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      2. 成長(zhǎng)計(jì)劃

        時(shí)間:2022-10-18 10:18:23 計(jì)劃 我要投稿

        【必備】成長(zhǎng)計(jì)劃四篇

          光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,又將迎來(lái)新的工作,新的挑戰(zhàn),寫一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!計(jì)劃怎么寫才不會(huì)流于形式呢?以下是小編收集整理的成長(zhǎng)計(jì)劃4篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

        【必備】成長(zhǎng)計(jì)劃四篇

        成長(zhǎng)計(jì)劃 篇1

          一、活動(dòng)目的:

          1、激發(fā)學(xué)生的讀書(shū)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的讀書(shū)習(xí)慣。

          2、使學(xué)生通過(guò)讀書(shū)積累豐富的課外知識(shí),學(xué)習(xí)各種表達(dá)方式,以讀促寫。

          3、引導(dǎo)學(xué)生從書(shū)中受到教益,得到熏陶,健康快樂(lè)地成長(zhǎng)。

          二、活動(dòng)要求:

          1、全體同學(xué)積極準(zhǔn)備,家長(zhǎng)做好配合,按老師要求備好所需書(shū)目。

          2、用心認(rèn)真閱讀,能夠從中有所收獲。

          3、讀寫結(jié)合,廣泛練筆,及時(shí)記錄自己的讀書(shū)感悟。

          三、推薦書(shū)目:

          1、必讀書(shū)目:《草房子》

          《上下五千年》

          《長(zhǎng)腿叔叔》

          《夏洛的網(wǎng)》

          2、選讀書(shū)目:曹文軒系列

          沈石溪系列

          凡爾納系列

          柯南·道爾系列

          四、活動(dòng)措施:

          1、與學(xué)生及家長(zhǎng)做好溝通,在開(kāi)學(xué)第一周的休息日將所需書(shū)目準(zhǔn)備到位。

          2、時(shí)間安排:①每周一次的閱讀課上,按指定書(shū)目閱讀。

          ②可利用課間時(shí)間讀書(shū)放松。

          ③充分利用晚上時(shí)間,每天睡前必讀半小時(shí)。

          附:二月:《草房子》

          三月:《上下五千年》

          四月:《長(zhǎng)腿叔叔》

          五月:《夏洛的網(wǎng)》

          3、督促交流:①每周完成一篇讀書(shū)筆記。(摘抄好詞好句,記錄讀書(shū)感悟。)

          ②每月末利用閱讀課,組織學(xué)生進(jìn)行讀書(shū)交流。

          4、獎(jiǎng)勵(lì)措施:

          ①根據(jù)學(xué)生讀書(shū)態(tài)度及讀書(shū)量評(píng)選出五名優(yōu)秀同學(xué)。

          ②根據(jù)學(xué)生讀書(shū)筆記的完成評(píng)選出五名優(yōu)秀同學(xué)。

        成長(zhǎng)計(jì)劃 篇2

          作為一名新教師,我們要加快自身學(xué)習(xí)的速度,緊握時(shí)代脈搏,緊跟改革步伐,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新思維、新理念,新教師個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃。用先進(jìn)的教育教學(xué)理論,反思自己的教育教學(xué)實(shí)踐,在總結(jié)和反思中提升自己。對(duì)此,我就本人實(shí)際情況制定個(gè)人的成長(zhǎng)計(jì)劃:

          一、教學(xué)方面:

          1、注重日常教學(xué)常規(guī)的扎實(shí)與提升。

          精心備課;細(xì)心批改每一本作業(yè),杜絕錯(cuò)批、漏批現(xiàn)象,探索趣味性作業(yè),創(chuàng)新性作業(yè)。要求批語(yǔ)的書(shū)寫要認(rèn)真、規(guī)范,要及時(shí)做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學(xué)生等;尤其要多關(guān)注后進(jìn)生,本學(xué)期采用“一幫一”以優(yōu)帶差、小組競(jìng)爭(zhēng)的方式提高教育教學(xué)質(zhì)量和良好習(xí)慣的養(yǎng)成,切實(shí)促進(jìn)后進(jìn)生各方面能力的提高。

