1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 失職檢討書

        時間:2021-03-03 15:09:43 檢討書 我要投稿

        有關(guān)失職檢討書匯總9篇

          在有過錯的情況下,為了避免今后再出現(xiàn)此類事件,我們常常被要求寫檢討書,以對出現(xiàn)的過錯進行反省,在寫檢討書的時候要注意語言真摯。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧!下面是小編整理的失職檢討書9篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        有關(guān)失職檢討書匯總9篇

        失職檢討書 篇1

        尊敬學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):

          近期在學(xué)校的寢室衛(wèi)生突擊大檢查當(dāng)中,我們寢室被查出衛(wèi)生嚴重不達標(biāo)。面對這樣嚴肅的情況,我昨晚寢室長需要承擔(dān)難以推脫的責(zé)任。

          反省這次錯誤,問題是多面的:首先,日常我缺乏對于寢室衛(wèi)生的管理與打理。作為寢室長,我應(yīng)該定期得安排好寢室的每周值日輪流,并且也要堅決執(zhí)行寢室衛(wèi)生輪值,可是我由于種種原因怠慢了。其次,我作為寢室長沒有日常監(jiān)管好寢室室友的衛(wèi)生習(xí)慣,遇到室友扔?xùn)|西不搞好衛(wèi)生的情況也沒及時制止維護導(dǎo)致了此類衛(wèi)生問題的積累。再有,我沒有起到良好的帶領(lǐng)作用,作為寢室長我應(yīng)該帶頭搞好衛(wèi)生,絕不能夠任由寢室衛(wèi)生一直臟亂下去,而是定期抽出時間搞好寢室衛(wèi)生。

          以上種種問題的暴露,充分說明了我這個寢室長當(dāng)?shù)牟环Q職。由此,我在今后的寢室工作當(dāng)中一定要堅決改正:

          第一,樹立足夠的寢室管理意識,深刻明白自身所肩負的責(zé)任義務(wù)。作為寢室長,我一定要帶頭搞好寢室衛(wèi)生工作,每天出寢室之前一定要將寢室物品擺放整齊,確保沒有什么寢室事物亂丟亂放。第二,督促寢室室友搞好自身的衛(wèi)生工作。作為寢室長我有義務(wù)有責(zé)任督促室友端正自身的就寢行為,做好熄燈以后不吵鬧,衛(wèi)生習(xí)慣要抓好,讓寢室始終保持整潔衛(wèi)生環(huán)境。第三,安排合適合理易于推行的寢室輪值表。與寢室室友協(xié)調(diào)安排好每周的寢室輪值表,讓他們能夠切實得明確自身的值周時間,彼此也有一個相互督促,促進大家更好完成值周工作。

          總之,此次錯誤充分暴露出了自身的不足,今后本人一定堅決改正錯誤,堅決執(zhí)行改正措施。

          此致!

        失職檢討書 篇2

          項目部:

          **日上午10時,由我項目部監(jiān)理的*** ***220kv送電線路工程,在導(dǎo)地線展放過程中導(dǎo)致疆―雅線110kV送電線路發(fā)生跳閘事故,嚴重損害了電鐵項目部整體形象,造成這起事故的發(fā)生雖然有其他的必然因素,但作為***220kv送電線路工程監(jiān)理項目部的主要負責(zé)人,由于工作上的失誤,對此工作失職負有不可推卸責(zé)任,特向業(yè)主項目部作出深刻檢討。

          盡管此次事故未造成人身傷亡和設(shè)備損傷,但也反應(yīng)和暴露了現(xiàn)場監(jiān)理人員的監(jiān)理責(zé)任心不夠,沒有及時發(fā)現(xiàn)施工單位超范圍施工;認為日常強化宣傳教育,增加巡視檢查力度,開展責(zé)任追究等多種措施,加之在平坦無障礙地段施工,只要加強高空操作人員的安全監(jiān)護,就不會有什么問題;但是工作百密一疏,仍然發(fā)生了疆―雅線路跳閘事故。經(jīng)過認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:

