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      2. 車間工作因粗心失誤的檢討書

        時間:2023-06-08 11:20:57 檢討書 我要投稿

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用

          在某件事出現(xiàn)失誤后,為了避免再次出現(xiàn)相同情況,為此要寫檢討書來自我悔過,我們在寫檢討書的時候要注意語言的得體性。怎樣寫檢討書才能做到語言準確呢?下面是小編幫大家整理的車間工作因粗心失誤的檢討書通用,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          近段時間公司的產(chǎn)品質(zhì)量總出現(xiàn)問題我深感不安,也在一直反思為什么質(zhì)量會出現(xiàn)這么多的問題,不管是什么原因我的工作還是有問題的,通過近段時間的反思發(fā)現(xiàn)自己對質(zhì)量的認識還不夠深。這一次柴油機和皮帶輪軸事件,可以從以下幾點分析存在的問題:第一點:在采購方面,對經(jīng)銷商的選擇雖然是統(tǒng)一招標的,但是對經(jīng)銷商的質(zhì)量控制還需加大力度,并且在以后的合同中注明質(zhì)量事故的處理辦法,同時以后所有采購的配件都需廠家提供檢驗報告并且要求我公司質(zhì)檢嚴格檢驗。

          雖然這次柴油機事件是在我任前維修的`,但是對于大問題我不應(yīng)該在入庫時不去親自去檢查,確實存在僥幸心理,這也是對質(zhì)量不負責(zé)任的表現(xiàn);關(guān)于這一次事件的原因已符說明給了公司領(lǐng)導(dǎo)。第二點:在生產(chǎn)方面對各個工序的質(zhì)量控制不到位,雖然對每個工序都制定工序質(zhì)量轉(zhuǎn)移單,但是在每個工位自檢的控制上根本不到位,并且為了趕工期確實存在有的工位先用配件后補單據(jù)的現(xiàn)象,同時在車間有的工序不按照圖紙施工,根據(jù)自己的經(jīng)驗進行生產(chǎn);雖然車間施工有考核規(guī)定但是存在考核不嚴的問題,這在生產(chǎn)上很容易出現(xiàn)質(zhì)量故。

          經(jīng)過這一次事件我會嚴格要求車間杜絕此類事件的發(fā)生,并且會加大考核力度首先是車間的領(lǐng)導(dǎo)者(包括我在內(nèi)),對于這一次傳動軸事件可以看出在使用半成品配件時,應(yīng)該對半成品配件進行一次全面的檢查(因為倉庫里有一些配件是收購前使用的),這在管理方面我是有責(zé)任的,上次因為丁強粉罐問題,于董事長安排對半成品倉庫配件進行檢查,我自己去檢查的,這是不對的,應(yīng)該與質(zhì)檢部門、技術(shù)部門聯(lián)合檢查,這是工作方法不對;同時我檢查完沒有向領(lǐng)導(dǎo)回報,這是工作程序不對。所以從這次事件可以看出在生產(chǎn)過程中沒有對各個工序質(zhì)量進行監(jiān)督、檢驗,并且對成品存在惰性心理;同時要改變自己的工作方法,使之更合理更有效。

          通過這次產(chǎn)品質(zhì)量事故,我必須要對自己的管理工作制定一個更高的發(fā)展目標,同時加大對員工進行產(chǎn)品質(zhì)量安全教育、培訓(xùn)力度。對各個崗位制定詳細的崗位工作指導(dǎo)書,做到“制定上墻,責(zé)任到人”,努力把產(chǎn)品質(zhì)量、職工素質(zhì)提到一個更高,更穩(wěn)定的發(fā)展方向。使產(chǎn)品質(zhì)量有一個更高、更穩(wěn)定的目標要求。在此感謝公司對我的信任與關(guān)懷,請公司領(lǐng)導(dǎo)看我以后的工作行動吧!

          檢討人:xx

          20xx年xx月xx日

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo)

          您好!