          2、勤于反思,完善自我。

          學(xué)會(huì)思考教育問(wèn)題,積極把先進(jìn)的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)課后,把自己在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和有價(jià)值的東西趕快記下來(lái),享受成功,彌補(bǔ)不足。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中完善自我。

          3、練就自己扎實(shí)的基本功。

          “鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡(jiǎn)筆畫(huà)、普通話”是教師的基本功。為此,我會(huì)持之以恒地加強(qiáng)自己的基本功練習(xí)。同時(shí),作為英語(yǔ)老師,我還要不斷的加強(qiáng)自己的英語(yǔ)口語(yǔ)和聽(tīng)力,以使自己在教學(xué)方面能夠盡快地成長(zhǎng)起來(lái)。

          4、利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué)。

          充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì),學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的新思想,掌握新方式,運(yùn)用新理論,提高教學(xué)效果。利用課余時(shí)間向電腦能手學(xué)習(xí),提高自己的計(jì)算機(jī)水平,工作計(jì)劃《新教師個(gè)人成長(zhǎng)計(jì)劃》。

          5、多反思

          自我反思是提高業(yè)務(wù)水平的重要途徑,對(duì)自己的教學(xué)行為、學(xué)生的活動(dòng)方式、教學(xué)目標(biāo)的制定、教學(xué)內(nèi)容的選擇……及時(shí)進(jìn)行反思、總結(jié)、改進(jìn),從“經(jīng)驗(yàn)型”的教師向“科研型”的教師轉(zhuǎn)型。

          1)不斷進(jìn)行師德自查,反省自己的行為,規(guī)范自己的言行,做到身正為師,學(xué)高為范。

          2)在自己的教學(xué)過(guò)程中,時(shí)刻做到三個(gè)反思:教學(xué)前反思,從培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力著手,拓展教學(xué)內(nèi)容,優(yōu)化教學(xué)過(guò)程;教學(xué)中反思,及時(shí)自動(dòng)地在行動(dòng)中反思,培養(yǎng)反思和自我監(jiān)控地習(xí)慣;教學(xué)后反思,隨時(shí)審視,隨時(shí)修正,形成自己的教學(xué)個(gè)性。

          6、多實(shí)踐

          1)努力探索、大膽實(shí)踐,用新的教學(xué)藝術(shù)充實(shí)課堂教學(xué)。在自己的課堂教學(xué)中,努力營(yíng)造尊重、贊賞、寬容的師生關(guān)系,加強(qiáng)師生的對(duì)話交流,力爭(zhēng)完成從教學(xué)的“主角”轉(zhuǎn)向“平等中的首席”、從傳統(tǒng)的知識(shí)傳授者向現(xiàn)代學(xué)生發(fā)展的促進(jìn)者的轉(zhuǎn)變。

          2)積薄發(fā)、開(kāi)拓創(chuàng)新,做教育教學(xué)的研究者。積極參加各類的教育教學(xué)活動(dòng),提高自己的理論水平,不斷的磨練自己,在挫折中不斷的成長(zhǎng)完善,結(jié)合教學(xué)實(shí)踐實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新和開(kāi)拓,實(shí)現(xiàn)“模式化”向“個(gè)性化”的轉(zhuǎn)變。

          3)整合資源、為我所用,在課堂教學(xué)方面形成自己的特色。充分利用發(fā)達(dá)的資訊和媒體手段,觀摩名家教學(xué),撰寫讀書(shū)筆記、教學(xué)反思,在課堂教學(xué)中利用電教多媒體手段立體展示教學(xué)內(nèi)容,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,創(chuàng)設(shè)情景,授予學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的技巧,營(yíng)造氛圍,培養(yǎng)學(xué)生終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

          7、多總結(jié)

        成長(zhǎng)計(jì)劃 篇3

          一、小組名稱:職來(lái)職往

          二、導(dǎo)師:高梅書(shū)

          三、口號(hào):職來(lái)職往 前途寬廣

          四、組員:

          五、理念(背景)