          一、是認識不到位,對監(jiān)理工作還存在著死搬教條的思想。認為施工項目部報審的內(nèi)容之外不會有人去工作,沒有及時了解施工項目部的工作動態(tài),忽略了剩余施工人員的去向,

          二、是工作不夠扎實。安全工作的關(guān)鍵是要嚴格要求施工項目部,要得到施工項目部的理解、支持和配合,更要做到“寧挨千人罵,不聽一人哭的”管理的思想。

          三、未能檢查出施工項目部報審的作業(yè)指導(dǎo)書和施工方案的不足之處,沒有提醒施工項目部應(yīng)該將本地的大風(fēng)惡劣氣候編進施工應(yīng)急措施里面。

          四、在交通不便情況下,現(xiàn)場監(jiān)理人員的等、靠、抓大棄。ㄗ⒅仉[蔽工程)等麻痹思想嚴重。

          在這次事故中,我們監(jiān)理項目部還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我們從思想上沒有把工作重視起來,對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,違背了電鐵項目部及“基建安全管理規(guī)定”的嚴格要求,因此如何加強工人的安全教育,提高工人的安全防范意識是搞好安全工作的一個重要保證,是項目施工中,不能僅僅為了抓質(zhì)量搶進度而忽略了安全施工的重要性,如果在施工中連最起碼的現(xiàn)場安全施工、文明施工都保證不了的話,施工質(zhì)量和進度又從何談起呢。安全措施是建立在技術(shù)措施上面的,沒有好的技術(shù)措施是不會有好的安全現(xiàn)場。安全教育只是起到最基本的預(yù)防作用,在具體項目施工過程中,如何讓工人自身提高安全意識,并加以有效的監(jiān)督,是我們應(yīng)該急需解決的問題。

          通過這件事,在以后的工作中,嚴格要求施工人員,加強對施工人員的安全教育,提高施工人員的安全意識;同時對于項目監(jiān)理部成員也加強培訓(xùn)教育,對相關(guān)監(jiān)理部責(zé)任人員(總監(jiān)***、總監(jiān)代表***、安全監(jiān)理工程師***、現(xiàn)場監(jiān)理工程師***)予以全公司通報批評并給與考核,監(jiān)理項目部內(nèi)部組織學(xué)習(xí),進一步提高監(jiān)理人員的責(zé)任心。對此次事故舉一反三、引以為戒、吸取教訓(xùn),在后續(xù)工作中嚴格要求,確保后續(xù)工作安全順利進行。

        失職檢討書 篇3

          本日在操場上操,整完隊,我們?nèi)胧窒率稚喜,上操有點不整齊,我們在一片混亂中一貫說話,我這個班干部卻異國去管,而是各做各,當(dāng)大隊部教授讓我們重做操,并扣五非常班分時,我慚愧地低下了頭,想到我這個班干部異國盡到職責(zé)時,我想打本身一巴掌,我痛恨那些亂動的同學(xué),更痛恨我本身____一個異國當(dāng)好本身神圣任務(wù)的班干部。這時候候我想:必定不要忘了此次教訓(xùn),今后必定不要再犯了。

          教授帶一名同學(xué)去看病,當(dāng)時教授不在場,但我從教授眼中看出這時候她必定很悲傷,很難熬,更絕望,我們異國盡到責(zé)任。教授,過去我們曾經(jīng)諷刺過別班同學(xué),可本日被他人叱責(zé),諷刺后,我們嘗到了從沒嘗過壞滋味,當(dāng)時我心懷慚愧,真想找個地縫鉆進去。

          在此,我向每個教授說聲:抱歉,教授,我們讓您絕望了。也向在坐的每位同學(xué)說聲:有點決議信念吧!把此次深入的教訓(xùn)記取,篡奪把丟去的分爭返來,要知道,好漢其實不是墮淚的人,而是含淚奔馳的人!

