- 工作失職檢討書 推薦度:
- 工作失職檢討書 推薦度:
- 失職檢討書 推薦度:
- 最新工作失職檢討書 推薦度:
- 管理失職檢討書 推薦度:
- 相關(guān)推薦
工作失職檢討書范文700字(通用8篇)
在學(xué)習(xí)、工作或生活中出現(xiàn)了問題或過錯后,為了避免再犯,往往要寫檢討書來自我悔悟,寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。檢討書的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的工作失職檢討書范文700字(通用8篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
工作失職檢討書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20XX年X月X日,我沒能按照單位規(guī)定的時間按時守庫,當(dāng)檢查人員進(jìn)行檢查時,沒有驗視“三證”就將營業(yè)間門打開受檢:嚴(yán)重違反了單位的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,值班時也沒準(zhǔn)時到達(dá),對業(yè)務(wù)的范圍不夠熟悉,我個人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,對工作責(zé)任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置單位領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置單位規(guī)定的原則于不顧。自我放縱,丟棄原則。我對我個人犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對單位造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運(yùn),感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對單位的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓單位的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請單位領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
檢討人:
日期:
工作失職檢討書2
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
鑒于7月23日提報的資料有誤,由于個人地疏忽,把金額寫錯,原本是跟宏華進(jìn)的進(jìn)賬金額10600元錯寫成了10000元。相差金額600元。竟然犯了如此低級的錯誤,歸結(jié)原因如下:
1.責(zé)任心不強(qiáng),工作作風(fēng)不深入,不踏實。急于把事情做完,而沒有做好它。就像經(jīng)理常說的,“做事要做好它而不是做完他”。
2.做事粗心大意以及不細(xì)心,要應(yīng)應(yīng)仔細(xì)核對金額后再寫的。
通過這件事,我吸取教訓(xùn)重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:
1、一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細(xì)節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中!皩W(xué)如逆水行舟,不進(jìn)則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的“學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎!
2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處。
因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的失誤,更為重要的是我感到對不起經(jīng)理對我的信任,愧對經(jīng)理的關(guān)心。
同時,要誠心的謝謝經(jīng)理,如果不是經(jīng)理及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向經(jīng)理做出檢討的同時,也向您表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
出納:XXX
時間:20XX.7.20
工作失職檢討書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
對于上周因為我個人的工作失職而導(dǎo)致整個項目的進(jìn)度緩慢。我懷著十分愧疚的心情提筆寫下了這篇檢討書。我知道作為一名員工,盡職盡責(zé)的做好自己的本分工作是職責(zé),而我卻因為個人的放松而耽誤了部門整個項目的進(jìn)度。當(dāng)自己冷靜下來時仔細(xì)想了想這種行為所帶來的嚴(yán)重后果是不可以挽回時,我心如刀絞。我痛恨自己作為一名成年人這么的不理智,對公司以及部門和自己的不負(fù)責(zé)任。我為自己這些天的散漫行為而抱歉,這不僅僅是個人發(fā)展的問題也是在阻擋部門的發(fā)展。
仔細(xì)想想幾年前自己走出學(xué)校來到社會上尋找工作的一名小白在公司經(jīng)過各位領(lǐng)導(dǎo)同事們的帶領(lǐng)才有現(xiàn)在的成績,回想過去,我感到無比的慚愧,沒有將公司對待我的真心來回報他,而是放任自己這些天的狀態(tài)。都說生而為人沒有誰是完美的,總會犯錯,但我知道這并不能成我此次時間的理由,作為一名有擔(dān)當(dāng)?shù)膯T工,應(yīng)該有勇于承認(rèn)自己錯誤的勇氣并且想辦法來解決和彌補(bǔ)而不是逃避。對于此次失職時間我深刻的反思了自我并進(jìn)行了檢討。對于今后的狀態(tài)我竟盡快進(jìn)行調(diào)整。
經(jīng)過此次事件的發(fā)生,我知道作為一名公司員工應(yīng)當(dāng)打起十二分的精神的來面對工作,而不是偷工減料,想著如何才能讓自己不那么累。都說年輕人應(yīng)該要有一定拼闖的勁,趁著還年輕應(yīng)該多經(jīng)歷磨練,等你能輕松的解決某件棘手的事情時,之前遇到過的所有困難也都將隨之消散。我一直很贊同這句話但我卻在近段時間如此放縱自己漂流在不好的道路上越走越遠(yuǎn)。如果不是因為此次事件我想我還是不會意識到自己的狀態(tài)有多么的低沉以及給自身帶來的不利。
我非常感謝您敲響我的警鐘,讓我懸崖勒馬,在今后的工作中,我將盡快調(diào)整回當(dāng)初的激情來面對接下來的工作,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!也感謝您愿意給我一次挽回的機(jī)會!
