財經(jīng)類個人簡歷

財經(jīng)類個人簡歷模板

　　精彩的簡歷篇幅簡短，語言言簡意賅，文如其人，有自己的亮點，不拖泥帶水。精彩的簡歷一定會打動企業(yè)的心，精彩的簡歷贏得面試的機會。

　　個人信息

　　yjbys

　　性 別： 女

　　民 族： 漢族 年 齡： 26

　　婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 財務(wù)管理

　　主修專業(yè)： 財經(jīng)類 政治面貌： 團(tuán)員

　　畢業(yè)院校： 閩南師范大學(xué) 畢業(yè)時間： 2015年6 月

　　最高學(xué)歷： 本科 電腦水平： 良好

　　工作經(jīng)驗： 兩年以上 身 高： 160 cm 體重：48公斤

　　現(xiàn)所在地： 廈門市 戶 籍： 1008-1479

　　求職意向

　　期望從事職業(yè)： 會計 期望薪水： 3000-4000

　　期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職

　　最快到崗時間： 1周以內(nèi) 需提供住房： 不需要

　　教育/培訓(xùn)

　　教育背景：

　　學(xué)校名稱： 閩南師范大學(xué) ( 2011年11月 - 2015年6月 )

　　專業(yè)名稱： 財務(wù)管理 學(xué)歷： 本科

　　所 在 地： 福建省漳州市 證書： 初級會計師證書，國家計算機二級證書 ，英語四級證書 ，證券從業(yè)資格證書

　　專業(yè)描述： 具備會計專業(yè)知識與相關(guān)稅法知識，熟練使用office辦公軟件，能簡單瀏覽英語，了解證券行業(yè)相關(guān)知識

　　培訓(xùn)經(jīng)歷：

　　工作經(jīng)驗

　　公司名稱： 東莞徐記食品有限公司廈門分公司 ( 2015年8月 - 至今 )

　　所屬行業(yè)： 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 福建省廈門市集美區(qū)

　　職位名稱： 會計

　　工作描述： 負(fù)責(zé)增值稅發(fā)票的開具，發(fā)票認(rèn)證，發(fā)票購買。負(fù)責(zé)公司稅務(wù)問題，獨立完成報稅。負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金，銀行收付業(yè)務(wù)，完成公司相應(yīng)的資金報表。負(fù)責(zé)公司員工工資發(fā)放，公積金繳交，工會相關(guān)工作，及負(fù)責(zé)與銀行，稅務(wù)相關(guān)工作人員的工作對接。負(fù)責(zé)公司開出銷售清單與超市賣場驗收單核對審查。負(fù)責(zé)公司一些超市賣場應(yīng)收賬款的核算及對軟件SAP的操作。負(fù)責(zé)公司財務(wù)憑證，檔案的整理及裝訂，歸檔。完成上級交代的其他工作事項。

　　公司名稱： 百腦匯(福建)電子科技開發(fā)有限公司 ( 2015年3月 - 2015年7月 )

　　所屬行業(yè)： 其他 公司性質(zhì)： 外商獨資.外企辦事處

　　公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 福建省廈門市思明區(qū)湖濱南路

　　職位名稱： 出納

　　工作描述： 負(fù)責(zé)費用報銷及付款前的審核，辦理銀行結(jié)算、現(xiàn)金收付，登記銀行、現(xiàn)金日記賬，開具各類支票，收據(jù)等事宜;購買發(fā)票，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表以及根據(jù)公司需要編制各類資金流動報表;負(fù)責(zé)記賬憑證的編號、裝訂，保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料及上級交辦的其他事項，獨立完成本職業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的工作，工作細(xì)心負(fù)責(zé)，具有良好職業(yè)道德及敬業(yè)精神。

　　自我評價

　　自我評價： 本人性格開朗，誠實敬業(yè)，有責(zé)任心，對待工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，能吃苦耐。注重工作效率和團(tuán)隊合作，能服從上級安排較好的完成工作。樂于接受新事物，有較好的學(xué)習(xí)能力

　　語言能力

　　語種名稱 掌握程度

　　英語 良好

　　普通話 精通

　　拓展閱讀：簡歷制作不要隱瞞個人真實信息

　　找工作的第一步就是寫簡歷，大家都知道，如果HR對你的個人簡歷不滿意，那么求職的下文也就是妄想。那么要找工作，尤其是找到好工作，必須讓自己就的簡歷是優(yōu)秀的，最少看起來的“優(yōu)秀”的，因此，很多求職者不得不在一些簡歷表格上，隱瞞自己“劣勢”的個人真實信息。

　　簡歷制作【案例】

　　一個朋友，精英得一塌糊涂，屬于辦公室里所向披靡的領(lǐng)軍人物。別人磕不下來的訂單，他去，一準(zhǔn)兒拿下;全年的營銷任務(wù)，他努努力半年就能搞定。于是，領(lǐng)導(dǎo)器重、同事信任、客戶尊敬，前途大好。

　　可偏偏就有軟肋。有一次單位讓填個表，他猶猶豫豫地拖到最后。原來因為“我的學(xué)歷是大專”。當(dāng)初入職的時候，他在簡歷上填寫的就是本科，因為公司的招聘條件很高，其他同事也不是本科就是研究生，這么多年，他絕口不提這件事，小心翼翼地保護(hù)著自己的這個秘密。他努力工作，拼命想證明的就是大專生也可以和研究生干得一樣好。

　　但是現(xiàn)在要寫表格，雖然他很想在學(xué)歷上想光明正大地寫下“大專”兩個字，從此洗白，不再隱瞞這個秘密，可又擔(dān)心真要是這么做的話，很難和上司、同事解釋之前的本科學(xué)歷是怎么回事，搞得誠信度驟然降低，得不償失。

　　不要隱瞞個人真實信息

　　如果你是采用這種不誠實的簡歷制作方法，而贏得的入職機會，那么在日后長期的職業(yè)生涯中，這都會是一根芒刺，看似不起眼，卻無比真實地扎在那里、

　　同時用人單位也表示不誠信的人寧肯放棄。一項調(diào)查顯示，有60.2%的企業(yè)會對所有擬錄用人員進(jìn)行背景調(diào)查，39.8%的企業(yè)會針對關(guān)鍵崗位員工或一定級別以上的員工進(jìn)行調(diào)查，一線城市企業(yè)對于背景調(diào)查的重視程度更是明顯高于二三線城市的企業(yè)。而這些調(diào)查，多數(shù)是HR通過電話尋訪、熟人了解、檔案查詢、委托第三方機構(gòu)等多種手段進(jìn)行的。

　　所以當(dāng)你自以為聰明的“瞞天過海”的時候，很可能招聘單位已經(jīng)抓如了你欺騙隱瞞的小尾巴，即使僥幸入職，根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，用人單位也有權(quán)立即解除勞動關(guān)系。

　　因此，最后提醒個人簡歷制作，弄虛作假不可取，想要彌補自身劣勢，不是靠隱瞞就可以的，提高自身能力，取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書學(xué)歷文憑才是王道。

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