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      2. 頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書

        時間:2024-11-01 09:09:13 檢討書 我要投稿
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        頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書

          在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后,為了防止此類事情再度出現(xiàn),往往要寫檢討書來自我悔悟,請注意寫檢討書要注意正確的格式。怎樣寫檢討書才能做到語言準(zhǔn)確呢?以下是小編整理的頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書,歡迎大家分享。

        頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書

        頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          對不起,我知道我不應(yīng)該頂撞您的,現(xiàn)在我在仔細(xì)的反省了自己的行為之后也已經(jīng)認(rèn)識到了自己的錯誤,不管是因?yàn)槭裁丛蛭疫@樣的做法都是非常的錯誤的,是不應(yīng)該這樣去做。作為一個成年人,我也應(yīng)該要清楚自己應(yīng)該去做什么事情又有什么事情是不能夠做的,像頂撞領(lǐng)導(dǎo)這樣的錯誤本來是不應(yīng)該發(fā)生在我身上的,這是我不成熟的表現(xiàn)。

          我寫下這封檢討書,是想要向您道歉,希望您能夠原諒我,不要再生我的氣了,我已經(jīng)知道這樣做是不對的了,所以我以后是肯定不會再犯這樣的錯誤的。我知道我這樣的行為給您的工作帶來了影響,現(xiàn)在我心里是非常的愧疚和后悔的,一直以來您都非常的照顧我,但這一次我卻讓您感覺到失望了。我不應(yīng)該因?yàn)檫@樣的一些小事就去頂撞您,您一直都是一個平易近人的好領(lǐng)導(dǎo),但這也不是我能夠去頂撞您的原因,就算您平易近人我也不能去頂撞您。

          若是我能夠把我的想法好好的跟您談一談,也不會出現(xiàn)這樣的錯誤,我承認(rèn)我確實(shí)是有一點(diǎn)不成熟的,也有一些意氣用事,不管您做出怎樣的決定都是為了我們好的,我是不應(yīng)該去頂撞您的。我覺得自己的性格確實(shí)是有缺陷的,因?yàn)槟且粋好領(lǐng)導(dǎo),所以我犯這樣的錯誤也沒有什么嚴(yán)重的后果,但若是遇到其他的領(lǐng)導(dǎo)這件事情可能就不是我寫一份檢討書就能夠解決的了。這一次的事情也讓我知道了這樣做的`后果,我也已經(jīng)明白自己的錯誤是什么了,所以以后我是肯定會去改變自己的性格的,這樣以后也能夠少吃一點(diǎn)虧。

          我是沒有資格這樣的去對您的,因?yàn)槲业墓ぷ髂芰σ膊皇翘貏e的好,至少沒有好的能夠讓您原諒我的所有的錯誤那樣的好,所以我是不應(yīng)該去頂撞您的。您給我的批評是希望我能夠把工作做得更好,您怎樣去分配工作都是有自己的考慮的,所以我是絕對不應(yīng)該去頂撞您的,F(xiàn)在我是非常的后悔的,因?yàn)檫@樣的一個錯誤可能就會出去您對我的信任,是非常的得不償失的。

          我也已經(jīng)仔細(xì)的反省過了我自己,也發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的很多的錯誤,之后我是一定會改正自己身上存在的錯誤的,讓自己在把工作做得更好的同時,也讓自己的性格變得更好,不要再像現(xiàn)在這樣在沖動之下做出一些不應(yīng)該做的事情。

        此致

        敬禮!

        檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

        頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書2

        尊敬的張主任:

          您好,向您遞交這份檢討,嚴(yán)肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時此刻,我對自己不當(dāng)言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,對您表示深深的抱歉與懺悔。

          回顧我的錯誤,我是多么的不應(yīng)該。此次值班工作期間,我由于工作時間稍長一些就吃不消,偷懶睡覺。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)提醒,我依然不加在意,最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角,言語沖撞了領(lǐng)導(dǎo)。

          錯誤的發(fā)生,充分暴露出我的工作紀(jì)律觀念的薄弱。身為公司值班人員,本職就是在值班期間打起十二分精神,值班員是一份需要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對待的`工作。倘若說值班期間有疏忽,勢必是對崗位的不負(fù)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)指正,我還不加悔改,更是錯上加錯。

          檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

        頂撞領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)錯檢討書3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          今天,我懷著十二萬分的愧疚及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對破壞會議秩序這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再再犯的決心。

          早在我剛踏進(jìn)這個集體的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),這個集體都是一個大家庭,要團(tuán)結(jié)要和諧!領(lǐng)導(dǎo)的反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我們的一片苦心。

          但是世事難料,人非圣賢,昨天下午開會的時候,因?yàn)樵谌粘9ぷ魅蝿?wù)的討論上不滿意市場部的安排建議,打斷分管領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,態(tài)度比較傲慢,嚴(yán)重的破壞了會議的秩序。使我非常氣憤,忍不住拍桌子呵斥她。冷靜下來后,我認(rèn)識到雖然事出有因,但是這些理由說出來都是不能成立的。因?yàn),這所有的問題都只能歸結(jié)于我,還未能達(dá)到一個分管人員該具有管理水平。未能對領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培做出回報,我越來越清晰地感覺到我是一個罪人!對于我拍桌子的事情,所造成的嚴(yán)重后果如下:

          1、讓領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心同事間的團(tuán)結(jié)。本來和諧的團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)了這種爭吵這種情況,試問怎么不讓平時十分關(guān)心愛護(hù)每一個下屬的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)心。而這樣的擔(dān)心很可能讓領(lǐng)導(dǎo)整天工作分心,造成更為嚴(yán)重的后果。

          2、在同事中間造成了不良的'影響。由于我的行為,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀(jì)律性,也是對別的同事的不負(fù)責(zé)。

          3、影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下,未能得到提高,辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,實(shí)乃不忠。

          如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認(rèn)為深藏在本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn):

          1、思想覺悟不高,對重要事項(xiàng)重視嚴(yán)重不足。就算是有認(rèn)識,也沒能在行動上真正實(shí)行起來。

          2、思想覺悟不高的根本原因是因?yàn)?em class="chrome-extension-mutihighlight chrome-extension-mutihighlight-style-3">本人對他人尊重不足。試想,如果我對領(lǐng)導(dǎo)有更深的尊重,我會在對方態(tài)度傲慢,言辭尖刻的時候克制自己的情緒,也不會在在會議上不顧在場領(lǐng)導(dǎo)和同事的感受拍桌子。如果能遇到問題多想一點(diǎn),這樣就不會使自己的情緒失控,錯誤也不會發(fā)生了。

          3、平時沒有嚴(yán)格要求自己提高管理水平,如果平時多虛心向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)管理藝術(shù),磨練管理水平,能學(xué)到領(lǐng)導(dǎo)的四分之一甚至是十分之一的管理方法,怎么會出現(xiàn)手下論管頂撞分管領(lǐng)導(dǎo)的事情

          4、平時和有分歧的同事交流不足,未能做到真正意義上的團(tuán)結(jié)同事,試想,若我和該同事交流充足,她怎么會對我態(tài)度傲慢,言辭尖刻若我和她真正做到好好團(tuán)結(jié),她又怎么會不對我安排的工作推三阻四若我和她平時更進(jìn)一步了解,多一些善意的交流,月度會上的事還有可能發(fā)生嗎

          總之,不管怎么說我的行為都是影響了會議的正常進(jìn)行,不尊重領(lǐng)導(dǎo)也沒有顧及在坐同事的感受。在此我特向領(lǐng)導(dǎo)檢討我的錯誤,并且保證今后不再出現(xiàn)此類現(xiàn)象,并且愿意接受領(lǐng)導(dǎo)對我的一切處理。

          檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

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