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開會玩手機萬能檢討書（通用10篇）
在有過錯的情況下，為了避免今后再出現(xiàn)此類事件，往往被要求寫檢討書來自我反思，在寫檢討書時要注意用語，切忌自由散漫。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？下面是小編為大家收集的開會玩手機萬能檢討書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
開會玩手機萬能檢討書 1
尊敬的領導：
今天，我懷著愧疚和懊悔給領導寫下這份檢討書，以表示我對違反公司紀律、在開會期間玩手機、對年終總結會沒有足夠重視的不良行為的悔過和改正的決心。
我于1月6日下午公司年度總結述職報告會上，不僅沒有認真聽同事的述職報告，還私自玩手機，影響較壞，嚴重違反了年度總結大會的規(guī)定，也是對同事的不尊重，在此向領導和同事道歉。
年度總結是不斷提高思想素質(zhì)和業(yè)務技能的一項工作，還是指導、推動各項工作的一個步驟。我對年度總結沒有引起足夠的重視，不僅對進行述職的同事是極大的不尊重，也是反映出了我沒有集體觀念，自由散漫，思想放松，對公司制度的忽視。這是原則性的問題，為了更好的認識和改正自己的錯誤，我必須對自己的行為作出深刻的檢討。
最近一段時間由于春節(jié)將至，手頭工作基本結束，因此導致自己在思想上有了一些放松要求，同時這段時間里自己在工作責任心上也非常欠缺，感覺自己在外聯(lián)工作上有了一些進展就可以在公司無所事事，自由渙散，這充分說明我自己工作責任心的缺失，也沒有把自己的工作做到更好，消極怠工，沒有能主動分擔一些領導和同事的工作。在自己的'思想里存在一些得過且過的應付思想。這次犯錯誤，自己想了很多東西，反省了很多的事情，現(xiàn)在，我深深感到這是一個非常錯誤、非常危險的傾向，如果放任自己繼續(xù)散漫和放縱，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象自己會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這次領導的批評教育，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到自己覺醒的及時，這在我今后的成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。在此，我在向各位領導作出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
在此，我將從以下這幾方面改正自身的錯誤和毛�。�
1、提高組織紀律性，我已經(jīng)深刻認識到自己給同事帶來的負面影響，以后杜絕此類現(xiàn)象發(fā)生;
2、加強對自己的思想要求，消除個人自由散漫，正確積極的對待公司給我們布置的各項任務;
3、積極向上，主動要求進步，在工作中嚴以律己，高標準，嚴要求，在20xx虛心學習，高效工作，讓領導放心。
總之，我的行為給公司帶好了不好的影響，我的心情非常沉重和羞愧。我已經(jīng)深刻認識到自己的錯誤，寫下這篇檢討，希望得到領導的原諒，保證不會再發(fā)生這樣的事，希望領導給我一個改過的機會。
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 2
尊敬的領導：
在此我向您認錯，向您檢討。正所謂“國有國法，家有家規(guī)，沒有規(guī)矩不成方圓”，昨天下午的單位例行會議當中，我因為是感到空虛、寂寞拿出了手機聽音樂。
糟糕的是，我這樣的違紀違規(guī)行為被我們的單位行政助理劉先生查獲，而且是人贓俱獲，對我當面點名批評，而且還沒收了我的手機。會議結束以后，給我開出20元的巨額經(jīng)濟制裁。由于我個人現(xiàn)在正處于經(jīng)濟危機之中，拿不出這么多錢來，經(jīng)過我的`討價還價。在劉先生的“諄諄教導”之下，我在此向您做出深刻檢查：
1、工作會議期間，最好不帶手機，更加不要玩手機，是所謂“沒有貨，就不能做”，我這是犯了根源層次的錯誤啊。
2、如果在工作會議期間，迫切需要使用手機，利用手機在私底下發(fā)發(fā)短信、收收郵件，都還是可以原諒的�？删褪遣荒苓@么大庭廣眾地聽歌，還帶著耳機！