          隨著我國(guó)高校連續(xù)幾年的擴(kuò)招,接受高等教育的人越來(lái)越多,我國(guó)已步人了高等教育大眾化階段,高等教育由“精英”階段進(jìn)入到“大眾化”階段,一方面為廣大青少年提供了更多接受高等教育的機(jī)會(huì),另一方面為國(guó)家建設(shè)儲(chǔ)備了大量的專業(yè)人才,但是,大學(xué)畢業(yè)生的數(shù)量也會(huì)顯著增加,接踵而來(lái)的就是大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題。大學(xué)生“就業(yè)難”問(wèn)題日益凸顯,成了高校和社會(huì)普遍關(guān)注的熱點(diǎn)之一。介于這種就業(yè)現(xiàn)狀我們“職來(lái)職往”成長(zhǎng)小組意識(shí)到了就業(yè)的危機(jī)感,我們本著社工的專業(yè)價(jià)值和工作理念,運(yùn)用所學(xué)習(xí)的知識(shí)和收集的資料,通過(guò)組織一系列的活動(dòng),與組員進(jìn)行由淺入深的交流,并向他們灌輸一些面試技巧、禮儀等方面的內(nèi)容,讓他們從中掌握一些技巧從而在求職過(guò)程中更好的展現(xiàn)自我。

          六、理論框架

          我們小組的對(duì)象是大一的學(xué)生,我們認(rèn)為他們尚未意識(shí)到外面社會(huì)上的就業(yè)形勢(shì),沒(méi)有正確的自我定位,對(duì)自己以后的發(fā)展缺乏理性的思考,所以我們對(duì)他們的擇業(yè)觀、求職技巧等方面進(jìn)行互相交流和指導(dǎo)。在交流過(guò)程中我們按照社工的原則和方法。

          在小組的溝通技巧訓(xùn)練中,采用行為治療法。通過(guò)細(xì)致的觀察他們對(duì)于環(huán)境和外界刺激的反應(yīng),了解他們的心理并予以適當(dāng)?shù)膸椭P袨橹委煼ㄕJ(rèn)為,如果一種行為出現(xiàn)后能導(dǎo)致一種滿足的后果,那種行為在日后繼續(xù)出現(xiàn)的可能性便會(huì)很高。因此,工作員會(huì)較多用正增強(qiáng),給予正面影響,倡導(dǎo)積極心理,若組員能在活動(dòng)中有較為積極的反應(yīng),會(huì)給予口頭上的稱贊,來(lái)增強(qiáng)這種行為再次出現(xiàn)的可能性。

          社會(huì)學(xué)習(xí)理論提出一種新的學(xué)習(xí)形式,即觀察學(xué)習(xí)或模仿學(xué)習(xí)。強(qiáng)調(diào)人的大部分行為是提供示范、觀察和模仿獲得的。班杜拉認(rèn)為觀察學(xué)習(xí)包括四個(gè)階段:注意階段、保持階段、再現(xiàn)階段和動(dòng)機(jī)確定階段。我們通過(guò)播放《職來(lái)職往》的視頻以及進(jìn)行模擬面試讓他們從中注意和領(lǐng)會(huì)學(xué)習(xí)理論的四個(gè)階段,為他們?cè)谝院蟮那舐氉龊娩亯|。

          團(tuán)體生活發(fā)展理論認(rèn)為團(tuán)體生活可以使個(gè)人相互認(rèn)知,透過(guò)交流取長(zhǎng)補(bǔ)短;可以使個(gè)人之間建立良好的人際關(guān)系,互相關(guān)心幫助,有利于免除恐懼、焦慮心理,建立安全感,能更好的表達(dá)自己的感受和想法。

          七、目標(biāo)及目的

          目標(biāo):在交流中共同學(xué)習(xí)求職技巧,助人自助,共同發(fā)展

          目的:

          1、組員互相熟悉和有效溝通,增加組員的互相了解。

          2、為組員樹(shù)立求職的信心,學(xué)習(xí)求職的禮儀

          3、組員真正掌握基本求職技巧并觀察他人的'求職從中學(xué)到技巧

          4、讓組員在模擬面試中有效運(yùn)用前幾次活動(dòng)中學(xué)習(xí)的技巧并從中發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)和不足。

