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      2. 業(yè)績檢討書怎么寫

        時間:2021-09-16 15:29:52 檢討書 我要投稿

        業(yè)績檢討書怎么寫800字

          我們在犯錯后,避免再次犯錯,就需要寫一份自我檢討書好好進(jìn)行自我檢討,請注意寫檢討要把原因講清楚。你所見過的檢討書是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的業(yè)績檢討書怎么寫800字,歡迎大家分享。

        業(yè)績檢討書怎么寫800字

        業(yè)績檢討書怎么寫800字1

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          我們每個月都需要指定的業(yè)績標(biāo)準(zhǔn),玩不成業(yè)績是自己的能力不夠,我這個月沒有做好,該做的業(yè)績沒有達(dá)成,也沒有做到,自己已經(jīng)非常后悔。

          我初來銀行,業(yè)績沒有完成,可以原諒,但是我已經(jīng)三個月滅有作出好業(yè)績了,現(xiàn)在已經(jīng)非常后悔,我想要改變,可是自己就是做不出成績了,經(jīng)過詢問我知道了一個自己存在的最大缺陷,就是自己臉皮不夠厚,不敢去做,也不愿意去做,導(dǎo)致自己最后在月底的時候并誒呦多少成績。

          我總是害羞,不敢去主動與客戶接觸,更不要說是和其他人一樣去掃樓,每天我只會按部就班的在銀行工作和付出,可是自己卻不能夠及時的作出成績,這樣做是沒有意義的,可是只就是邁不出一步,是自己的無能,也是自己不夠果斷現(xiàn)在我已經(jīng)非常后悔,早知道還不如去闖一闖。

          很多時候經(jīng)理都告訴我們做業(yè)務(wù)的必須要不怕別人的拒絕,在崗位上很多人都是被拒絕了上百次,可是我總是沒有能力達(dá)到,我給我們部門拖后腿了,我已經(jīng)開始考慮自己該如何做,首先我想到的就是要改變自己的性格,不敢去拼搏,就不可能有多大的時候,不愿意去嘗試永遠(yuǎn)都得不到機(jī)會,這是我這幾個月工作總結(jié)出來的經(jīng)驗,是我自己的原因,我不夠果敢。讓我清楚該如何做。

          在今后的工作我我要改變自己的態(tài)度,不能一直呆在銀行,更不能輕易的放棄任何機(jī)會,敢于賣出第一步才能夠讓我有機(jī)會獲得成功的可能,長期自己沒有一絲業(yè)績我曾多次對子的能力產(chǎn)生懷疑,認(rèn)為自己并不合適,也沒有能力,我仔細(xì)考慮我沒有其他人的那股拼勁,我只知道靜靜的等待,卻不知道主動去獲取。

          一次次的失望讓我已經(jīng)收到了很大的壓力,我不應(yīng)該把每月的業(yè)績當(dāng)做成為壓在自己肩膀上的重?fù)?dān),而是應(yīng)給把他們當(dāng)做是自己的動力,不能在一直給自己找借口了,更不能放棄任何的機(jī)會了我應(yīng)該主動的去獲得機(jī)會,而不應(yīng)該放棄機(jī)會,堅持每一天努力堅持做好每天的銷售,同時我更應(yīng)該多學(xué)習(xí),多付出努力才行。

          我已經(jīng)給不能拖了后腿,不希望自己一直都拖著大家的后悔,我想要在這最后的機(jī)會里去獲得成功,去博得一線可能,至少要在下個月里面去的一個好成績。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XXXX

          20xx年XX月XX日

        業(yè)績檢討書怎么寫800字2

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          這次業(yè)績下滑讓我重新審視了自己一次,通過這一次審視,我也又一次清楚的認(rèn)識到了自己的缺陷,在此,我寫下這一封檢討書,一是想通過這份檢討找到自己的缺陷,二是通過這份檢討讓自己盡快的改正過來,重新走上提升業(yè)績的軌道。雖然這一條路是比較漫長的,但是我相信自己可以堅持下去,我也相信自己能夠在這一次失敗中找到教訓(xùn),找到讓自己努力下去的希望和目標(biāo)。

          我來到服裝店也有半年了,這半年的時間我對服裝市場也有了一些了解。其實我母親以前是做服裝生意的,從小待在她的店里,耳濡目染之中,也有了一些小小的導(dǎo)購經(jīng)驗。但是后來我母親的服裝店因為一些原因倒閉了,現(xiàn)在我又一次踏入了這樣的工作中仍然是覺得非常熟悉的。但是這幾個月我的業(yè)績一直都不是很好,但是也不算太差,但這次我的業(yè)績下降了很多,也讓我又一次的認(rèn)識到,如果我不能再努力一把,我都無法去面對重視我的領(lǐng)導(dǎo)和店長了。所以這次我想通過這次反省,找到自己這次失敗的一些原因。