3、在工作會議期間帶了手機，并沒有影響公司的形象，并且不讓領導發(fā)現(xiàn)，不影響領導會議進程，同樣是可以原諒的，可我偏偏犯了這個錯誤。
現(xiàn)如今，我既然犯了錯，就應該拿出男子漢大丈夫的氣概承認錯誤，并且坦誠接受公司的批評，我自愿拿出10元錢作為罰款上交公司活動基金當中。
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 3
尊敬的xx：
我是xx單位的xxx，x月x日我因為在開會的時候發(fā)短信破壞了xx縣的正常會議秩序，我感到非常后悔。我會犯這種錯誤，一是由于工作緊迫，不得已在會議上用短信的方式處理;二是不認真，沒有調(diào)整好自己的工作態(tài)度。一時的錯誤，令我懊悔不已！但是這個處罰給我敲響了警鐘，我幡然醒悟，理解到無規(guī)矩不成方圓，犯了錯誤就要受到處罰，所以處罰下達以后，我沒有怨天尤人，而是潛心從自己身上找錯誤，查不足，經(jīng)過一段時間深刻的反醒，我對自己犯的錯誤感到后悔莫及。同時我暗下決心，在以后的工作生活學習中一定好好表現(xiàn)，不辜負領導對我的期望。
思想上，我重新檢討自己，堅持從認識上，從觀念上轉變，要求上進，關心集體，關心他人，多和優(yōu)秀同事接觸，交流。
紀律上，我一定要比以前做很大改變，現(xiàn)在的我對自己的言行，始終保持嚴格的`約束，不但能遵守單位的紀律，更加懂得了身為一名領導哪些是可以做的，哪些是不可以做的。
學習上，我可以不避困難，自始至終為掌握更多知識，使自己的素質(zhì)全面得到提升，為家鄉(xiāng)做更多事！我想再對我的行為做一個檢討，我會議期間用手機是不對的，同時還影響了同事們的學習，我有愧與大家！
但我深深體會到：人無完人，每個人都有做錯事的時候，重要的是自己犯了錯誤后如何改過自身，所以此后，我一定嚴格要求自己。
經(jīng)過領導批評，和我個人的反省，我保證以后不會再出現(xiàn)此類的情況了，不會因為個人的原因破壞縣上的紀律，對這次造成的影響我向大家表示歉意。對不起，請領導給我處罰我愿意接受，請給我一個改過的機會，并請大家原諒我一次。我在以后的工作中一定加倍努力，對社會多做貢獻，來彌補這次的過錯。請大家相信我。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 4
尊敬的領導：
x月x日，在集團xx會議上，正當xxx在臺上講話時，我卻在下面玩手機游戲，并被領導發(fā)現(xiàn)。我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向領導做出如下深刻檢討：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時感覺到對自己放松要求，自以為不會被發(fā)現(xiàn)，沒有考慮到這種行為的負面影響性和錯誤的嚴重性。經(jīng)過反思，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的內(nèi)疚，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍有欠缺。眾所周知，開會和領導講話是布置和安排指導工作的最佳途徑，也是各部門各單位開展工作的一個重要思想方針的獲得渠道。就是在這樣重要的場合下，我卻接電話，這充分說明，我從思想上只重視工作業(yè)務，沒有把會議和領導講話重視起來，這也說明，我對自己的工作主與次沒有分清，也沒有把自己的.工作更加做好，現(xiàn)在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其嚴重的苗頭，如果不是領導及時發(fā)現(xiàn)，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議上，大家都像我一樣自由散漫，那怎么能及時把工作精神貫徹好、落實好，并且把工作做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，為所欲為的不良風氣，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我不請求領導對我寬恕，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 5
尊敬的領導：
