競選稿,歡迎閱讀。

         學(xué)生會干部的競選稿

          學(xué)生會干部競選稿(一)

          尊敬的老師,親愛的同學(xué)們:

          大家好!

          我是初一十二班的班長——武雅晶,我今天要競選的職位是:宣傳部部長。非常榮幸能來參加學(xué)生會干部的競選,擁有這樣一次機(jī)會。

          我是一個富有責(zé)任心的女孩,擁有良好的管理能力,小學(xué)五年,我都是擔(dān)任班長的職位,并連年獲得“市級優(yōu)秀學(xué)生”和“市級優(yōu)秀學(xué)生干部”。曾多次組織班級活動,在其中,也鍛煉了我的組織和表演能力。

          在我眼中,學(xué)生會是一個讓學(xué)生自主管理、自主教育的組織,一個為學(xué)校管理建言獻(xiàn)策,為同學(xué)們反映合理要求的學(xué)生代表,更是同學(xué)們的表率。我熱愛學(xué)生會工作,將借鑒前任的寶貴經(jīng)驗(yàn),充分發(fā)揮學(xué)生會作用,真正為同學(xué)服務(wù)。

          假如,我有幸當(dāng)選,我一定會進(jìn)一步完善自己,以飽滿的熱情投入到工作中。為同學(xué)利益著想,時刻以同學(xué)為重,并忠實(shí)履行宣傳部部長的職責(zé),積極參與學(xué)生管理工作,開展有意義的活動。

          假如,我不幸落選,我也不會氣餒,因?yàn)檫@說明我還有一些不足之處,我會繼續(xù)努力,繼續(xù)加油,爭取下一次競選的成功。

          也許,我并不是成績最優(yōu)秀的,并不是最多才多藝的,并不是能力最強(qiáng)的,但我一定是最真誠,對待工作最認(rèn)真的。請大家相信我,我一定會勝任這個職位,一定不會讓大家失望!

          學(xué)生會干部競選稿(二)

          各位老師,同學(xué)們:

          大家好!

          我叫xx,是生活部部長,可能在座的不少人都不太認(rèn)識我,因?yàn)槲宜闶前肼烦黾野桑诖蠖蠈W(xué)期和下學(xué)期的前半部分都還是一名副部,基本是在幕后工作,后來因?yàn)楣ぷ鞯男枰,接任了部長一職。今天很珍惜這次競選的機(jī)會,也很高興能和大家分享一下自己在學(xué)生會兩年的一些經(jīng)驗(yàn)。

          現(xiàn)在還常常想起自己第一天當(dāng)上干事時的興奮,記得那天知道自己正式稱為生活部一員時,我馬上給自己認(rèn)識的好友發(fā)去短信,現(xiàn)在想想,覺得挺有趣的。就當(dāng)自己還處在自我陶醉的時候,才發(fā)現(xiàn)原來周圍的同學(xué)都是學(xué)生會的,那種優(yōu)越感馬上消失殆盡了。一年的干事,很辛苦。但是從中的收獲也是很多的,總的來說,逐步形成了自己的一些人生觀,尤其是在為人處事上,也就是“低調(diào)做人,高調(diào)做事”,分開來說就是:在做人上,第一,要有責(zé)任,這是做好所有的前提;第二,要厚道,我覺得我是個挺厚道的人,所以我也喜歡和這種人做朋友,我覺得只有自己對別人真誠,別人才會以誠待你;第三,要勇敢,做干事難免遇到自己未曾遇到的狀況,所以這時候自己就必須敢于嘗試。在做人上,第一,要有熱情,沒有熱情什么事都不想干,自然不可能成功;第二,有想法,這點(diǎn)很重要,有想法才能進(jìn)步,也是能否得到領(lǐng)導(dǎo) 賞識的重要方面;第三,要有把握,除了自信,還要把握分寸,也就是該出手時就出手,雖然很多時候都應(yīng)該低調(diào),但是該表現(xiàn)自己的時候就別錯過。這樣如果你是千里馬,自然會有伯樂。