          想了很久之后,我發(fā)現(xiàn)了幾個地方是主要的原因。一是沒有一個團(tuán)結(jié)合作的意識,我們幾個同事都是喜歡單槍匹馬戰(zhàn)斗的,很多時候我們?nèi)绻麕头鰧Ψ揭话,或許我們這個訂單的成交率就會高一些,所以這是我需要改正的一個部分。其次是自己在引導(dǎo)方面有一些問題,比如顧客進(jìn)來之后,我有時候會選擇一直跟著,但是也沒有做過多的引導(dǎo),加上有時候太忙了,反而忽視了一些細(xì)節(jié),讓顧客的購物體驗不是很好,這是我業(yè)績下滑的重大原因,也是我要去改正最為主要的一個部分。第三是自己對這份工作的掌握度不是很高,我來了半年,很多方面還是比較生疏的,一些部分也是我難以掌控的,所以有時候明明可以成功的事情卻被我弄砸了。這是一個需要重視的問題。

          這一次業(yè)績下滑,讓我真的醒了過來,我也開始明白,如果一個人不能每日反思自己,或許她的成長速度就會越來越緩慢。不管我們從事一份怎樣的職業(yè),都要懂得去反思自己,反省自己,也要在實踐中慢慢找到方法,找到更多有價值的事情。我以后一定會改正自己的這些問題,不再出現(xiàn)這樣的情況了。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XXXX

          20xx年XX月XX日

        業(yè)績檢討書怎么寫800字3

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          這一次我的銷售業(yè)績沒有上去,并且還下滑了,對此我很抱歉,但是更覺得是這段時間我自己沒有好好努力的結(jié)果,所以也覺得自己是活該的。

          做為一名銷售人員,我應(yīng)該積極主動的去聯(lián)系客戶,而不是坐在辦公室里面等著客戶來聯(lián)系我,這樣是不可能的,天道酬勤,要是我不努力的工作,沒有回報是正常的。但是我現(xiàn)在是一名銷售,我不能只是指望著我的底薪,我要關(guān)注的是我的提成,提成才是我工作結(jié)果的一個重要顯示。

          而且做為一個銷售,我自己也深知銷售行業(yè)的競爭是有多大的,我們不僅要搶奪資源,還要搶占先機(jī),更要服務(wù)好客戶。我們對于客戶已經(jīng)不僅僅局限于要和他們達(dá)成交易了,而是要成為朋友,并且取得他們的信任,更是通過他們?nèi)U(kuò)寬自己的.銷售渠道。所以與客戶的周旋顯得格外重要。

          但是我在知道這個銷售經(jīng)驗的情況下,竟然還去得罪我的客戶,甚至得罪完客戶還不出去跑其他的業(yè)務(wù),這樣的做法簡直是慢性自殺。銷售這個行業(yè)有一個特性,那就是我們能夠賺的很多,但是我們卻也要付出比別的行業(yè)多的精力,不過這倒也是等價交換,也沒什么的。不過我們倒也有不好的,因為我們銷售多少帶一些推銷的性質(zhì),所以一旦我們成為什么的銷售,那么身邊的朋友對我們的態(tài)度可能也會有一些變化的。

          不過說來說去,我這一次的銷售業(yè)績情況不好是真的沒有辦法責(zé)怪別人,也還是只能說是我自己做的。而這一次領(lǐng)導(dǎo)你找我談過話之后,我自己回來也是想了很多,我不管跟什么過不去,其實也犯不著跟錢和自己過不去,我應(yīng)該努力的賺錢,因為在當(dāng)今的社會,錢還真的是一個很好的工具,它能做得到事情也是很多,并且我要是努力的工作之后,還能改變我的生活狀況。

          還有一點就是,不管我做銷售怎么樣,我也要端正我的態(tài)度,因為我現(xiàn)在面對的是我的工作,一個人對待工作的態(tài)度應(yīng)該是正確的,端正的,積極的。而不是什么消極甚至是隨便的。因為要是一個人對待工作的態(tài)度都是不好的,那么之后對待其他的也一定會是不好的?偠灾医(jīng)過這一次之后,我應(yīng)該好好的審視自身存在的問題,并積極的改正,還要更加努力的面對工作,爭取在下一次公司統(tǒng)計銷售的時候把我的銷售業(yè)績提升上去。不辜負(fù)自己;也不辜負(fù)公司;更不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重視和栽培。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XX

          20xx年XX月XX日

        業(yè)績檢討書怎么寫800字4

        尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

          您好!