您好！感謝您在繁忙的開會之余抽空審閱我的`這份檢討書。對于之前我在開會崗位私自玩弄手機之事，我一直心懷愧疚，更深感辜負公司之栽培、領導之教導，所以就此事向領導誠摯認錯、做出深刻檢討，并立下保證決心，望領導審閱。
身為單位開會人員，理應恪盡職守，努力做好本職開會，為領導分憂、為公司奉獻，然我因一時之懈怠開會而玩弄手機，終鑄成大錯，每每回想，總是令自己萬分追悔、萬分自責。
如今，通過個人深刻反思及自省，我更加認識到開會期間開小差之弊端及惡劣影響，我之前玩弄手機行為，不僅違反單位規(guī)章制度之約束，在同事面前做出不良表率，更影響單位整體人員之素質(zhì)形象，打破領導在開會管理方面用心良苦之安排，降低單位一貫保持的良好服務信譽及名聲，如今我對之前之錯誤追悔莫及，一想到因個人失職而帶給領導、單位如此多不良影響，心中更是難以自安。
然大錯已然鑄成，萬般追悔無濟于事，身為xx開會人員，深受領導之多次教誨，理應具有敢作敢當之胸懷，知恥而后勇之堅韌，不但要敢于認錯，更應勇于悔過。要痛下決心檢討不足，并決意改正，力爭在錯誤中成長、在悔過后提高。
通過個人之檢討，我之缺陷，在于之前未能將單位之規(guī)章制度牢記于心，未能用此來衡量、約束自己，致使個人思想覺悟不高、開會態(tài)度不端、作風行為不正，缺乏自律性及責任心，缺乏腳踏實地、誠信為公之優(yōu)良品質(zhì)，最終犯下開小差玩手機之大錯，令自己蒙羞添恥，深感愧對于領導、愧對于單位。
以上之缺陷及不足，我已痛下決心悔改，在以后之開會中，我應時刻以這次錯誤為教訓，牢記單位規(guī)章制度，牢記領導之教導、教誨，不僅在思想上、心理上認同，更要付諸于行動，以此端正個人之開會態(tài)度、深化崗位責任意識、嚴謹自身之作風行為，強化自律性，增強責任心，養(yǎng)成舍私為公、誠信為人之高尚品質(zhì)，力爭盡己所能，多為領導排憂解難、多為單位創(chuàng)造效益價值。
我會用自己今后之實際行動兌現(xiàn)今日之，絕不會再次做出令自己追悔、另領導失望之錯事，唯望領導原諒，望領導拭目！
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 6
尊敬的領導
您好！
對于在此次會議上玩手機的行為我表示非常抱歉，我懷著愧疚的心情寫下了這篇檢討書，以表示我對此次錯誤的改正的決心，望領導能認真處理此次事件。
作為一名老員工我如此的不注重自己的行為舉止給同事們做一個好的榜樣。古人云：“國有國法、家有家規(guī)”，那么公司也是有規(guī)章制度的地方，而我卻如此不自知的違反錯誤。我做出深刻反省，是我思想覺悟不高，對工作態(tài)度不嚴苛，也是對會議的不重視，領導的不尊重，對自己和公司的不負責任。在回到家庭后我深刻的反省了此次事件，回顧了以往我對工作的問題：
在思想上，對于工作內(nèi)容我沒有引起高度重視，而是領導讓我做什么我就做什么的態(tài)度，從來不自己去承擔任務，這可能也是我一直徘徊在原地不成長的最大源頭。在今后的工作中我將會打起十二分精神來對待我的工作；
在紀律方面，作為一名成年人，應該懂得如何控制自己的情緒以及欲望，我卻犯了玩手機如此幼稚且不可原諒的問題，是我對公司的規(guī)章制度不重視，今后我堅持從態(tài)度方面改變我的各種行為；
在工作方面，由于臨近年關，對于自身的態(tài)度方面以及工作方面送些了許多，也仗著自己市公司的老員工有點資歷就不把某些事情放在眼里不像之前那么認真的去完成，是我的'態(tài)度方面出了差錯。
對于此次會議上玩手機的行為我表示深深的愧疚，我意識到了自己思想有多么的危險，這不應該是一個老員工的思想。都說社會是殘酷的，公司只需要能幫助它一起成長變強的員工，而不是需要腐蝕公司的蛀蟲一無所事的拿著工資。感謝您敲響我的警鐘，將我從深淵中拉回來，讓我能及時意識到自己的錯誤，并且進行糾正。在今后的工作的我將盡快糾正自己不當?shù)乃枷�，端正個方面的態(tài)度，給新員工們樹立良好的榜樣，爭取早日升職給公司帶來更高的收益。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 7
尊敬的領導：
您好！
這次開會，我卻沒有認真的聽領導講話，反而是在玩手機，而且領導要我匯報的時候，我還沒有注意到，心思都放在手機上，我這樣的態(tài)度是非常不好的，而且這次的會議其實也是比較的重要，在我們工作之中，這種會議雖然是開得多，但是每一次的匯報，還是要認真的來聽，對單位也是有更多的了解，自己的工作，同事的工作也是更加的清晰，不能這樣玩手機，不把會議放在心上，我也是要認真檢討。