          前段時間由于我的工作疏忽導(dǎo)致部分生產(chǎn)的產(chǎn)品存在著質(zhì)量不合格的問題,這種不嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度以及浪費生產(chǎn)原材料的做法無疑是需要批評的,重要的是我在車間工作中沒能達成領(lǐng)導(dǎo)的期待從而讓您失望了,不得不說工作疏忽的問題的確很容易給車間的發(fā)展造成大量的損失,再加上平時您也教導(dǎo)過我們應(yīng)當嚴謹?shù)刈龊米陨淼墓ぷ鲝亩屛疑羁虣z討自身的問題。

          造成工作疏忽的原因在于我思想方面的認識還不夠深刻,至少我從未考慮過存在工作疏忽的可能性從而導(dǎo)致自身的態(tài)度不夠嚴謹,正因為這種驕縱的心理導(dǎo)致我認為自己不可能會在工作中出現(xiàn)差錯,殊不知心懷僥幸的做法只會導(dǎo)致自己在工作中遭受挫折,正如這次疏忽造成的`損失便是我對待工作不夠嚴謹?shù)慕Y(jié)果,捫心自問這種不應(yīng)該出現(xiàn)的損失難道不是自身的疏忽造成的嗎?明明入職之初對待工作十分積極又怎會墮落到這種地步,毋庸置疑是長期工作中的順利以及不思進取的想法導(dǎo)致我沒能產(chǎn)生憂患意識。

          沒能端正好自身的態(tài)度也是這次工作出現(xiàn)疏忽的主要原因,雖然工作穩(wěn)定對我來說是自身在職場發(fā)展的重要基礎(chǔ),但是長期安于現(xiàn)狀的做法也會導(dǎo)致我缺少長遠的發(fā)展眼光,面對這次的疏忽應(yīng)當意識到自己在工作中的些許做法過于短視,明明嚴格遵守車間規(guī)定并重視工作量的完成便可以避免這類狀況的發(fā)生,然而我卻沒能意識到提高自律性以及嚴謹?shù)刈龊密囬g工作的重要性,這種驕縱的狀況即便是有著領(lǐng)導(dǎo)的囑咐也難以認清現(xiàn)狀。

          面對自身問題造成的損失無疑是令人慚愧不已的,更何況自己對待工作稍微嚴謹些都能夠避免疏忽狀況的出現(xiàn),回顧以往在車間工作中的努力難道就不會因為此刻的疏忽感到慚愧嗎?事實上在我檢討的過程中已經(jīng)深刻地意識到了自身在工作中存在的不足,即思想觀念的不正確以及平時在車間工作中的態(tài)度不夠端正,因為個人的過失導(dǎo)致集體的利益受損也是讓我感到懊悔的事情,所以我得通過這次教訓(xùn)認識到自身在工作態(tài)度方面存在的不足。

          牢記教訓(xùn)并在以后的工作中更加嚴謹些才是我應(yīng)當做的事情,所以我會認真做好車間工作并在以后牢記領(lǐng)導(dǎo)對自身的教誨,畢竟車間工作中的常見問題都能夠通過領(lǐng)導(dǎo)的教誨得知,因此要提升自身的工作能力并端正工作態(tài)度才能夠較好地完成車間的各項任務(wù)。

        此致

        敬禮!

        檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用3

        尊敬的車間主任:

          您好!

          x月x日下午,3RH液壓室被安保部查出地坑里有積油、地面有煙蒂、待修的液壓泵,待報廢的軟管、角布等雜物,滅火器點檢紀錄缺失等問題,造成了很大的安全隱患,仔細回想自己當作業(yè)長后一年來的管理經(jīng)歷,平心而論,我對這些所謂的“小節(jié)”真的不是很在意,所以上級領(lǐng)導(dǎo)把這件事定性為“管理缺失”,從客觀的角度來說,我無話可說。

          記得年初的時候,xxx在作業(yè)長例會的時候提出要提高工作的有效性,我深以為然。實事求是的`說我們現(xiàn)場很大一部分故障都是重復(fù)故障,像我們機械作業(yè)區(qū),故障無非就是漏水、漏氣、漏油、漏灰,鏈條斷、萬向軸斷、皮帶斷、軸承卡死、軸承座碎等等,年復(fù)一年循環(huán)往復(fù)出現(xiàn)。如果我們能真正的即使是部分地減少這類故障,我們的故障率、能源、HFI、成本等指標都能得到極大改善。而為了提高工作的有效性,我進行了系統(tǒng)的思考與嘗試,得出做事以終為始,以結(jié)果為導(dǎo)向不論是在理論上還是在實踐上都能極大提高工作的有效性。