          因?yàn)樽约旱呐,我成為一名學(xué)生干部,這是角色上的轉(zhuǎn)變,一年的部長,收獲的東西更多,做好一名學(xué)生干部,不僅要干好事,還要帶好人。本身來說,部長和干事的地位是平等的,我們都還只是學(xué)生,而我們比干事多的僅僅是一年的經(jīng)驗(yàn)還有多一頂扣在頭上的帽子。怎么做好一名學(xué)生會干部,我根據(jù)自己一年來的工作經(jīng)驗(yàn)和從其他干部身上學(xué)習(xí)到的,概括成以下幾點(diǎn):

          1、人性化管理,談化職位,不要永遠(yuǎn)以一名干部的身份和干事相處,而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門,但是這樣并不代表談化職責(zé),在下達(dá)任務(wù)時就必須像個干部一樣,高要求,高標(biāo)準(zhǔn),才能有高效率。有個干事說我布置任務(wù)時的.態(tài)度很強(qiáng)硬,我覺得很好,因?yàn)楝F(xiàn)在我們部的每一名干事無論在速度還是在質(zhì)量上都能很好的完成下達(dá)的任務(wù)。

          2、重視每一名干事,充分信任他們,讓他們放手去干。所有的人都希望自己在一個團(tuán)隊(duì)里得到足夠重視,只有這樣,他才會覺得自己真正是這個團(tuán)隊(duì)的一員,所以,我一直都盡可能合理安排每個人的事情,對他們也絕對的是一視同仁。

          3、賞罰分明,只有這樣才能不斷提高整個部門的工作能力,讓好的更好,不夠認(rèn)真的變得認(rèn)真。(舉例)批評的話總會影響心情的,怎么彌補(bǔ)這些心靈上受到巨大或是小小創(chuàng)傷的干事呢,那就是我要說的第四點(diǎn)。

          4、批評你,是因?yàn)槲易銐蛑匾暷恪?/p>

          5、培養(yǎng)素質(zhì),包括三點(diǎn),第一,干部素質(zhì),簡單說來就是組織策劃能力的培養(yǎng),我就覺得自己在這方面做的還很不夠,我們部還有不少干事的潛能沒能挖掘出來;第二,禮儀素質(zhì),就是待人接物的一些禮貌;第三,部門專業(yè)素質(zhì),就是必須對自己部門的職能要很熟悉。

          6、鼓勵前進(jìn),我現(xiàn)在是一名幸?墒怯趾茴^疼的部

          長,我們部的每一名干事都是如此優(yōu)秀,可是真因?yàn)檫@樣,我是在很難選出下一屆的部長。

          但是不管怎樣,我很高興我們生活部是一個上進(jìn)的部門。不想當(dāng)將軍的士兵不是好的士兵,所以,我今天來參選,這是對自己的一種挑戰(zhàn),也是一種肯定,機(jī)會是靠自己創(chuàng)造的。()今天不展示我自己,更待何時!

          在學(xué)生會的兩年里,我收獲最大的就是感恩,我是一個不愛言談的人,但是我會用心感謝每一個幫助我和支持我的人。(以張寧或我部舉例)

          無論我是否還會留在這個集體,我想還是借這個機(jī)會提一些建議,第一,我覺得以后的學(xué)生會應(yīng)該更加精簡;第二,加強(qiáng)學(xué)校的各處事,老師,學(xué)生會,學(xué)生之間的聯(lián)系,有人說過,我們現(xiàn)在學(xué)生會做活動,很多時候都是“一群小孩子在自娛自樂”,所以,我覺得這是我們學(xué)生會今后要發(fā)展的方向之一。

          最后,希望所有在座的人能深愛我們這個集體,如果你不再繼續(xù)干下去,請熱愛它,因?yàn)樗悄愦髮W(xué)生活的一部分,這里有你引以為豪的團(tuán)隊(duì);如果你將是下屆部長,學(xué)生會的未來將靠你們建設(shè),所以你們更應(yīng)該熱愛這個集體;對于我們這些或許留下也或許離開的人以及在座的主席們,我們會繼續(xù)愛著這個團(tuán)隊(duì)的,因?yàn),我們在這里學(xué)會了成長,學(xué)會了感恩。

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