        失職檢討書 篇4

          尊敬的××××:

          ××××××××××期間,由于我管理失職,造成XXXXXXXXX違紀情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進行了深刻反省,做檢查如下:

          一、違紀情況說明

          ××××××××××

          二、問題的原因

          (一)自己思想認識不到位。一是安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認識安全工作貫穿始終的重要性,認為離年終沒幾天了,各級反復(fù)提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學(xué)習(xí),訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強。自己認為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴峻形勢認識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析判斷。

          (二)掌握官兵思想不夠深入。對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。×××同志因部隊管理嚴格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進做工作,導(dǎo)致其××××××××××××××××。這說明了連隊目前的管理工作過于機械化,缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的正確認識,日常思想工作未能取得實效。

          (三)安全管理不嚴格。一是“兩個以外管控”不力。嚴在位不嚴在外,對在外人員管理嚴格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀事件,一是××××××××,二是××××××××。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認為人員出去后都有單位負責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。認為×××平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該同志××××××的重要原因。三是安全隱患排解不力!痢痢吝`紀事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機,導(dǎo)致了違紀事件的發(fā)生。

          正是由于我自己思想認識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽抹黑的同時,也使該同志的成長進步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認真反思,我充分認識到了自己失職的嚴重后果,也對自己的工作進行反省,端正了認識。

          三、幾點反思和下一步打算

          (一)部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

          (二)管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責(zé)任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,“他人安全我有責(zé)”并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進步,重則影響單位全面建設(shè)。

          (三)管理工作無時不有、無處不在,沒有“淡季”、“旺季”之分,只有全時抓,從嚴抓,才能常太平。基層有一種說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干。可見,一旦出問題必將對單位造成嚴重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

          (四)落實制度,從嚴管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴肅批評和處理,以儆效尤。通過×××違紀一事,讓我更加清醒的認識到:對單位和個人最大的負責(zé)任就是嚴格管理,嚴格要求!痢痢镣具`紀所受到的嚴厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

          感謝營黨委對我的批評教育和幫帶,使我充分認識到了自己管理失職的嚴重后果,也進一步認清了自己擔(dān)負責(zé)任的重大。在這里,也向全營官兵道個歉,希望大家原諒。同時也向營黨委保證,在今后的工作中,進一步加強責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

          檢討人: ×××

          ××××年××月××日

        失職檢討書 篇5

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事:

          對不起!

          今天,我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書,以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾,深感抱歉。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,

          但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。經(jīng)過反思,我對自己的這種行為感到深深的愧疚,更重要的是感到對不起領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)心,給單位抹了黑! 首先,我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事,在單位內(nèi)部造成了嚴重不良影響,給部門同事帶來了污點,給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾,我深感抱歉。唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍,以表內(nèi)心萬般悔意。本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱,未能真正樹立服務(wù)意識,未能恪守機關(guān)勞動紀律。由于平時疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí),思想上對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認識到位,直接導(dǎo)致行動上

          不能跟進,以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀律的行為,而自身卻沒有認識到事情的嚴重性,最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。這與本人作風(fēng)建設(shè)思想認識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系,本人將認真補習(xí)相關(guān)知識,提升思想認識,恪守工作紀律,杜絕類似行為的出現(xiàn)。

          其次,本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差,客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別,工作時間嚴格遵守工作紀律,不受其他的影響。通過本次違紀行為,充分反映出本人在自控能力上存在問題,未能嚴格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別,將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間,這是導(dǎo)致違紀行為出現(xiàn)的重要原因。本人將提高自身修養(yǎng),堅決做到公私分明,實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換,避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。再次,本次違反工作紀律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。在日常工作中,本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。本次違紀行為的后果,使我清醒的認識到,個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象,我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽,嚴重