          5、為組員理性確定以后的目標(biāo),并鼓勵(lì)他們?cè)谝院蟮膶W(xué)習(xí)和生活中向其努力,實(shí)現(xiàn)自我。

          八、服務(wù)對(duì)象

          1. 對(duì)象:

          2. 特點(diǎn):共同學(xué)習(xí)求職求職技巧,在求職中更好的展現(xiàn)自我。

          九、小組的特征

          1. 性質(zhì):成長(zhǎng)小組

          2. 規(guī)模:

          3. 聚會(huì)頻率:每周一次

          4. 聚會(huì)時(shí)間:待定

          5. 聚會(huì)地點(diǎn):待定

          十、招募方法

          1、通過(guò)聯(lián)系人,宣傳成長(zhǎng)小組;

          2、自制手繪邀請(qǐng)函;

          3、親自走訪新生宿舍,宣傳成長(zhǎng)小組,為新生解答疑難,招募小組成員。

          十一、每節(jié)活動(dòng)計(jì)劃

        成長(zhǎng)計(jì)劃 篇4

          我作為一名幼兒園教師,我覺(jué)得我要學(xué)的東西自然比別人要多,要學(xué)習(xí)老一輩的育兒經(jīng)驗(yàn)也要和新老師多溝通交流,吸收更多的新育兒信息。因此我必須要嚴(yán)格要求自己。幼兒園教師的教育對(duì)象是天真、幼稚、可塑性極大的學(xué)前兒童,他們不僅是兒童知識(shí)、智慧的啟蒙者,更是兒童情感、意志、個(gè)性的塑造者。因?yàn)榻逃龁?wèn)題歸根到底是教師問(wèn)題,教師是優(yōu)質(zhì)幼兒教育最主要、最直接的創(chuàng)造者。同時(shí)更覺(jué)得自己應(yīng)該在知識(shí)、能力以及個(gè)性品質(zhì)等方面有更好得進(jìn)步,因?yàn)檫@直接關(guān)系到兒童身心的健康成長(zhǎng)。

          我認(rèn)為我以后應(yīng)該從以下幾個(gè)方面努力。

          一、廣泛的興趣愛(ài)好,強(qiáng)烈的求知欲

          幼兒有著強(qiáng)烈的好奇心,隨著現(xiàn)代信息技術(shù)發(fā)展和各種兒童讀物的普及

          ,他們的知識(shí)面已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)其年齡界限。他們喜歡思考,有自己的見(jiàn)解,也有提不完的問(wèn)題,渴望能得到成人的解答。教師是他們心目中最有威信,最有學(xué)問(wèn)的人,自然成為他們經(jīng)常提問(wèn)的對(duì)象。

          教師有廣泛的興趣愛(ài)好、淵博的知識(shí),才能深入淺出地回答孩子們提出的各種問(wèn)題,在滿足他們的求知欲的同時(shí)點(diǎn)燃智慧的火花。如果教師對(duì)孩子的問(wèn)題一問(wèn)三不知,不僅起不到“傳道、授業(yè)、解惑”的作用,而且有損教師在孩子心目中的形象。所以,我應(yīng)該廣泛的學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)理論知識(shí),關(guān)注孩子們關(guān)心的話題,才能更好地與孩子們溝通,成為他們地良師益友。同時(shí),由于兒童活潑好動(dòng)、愛(ài)唱愛(ài)跳,喜歡畫(huà)畫(huà)、聽(tīng)故事、做游戲,幼兒園教師還必須多才多藝,以便更好地指導(dǎo)孩子們開(kāi)展豐富多彩地活動(dòng)。

