上班忘記打卡檢討書檢討書下班忘記打卡
在學習、工作或生活中出現了問題或過錯后，為了避免再犯，往往被要求寫檢討書來自我悔過，在寫檢討書時犯錯的原因要描述清楚。相信很多朋友都對寫檢討書感到非�？鄲腊�，以下是小編為大家整理的上班忘記打卡檢討書檢討書下班忘記打卡，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
上班忘記打卡檢討書檢討書下班忘記打卡1
尊敬的領導：
我叫xxx，此時此刻我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在xx月xx日上班忘打卡的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討。
通過上班未打卡這件事，我認識到自己對工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想，給公司帶來了不好的影響，我向大家說聲：對不起！
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無責任，無紀律觀念，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
請領導放心，對于這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請各位領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤，把今后的事情加倍努力干好，這樣的事絕不會再犯。也請各位同仁引以為戒，不要犯和我類似的錯誤。同時也真誠地希望領導能繼續關心和支持我，并切對我的問題酌情處理，也請求領導再給我一次機會，在以后的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的`工作做出積極的貢獻，請領導相信我。謝謝
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
上班忘記打卡檢討書檢討書下班忘記打卡2
尊敬的領導：
您好！
對不起，我昨天上班的時候沒有打卡，讓人事部門的同事給我重新做了考勤。這并不是我第一次忘記打卡了，不然您也不會這樣的生氣。我自己覺得我確實是做錯了，之前忘記打卡的時候也沒有長記性，所以才會一次又一次的忘記打卡。所以我在經過深刻的反省之后，寫下了這封檢討書，向您承認我的錯誤，并尋求您的原諒。希望您在看過這一封檢討書之后，能夠原諒我的錯誤。
我這樣的行為，給人事部門的同事增加了很多的工作量。他們每天已經有很多的工作了，需要從早忙到晚，我還給他們增加了工作。打卡是與我自己的利益息息相關的，如果沒打卡，就跟當天沒有來上班一樣的。但是因為有人事部門的同事在，如果忘記打卡的話，只要跟他們講一下就好了，就不會有太大的影響。這就是我為什么經常忘記打卡的原因，因為我沒有把忘記打卡當成一個很嚴重的錯誤，所以我沒覺得忘記打卡有多大的問題。但是我沒有考慮到這樣會增加人事部門同事的工作負擔，畢竟這公司又不是只有我一個員工，他們每天也有很多的事情要忙，不可能一直為我做事。
我這樣的行為，也給其他同事做了一個不好的榜樣，若是每個人都跟我一樣忘記打卡，那人事部門的同事就不需要做其他的事了，每天只要幫我們做考勤就能度過一天的工作時間了。上下班打卡應該要成為我的一個習慣，要做到不需要思考，下意識的就能做出這個行為，這樣的話就不會忘記打卡了。公司有很多的同事每天都會記得打卡，只是偶爾才會忘記一次，但我是經常忘記，所以確實應該受到批評。
我應該要把上下班打卡當成我的一個工作內容，上班打卡代表著我當天的工作開始了，下班打卡就是我當天的最后一個工作。因為有人事部門的同事在，所以我不用擔心我沒有打卡帶來的后果。我經過了反省之后，我覺得我不能繼續這樣了。我不能給同事增加工作負擔，我要自己養成一個習慣，上班和下班的時候都要打卡。我自己也想了個辦法，就是在打卡的時候拍一個照片，以此來加深自己的印象，希望自己之后不會再出現忘記打卡的現象。
我保證，自己以后絕對不會再忘記打卡了，若是再出現沒打卡的情況，我也不會找人事的同事幫我做考勤了，直接扣掉我當天的工資，讓我長記性。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年xx月xx日
上班忘記打卡檢討書檢討書下班忘記打卡3
尊敬的領導：
您好！
前段時間通過人事的警告才讓自己意識到已經很多次忘記打卡了，雖然說我覺得自己每天只需要兢兢業業地對待工作就能夠獲得相應的回報，但是長期忘記打卡的話也是對于人事工作不尊重的表現，況且有些時候只有通過打卡的方式才能夠確認身為公司員工的自己是否存在缺勤的表現，因此我打算對自己上班多次忘記打卡的事情寫一份深刻的檢討。
有些時候我也在常常反思自己為什么連打卡這樣一件簡單的事情都會忘記，而且這次人事的警告對我來說也不是第一次發生的事情了，每次點頭答應一定會記得打卡以后轉身就忘記的感覺實在是令人羞愧，仔細想想還真是連一點誠實守信的做法都無法在自己的身上看到呢，如果不能夠遏止這股歪風邪氣很有可能在將來間接影響到自己當前的工作，這樣想來的話上班忘記打卡實在是一種得不償失的事情，為什么我就不能夠牢牢記住這股教訓并將其改正過來呢？
實際上我也應該感謝人事多次的提醒才能夠意識到上班忘記打卡的事情，因為若是嚴格一些來算的話很有可能意味著自己當天的工作是無效的，畢竟不通過打卡的方式來進行考勤的話又怎么確保自己是否存在著遲到或者曠工的現象呢？在其他人都在嚴格約束自己的時候我卻表現得如此懶散，而且經過多次的勸告都未能及時改正的做法實在是有些無恥，也正是因為如此才應該要好好重視上班打卡的這個問題避免將來因此而吃虧，只不過自己這段時間對于上班打卡的態度實在是令人事部的同時感到有些寒心。
無論是對他人勞動成果的尊重還是對自己工作的負責都應該要重視上班打卡的問題，至少在現階段必須要通過嚴重懲罰的方式才能夠給自己留下一個較為深刻的印象，只不過為了不讓這樣的后果發生還是應該盡快做到上班打卡才行，否則的話即便自己在工作中做得多么優秀也難以在其他人心目中留下好印象，因為一個連上班打卡這樣基礎的事情都忘記的人是很難得到認可的，而且我應該應該怎樣做才能讓別人相信自己不會因為忘記上班打卡而嚴重影響到工作呢？
有些時候自己在工作中也會因為一些難以解決的問題而感到有些困擾，正因為如此我才應該要尊重一些人事部員工的工作成果不至于讓對方感到為難，有些時候只有將小事做好才能夠將在工作的時候變得更加仔細認真一些，更何況上班的時候進行打卡并不是一件可以被忽視的小事情。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
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