大學生個人簡歷別太長
大學生個人簡歷上能不能寫上對薪水的要求
新一輪“就業(yè)潮”又將涌來。時下，2001年的畢業(yè)生們已經(jīng)開始著手準備大學生 個人簡歷 了。投遞簡歷是大學生在 求職 路上邁出的第一步，也是非常關(guān)鍵的一步，因為很多時候，簡歷的情況會決定 求職 者能否得到 面試 機會。所以，現(xiàn)在的畢業(yè)生非常重視簡歷的設(shè)計，在 招聘 會上，經(jīng)常會看到一些厚如書冊、包裝精美華麗的簡歷。但是，大學生們精心制作的簡歷卻未必能得到用人單位的認可。
“在我們收到的大學生個人簡歷中，100份里大約只有10份比較符合要求”。10月22日，在“2000年大學生職業(yè)生涯規(guī)劃”活動人民大學會場，遠大集團人事資源部經(jīng)理王志宇的這句話讓在場的學子都發(fā)出了驚嘆。那么，什么樣的大學生個人簡歷才是合適正確的，才能得到用人單位的青睞呢？
大學生個人簡歷不要太長
王志宇說，大學生的個人簡歷普遍都太長。他看到的最長的.簡歷有17頁，其實個人簡歷內(nèi)容過多反而會淹沒一些有價值的閃光點。而且，每到 招聘 的時候，一個企業(yè)，尤其是大企業(yè)會收到很多份簡歷，工作人員不可能每個都仔細研讀，1份簡歷一般只用1分鐘就看完了，再長的簡歷也超不過3分鐘。所以，簡歷盡量要短，王志宇建議簡歷只要1頁紙就足夠了。
簡歷過長的一個重要原因是有的人把中學經(jīng)歷都寫了上去，王志宇認為這完全沒有必要，除非你中學時代有特殊成就，比如在奧林匹克競賽中獲過獎，一般來說，學習經(jīng)歷應(yīng)該從大學開始寫起。
很多學生的大學生個人簡歷都附了厚厚一摞成績單、榮譽證書的復(fù)印件，王志宇認為簡歷上可以不要這些東西，只需要在簡歷上列出所獲得的比較重要的榮譽。如果企業(yè)對此感興趣，會要求 求職 者在 面試 時把這些帶去。
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