          其實您不找我談話,我自己心里也是有數(shù)的,我知道我最近的業(yè)績是真的不太好,如果是不穩(wěn)定,時而高時而低,您也不會找我了,現(xiàn)在我的業(yè)績是呈現(xiàn)著直線下滑的趨勢啊,這意味著我這個最近的工作狀態(tài)很差,又或者說是心思完全沒放在工作上,所以您才會找我了解情況,想知道我到底是怎么了。首先,我覺得我十分的有必要跟您道個歉,我最近的確是因為一些個人的原因,無心工作,業(yè)績自然就上不去,您的提醒讓我一下子就把這件事重視起來了,我也是反省了自己,您放心,我一定會在最短的時間里,把自己的狀態(tài)調(diào)整回來的。

          我這次業(yè)績變成這樣,還是因為我沒辦法集中注意力工作,很多時候我服務(wù)的客人,經(jīng)常就被其他同事?lián)屃,就是因為我跟著跟著就走開了,這我也怪不得別人,您這么一跟我談話,我回想了一下最近幾周我的工作情況,簡直可以用一塌糊涂四個字來形容了。上班玩手機(jī),經(jīng)常有事沒事的打電話,有時候顧客在試衣服,我就接電話去了,然后顧客出來,看不到我這個導(dǎo)購員了,也只能叫別人了,或者就覺得我們店服務(wù)態(tài)度不好,就直接走了。就這樣,我的業(yè)績拿什么去提升,肯定會直線下滑的。

          我最近的這個工作狀態(tài),其實都是因為我家里有點事,我兒子現(xiàn)在高三了,之前成績一直挺好的,但是最近他老師打電話跟我說,我兒子在學(xué)校談戀愛了,有時候還爬出去上網(wǎng)了,出現(xiàn)了極度厭學(xué)的現(xiàn)象,我這一下就著急的啊,從小學(xué)到初中再到高中,將近十二年的學(xué)習(xí)了,不就是為了高考嗎?但是他在這個關(guān)鍵時候,心理出現(xiàn)了問題,這可是直接會影響他的前途以及未來的,我這個做媽媽的怎么可能不著急,所以我這段時間,就經(jīng)常頻繁的跟老師進(jìn)行溝通,希望盡可能的讓他繼續(xù)專心的開始學(xué)習(xí),所以我最近的心思都是花在這了,哪里還管顧客啊。現(xiàn)如今,我趁著假期的時間也是跟兒子好好的聊了聊,已經(jīng)讓他回歸正軌了,您放心,我的工作狀態(tài)自然就會回來的,我的導(dǎo)購能力,您不用質(zhì)疑,還會會跟以前一樣的,絕對不會再有丟失顧客的情況,業(yè)績它也只能下滑到現(xiàn)在這個地步了,從這周開始,我的業(yè)績將會慢慢的好起來,請您相信我。

          我承認(rèn)是我沒有處理好個人以及工作上的關(guān)系,導(dǎo)致店里最近損失很多,我愿意接受懲罰,并且我也不例外,要是連續(xù)四次業(yè)績墊底,不用您說,我自己會辭職的,這就是我的決心。

        此致

        敬禮!

          檢討人:XX

          20xx年XX月XX日

        業(yè)績檢討書怎么寫800字5

        尊敬的XXXX:

          本人(名字),于20xx年2月份入職到XXXX有限公司,通過自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、同事的幫助,于20xx年4月份跟隨總經(jīng)理到上海拓展分公司業(yè)務(wù),并在20xx年年底晉升為分公司的股東,在20xx年-20xx年年底的工作中,沖勁很足,也很想把工作做好,但是在20xx年的上半年自己放松了工作的態(tài)度,導(dǎo)致在20xx年上半年未達(dá)成任何業(yè)績,并且自己未能給公司培養(yǎng)出新的項目經(jīng)理,本人在此做出深刻的檢查,請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事給予批評與指導(dǎo)。

          在20xx年上半年本人犯了一個非常低級的錯誤,最原則性的錯誤,就連談客戶帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒有完成,給公司項目經(jīng)理及員工起了一個非常負(fù)面的影響,也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過我自我反省,必須找出造成這種情況的原因。

          1、在20xx年上半年這段時間里,自己的工作狀態(tài)沒有調(diào)整好,每天都處在一個無所事事、沒有方向感的狀態(tài)下,每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩,自己的重點沒有放在工作上面。

          2、做事情沒有以前那么認(rèn)真了,做什么事情都是敷衍了事,比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人,那就招人,雖然說領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的意思,但是招到人之后沒有認(rèn)真的執(zhí)行下去,覺得有人就行了,什么業(yè)績、新員工的水平等等,沒有認(rèn)真的去落實。