          損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必當(dāng)注重提升集體意識和團隊意識,將集體榮譽牢記心中,避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。

          最后,本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響 ,有可能影響我單位整體的紀律性。本人作為市局科室工作人員,未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率,反而成為違反工作紀律的始作俑者,產(chǎn)生的不良影響可想而知,對此造成的不良后果由衷表示歉意。

          本次違反工作紀律行為,暴露出本人在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題,本人將全面思考認真總結(jié),將本次檢討作為提升自己的契機,努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足,提升自身業(yè)務(wù)能力,全力做好本職工作。通過自身的積極努力,積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。同時希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督,促進本人更快進步。

          最后,本人再次為個人的不良行為對全體同事、各級領(lǐng)導(dǎo)及單位整體形象造成的損害表示深深的歉意


        失職檢討書 篇6

        單位尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

          您好,我懷著巨大的內(nèi)疚和遺憾的是,您提交給本失職檢討書的情緒。在電信機房對我的工作,正因我自己的疏忽,工作場所的管理,我一向無法完成該項目的所有細節(jié)的過程,讓現(xiàn)場施工人員將0df位置機架安裝錯誤。

          首先上的錯誤,我要深刻檢討,這是我最大的工作疏忽,失職。我此刻已經(jīng)是一個電信機房經(jīng)理,生活在這個崗位,我就應(yīng)有自己的立場的意識深處一個電信機房的作用就應(yīng)是電信機房的管理員做所有的建設(shè)工作的全面監(jiān)督是精心指導(dǎo)每個建筑工人的具體工作,要認真分析每一步。放松一下,正因可能會導(dǎo)致嚴重的問題,但是如果有問題,將是該公司,群眾造成嚴重損害。

          正因我自己的疏忽,而不是在電信機房的管理,監(jiān)督工人0df機架安裝。然而,電纜已經(jīng)安裝,0df機架上需要移動位置誤差,因此,勢必浪費的一個回報,造成公司的損失。這個錯誤,我表示深切的悲痛與自責(zé),在這一刻,我感覺很不好,因此這個時候,我無法自拔。

          問題是沒有人愿意理解的現(xiàn)實。然而,錯誤是需要很大勇氣的,此刻我勇敢地應(yīng)對了故障,我用我所有的精力到他們下一步。要打開以上領(lǐng)導(dǎo)給我一個工作的機會這個錯誤,我也有必須的自我意識,我是一個新的電信機房管理,這是正因我缺乏經(jīng)驗造成的錯誤。但是我不會使用為借口,請求原諒,畢竟,這是正因錯誤是錯誤,我就應(yīng)應(yīng)對錯誤。

          透過這種深入的檢討,我深刻地反映我所做的錯誤,正因我自己的疏忽,有沒有全心全意的精心治療,每一個方面的工作,銘記的`重要工作,是不能容忍一點馬虎,不想忽視的好辦法,我的工作,克服缺點,我將發(fā)奮工作,有長遠發(fā)展。

          對于我目前的錯誤,我決定使用以下措施予以糾正,同時也期望,領(lǐng)導(dǎo),同事能夠監(jiān)視,你的顯示器是我的關(guān)心和照顧的副本。

          1,對我的工作,失職,我想奉獻的工作,做他們的立場以及根據(jù)諒解管轄的施工監(jiān)理與管理的每一步,在未來,的職責(zé)意識都不錯。

          2,在未來我期望在該公司的優(yōu)秀研究,認真研究和良好的工作作風(fēng)的同事工作,從精神層面上使我的工作倫理,對我的根本做做好今后的工作奠定了基礎(chǔ)。

          透過這種深入的檢討,請帶領(lǐng)我的信任。我的位置,該公司今后發(fā)奮的做一些嚴肅的工作,為公司的發(fā)展微薄帶給自己的力量。

          檢討人:xxx

          20xx年xx月xx日

        失職檢討書 篇7

          古人常說,“行有不得,反求諸己”,但一開始,我并未能及時地進行自我反省。古人又說,“君子務(wù)本、本立而道生”,因此,在自我反省的過程中,一定要把犯錯誤的根本原因找出來,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事無補,將來還會犯更多更嚴重的錯誤。