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年x月x日
工作失職檢討書4
酒店領(lǐng)導(dǎo):
我懷著自責(zé)、反省和感激的情緒寫這份檢討書,在單位3年的日子里,那里留給我了很多成長的腳印,留給我了很多感動的畫面,留給我了很多悔恨的淚水,更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)?粗约旱酱丝倘匀槐4姹徽蹙频赇浻玫男畔,回想每一次謝總對我的教導(dǎo)、和同事一齊并肩作戰(zhàn)的情景,心中太多懷念和回憶以及對自己犯下錯誤的悔恨。
作為一名管理者,部門的管理好壞,部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在從剛剛到正熙酒店的全心投入、認(rèn)真工作到此刻整個部門發(fā)生的事情,以及對酒店、對其他同事造成的影響,我是付有不可推卸的職責(zé)的。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省,我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤:
1、在自己對工作的用心以及投入上面。任何一件事情,如果不全身心投入,就沒有辦法去做好,做人如此,做事也如此。對于自己的工作,對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊對我的信任,我沒有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,導(dǎo)致了部門管理的松懈,導(dǎo)致了部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。
2、在作為一名管理者與員工之間扮演主角上面。作為一名管理者,就應(yīng)分清自己在工作崗位上扮演的主角,認(rèn)真履行自己的權(quán)利和職責(zé),對于我來講,一向以來對于員工,把生活和工作沒有分開,過于的在乎感情,以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。
3、在部門監(jiān)管力度方面。作為一個部門經(jīng)理,個性是作為酒店重要經(jīng)營部門來講,前臺是有著超多現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門,怎樣從制度上約束員工,從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工,透過不斷的檢查和復(fù)查,找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題,是作為一個管理者務(wù)必要做和思考的事情。但是,在這點上面,我沒有做到認(rèn)真監(jiān)督、努力去尋找及發(fā)現(xiàn)錯誤和漏洞,造成酒店的損失。
檢討人:
日期:
工作失職檢討書5
尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):
20XX年3月8日上午,××省環(huán)保廳廳長××帶隊,××省環(huán)境工程評估中心部分領(lǐng)導(dǎo)組成的檢查組,針對××公司××項目試生產(chǎn)期間環(huán)保工作現(xiàn)場核查。副總經(jīng)理××,安環(huán)部主任××,設(shè)動部部長××等工作人員陪同檢查。
××總向檢查組介紹了××項目環(huán)保投入情況,污水治理設(shè)施投入108萬元,廢氣治理設(shè)施投入40萬元,固廢治理設(shè)施投入10萬元,廠區(qū)綠化投入10萬元。
××主任向檢查組介紹了污水處理設(shè)施運(yùn)行情況,污水處理站采用水解酸化+接觸氧化主體工藝,處理規(guī)模350噸/日, 污水處理站自2008年10月建成以來,運(yùn)行情況一直良好,出水水質(zhì)達(dá)到《制藥工業(yè)水污染物排放標(biāo)準(zhǔn)(GB21908-2008)》混裝制劑類標(biāo)準(zhǔn)。
檢查組檢查了污水排放口,由于出水清澈透明,檢查組人員一致認(rèn)為排放口出水符合標(biāo)準(zhǔn),沒必要取樣檢測。