          3、在20xx年上半年這段時間里,自己變懶了不少,沒有以前勤奮了。對于新客戶的態(tài)度也沒有以前那么較真了,覺得客戶能不能下來就看客戶的意思。導(dǎo)致了這半年沒有什么新的業(yè)績出現(xiàn)。

          如今,我已經(jīng)對自己犯的錯誤有了深刻的認(rèn)識。我作為一個公司的管理人員,因為自己對工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響,在此深刻的檢討。

          我將此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子,時時刻刻拿出來看一看,定時定期的批評與教育自己,并且在今后的工作中奮發(fā)進(jìn)取,努力工作,不會讓領(lǐng)導(dǎo)失望。并在20xx年7月份-20xx年12月份完成自己的全年工作指標(biāo),工作指標(biāo)如下:

          基本指標(biāo):

          1、以自然月為單位,每月招聘兩名新員工入職。

          2、以周為單位,每名新員工每周拜訪有意向客戶不少于2家。

          3、以周為單位,每周我陪同新員工見得客戶不少于2家。

          年度指標(biāo):

          1、在20xx年7月份-20xx年12月份培養(yǎng)2名新項目經(jīng)理。

          2、新項目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn):完成硬性指標(biāo)1萬元服務(wù)費的同時,自己有獨立帶新人能力。

          處罰條例:

          如果以上指標(biāo)未完成,基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放,直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個指標(biāo)降500元基本工資。

          本人(名字),于20xx年2月份入職到XXXX有限公司,通過自己的努力、領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)、同事的幫助,于20xx年4月份跟隨總經(jīng)理到上海拓展分公司業(yè)務(wù),并在20xx年年底晉升為分公司的股東,在20xx年-20xx年年底的工作中,沖勁很足,也很想把工作做好,但是在20xx年的上半年自己放松了工作的態(tài)度,導(dǎo)致在20xx年上半年未達(dá)成任何業(yè)績,并且自己未能給公司培養(yǎng)出新的項目經(jīng)理,本人在此做出深刻的檢查,請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事給予批評與指導(dǎo)。

          在20xx年上半年本人犯了一個非常低級的錯誤,最原則性的錯誤,就連談客戶帶新人這么基礎(chǔ)的工作都沒有完成,給公司項目經(jīng)理及員工起了一個非常負(fù)面的影響,也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過我自我反省,必須找出造成這種情況的原因。

          1、在20xx年上半年這段時間里,自己的工作狀態(tài)沒有調(diào)整好,每天都處在一個無所事事、沒有方向感的狀態(tài)下,每天都在想著下班怎么去玩、下班之后去哪玩,自己的重點沒有放在工作上面。

          2、做事情沒有以前那么認(rèn)真了,做什么事情都是敷衍了事,比如領(lǐng)導(dǎo)讓招人,那就招人,雖然說領(lǐng)悟到領(lǐng)導(dǎo)讓招人的意思,但是招到人之后沒有認(rèn)真的執(zhí)行下去,覺得有人就行了,什么業(yè)績、新員工的水平等等,沒有認(rèn)真的去落實。

          3、在20xx年上半年這段時間里,自己變懶了不少,沒有以前勤奮了。對于新客戶的態(tài)度也沒有以前那么較真了,覺得客戶能不能下來就看客戶的意思。導(dǎo)致了這半年沒有什么新的業(yè)績出現(xiàn)。

          如今,我已經(jīng)對自己犯的錯誤有了深刻的認(rèn)識。我作為一個公司的管理人員,因為自己對工作的懈怠給公司造成了極大的負(fù)面影響,在此深刻的檢討。

          我將此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子,時時刻刻拿出來看一看,定時定期的批評與教育自己,并且在今后的工作中奮發(fā)進(jìn)取,努力工作,不會讓領(lǐng)導(dǎo)失望。并在20xx年7月份-20xx年12月份完成自己的全年工作指標(biāo),工作指標(biāo)如下:

          基本指標(biāo):

          1、以自然月為單位,每月招聘兩名新員工入職。

          2、以周為單位,每名新員工每周拜訪有意向客戶不少于2家。

          3、以周為單位,每周我陪同新員工見得客戶不少于2家。

          年度指標(biāo):

          1、在20xx年7月份-20xx年12月份培養(yǎng)2名新項目經(jīng)理。

          2、新項目經(jīng)理標(biāo)準(zhǔn):完成硬性指標(biāo)1萬元服務(wù)費的同時,自己有獨立帶新人能力。

          處罰條例:

          如果以上指標(biāo)未完成,基本指標(biāo)未完成當(dāng)月工資暫停發(fā)放,直到完成發(fā)放。年度指標(biāo)未完成每個指標(biāo)降500元基本工資。

        檢討人:XXXX

          20xx年XX月XX日

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