財(cái)會(huì)大專的個(gè)人簡歷模板
求職者的個(gè)人簡歷就直接決定了求職的成敗。一份好的個(gè)人簡歷能使求職者戰(zhàn)勝求職中的千軍萬馬為自己贏得面試的機(jī)會(huì)。
個(gè)人信息
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性 別： 女
民 族： 漢族 年 齡： 46
婚姻狀況： 已婚 專業(yè)名稱： 財(cái)會(huì)
主修專業(yè)： 財(cái)經(jīng)類 政治面貌： 其他
畢業(yè)院校： 廈門大學(xué)(自考) 畢業(yè)時(shí)間： 2014年7 月
最高學(xué)歷： 大專 電腦水平： 一般
工作經(jīng)驗(yàn)： 二十年以上 身 高： 157 cm 體重：51公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 1008-1479
求職意向
期望從事職業(yè)： 出納，會(huì)計(jì)，助理會(huì)計(jì) 期望薪水： 面議
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時(shí)間： 隨時(shí)到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓(xùn)
教育背景：
學(xué)校名稱： 廈門大學(xué)網(wǎng)絡(luò)教育 ( 2012年1月 - 2014年7月 )
專業(yè)名稱： 財(cái)會(huì) 學(xué)歷： 大專
學(xué)校名稱： 龍巖華僑中專學(xué)校 ( 1988年9月 - 1991年6月 )
專業(yè)名稱： 財(cái)會(huì) 學(xué)歷： 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷：
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)： 龍巖市財(cái)政局 ( 2014年9月 - 2014年9月 )
課程名稱： 職稱考試 證書： 初級會(huì)計(jì)職稱
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱： 福建西景市政園林建設(shè)有限公司廈門公司 ( 2014年4月 - 2017年2月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 會(huì)計(jì)
公司名稱： 福建西景市政園林建設(shè)有限公司 ( 2012年5月 - 2014年3月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 出納
公司名稱： 龍巖市信亞金屬制造有限公司 ( 2006年12月 - 2012年4月 )
所屬行業(yè)： 生產(chǎn)·制造·加工(金屬·建材·塑膠·玻璃·陶瓷…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 出納
公司名稱： 連城綠源飲料食品有限公司 ( 2001年3月 - 2004年11月 )
所屬行業(yè)： 快速消費(fèi)品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 會(huì)計(jì)
公司名稱： 龍巖梅花山礦泉水公司 ( 1995年5月 - 1999年11月 )
所屬行業(yè)： 快速消費(fèi)品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 出納 統(tǒng)計(jì)
公司名稱： 龍巖房地產(chǎn)開發(fā)總公司 ( 1991年9月 - 1995年2月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(wù)(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設(shè)計(jì)) 公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點(diǎn)：
職位名稱： 出納
自我評價(jià)
自我評價(jià)： 本人從事財(cái)務(wù)工作擁有27年的工作經(jīng)驗(yàn)，我覺得做為財(cái)務(wù)人員最重要的是誠信為本，操守為重;堅(jiān)持準(zhǔn)則，在錢、權(quán)、利的誘惑面前能夠不為所動(dòng)，能夠控制私心“一閃念
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 精通
拓展閱讀：如何打造完美簡歷
現(xiàn)如今社會(huì)就業(yè)人口眾多，導(dǎo)致工作崗位供不應(yīng)求。很多求職者為了找一份滿意的工作在編寫個(gè)人簡歷時(shí)煞費(fèi)苦心，因?yàn)樽鳛榍舐氄叨贾篮玫膫�(gè)人簡歷可以輕易敲開職場的門。
但是想要編輯一份好的個(gè)人簡歷就必須要掌握制作個(gè)人簡歷的“潛規(guī)則”才能提高求職成功率。那么個(gè)人簡歷的“潛規(guī)則”究竟是什么呢?
在個(gè)人簡歷需要做到主次分明
求職者在編寫個(gè)人簡歷要做到主次分明，讓招聘官一眼就能看出求職者的優(yōu)勢，以及能否勝任這個(gè)崗位。但是對不不同的求職者優(yōu)勢當(dāng)然也不同。比如說，如果讓應(yīng)屆畢業(yè)生在個(gè)人簡歷中突出工作經(jīng)驗(yàn)，或者讓工作經(jīng)驗(yàn)豐富的'人突出英語不好，這種突出點(diǎn)注定是沒什么成功率的。因此在個(gè)人簡歷中選擇突出的要是求職者的優(yōu)勢，這樣做能將個(gè)人簡歷中的優(yōu)勢凸顯出來，從而很好的將求職者的不足一筆帶過，做到主次分明。更顯層次。
投遞單位不同個(gè)人簡歷側(cè)重點(diǎn)也不同
一份好的個(gè)人簡歷是求職者有針對性的編寫給用人單位的，而并非是一張簡歷走天涯。在求職路上想要你的個(gè)人簡歷殺出求職大軍的重圍就必須要做到對癥下藥，摸清這個(gè)企業(yè)需要什么樣的人才，偏向于哪種個(gè)人簡歷的表達(dá)等等。
在求職路上想要憑個(gè)人簡歷為自己贏得面試機(jī)會(huì)就必須要求職者靈活掌握制作個(gè)人簡歷的“潛規(guī)則”。
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