人事管理的個人簡歷

人事管理的個人簡歷模板

　　每位求職者的個人簡歷自我評價的內(nèi)容主要介紹自己的競爭優(yōu)勢。面對眾多浮夸的自我評價內(nèi)容，能夠以精簡的語言以及適合的內(nèi)容突出求職者對于工作崗位的具體態(tài)度，即可贏得求職單位的認(rèn)可，并且勾起招聘人員想要了解求職人員的好奇心，從而提高獲得工作崗位的機(jī)會。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 女

　　民 族： 漢族 年 齡： 30

　　婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 國際貿(mào)易實務(wù)(國際物流與報關(guān))

　　主修專業(yè)： 財經(jīng)類 政治面貌： 群眾

　　畢業(yè)院校： 福建商業(yè)高等專科學(xué)校 畢業(yè)時間： 2009年6 月

　　最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 精通

　　工作經(jīng)驗： 五年以上 身 高： 160 cm 體重：60公斤

　　現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 新羅區(qū)

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 會計，行政，人事管理 期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時間： 1~3個月 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 華龍學(xué)校 ( 2000年9月 - 2003年6月 )

　　專業(yè)名稱： 無 學(xué)歷： 初中

　　所 在 地： 龍巖市新羅區(qū) 證書：

　　學(xué)校名稱： 龍巖市第八中學(xué) ( 2003年9月 - 2006年6月 )

　　專業(yè)名稱： 無 學(xué)歷： 高中

　　所 在 地： 龍巖市新羅區(qū) 證書：

　　學(xué)校名稱： 福建商業(yè)高等�？茖W(xué)校 ( 2006年9月 - 2009年6月 )

　　專業(yè)名稱： 國家貿(mào)易實務(wù)(國際物流與報關(guān)) 學(xué)歷： 大專

　　所 在 地： 福州市鼓樓區(qū) 證書：

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱： 河市派出所 ( 2009年5月 - 2010年4月 )

　　所屬行業(yè)： 政府·非營利機(jī)構(gòu) 公司性質(zhì)： 行政機(jī)關(guān)

　　公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 泉州市洛江區(qū)河市鎮(zhèn)

　　職位名稱： 戶籍協(xié)管員

　　工作描述： 從事身份證、戶口辦理的協(xié)助工作，以及相關(guān)文書的書寫和檔案整理工作。

　　離職原因： 變更工作地點

　　公司名稱： 龍巖元博進(jìn)出口有限公司 ( 2010年8月 - 2011年3月 )

　　所屬行業(yè)： 貿(mào)易·商務(wù)·進(jìn)出口 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)

　　公司規(guī)模： 10人以下 工作地點： 龍巖市新羅區(qū)龍騰路

　　職位名稱： 外貿(mào)員

　　工作描述： 從事阿里巴巴的網(wǎng)上銷售工作。

　　離職原因： 崗位不適合

　　公司名稱： 龍巖卓越新能源股份有限公司 ( 2011年7月 - 至今 )

　　所屬行業(yè)： 能源(電力·石油)·水利 公司性質(zhì)： 中外合營(合資.合作)

　　公司規(guī)模： 200～500人 工作地點： 龍巖市新羅區(qū)鐵山鎮(zhèn)平林工業(yè)開發(fā)區(qū)

　　職位名稱： 行政文員

　　工作描述： 從事公司的工商、外資、海關(guān)、外匯等年檢工作，省、市政府獎勵項目的協(xié)助申報工作(電子文檔編排及系統(tǒng)填報)，來賓接待，電腦、打印機(jī)等辦公用品的日常維護(hù)，文件打印、復(fù)印、傳真、掃描等文書工作。

　　離職原因： 工作單位太遠(yuǎn)

　　自我評價

　　自我評價： 本人性格開朗，誠實守信，平常為人處事樂觀向上，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有條不紊，與同事、領(lǐng)導(dǎo)相處融洽，積極進(jìn)取，善于學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新，勇于面對困難與挑戰(zhàn)。

　　語言能力

　　語種名稱 掌握程度

　　英語 良好

　　普通話 良好

　　拓展閱讀：是否符合崗位標(biāo)準(zhǔn)決定個人簡歷投遞效

　　制作個人簡歷的時候，不同的崗位對于個人簡歷的要求不同，為達(dá)到滿足企業(yè)需求的目的，任何求職、人員需要結(jié)合實際的求職崗位壞境制作簡歷。具備針對性的制作簡歷，能夠達(dá)到提高個人簡歷競爭力的目的，在更短的時間內(nèi)獲得招聘單位的認(rèn)可。

　　崗位的具體標(biāo)準(zhǔn)決定個人簡歷的內(nèi)容

　　想要達(dá)到更好的求職效果，每位求職人員必須重視簡歷之多的品質(zhì)，尤其個人簡歷細(xì)節(jié)部分是否完整，能否通過簡單的語言針對求職者進(jìn)行全面的介紹。能夠依靠更少的語言內(nèi)容，提高求職者個人簡歷的說服力，幫助求職人員獲得企業(yè)認(rèn)可，以便成功應(yīng)聘適合自己的工作崗位。避免大量投遞簡歷之后沒有任何的實際效果。

　　突出個人優(yōu)勢能夠提高個人簡歷的市場競爭力。由于不同的崗位競爭的人數(shù)非常多，想要順利的互動工作機(jī)會非常難得。尤其對于很多剛剛步入社會的求人員，在沒有任何工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，很難獲得企業(yè)的認(rèn)可。而唯一推銷自己的方式需要依靠個人簡歷，在個人簡歷制作的過程中，將個人優(yōu)勢完美展現(xiàn)，才能贏得招聘企業(yè)的信賴。

　　想要更好的使用個人簡歷獲得更好的工作崗位，實際制作簡歷的時候，必須將自身具備的優(yōu)勢完美展現(xiàn)。并且任何的競爭優(yōu)勢均需要與工作崗位存在必然的聯(lián)系。如果脫離工作崗位的具體標(biāo)準(zhǔn)，任何的個人簡歷均沒有競爭意義，無法幫助求職者獲得較好的工作機(jī)會。

【人事管理的個人簡歷】相關(guān)文章：

有關(guān)人事管理簡歷07-06

護(hù)士個人簡歷03-08

個人簡歷例子07-05

個人簡歷及自述04-08

干部個人簡歷04-08

做銷售的個人簡歷08-27

干部個人簡歷模板03-08

法人個人簡歷模板08-23

干部個人簡歷范本08-24

小升初的個人簡歷范文03-08