××主任向檢查組介紹了廢氣設(shè)施運(yùn)行情況,將除塵循環(huán)水配制成堿性液,在循環(huán)水泵作用下,在麻石水膜除塵器內(nèi)部循環(huán)流動,同時實現(xiàn)除塵和脫硫的功能。除塵效率達(dá)到95%。脫硫效率達(dá)到85%,處理風(fēng)量28000立方米/小時。麻石水膜除塵系統(tǒng)自2010年11月建成以來,運(yùn)行情況一直良好,出口煙塵符合《燃煤鍋爐大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》(GB13271-1001)二類區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。檢查組檢查了廢氣治理設(shè)施運(yùn)行請況,我公司廢氣治理設(shè)施運(yùn)行正常,臺帳齊全,符合環(huán)保要求。
檢查組通過看項目、聽介紹,充分肯定了我公司環(huán)境保護(hù)和污染治理工作取得的各項成績,認(rèn)為我公司環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo)重視,責(zé)任明確,各項工作措施實,力度大,成效明顯。希望我公司繼續(xù)加大投入,繼續(xù)做好污染防治和節(jié)能減排工作,扎實推進(jìn)環(huán)保各項工作持續(xù)長效開展,在××地區(qū)樹立環(huán)境友好企業(yè)典范。
檢討人:
日期:
工作失職檢討書6
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
您好!對于我此次的無故缺崗,我在此表示深深地歉意!四月十一日,原本是我的輪休日,學(xué)校開運(yùn)動會安排了監(jiān)道工作。近來家務(wù)比較繁忙再加上那天情況又比較緊急,既要照顧住院看病的老人又要照顧急需上醫(yī)院看病的孩子,未向?qū)W校提前辦理請假手續(xù),期間也沒有積極向領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行聯(lián)系請示,就擅自沒有到崗,違反了學(xué)校的規(guī)章制度,造成了崗位上出現(xiàn)空缺,給學(xué)校帶來了不必要的麻煩,同時影響了學(xué)校運(yùn)動會的正常運(yùn)行。就以上這種過失行為,我感到很內(nèi)疚,事后也沒有及時聯(lián)系學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及老師引起你們的擔(dān)心,真的很慚愧。在這件事之后,我已經(jīng)充分認(rèn)識到了錯誤。
作為一名老教師,我的工作正是我立足于這個社會之本,這份工作同時也是實現(xiàn)我個人社會價值、人生價值的主要體現(xiàn)。而我卻因為瑣碎事情缺崗,既沒有向領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請。就這樣貿(mào)然的不來工作,我的行為存在嚴(yán)重的過失。此時此刻,我深刻認(rèn)識到我的錯誤,我這樣的`行為是對領(lǐng)導(dǎo)的不尊重,和對自己這份工作的不負(fù)責(zé)。此外,我也看到了這件事情的不良影響,如果在各自的崗位上,大家都像我一樣自由散漫,那怎么能把工作做好呢?同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,為所欲為的不良風(fēng)氣,我們學(xué)校的發(fā)展和興旺將無從談起。
通過反思這件事,我也認(rèn)識到,做事要對自己、對工作負(fù)責(zé)。也同時非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對我所犯失誤的及時批評,我愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和期望,希望校領(lǐng)導(dǎo)能給我改過自新的機(jī)會,我會化悔恨為力量,在今后的工作中會更加努力,請關(guān)心、愛護(hù)我的同事和領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)監(jiān)督幫助我改正缺點,使我的工作取得更大的進(jìn)步!為了在思想上真正認(rèn)識自己的不足,我在此進(jìn)行了十分深刻的反思和檢討,希望領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正!
此致
敬禮!