平時工作的時候，其實我也是比較認真的去做事情，只是到了會議的時候，我就覺得做好事情就好了，沒必要老是開這么多會，可是我卻沒有想過，多聽聽別的同事的工作，從他們的工作之中也是能學習，了解到更多的東西，而不是僅僅自己做事，如果只是埋頭的工作，而不去總結經(jīng)驗，其實也是不會讓自己的效率提升，工作的`能力得到增長的，而這次的會議其實也是領導反復跟我們說過的，要認真的來聽，多學，而我其實也是要來做一些匯報的，但卻玩著手機，沒有認真的注意到，領導叫我，我才知道要匯報，而我的動作也是被領導看到了，批評了我，開始我還覺得領導小題大做，但而今回想起來，的確是我的不對，而且會議也還是要認真的來聽，來學東西，而不是覺得會議是可有可無的。
而且一個人，其實怎么工作都沒有大家一起的經(jīng)驗那么多，只有大家都是把經(jīng)驗分享出來，那么才能說是都會有進步，只有多去溝通，多了解別人工作的方法，然后自己再去改進，變成自己的，那么能力也是會得到一個進步，而不是一直只知道做事情，那么其實也是挺難去進步的，我也是知道，會議還是重要的，以后必須要認真的聽，而不能再這樣敷衍了，而且也是工作的時間來開會，說明領導對于會議是非常的重視，我也是不能再用這樣的態(tài)度來對待了，特別是我也是單位的老員工了，很多的經(jīng)驗其實也是可以分享給其他的同事，而且也是可以從新同事那里學到一些我之前沒有接觸到的東西，這是一個相互學習的過程，不能說不去重視了。
領導，錯誤我也是意識到了，以后一定會認真的來把會議給對待好，也不能再玩手機了，要認真的來聽，多學習，也是要多分享。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 8
尊敬的領導：
您好！
我很抱歉，今天開會的時候，您在臺上講重要事情的時候，我沒有控制好自己的貪玩的性子在下面玩手機，我作為一名大學輔導員這是十分嚴重的錯誤，所以我在會后認真地剖析了自己，對自己今天的錯誤做了認真地、深刻地檢討。
會上，你正在布置今后一個月的主要工作事項，而且里面還有關系學生們的.醫(yī)療保險的事情，這都是十分重要的事情，可是我卻沒有控制住自己，在桌子底下玩手機，后面直接被領導您點穿，看到會上所有的同事盯著我，我覺得尷尬到了極點，為自己的愚蠢做法
我現(xiàn)在已經(jīng)是一名輔導員、一名大學老師了，不是以前的學生身份了，不能在向以前學生時期那么任性了，領導在上面講話我在玩手機，這就是直接對領導的不尊重，再者講的又都是十分重點的事情，我不仔細聽錯過了的話，就容易影響自己后面的工作，這如果影響了學生們的利益了的話，我就對不起他們了。我作為一名輔導員，自己擔負著的是人民教師的責任，我自己都不能做到遵守紀律，以后還怎么有底氣去要求班上的學生遵守紀律？他們違反了紀律的時候，我也沒有底氣去指責他們，因為他們的輔導員也是一個不遵守紀律的人……我這就去再給教師的稱號抹黑，所以我必須要跟各位老師道歉，我錯了！
通過這件事情，也在領導和各位同事的面前暴露出了我身上工作職業(yè)意識和工作責任意識的欠缺，會議是學校發(fā)布各項工作通知個檢查工作情況的重要途徑，再這樣一個重要的時間里面，我卻不能做到認真聽取會議要點，這也會影響我領悟會議要傳達的精神，我深知自己身上的問題突出，所以在被領導批評和接到辦公室下發(fā)的處罰通知的時候，我也沒有抱怨和不滿，這都是我自己不遵守開會紀律所自找。
發(fā)現(xiàn)問題是目的，到堅決問題才是最終的問題，所以針對這次開會玩手機的事情，我要立即改正，以后用更加嚴格的要求來約束自己，讓自己樹立一個好的工作責任心，對待工作也好領導開會也好，都要秉持認真的態(tài)度，在學習上面也要向領導和其他優(yōu)秀的老師學習，向大家看齊，爭取讓自己成為一個合格的輔導員，這樣我才能更好地為班上同學服務，更好地對學校負責！
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 9
尊敬的領導：
您好！
我是xx部門的員工xx，今天上午公司在每月的例行大會時，我在會議上玩了手機，這是對于會議的不重視，對于工作狀況的不關系，也是對于公司制度的無視�，F(xiàn)就此事，我表示深刻的懺悔，并表示在之后的工作里不會再犯這樣的錯誤，同時對此事做出深刻的檢討：
