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      2. 書記員簡歷

        時間:2022-08-10 14:01:44 海發(fā) 電子簡歷模板 我要投稿
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        書記員簡歷模板

          求職者要想讓個人簡歷有很強(qiáng)的競爭力就必須要在個人簡歷的編排上下功夫。大多數(shù)求職者圖懶省事在制作個人簡歷時從網(wǎng)上下載使用了統(tǒng)一板式。這種格式化的排版絲毫沒有吸引招聘官眼球的效果,反而會讓招聘官忽略你的個人簡歷。在個人簡歷的編排上求職者千萬不要選擇格式化的排版,格式化的排版僅供參考并不建議求職者直接使用。

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          有些求職者在制作個人簡歷時絲毫不注重細(xì)節(jié),比如說在編寫中文簡歷時出現(xiàn)錯別字啊,或者在編寫英文簡歷中出現(xiàn)單詞拼寫錯誤、語法使用錯誤等問題。甚至還有求職者在個人簡歷上涂抹更改。以上這些細(xì)節(jié)問題可以直接讓招聘官將你的個人簡歷投向深淵。機(jī)會只留給有準(zhǔn)備的人,作為一名求職者連最基本的個人簡歷都只是制作成這個樣子,以后在工作中會馬虎成什么樣真是不得而知。

          下面是yjbys小編和大家分享的書記員簡歷模板,更多內(nèi)容請關(guān)注簡歷模板欄目。

          個人信息

          yjbys

          性  別: 女

          婚姻狀況: 未婚 民  族: 漢族

          戶  籍: 廣東-東莞 年  齡: 25

          現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身  高: 168cm

          希望地區(qū): 廣東-東莞

          希望崗位: 法律專業(yè)人員類-法務(wù)人員

          法律專業(yè)人員類-書記員

          法律專業(yè)人員類-律師助理

          法律專業(yè)人員類-法律顧問

          法律專業(yè)人員類-其他相關(guān)職位

          教育經(jīng)歷

          2007-09 ~ 2011-06 東莞理工學(xué)院 法學(xué) 本科

          2003-09 ~ 2007-06 東莞市第一中學(xué) 政治 高中

          培訓(xùn)經(jīng)歷

          2010-12 ~ 2011-02 東莞市知識產(chǎn)權(quán)局 知識產(chǎn)權(quán) 知識產(chǎn)權(quán)工作者證

          **公司 (2011-09 ~ 至今)

          公司性質(zhì): 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 其它生產(chǎn)、制造、加工

          擔(dān)任職位: 勞資專員 崗位類別: 法務(wù)人員

          工作描述: 1、參與起草、審核公司規(guī)章制度等規(guī)范性文件,協(xié)助建立、完善各項規(guī)章制度,逐步建立完善的監(jiān)督約束機(jī)制。

          2、收集、整理、保管與公司經(jīng)營管理有關(guān)的法律、法規(guī)、政策文件資料,負(fù)責(zé)公司的法律事務(wù)檔案管理;

          3、與司法機(jī)關(guān)及有關(guān)政府部門保持溝通,為公司創(chuàng)造良好司法環(huán)境;

          4、代表公司處理對外發(fā)生的訴訟或非訴訟法律事務(wù)。

          5、協(xié)助處理部分行政事項。

          6、協(xié)助公司相關(guān)職能部門辦理有關(guān)的法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件;

          7、 研究有關(guān)公司經(jīng)營管理方面的法律、法規(guī),向公司領(lǐng)導(dǎo)提出法律意見,為公司的經(jīng)營、管理決策提供法律上的可行性、合法性分析和法律風(fēng)險分析。

          項目經(jīng)驗

          職業(yè)病員工處理 (2012-03 ~ 2013-01)

          擔(dān)任職位: 勞資專員

          項目描述: 處理職業(yè)病患者的權(quán)益事宜

          責(zé)任描述: 1、確認(rèn)職業(yè)病的鑒定、治療等工傷待遇的處理流程;

          2、處理好公司與職業(yè)病員工的溝通事宜;

          3、研究法律、咨詢政府部門,作出合法合理的糾紛處理事宜

          勞資糾紛 (2011-11 ~ 2012-01)

          擔(dān)任職位: 勞資專員

          項目描述: 1、負(fù)責(zé)公司與仲裁機(jī)構(gòu)、法院的溝通事宜;

          2、負(fù)責(zé)糾紛解決方案的構(gòu)想和實施;

          3、收集、分析與本公司糾紛相關(guān)之法律信息并結(jié)合公司情況提出專業(yè)意見,針對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時提出預(yù)防措施;為公司提供咨詢和法務(wù)意見書,盡最大可能以利于公司的角度解決糾紛,維護(hù)公司名譽(yù)

          責(zé)任描述: 預(yù)防風(fēng)險、謹(jǐn)慎處事、爭取無爭無訴

          語言能力

          普通話: 流利 粵語: 流利

          英語水平: CET-4 口語流利

          英語: 良好

          求職意向

          發(fā)展方向: 希望從事法律專業(yè)的職務(wù),熟悉法律專業(yè)的各項工作流程,學(xué)習(xí)和實踐所學(xué)的專業(yè)知識,發(fā)揮自己的專業(yè)特長,逐步充實自己和積累工作經(jīng)驗

          其他要求:

          自身情況

          獲獎獎勵

          東莞理工學(xué)院二等獎學(xué)金 2008-06-11

          東莞市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)(社會)實踐行動積極分子 2008-08-11

          相關(guān)證書

          法律職業(yè)資格證書 2012-03-28

          法學(xué)學(xué)士 2012-06-30

          自我評價: 對生活有追求;對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,并且勇于接受挑戰(zhàn)。

          興趣愛好:

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