檢討人:
日期:
工作失職檢討書7
公司領(lǐng)導(dǎo):
辦公室肩負(fù)著公司員工檔案管理、勞動合同管理、員工考勤管理、員工工資管理、勞動保險管理、銷售業(yè)績管理、績效考核管理、重要銷售數(shù)據(jù)、房屋租賃管理、重要文件管理等很多涉及保密性的工作。
由于平日里我自身對辦公室保密工作這一塊不夠重視,對很多涉密工作管理不嚴(yán),對所經(jīng)辦的涉密文件文稿管理較為松散,尤其是對下屬重復(fù)使用帶有保密性的文件草稿沒有認(rèn)真叮囑及時銷毀,經(jīng)常會將載有部分重要保密內(nèi)容的文件重復(fù)利用,甚至是經(jīng)過我手時都未能發(fā)現(xiàn),可見已經(jīng)把保密工作置于了腦后。
由于自己對保密工作的放松,更疏于對所屬員工的提示和宣導(dǎo),致使正維辦公室在保密文件管理方面出現(xiàn)了不應(yīng)有的失誤,幸虧公司領(lǐng)導(dǎo)及時指正,給我們敲響了警鐘。
在此我做出公開檢討,希望大家引以為戒。今后我一定要嚴(yán)格要求自己,在以后的工作中認(rèn)真履行崗位職責(zé),增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感,通過努力學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身的自律能力,加強(qiáng)對部屬的培養(yǎng)、教育和幫助,做好表率,做出樣板,做好傳幫帶工作,認(rèn)真做好職責(zé)范圍內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),多與領(lǐng)導(dǎo)和同事們溝通,把工作做扎實,提高執(zhí)行力,緊密團(tuán)結(jié)協(xié)助,共同提高素質(zhì),提高執(zhí)行力,把各項工作做好做細(xì)。
同時,我們還要配合專賣店整體運(yùn)營工作,加強(qiáng)對專賣店各項保密工作的宣傳、教育、監(jiān)督、檢查,結(jié)合工作實際,切實把保密教育工作貫穿于日常工作中,強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,嚴(yán)格保密。
魯迅先生說過,我們只有認(rèn)真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,認(rèn)清問題的本質(zhì),才能給集體和自己一個交待,從而得以進(jìn)步。今后我們辦公室要多組織學(xué)習(xí)活動,及時準(zhǔn)確的貫徹落實公司的各項方針政策,把后勤服務(wù)工作搞得更好,把員工勞資工作管細(xì),把員工隊伍建設(shè)工作搞好,為公司的穩(wěn)定發(fā)展做出應(yīng)有貢獻(xiàn)!
檢討人:
日期:
工作失職檢討書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我于20xx年x月x號,我沒能按照店里規(guī)定的時間到達(dá)店里,嚴(yán)重違反了店里的規(guī)章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準(zhǔn)時到達(dá),開會也沒去,我管的臺區(qū)也沒管好,我個人認(rèn)為這只能說明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,對工作責(zé)任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大店里員工的集體利益于不顧;置店里領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置店里規(guī)定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴(yán)重錯誤感到痛心疾首,感到無以復(fù)加的后悔與遺憾。
此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對店里造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運(yùn),感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以在此,我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
親愛的領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,對店里的規(guī)章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經(jīng)心。為了殺一儆百,讓店里的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請店里領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過錯,因此,我不請求領(lǐng)導(dǎo)對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領(lǐng)導(dǎo)相信我。
最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現(xiàn)類似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導(dǎo)重罰。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
【工作失職檢討書范文700字(通用8篇)】相關(guān)文章:
工作失職深刻檢討書范文02-10
工作失職、工作疏忽的檢討書范文02-10
保安工作失職檢討書通用15篇02-16
工作失職檢討書范文11篇02-21
工作失職檢討書范文800字01-22
個人工作失職檢討書(通用15篇)02-09
銷售工作失職檢討書范文1000字01-22
事業(yè)單位工作失職檢討書范文01-22
關(guān)于保安工作失職的檢討書范文01-22
工作失職造成投訴的檢討書范文01-22