          悔悟后,歸結(jié)原因如下:

          1、責(zé)任心不強,工作作風(fēng)不深入,不踏實。 作為一名執(zhí)法人員,不論有多少理由,都應(yīng)端正執(zhí)法辦案的態(tài)度、嚴格執(zhí)法辦案的程序,全面準(zhǔn)確地掌握案件情況,確保事實無誤、程序無誤;對同事提出的疑問,更應(yīng)認真核實、查對。同時,更是要增強自身的法律意識,切忌工作上的隨意性。有一句法的格言說到“魔鬼出于細節(jié)”。

          2、事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學(xué)歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的耍賴分析!每每想起當(dāng)時的嘴臉,心中甚是羞愧。

          通過這件事,我重新反思了自己讀書學(xué)習(xí)、做人、做事的態(tài)度,感悟到:

          1、“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注,做事也要專注。做事不專心,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié)。學(xué)習(xí)就在做人、做事的點點滴滴中。經(jīng)典絕不是在書本里,而是在做人、做事的點滴中!皩W(xué)如逆水行舟,不進則退”,讀了那么多的書,假如不融會貫通,不與生活結(jié)合,就很難有喜悅,就是古人所講的「學(xué)而時習(xí)之,不亦樂乎!

          2、“學(xué)習(xí)最重要的境界是體悟。如果學(xué)習(xí)中不能體悟,那只是“記問之學(xué)”,就好像人吃了東西沒有消化,對身體當(dāng)然就沒有幫助,甚至還有害處!弊罱牭揭粋講座,講座里舉了一個例子,說某人畢業(yè)于某個研究所,有一天,母親叫他處理點家事,他做完以后,母親檢查后覺得他做得不是很好,就說:“兒子,你怎么連這點小事也做不好?你怎么這么笨!蹦侨寺牶,馬上臉孔變得非常兇惡,然后接著母親說了一句話:“我都念到研究所了,你還罵我笨!研究所給了他什么?有沒有給他人生的智慧,待人、處世、接物的智慧?只是給了他傲慢,給了他不受教。這點小事沒辦好,恰恰是學(xué)習(xí)的機會,但他并沒有把握這個機會,反而對母親的指責(zé)和批評很不能接受。事物都有一體兩面,不往好處發(fā)展,就會自然地向壞處發(fā)展聽完講座,再想想自己,也甚是慚愧!

          總之,我的行為給單位帶來了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無過”,我也會努力成長為一個理智的人,一個理得心安的人,從過去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔。“經(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導(dǎo)的教誨,希望在今后的成長過程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!

          檢討人:xxx

        失職檢討書 篇8

          您好!

          我對于我昨天的工作失職向您道歉,對不起,發(fā)生這樣事,我真的很抱歉,我覺得我沒資格再當(dāng)xx班的班助了,我知道我這次的失職造成的后果很嚴重,如果您不能原諒我,我那只能引咎辭職了,希望能有更有責(zé)任心,更稱職的班助來帶領(lǐng)xx班,成為您的心腹、左右手。但是如果您愿意原諒我,那我感激不盡,我會吸取這次的教訓(xùn),努力把工作做好,絕不會再讓您有一點為難,我保證!