          提高工作的有效性沒有錯,以結(jié)果為導(dǎo)向也沒有錯,錯就錯在我偏執(zhí)的追求了以結(jié)果為導(dǎo)向,而忽視的過程的規(guī)范性與嚴肅性。片面的追求短期業(yè)績指標的“美觀”,而長期忽視制度建設(shè),臺賬管理、員工行為養(yǎng)成、隊伍建設(shè)等基礎(chǔ)性的工作。

          希望在座的各位作業(yè)長以此為戒、以我為戒,在追求高業(yè)績的過程中千萬不要摒棄基礎(chǔ)管理,只片面的追求業(yè)績指標的靚麗,我用我的慘痛教訓(xùn)告訴大家,此路不通。

          以結(jié)果為導(dǎo)向沒有錯,錯的只是不能片面的追求結(jié)果,而忽視了過程。我目前當務(wù)之急就是在以結(jié)果為導(dǎo)向的前提下,在作業(yè)區(qū)堅決推行基礎(chǔ)管理;A(chǔ)管理的核心和準繩是標準化作業(yè),而標準化作業(yè)的前提是標準的建立與完善,所以下一步我將著重梳理崗位規(guī)程和重新深入學(xué)習(xí)各級領(lǐng)導(dǎo)擬發(fā)的管理制度,目標是員工作業(yè)標準化,作業(yè)管理規(guī)范化。

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我是xxx,非常的遺憾,首先我希望自己的行為不影響到后續(xù)的工作,因為今天工作,我出生了,很大的一個失誤,這樣的情況是極少出現(xiàn)的,真的很難受,自己出現(xiàn)的,這樣的過失對于工作來講是一個損失,對自己來講也是非常不好的,我從來沒有想過在工作當中出現(xiàn)這樣的錯誤,作為一名車間的老員工了,我的行為已經(jīng)嚴重的影響到了日常的`工作,今天我工作當中出現(xiàn)的失誤,這樣的結(jié)果,我必須要承擔(dān),有什么后果也一定要有一個準備心態(tài)了,現(xiàn)在我也很難受,心里有些惶恐,不知道怎么去面對這樣的行為,已經(jīng)是在工作的不負責(zé)了,影響到了自己的工作,也影響到了車間的正常工作。

          出現(xiàn)這樣的結(jié)果,是我不愿意看到的,今天在工作上面,自己在浴室的疏忽,所以出現(xiàn)了這樣的過失,平時我在工作當中都非常認真了,但是今天出生的一的失神,我真的非常的內(nèi)疚,為什么自己沒有集中精神去面對工作,況已經(jīng)發(fā)生,沒辦法挽回了,對于自己這樣的一個行為已經(jīng)觸碰到了工作的底線,我不知道怎么去面對,我也想過跟您辭職,但是我不希望自己這樣去逃避,所以該面對的還是要去面對,作為一名車間的員工,我應(yīng)該用一個穩(wěn)定的心態(tài)去挽回這些,我也希望能夠在接下來的工作當中去彌補這份執(zhí)著,是我對工作的熱愛,也是我對現(xiàn)在出現(xiàn)錯誤,需要承擔(dān)的一個責(zé)任,我站出來了,我也希望能夠得到您的諒解,雖然在工作當中我已經(jīng)出現(xiàn)的這個問題了,但是我還是希望能夠扳回一次,我這里這次的過失彌補一下,我一定會在接下來的工作當中更加認真的。

          從我來到車間公司的第一天起,我就堅定了自己的信念,我平時很少失神的,我面對工作都是非常認真,在車間工作從來都一絲不茍,我知道自己不能夠有任何的疏忽,因為我的崗位是非常重要的,直接影響到了整個車間的日常運作,只要出現(xiàn)了錯誤,整條線就會耽誤下來,耽誤的時間是大家的時間,是車間的時間,直接的影響到了每天的一個產(chǎn)量,所以我必須要重視起來,對待自己的過錯,一定要嚴格的批評,我發(fā)現(xiàn)了自己很久,回顧今天工作上面的時候,是我太疏忽了,是我粗心了自己一時之間的馬虎造成了這樣的錯誤,有的時候內(nèi)心的難受,真的是無以言表的,我此刻心里面是很糾結(jié)的,所以我必須要說出來,對自己這個行為深刻的檢討一下,有什么問題就要及時的糾正,我肯定會好好的彌補這個過錯,這是作為一名車間員工,應(yīng)該有的素養(yǎng),希望您給我這個機會。

        此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用5

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          由于我做工作不認真、仔細的原因,沒有把工作做好,在“會議通知”上出現(xiàn)了工作失誤,在此我做出深刻檢討!

