2017人力資源管理就業(yè)的簡歷范文
為何自己精心創(chuàng)作出來的個人簡歷無法幫助自己找到滿意工作呢?很多人在求職道路中大都會遇到這類的情況，一是因為他們并不了解招聘方需要怎樣的人才，第二是自己不能盡可能的展現出才華能力。
篇一：2017人力資源管理就業(yè)的簡歷范文
yjbys
男 23歲 浙江人
學歷： 大專
工作年限： 應屆畢業(yè)生
期望薪資： 2000-3000元
工作地點： 杭州 - 蕭山 - 不限
求職意向：人事專員/助理 | 前廳部經理/主管 | 采購員/助理 | 信貸管理/資信評估 | 其他金融/銀行職位
會項目管理
工作經驗
(工作了5個月，做了1份工作)
宜信普惠
工作時間：2015年12月 至 2016年5月[5個月]
職位名稱：客戶經理/總監(jiān)
工作內容：-負責營銷有潛力的借款客戶，與多位客戶建立關系，超額完成銷售任務??
-定期回訪客戶，通過定期回訪及時發(fā)現潛在的問題，降低借款風險;
-懂得了如何把握客戶心理，學習到人際溝通、交往和觀察的能力;培養(yǎng)了
較高的市場開拓主動性
教育經歷
2016年6月畢業(yè) 衢州學院 人力資源管理
專業(yè)技能
Word：一般 經驗：2年
Excel：一般 經驗：2年
語言技能
普通話：一般
證書獎項
證書名稱：電子商務證 頒發(fā)時間：2015年3月 頒發(fā)機構： CEAC信息化培訓認證管理辦公室
自我描述
技能專長 已獲電子商務師職業(yè)資格證書;能熟練操作Word、Excel等辦公軟件;懂得商務禮儀、電話禮儀等;普通話流利;能處理日常辦公事物，如文件的收發(fā)、傳真、復印、公文寫作等;具備良好的`傾聽、親和力和溝通能力
自我評價 責任心?愛心?耐心 創(chuàng)新精神?合作精神?進取精神 真誠?開朗?熱情
篇二：2017人力資源管理就業(yè)的簡歷范文
yjbys
女 25歲 江西人
學歷： 大專
工作年限： 應屆畢業(yè)生
期望薪資： 1000-2000元
工作地點： 杭州 - 拱墅
求職意向：人事專員/助理
教育經歷
2013年6月畢業(yè) 九江學院 人力資源管理
項目/培訓經驗
2011年10月-2011年11月辦公自動化
項目/培訓機構：新起點
項目/培訓內容：word,exexl,ppt等辦公軟件
2012年1月-2012年3月國家計算機二級
項目/培訓機構：新起點
項目/培訓內容：C語言，其中包括程序編寫與相關計算。
2012年9月-2012年12月助理人力資源管理師三級
項目/培訓機構：九江學院商學院
項目/培訓內容：人力資源的相關課程，其中包括人力資源規(guī)劃，人員招聘與配置，培訓與開發(fā)，績效考核，薪酬管理，員工關系管理
專業(yè)技能
C：熟練 經驗：10年
助理人力資源管理師三級：熟練 經驗：20年
語言技能
英語：較好 普通話：較好
證書獎項
證書名稱：大學英語四級 頒發(fā)時間：2012年3月 頒發(fā)機構：教育部
證書名稱：全國計算機二級證書 頒發(fā)時間：2012年5月 頒發(fā)機構：教育部
證書名稱：助理人力資源管理師三級 頒發(fā)時間：2013年5月 頒發(fā)機構：教育部
證書名稱：省計算機一級 頒發(fā)時間：2012年10月 頒發(fā)機構：教育部
自我描述
1. 時間管理觀念強,喜歡在做事之前做好計劃
2.自我約束力強,做事有條理
3.有良好的團隊觀念,善于與人打交道
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