上班遲到自我檢討書（通用6篇）
在學習、工作或生活中出現(xiàn)了失誤后，我們通常要用檢討書來悔過自新，要注意檢討書不能寫成流水賬。還是對檢討書一籌莫展嗎？以下是小編精心整理的上班遲到自我檢討書（通用6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
上班遲到自我檢討書1
尊敬的領導
您好！
我是xxx，現(xiàn)在一上午已經(jīng)過去了，此時的我還在為早上遲到一事感到內(nèi)疚，遲到是嚴重的情節(jié)，公司一再的強調，我現(xiàn)在真的不知道怎么為自己說了，我也不想逃脫責任，鑒于自己這段時間的表現(xiàn)也不是很卓著，而我也來到工作這么久了，我心里就一直沒有擺正好心態(tài)，特別是這段時間的一個的放松，這是絕對不允許的，現(xiàn)在是關鍵時期，公司的事情特比較多，大家都在積極的上班，我卻這么不知道收斂，還在工作上面放松了許多。
今天遲到一事還是早上說起，我不僅僅是對自己沒有一個嚴格的要求而且還處于一個極端放松的狀態(tài)，現(xiàn)在的我丟失了一種工作的積極性，我近段時間以來一直都在松懈自己，這不僅僅是我工作上的一各不負責，還是對自己自身要求的低劣，今天早上我一再的拖延時間，以前工作積極性高，每次上班都是第一時間來到公司，在這里工作久了我居然松懈了，實在是為自己感到羞愧，這不是我應該有的心態(tài)，現(xiàn)在的我是一直都覺得工作沒有了積極性。
早上到現(xiàn)在我就一直在拖拖拖拉拉，因為我不調整好狀態(tài)這是不行的，早上本來我有足夠的時間，我卻拖拖拉拉，做什么都很慢，給自己理由覺得不會遲到，所以今天上班的時候我就出現(xiàn)了遲到，來到路上已經(jīng)是上班高峰期了，我從來沒有在那個時候還在路上，今天早上我一再的拖拉，現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生我是很后悔啊，因為這樣的事情是對公司影響不好的因素，我們公司向來員工作風都是比較優(yōu)良的，在日常當中我卻這般不知道收斂，這一點意識都丟失了，我對不起您，您平時在工作上都是很熱情的指導我，一有什么事情都會及時的告知，公司的一切我都已經(jīng)很是熟悉了。
這次的事情我想了很久，這是我的作風問題，我以為自己來到了這里很久，加上對公司的一些熟悉，我就松懈了，行為松懈了是次要的，我的思想作風是不好的，這是很難解釋的，這次我一直在為自己今天這么一件事情感到羞愧，我本來就想著一定要給自己一個理由去遲到，這般松懈自己是我不想的，我真的是為今天遲到這件事情感到萬分的后悔，后悔當時為什么不速度快一點，早上那么多時間，我是有足夠的時間去安排的，這一點我竟然沒有做到，現(xiàn)在我對不起公司，我?guī)Я祟^我一定好好的反省自己。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
上班遲到自我檢討書2
尊敬的各位領導：
由于一月和二月份的多次遲到，故寫此檢討書，以表歉意和檢討，這對我來雖說是件不好的事，但對公司來說是個不好的影響。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求，工作做風渙散的必然結果。在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首，感到無比遺憾，感到非常可恥，感到無以復加的后悔與悲痛。
雖然，遲到的確是諸多原因和意外，“比如家遠而造成錯過公交、堵車、車上人多擠不上去”。但是我不需解釋什么，因為從中我看到了自己的.不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發(fā)揚。通過上二個月的遲到，我會認真反省，深刻思考。
同時，我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己。要知羞而警醒，知羞而奮進，努力做到?jīng)Q不遲到，決不違反公司規(guī)章制度，決不做讓領導失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化我的時間觀念。
最后，我想說，感謝公司給予寬宏處理。我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書，表示我對遲到的不良行為，已經(jīng)有了深刻認識改正錯誤的決心！在寫這份檢討書的同時，我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤，我感到非常愧疚！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
上班遲到自我檢討書3
尊敬的領導：
您好！
x月x日的這天，也就是在這周x的早上，我因為在生活中自身管理的嚴格，導致在上班的途中遲到了xx分鐘的時間！因此，嚴重的違反了公司的紀律和規(guī)定，還給公司的同事們帶來了非常不好的影響！對此，我真的非常抱歉！
作為一名xxx公司的員工，我深知公司對于紀律的重視程度！但明知如此，我卻還不知嚴格的重視！如今，更是因為自己在行動中的懈怠，在工作中犯下了這樣的錯誤！如今，給不僅違反了工作的要求，還給我們公司的紀律和環(huán)境帶來了很大的影響！對此，我真的很慚愧。細想下來，這幾個月來，我還沒聽說有誰在工作中犯下遲到的錯誤，可見我們在紀律管理上的嚴謹和高效！