          辦公室是一個單位的“喉舌”,是部門有效運轉(zhuǎn)的樞紐。沒有強烈的責(zé)任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責(zé)任,明顯放松了對自己的要求。態(tài)度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的`工作態(tài)度,就會在工作上容易出現(xiàn)失誤,以至?xí)谕瑯拥膯栴}上多次犯錯,甚至?xí)谄渌麊栴}上出現(xiàn)嚴重錯誤。

          經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)在會場上強調(diào)的會風(fēng)紀律和會后的批評和教育后,我立刻從自己身上找原因。造成“會議通知”工作失誤的原因,主要是因我責(zé)任心不強,對工作存在消極性。

          在“會議通知”上的工作失誤,我反思經(jīng)過,覺得雖存在有一定的客觀原因,但多因我的疏忽造成工作失誤。我作為一名多年從事辦公室工作的人員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。我作為一名辦公室副職干部,自己的思想作風(fēng)沒有端正,工作作風(fēng)不夠扎實,崗位責(zé)任意識不夠堅強。我自己都覺得太不應(yīng)該,更覺得不能推卸責(zé)任,我必須去承擔(dān)后果。

          “會議通知”的失誤在于我的工作消極性,諉過于日常工作中,我遇到有選擇性安排人員參會的通知,認為部門領(lǐng)導(dǎo)知曉“會議通知”就可以了,認為自已已經(jīng)完成了所受職權(quán)職責(zé)范圍,余下的參會人員安排、車輛安排等事務(wù)自己無權(quán)安排落實,即不再過問事項安排到位與否。直至?xí)h召開時間即將到達時至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴重后果。

          通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結(jié)果。自己身為辦公室的一員,應(yīng)該嚴以律已,對自己嚴格要求。自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過且過,混日子的應(yīng)付想法。對于一些應(yīng)該仔細認真做的工作而沒有認真下來。

          現(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續(xù)發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認識到自己的不足,在此,向xx領(lǐng)導(dǎo)班子做出檢討的同時,也向同事們表示發(fā)自內(nèi)心的歉意。

          我謹向xx領(lǐng)導(dǎo)班子做出深刻檢討,并保證:

          1、在這件事中,我感到自己在工作上還欠缺責(zé)任心。應(yīng)提高自己的工作責(zé)任心。認真克服工作消極的缺點,努力將工作做好,以優(yōu)異工作成績來彌補我的過錯。

          2、在以后的工作中認真履行崗位職責(zé),認真做好職責(zé)范圍內(nèi)和場領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

          3、我深刻意識到自已的錯誤,而且認識到了此次失誤嚴重性。我保證今后不會再有類似失誤發(fā)生在自已身上。請場領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督和幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

          我再此向場領(lǐng)導(dǎo)班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家?guī)砹寺闊,影響了xx的整體形象。

        此致

        敬禮!

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用6

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          對于這次我在工作中犯下的錯誤我真的感到非常的抱歉,作為一名車間的員工,我們車間的工作多是重復(fù)的事情,只要注意基本的問題不要出錯。但是僅僅是這樣簡單的要求,我也在工作中弄出了錯誤!實在是過于的粗心大意!

