- 相關(guān)推薦
英文簡(jiǎn)歷寫作基本原則：勇于表現(xiàn)個(gè)人風(fēng)格
和一般中文履歷的表現(xiàn)方式稍有不同，就整體來說，一份能夠積極展現(xiàn)個(gè)人特色、優(yōu)點(diǎn)以及潛力的英文履歷是比較容易得到主試者青睞的。不過要注意的是國(guó)內(nèi)外商公司的主管畢竟通常是臺(tái)灣人，過分夸張賣弄的語(yǔ)氣還是少用為妙。
那么，英文履歷的書寫有哪些基本原則呢?
1.勇于表現(xiàn)個(gè)人風(fēng)格，不要拘泥形式
英文履歷沒有所謂的固定形式，你必須衡量自身以及職務(wù)需求，打造最能凸顯優(yōu)勢(shì)的內(nèi)容呈現(xiàn)方式，并且格式要自行設(shè)計(jì)。往往履歷本身的整體獨(dú)創(chuàng)性也會(huì)是列入評(píng)分的項(xiàng)目之一。以所附的模板為例，有時(shí)候你可能不一定要寫出「professional Qualities」(技能以及專長(zhǎng))這個(gè)項(xiàng)目，或甚至以「Summary」(經(jīng)歷概要)來加以代替，這些都完全取決于你自己的彈性。
2.文章以條列編排為最高原則
主試者可能每天要看的履歷不只上百封，停留在一份履歷的時(shí)間頂多不超過10~20秒的時(shí)間。因此建議將文章內(nèi)容以條列方式呈現(xiàn)，讓主試者在短短的時(shí)間內(nèi)能馬上抓住這份履歷的重點(diǎn)。
3.盡量控制在一張以內(nèi)的份量
一份厚厚的履歷對(duì)忙碌的人事主管來說會(huì)是個(gè)可怕的夢(mèng)魘。因此即使有再輝煌的事跡值得陳述，還不如多費(fèi)一點(diǎn)心思設(shè)計(jì)你的版面，務(wù)必以不超過兩張紙為原則。
4.搭配 求職 信(cover letter)
這部份將在后面更詳細(xì)的說明。 求職 信兼任著自我推薦的角色，是英文履歷不可或缺的搭檔。有了她，你的履歷將威力倍增喔。另外下表說明在撰寫履歷以及 求職 信時(shí)，建議可以參考你個(gè)人工作經(jīng)歷的長(zhǎng)短以及是否有職業(yè)上的轉(zhuǎn)型等來做一些重點(diǎn)調(diào)整。
5.英文履歷并不需要附上照片
除非應(yīng)征的公司有所要求，否則一般并不需要貼上照片。
履歷書的基本寫法，針對(duì)轉(zhuǎn)職驗(yàn)較少的求職者
字里行間表現(xiàn)出你的十足干勁
寫履歷的時(shí)候，要注意到是否有「起承轉(zhuǎn)合」的整體感。為什么你要選擇這間公司以及這個(gè)職務(wù)?你自己本身具有哪些能力?今后你想做些什么?你自己的賣點(diǎn)在哪里?照你自己的方式以及風(fēng)格，將這些東西順序的表達(dá)出來。
但另外一方面，工作經(jīng)歷較少的人可能相對(duì)的較不容易展現(xiàn)其績(jī)效以及能力。因此在這里你要善加使用「successfully」、「effectively」等有沖擊性的形容詞來強(qiáng)調(diào)你對(duì)工作的企圖心及熱誠(chéng)。不過要注意你的英文用字遣詞要到什么深度，必須衡量個(gè)人真正的能力。千萬(wàn)不要為了表現(xiàn)英文能力而硬擠出過于艱澀的文章。到時(shí)候 面試 的時(shí)候露出馬腳，那可就糟了。
最后，記得再次檢查你的拼音以及數(shù)字是否正確無(wú)誤......
【英文簡(jiǎn)歷寫作基本原則：勇于表現(xiàn)個(gè)人風(fēng)格】相關(guān)文章：
英文簡(jiǎn)歷的寫作注意事項(xiàng)和禁忌07-27
軟件開發(fā) 英文簡(jiǎn)歷(英文簡(jiǎn)歷制作軟件)08-04
英文簡(jiǎn)歷填寫模板05-17
QRE英文簡(jiǎn)歷模板08-18
寶潔英文簡(jiǎn)歷模板08-31
cv英文簡(jiǎn)歷模板08-31
品管英文簡(jiǎn)歷范文08-28
銷售人員英文簡(jiǎn)歷12-28
關(guān)于英文簡(jiǎn)歷6篇07-03