但是，越是嚴謹?shù)墓芾硐�，越怕有人開一個頭！作為xx部門的一員，我竟就在這次的工作中開了這樣的先例！這不僅僅是讓我自己犯下了極大的錯誤，更是給嚴格的紀律上開出了一個大漏洞！如果在這次的錯誤中我不能對此嚴格的反省和負責，那么在今后就可能出現(xiàn)第二個，甚至第三個遲到的人！當遲到成為常態(tài)的時候，無論是紀律還是工作環(huán)境，都是非常嚴重的情況！
如今，在對自己進行了深刻的反省之后，我感受到了自己這次錯誤的嚴重性。盡管這只是以此簡單的遲到，但卻給嚴格的紀律上打開了一絲裂縫。盡管這個縫隙不大，但如果我不對此悔改，那就回一直存在下去。為此，我特地寫下了這份檢討，深刻的在此反思自己的錯誤和問題。我對自己對于自身管理的不嚴格，以及對公司紀律的不重視感到無比的慚愧！這不僅僅是我在生活中的錯誤，更是我對工作的失職！作為一名xxx人，我就應該嚴格的去遵守的xxx公司的紀律！這是最基本，也是最重要的責任之一！
此外，對于自己的錯誤，我愿意接受公司的懲罰，并且我會牢記自己的錯誤，將這次的錯誤當做警鐘，在自己的頭上時時敲響！讓自己不會再放松自己，更不會散漫的去對待公司的紀律！我會改正，更會改變，讓自己成為一名合格的xxx人！
此次，給領導和各位帶來了這么多麻煩我真的很抱歉，但我會更加努力的要求自己，望你們能原諒我的失誤！實在是非常的抱歉！
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
上班遲到自我檢討書4
尊敬的領導：
你好！
今天上午，我遲到了5分鐘，雖然領導說，說出遲到的理由，可是我覺得現(xiàn)在說理由，都只是托詞，我不想再為自己的錯誤找任何借口，那只能讓我更加慚愧。
所以，我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。
對于準時上班，我一直都沒有特別重視，經(jīng)常遲到幾分鐘到辦公室，覺得這沒有什么，其實這是一種非常不好的習慣。
一方面，這反應了一個員工的對于公司規(guī)章制度的重視程度，對工作的認真負責程度，另一方面，這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個xxxx員，平時更應該在工作中起模范帶頭作用，更應該杜絕遲到的行為。其實，我只要將鬧鐘調早10分鐘，就可以避免遲到，可是我卻沒有這么做，歸根到底還是思想上的問題。
我決心，從思想上重視公司的規(guī)章制度，保證以后準時上下班。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
上班遲到自我檢討書5
公司領導：
今天我上班遲到了xx分鐘（遲到時間）。這對我來說是個意外外，但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠，但我總是能夠安排好出行的時間，確保提前或準時到單位。
今天的確是個意外，我不需解釋什么，但從中我看到了自己的不足之處，那就是好習慣要堅持，好風氣要發(fā)揚。
前段時間我做的工作得到了大家的一致認可，我很欣慰，同時干勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。
通過這一次遲到，我會認真反省，深刻思考。
感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會，我會努力改進的，奧運的口號是更高更快更強，我也會不斷進步的。
請組織考驗我。
檢討人：xxx
20xx年x月x日
上班遲到自我檢討書6
尊敬的領導：
您好！
咱們公司最近一段時間的工作還是比較忙碌的哈，大家都在各自的崗位上認真處理著自己的事情，我也是一如既往的按照公司里的規(guī)定來打卡上班，但是近兩個星期里，我犯下了不少次的失誤，這個失誤雖然不是在工作中產(chǎn)生的，但是它也嚴重影響了公司的氛圍，另外我也因此受到了相應的處罰，只不過我的這種遲到行為還是太不應該了，尤其是在短時間內(nèi)頻繁的遲到，這的確應該讓我好好地長個記性才對，不然的話就起不到警示的作用了，我覺得自己又一次遲到之后，除了要扣除一部分的工資之外，還得寫一份深刻的檢討才行，只有這樣才能讓我把準時上班給牢牢地刻在心里。
前面的遲到都是因為我沒能準時準點的起床所導致的，所以我之前還是覺得挺可惜的，畢竟遲到一次的懲罰也不算小，我其實也不想給大家留下一個不太好的印象，只不過事情已然發(fā)生之后我也沒有什么辦法再去改變了，只能讓自己的下次不再出現(xiàn)類似的情況了。就這樣，我這一段時間里還是比較重視這件事情的，每天我都讓自己早一點出門，早一點來到公司打卡，早一點來總比踩點來要好一點，只不過我這樣的狀態(tài)并沒有持續(xù)多久就開始松懈了。由于最近天氣比較寒冷，所以我這有點懶散的毛病又開始犯了，在今天早上的時候，我本應該在規(guī)定的時間里出門的，但是由于起來的有點晚，再加上又在家里面磨蹭了一會兒，所以這導致我距離應該出門的時間遠了不少，所以后來即便我如何去追趕流逝的時間都沒有啥作用了，等到我趕到公司時還是晚上了那么幾分鐘。
這一次遲到后我也是在自己的位置上懊惱了許久，我沒有想到自己就松懈了一次結果就又一次遲到了，我自己都開始懷疑自己的狀態(tài)是不是有問題了，為何別人都能做到準時上班而我卻做不到呢？如果我長期都是這樣狀態(tài)的話，那就說明我的工作態(tài)度和工作積極性不高，其實我來到公司的時間也挺長了，以前是從來都沒有如此頻繁的遲到的，所以說啊我這個人的確是太過于松懈了。在這里，也請領導您按照規(guī)章制度處罰我吧，我這個人就是要多接受一點教訓才能做得更好！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年x月x日
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