          我是大二的學(xué)生,也是學(xué)校學(xué)生會的成員。因為工作能力強,各方面的素質(zhì)還算優(yōu)秀,被輔導(dǎo)員推薦到學(xué)校的班助候選名單上,最終我入圍了,成為了我們xx班的班助,當(dāng)時我是特別自豪的,因為全校能被選去當(dāng)班助的沒有幾個,能成為其中之一,這對當(dāng)時的我來說是件足夠我開心好久的事情,由于我也是第一次當(dāng)班助,沒有任何的經(jīng)驗,您也是今年頭一次被學(xué)校安排當(dāng)輔導(dǎo)員,最初我們相見的時候,就說好共同努力把xx班帶好,但是我發(fā)生了昨天的那樣失職,肯定讓您特別的心寒吧,剛開始我對我的工作還是很盡心盡力的,帶班上同學(xué)熟悉學(xué)校的環(huán)境設(shè)施,認識老師,每天晚上去寢室查寢,為同學(xué)們排憂解難。后面卻漸漸的因為學(xué)生會的工作增多,讓我有點沒辦法顧及到xx班,昨天晚上的事就是很好的例子。

          昨天晚上是我們學(xué)校的迎新晚會,每個班要去固定的區(qū)域入座,自己帶凳子,操場上明確的規(guī)劃了區(qū)域,寫好了班級以及輔導(dǎo)員的姓名,由每班的輔導(dǎo)員及班助帶領(lǐng)同學(xué)們?nèi)雸鲇^看。剛好這天老師您家里有事,您的妻子今天生孩子,這也是您提前跟我打過招呼的,不能參加本次的迎新晚會了,您特意囑咐我,要我?guī)ьI(lǐng)xx班的學(xué)生們?nèi)雸,可是剛好我是這次迎新晚會的主持人,我需要在后臺處理事宜,準(zhǔn)備臺詞。兩者之間的時間發(fā)生沖突,我一忙起來,就把您囑咐給我的事給忘了,導(dǎo)致我們班同學(xué)遲遲最后才入場,入場時的秩序極其混亂,這里走兩個那里走兩個,大家都走散了,沒有一個人找到自己班的位置,然而別人班因為不想太擠,剛好看見旁邊有空位,就慢慢的占領(lǐng)我們班的區(qū)域,這讓我們班的人怎么找得到位置,這樣的結(jié)局就是,這次的迎新晚會只有我們班沒有順利入場就坐,幾個想看的就站在后面看,不想看的都回寢室了,導(dǎo)致學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)看見這一幕大發(fā)雷霆,要嚴格的處罰您,可是這些都是我的錯,但是我的職業(yè)素養(yǎng),讓我堅持把整場晚會主持完了,我才去找的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)解釋。

          發(fā)生這樣的事,我真的很對不起,我當(dāng)時滿腦子都是在背臺詞,完全不記得我要帶學(xué)生出場的了,在此我也要跟xx班的同學(xué)說聲對不起,沒能讓你們看到這場精彩的迎新晚會。我很抱歉,這就是為你們新生準(zhǔn)備的晚會,都怪我,讓你們錯過了,真的對不起。

          此致

        敬禮!

          檢討人:xx

          20xx年x月x日

        失職檢討書 篇9

          在這里我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了必須損失的無比愧疚情緒。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

          分析其原因有下方幾點:1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;3、平時對下屬要求不嚴,辦事程序疏于監(jiān)管。

          對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了必須損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。低碳環(huán)保標(biāo)語

          在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:十分抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的十分嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽,在工作上怠慢。

          總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。

          以后,首先我要與我們相關(guān)職責(zé)人盡全部發(fā)奮,采取補救措施,全面逆補當(dāng)事人的損失,其次要進一步認真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

          檢討人:

          日期:

        【有關(guān)失職檢討書匯總9篇】相關(guān)文章:

        失職檢討書05-18

        工作失職檢討書05-18

        出納工作失職檢討書04-07

        因工作失職檢討書范文04-19

        保安工作失職檢討書5篇04-09

        工作失職個人檢討書5篇04-02

        生活委員失職檢討書4篇04-19

        領(lǐng)導(dǎo)管理失職檢討書5篇03-29

        個人工作失職檢討書10篇04-20

        班干部失職檢討書十篇04-19

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>