采購員簡歷范文
簡歷編號: |
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更新日期: |
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無照片 |
姓 名: |
MM小姐 |
國籍: |
中國 |
目前所在地: |
廣州 |
民族: |
漢族 |
戶口所在地: |
廣州 |
身材: |
170 cm 52 kg |
婚姻狀況: |
未婚 |
年齡: |
27 歲 |
培訓認證: |
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誠信徽章: |
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人才類型: |
普通求職 |
應聘職位: |
經(jīng)營/管理類:總經(jīng)理助理、行政/人事類、市場銷售/營銷類: |
工作年限: |
5 |
職稱: |
無職稱 |
求職類型: |
全職 |
可到職日期: |
隨時 |
月薪要求: |
3500--5000 |
希望工作地區(qū): |
廣州 廣州 廣州 |
個人工作經(jīng)歷: |
公司名稱: |
廣州創(chuàng)緣咨詢服務有限公司起止年月:2006-11 ~ 2009-02 |
公司性質: |
私營企業(yè)所屬行業(yè):其他 |
擔任職務: |
總經(jīng)理助理 |
工作描述: |
(1)負責總經(jīng)理日常行政/文秘工作。 (2)負責行政管理方面的工作: *根據(jù)公司的情況,制定公司相關的規(guī)章制度 *辦公室的管理,包括辦公設備的維護維修,辦公文具的購買,車輛的安排和管理。 *公司活動的組織,如旅游、公司聚會等 *IT部門的工作安排,如建立公司網(wǎng)站,網(wǎng)站的更新和維護 *負責公司接待工作,如客人酒店安排,預訂機票等 *公司重要文件的保管,如公司印章,營業(yè)執(zhí)照 (3)負責客戶服務質量監(jiān)督,提供客戶滿意度調查分析報告。 (4)安排好總經(jīng)理工作日程,做好相關的提醒及記錄。 (5)做好公司重要會議的記錄及會議紀要的整理,重點工作跟進和協(xié)調。 (6)及時向各部門傳達總經(jīng)理的各項指示及反饋意見的及時匯報。 (7)做好總經(jīng)理各項事務的保密工作。 |
離職原因: |
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公司名稱: |
廣東移動通信責任有限公司廣州分公司起止年月:2005-06 ~ 2006-10 |
公司性質: |
國有企業(yè)所屬行業(yè):郵政,電信 |
擔任職務: |
客戶經(jīng)理 |
工作描述: |
-廣東移動是我國信息通信行業(yè)中規(guī)模最大的省級公司、也是廣東省最大的通信運營商。 (1)進行市場拓展,發(fā)掘潛在客戶,向客戶推廣移動通信業(yè)務,根據(jù)客戶的需求制定個性化的解決方案,完成個人銷售指標。 (2)負責高端客戶的服務管理、關系維護、投訴處理等方面工作,針對公司新推出的相關優(yōu)惠政策及特色服務向客戶提供個性化的服務及銷售工作,從而提高公司在客戶服務領域上的領先地位。 (3)定期與溝通100營業(yè)廳向集團客戶駐地進行促銷活動,現(xiàn)場推廣移動信息業(yè)務,從而促進銷售額的提高,以及提高客戶的滿意度。 (4)負責策劃定期的客戶溝通會,提升客戶的忠誠度和滿意度。 |
離職原因: |
個人發(fā)展 |
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公司名稱: |
美贊臣(廣州)有限公司起止年月:2004-01 ~ 2005-05 |
公司性質: |
中外合資所屬行業(yè):糧油,食品 |
擔任職務: |
秘書 |
工作描述: |
-美贊臣公司是有100多年歷史的全球最大的營養(yǎng)品公司之一,在全球各大洲都有生產基地,營養(yǎng)產品行銷全球100多個國家和地區(qū) 工作職責: 全國促銷及廣告費用的跟蹤及分析 (1)合理安排全國A&P費用申請交單時間和回單時間,配合財務部做好回單的傳遞和簽收工作; (2)匯總全國A&P申請及回單記錄,生成A&P費用月報表; (3)協(xié)助經(jīng)理控制A&P費用預算分析使用進度及合理性; (4)核對財務部的A&P費用報告,發(fā)現(xiàn)問題及時向銷售及市場行政部反映。 銷售部門的非編制人員管理 (1)負責全國銷售部門員工(約1500人)的入職、離職及調動的審核和辦理。 (2)協(xié)助經(jīng)理制定年度的工資費用及人員配置的預算,并根據(jù)預算進行費用成本控制。 (3)新入職員工介紹辦公環(huán)境和必要的行政支持。 (4)匯總員工的考勤、假期的統(tǒng)計。 (5)制定每月的人力資源報告,如(月度在職人員流動報表,月度工資費用拆分報表,月度離職率及離職原因分析報表等) |
離職原因: |
獵頭公司推薦本人到廣州移動工作 |
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畢業(yè)院校: |
廣東商學院 |
最高學歷: |
本科獲得學位: 管理學學士 |
畢業(yè)日期: |
2004-06-01 |
所學專業(yè)一: |
人力資源管理 |
所學專業(yè)二: |
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受教育培訓經(jīng)歷: |
起始年月 |
終止年月 |
學校(機構) |
!I(yè) |
獲得證書 |
證書編號 |
2003-03 |
2003-06 |
廣東商學院 |
助理人力資源管理師 |
獲助理人力資源管理師從業(yè)資格 |
0319000006300081 |
2005-06 |
2005-07 |
廣東移動通信責任有限公司廣州分公司 |
營銷技能培訓 |
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2005-10 |
2005-10 |
廣東移動通信責任有限公司廣州分公司 |
公文寫作培訓 |
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2006-03 |
2006-03 |
廣東移動通信責任有限公司廣州分公司 |
商務禮儀培訓 |
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2008-04 |
2008-05 |
廣州眾行管理顧問有限公司 |
中層干部管理技能訓練 |
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外語: |
英語 良好 |
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其它外語能力: |
大學英語四級 |
國語水平: |
精通 |
粵語水平: |
精通 |
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1.專業(yè)知識技能: *超過三年以上高層助理的工作經(jīng)驗,對于協(xié)助總經(jīng)理進行管理各部門、辦公室行政事務、會議管理以及記錄等具有豐富的經(jīng)驗; *系統(tǒng)地學習大學四年的人力資源管理和行政管理專業(yè)知識,具備專業(yè)的人事行政理論基礎; *熟練掌握使用辦公室各種軟件和設備; *具備良好的商務禮儀知識和外聯(lián)能力; *國粵語流利,英語水平良好; *誠信、敬業(yè),具有良好的職業(yè)操守。
2.人格特質: *具備很強的計劃和執(zhí)行能力,做事嚴謹細致 *高度的責任心及敬業(yè)精神 *良好的團隊合作精神 *良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng) *擅于溝通和協(xié)調人際關系,具親和力 *良好的心理素質,善于在壓力下開展工作 *具備很強的保密意識 |
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通訊地址: |
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聯(lián)系電話: |
135XXXXXXXXXXX |
家庭電話: |
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手 機: |
135XXXXXXXXXXX |
QQ號碼: |
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電子郵件: |
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個人主頁: |
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