今日上午九點半，公司召開每月的例行會議。會議是對上一個月的工作進行總結，并將本周的工作進行下發(fā)處理，同時公司還對上一個月內(nèi)，各員工的工作情況做描述，對部分員工的工作職位進行調(diào)整。在會議召開的`時候，我因為手機沒有打開靜音，所以在收到我妻子給我打來的電話時，發(fā)出了很大的聲音。頓時吸引了會議里其他人的注意，就連正在發(fā)言的，總結上一個月的公司狀況的xx總經(jīng)理也停了下來，我很尷尬，連忙摁掉了電話。xx總經(jīng)理看了我一眼，然后繼續(xù)講述他的工作總結。在我將手機的靜音模式打開之后，我收到了妻子發(fā)過來的信息，因為最近天氣轉變的有些快，忽冷忽熱的，很容易得流感，感冒發(fā)燒都是常有的事情。
今早因為要開會，我起來的早就沒有送孩子去上學。不知道孩子早上因為流感感冒了，發(fā)高燒而住院了。我在信息里詢問孩子的身體狀況，小孩子抵抗力差，很容易受涼感冒，而我家的孩子可能是因為昨天洗完澡，沒有及時的把頭發(fā)吹干，再加上夜晚冷風一吹，就感冒了。我妻子告訴我，說孩子發(fā)燒到39度多，在高燒，但是已經(jīng)送進醫(yī)院里輸液了。這讓我安心不少，想起來還在開會，跟妻子交代了幾句話我就沒有再回復信息了。但是，我這樣低頭使用手機的行為卻是引起了公司領導們的不滿，畢竟我之前就因為沒有開靜音模式而影響了一次會議，而現(xiàn)在卻又在這么多領導面前低頭玩手機，不論我的理由是什么，這都是對于領導、對于會議的不尊重，也沒有重視上一月的工作情況。經(jīng)管在會議上沒有多說什么，但是領導那有深意的眼神還是讓我認識到了自己的錯誤。在晚上下班之后，我立刻寫了這一封檢討書交給部門經(jīng)理。
對不起，領導同志！我不該忘記打開手機的靜音，也不該在會議上玩手機而忽視會議內(nèi)容，即便我有原因，但也不能成為理由，如果人人都以自己有事為由，那會議還如何進行？還有誰會聽從領導們的指揮？我希望領導您能原諒我這一次的行為。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
開會玩手機萬能檢討書 10
尊敬的領導：
您好！
我在開會的時候，沒有認真的聽講，反而是自己覺得無聊而玩起來了手機，我這樣的行為不但是不尊重演講的人，而且也是工作態(tài)度不認真的一種行為，我要檢討。
這次的會議其實還是挺重要的，而我作為大學的一名輔導員，本來其實應該是要以身作則的，特別是以后要去帶領學生去做好，去監(jiān)督指導他們，但是這個會議之中，我卻玩起了手機，這次會議的確時間是有一些長，而且很多方面的東西之前也是書面看過了，我就覺得聽和不聽其實差別沒什么，所以在同事講的時候，由于太長了一些，我就感覺無聊，然后拿出了手機，刷著小視頻。
這樣的行為如果發(fā)生在學生們的身上，批評一下就好了，但是發(fā)生在我這個輔導員身上就是特別的不應該，我本來是應該以身作則的，但是我這樣的行為卻并不是學生們該學習的，而且也是對同事的一個不尊重，對這次會議舉辦，準備的同事不尊重，雖然我是了解同事講了什么內(nèi)容，但是并不是代表我就不去關心，而且我也是知道，這次的情況本來是要重視的，即使我知道同事講什么，但是再聽一次，也是沒有什么關系的，而且同事講這個內(nèi)容也是很辛苦的，聽他講也是對于同事的尊重。
回過頭來講，如果我在臺上演講，而底下聽見的都是在玩手機，那么我也是會感到得不到尊重的，無論之前他們了不了解，但是對于演講的人來說，也是要尊重的，而且我玩手機這種態(tài)度是非常不好的，無論是重要的工作，或者是說不那么重要的會議，清楚的情況，都必須要端正一個態(tài)度，特別我還是一個輔導員，本來就是要教學生的`，但是我自己都沒有做好，怎么去教育學生。平時的時候，我并不是沒有休息的一個時間，在休息的時候去玩手機完全是沒問題的，根本沒必要在開會的時候來玩。
領導，我也是知道錯誤了，我以后一定不能再這樣，必須要好好的尊重同事，并且在工作上要有一個好的態(tài)度，無論是開會或者做其他的一個事情，筆記要記住自己是一個老師，是一個輔導員的身份，認認真真的去干好每一件事情，并且也是要多尊重他人，對于自己來說，認真的去做事情，也是一個好的習慣，不能再出這種錯誤了。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
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