          對于自己的問題,其實在別質(zhì)檢部同志們發(fā)現(xiàn)的時候我就已經(jīng)再反思了,但是我還是及時的做出了補救措施,及時的停止了生產(chǎn),請來技術(shù)人員來檢查錯誤,并對之前錯誤的工作隔離并篩選。在做好了這些后,我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)犯下這個錯誤已經(jīng)有一段時間了,還好質(zhì)檢部同志來的及時,防止了錯誤進一步進行,也控制住了對車間的損失。

          在之后,我好好的檢查了錯誤的問題,確定這并不是常見的問題。

          但這并不是我犯錯的理由!正因為是不常見的問題,反而更加的說明了我的問題!作為一名車間員工,我們的任務(wù)就是保證車間的正常運轉(zhuǎn),保證能產(chǎn)出合格的產(chǎn)品!而我們的工作中,自然也就包含了去檢查出那些意外出現(xiàn)的錯誤。自己犯下了這個問題,顯然是不對的,是工作中的嚴重失誤。

          經(jīng)過自己的反省,我對犯下這次錯誤的原因總結(jié)如下:

          首先,是在心態(tài)上面的問題。無論是什么工作,在工作中帶著適合的心態(tài)是很重要的。而身為車間的員工,我因該盡量帶著嚴謹、細心的心態(tài)去參加工作!我們的任務(wù)是完成工作的同時保證產(chǎn)品的合格!這樣嚴重的錯誤,實在是對工作的一種致命打擊!直接將重要的合格率給否決了!

          現(xiàn)在反思過后,發(fā)現(xiàn)自己過去的心態(tài)其實一直都不對,不僅散漫,而且還帶著些無所謂!這種不負責(zé)的心態(tài),導(dǎo)致工作中的'錯誤率嚴重的上升!雖然在過去的工作中也許是因為運氣的緣故沒有出現(xiàn)問題,但是這種事情是遲早會發(fā)生的!

          其次,自己麻木的工作方式也是這次問題的元兇之一,過去的工作模式中,我一直遵循這固定的工作模式,加上工作確實比較重復(fù)單調(diào),這就導(dǎo)致在出現(xiàn)一些小問題的時候我沒法及時的發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致錯誤不斷地延續(xù)!

          這個錯誤是我在工作中錯誤的習(xí)慣造成的,我對此深感抱歉,要是我能在工作中的責(zé)任心再強一點,這樣也不會犯下這樣基本的錯誤!

          通過對錯誤的反省,我認識到了自己身上的不足,對此,我感到非常的慚愧,在今后的工作中,我一定會加以改正,擺正工作態(tài)度,不斷的提升自己的責(zé)任心。希望領(lǐng)導(dǎo)能相信我,我一定會證明自己的改變。

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        車間工作因粗心失誤的檢討書通用7

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          于xx年xx月xx日,在各位工友們都能自覺遵守廠紀廠規(guī)、合格的進入生產(chǎn)車間去工作時,而我卻違反了公司的合理規(guī)定,因為進入無塵車間沒滾衣服,我知道我錯了。在這里也很感激負責(zé)監(jiān)督的管理能及時發(fā)現(xiàn)我所犯的錯,給了我一次知錯改過的機會,以后要多向他學(xué)習(xí),對工作的負責(zé)、認真。

          我并不想為自己找什么所謂的借口,我明白,一旦犯了錯無論處于什么原因和情況下都不應(yīng)該再多說些什么,錯了就是錯了,誰也改變不了這個事實,要勇于認錯、吸取錯誤教訓(xùn)。其實我進入本公司也有一段時間了,在這段時間的工作中和同事們的合作中,我感到很溫馨很愉快,真的確實有點家的感覺。

          當然這些都是通過各位工友和各位領(lǐng)導(dǎo)的共同努力來實現(xiàn)的,集體的.力量是無窮的,當然集體是由每一個人都團結(jié)起來組成的,不要因為一個人而破壞了集體的規(guī)距和影響公司的制度。其實我也很想說,我就是集體的一員,不管什么時候都應(yīng)該把自己的事情做好,讓管理放心,為團體奉獻一份自己的力量,要時刻記著公司的規(guī)定并自覺的嚴格遵守。當然這些也是我上級經(jīng)常向我們提出到的,我應(yīng)該向那些表現(xiàn)好的、工作積極的工友們學(xué)習(xí)。以后我會更加努力的。

          通過這次檢討,我真誠的承認我做錯了,還在其中發(fā)現(xiàn)了自己的缺點。在此鄭重的向各位領(lǐng)導(dǎo)坦承我所犯的錯,并保證今后會更加努力工作,嚴格遵守各項規(guī)章制度。為彌補自己的錯誤,我愿意接受廠部的任何合理的處分。

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

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