          二、愛(ài)心、耐心與細(xì)心

          教師的情感對(duì)兒童有感染作用。因此,教師良好的情感品質(zhì)也是其職業(yè)的要求之一。

          學(xué)前兒童知識(shí)經(jīng)驗(yàn)少、是非觀念差、獨(dú)立生活能力缺乏,他們不僅需要成人對(duì)他們生活上的耐心照料,行為品德上的耐心引導(dǎo),而且需要得到教師情感上的關(guān)愛(ài)與呵護(hù)。尤其是新入園的孩子離開(kāi)父母的懷抱來(lái)到教師身邊,從熟悉的家庭來(lái)到陌生的環(huán)境,這是他們?nèi)松囊淮筠D(zhuǎn)折,他們希望幼兒園像他們自己的家一樣,渴望老師像媽媽那樣給他們愛(ài)撫,對(duì)教師有一種特殊的依戀心理,才能得到孩子對(duì)他們的信任,才能取得良好的教育效果。當(dāng)然,教師對(duì)孩子的愛(ài)應(yīng)是發(fā)自內(nèi)心的,是一種建立在理智基礎(chǔ)上的愛(ài)。教師既應(yīng)對(duì)孩子一視同仁,尊重他們的人格,保護(hù)他們的自尊心,又提出合理而嚴(yán)格的要求。

          教師的情感在教育過(guò)程中的表現(xiàn)是多方面的,一個(gè)優(yōu)秀的

          教師應(yīng)善于控制自己的情感,恰當(dāng)?shù)卦茊驯砬椤⒆藨B(tài)、語(yǔ)言去感染兒童,以保證教育過(guò)程地有效性。

          三、執(zhí)著、沉著與自制

          首先,教師要有完成教育任務(wù)的堅(jiān)定意向,這是他們完成教育任務(wù)的保證。

          這種意志品質(zhì)是與他們強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感相聯(lián)系的。

          其次,教師的沉著、自制,會(huì)有效的影響兒童的意志品質(zhì)。學(xué)前兒童年幼無(wú)知,自控能力差,常會(huì)出現(xiàn)各種行為問(wèn)題,如,任性、不遵守規(guī)則、不聽(tīng)從規(guī)勸、違背教師提出的要求,同伴之間不能友好相處,攻擊性行為較多等,教師要善于調(diào)整、控制自己的情緒,處事冷靜,以平和的態(tài)度對(duì)待孩子,同時(shí)耐心地對(duì)他們進(jìn)行教育。如果教師缺乏自制力,用粗暴地方式對(duì)待孩子,例如諷刺挖苦,甚至體罰或變相體罰,這不僅傷害孩子地情感,而且會(huì)影響兒童地身心健康。教師地喜怒無(wú)常對(duì)兒童是極為有害地,容易使一些孩子去窺測(cè)教師情緒地“晴雨表”,形成兩面派行為方式,從而影響兒童個(gè)性地健康發(fā)展。

          四、具備多方面的能力

          1、敏銳細(xì)致的觀察力

          2、創(chuàng)造性思維能力

          3、生動(dòng)、流暢的口語(yǔ)表達(dá)能力

          4、較強(qiáng)的組織管理能力

          五、積極向上、活潑開(kāi)朗

          幼兒教育這一職業(yè)要求教師在為人處事方面積極活躍,情緒樂(lè)觀,興趣廣泛,

          敢于嘗試,愿意與人交往,在與孩子交往過(guò)程中,能始終以積極樂(lè)觀的情緒給孩子以良好的影響。

          教師個(gè)人的情感、意志、個(gè)性特征,以及與孩子交往的方式,教育兒童的方法,都會(huì)對(duì)兒童性格的形成產(chǎn)生潛移默化的影響。充實(shí)、豐富的生活內(nèi)容,快樂(lè)的情緒體驗(yàn),給孩子溫馨的愛(ài)撫和安全感會(huì)使兒童變得活潑開(kāi)朗,樂(lè)觀向上;相反,單調(diào)得生活刺激,刻板得教育模式,冷漠得環(huán)境氛圍會(huì)使兒童個(gè)性難以健康發(fā)展。因此,從兒童活力得形象,快樂(lè)得個(gè)性,大方得儀容去贏得孩子得尊重與喜愛(ài),從而塑造孩子活潑開(kāi)朗的性格。

          我知道我要做的要學(xué)的東西還有很多很多,但我相信我有這個(gè)心能做的更好。

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