1. <rp id="zsypk"></rp>

      2. 歡迎來到瑞文網(wǎng)!

        出納崗位的應(yīng)聘簡歷

        時間:2017-05-26 08:32:13 出納 我要投稿

        出納崗位的應(yīng)聘簡歷范文

          以吸引力來衡量一份簡歷的價值,也是一種比較新穎的對待方式,以這種態(tài)度書寫出的簡歷,即便在內(nèi)容上并不可以稱得上吸引力十足,但其表現(xiàn)出的效應(yīng)卻大大超乎了尋常人的認知。

        出納崗位的應(yīng)聘簡歷范文

          個人信息

          yjbys

          性 別: 女

          民 族: 漢族 年 齡: 保密

          婚姻狀況: 保密 專業(yè)名稱:

          主修專業(yè): 管理類 政治面貌: 群眾

          畢業(yè)院校: 龍巖市供銷干校 畢業(yè)時間: 1994年8 月

          最高學(xué)歷: 中專 電腦水平: 精通

          工作經(jīng)驗: 二十年以上 身 高: 160 cm 體重:50公斤

          現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶 籍: 1008-1479

          求職意向

          期望從事職業(yè): 出納,收銀 期望薪水: 2000-3000

          期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

          最快到崗時間: 三天內(nèi) 需提供住房: 不需要

          工作經(jīng)驗

          公司名稱: 澳聯(lián)西餅 ( 2015年6月 - 2016年6月 )

          所屬行業(yè): 快速消費品(食品·飲料·糧油·日化·煙酒…) 公司性質(zhì):

          職位名稱: 出納

          公司名稱: 龍巖市辰祥貿(mào)易有限公司 ( 2011年4月 - 2015年5月 )

          所屬行業(yè): 印刷·包裝·造紙 公司性質(zhì): 其他

          公司規(guī)模: 10~50人 工作地點:

          職位名稱: 出納

          公司名稱: 自己經(jīng)營 ( 2005年6月 - 2010年8月 )

          所屬行業(yè): 批發(fā)·零售 公司性質(zhì): 其他

          職位名稱: 營業(yè)員

          公司名稱: 龍巖龍江紙廠 ( 1995年7月 - 1998年5月 )

          所屬行業(yè): 印刷·包裝·造紙 公司性質(zhì): 其他

          公司規(guī)模: 工作地點: 龍巖新羅區(qū)后盂

          職位名稱: 文職

          自我評價

          自我評價: 本人做事認真,細致,謹慎

          語言能力

          語種名稱 掌握程度

          英語 良好

          普通話 良好

          拓展閱讀:簡歷千萬不能表現(xiàn)出外強中干的一面

          簡歷的書寫存在諸多顧慮,這正是創(chuàng)作者總是會在個人簡歷書寫時出現(xiàn)失誤的根本原因,求職者雖然也明白只有高質(zhì)量的個人簡歷才可以幫助他們吸引到招聘方,爾后如愿以償?shù)墨@得工作。

          但本身不知如何創(chuàng)作的求職者即便知道簡歷不能夠出錯,但還是不可避免的在書寫時不自然的表現(xiàn)出諸多負面影響。其實也并非所有的招聘企業(yè)都會對求職者遞交的個人簡歷挑三揀四,只要不擁有外強中干的一面,簡歷一般會被招聘方關(guān)注。

          外強中干的簡歷影響

          首先、太過于注重外在效果

          似乎對很多人來說,他們在實施簡歷書寫時,都會非常關(guān)注簡歷的外在效果,在很多人的認知里,只有那些外在效果十分出眾的個人簡歷,才能夠在遞交至招聘方手中受,吸引到他們的關(guān)注,并且在求職過程中增加就職的'幾率性。但他們卻忽視了,太過于注重外在效果的個人簡歷有時也并不一定可以發(fā)揮出對他們而言比較滿意的效果。因為這種簡歷的制作往往會呈現(xiàn)出外在觀賞性效果強,而實際內(nèi)容卻不佳的水準。

          其次、內(nèi)在敘述意義不足

          除了上面提及的問題之外,還有一點因素也是求職者必須有所關(guān)注的,那就是簡歷的敘述意義。其實價值的衡量標準在于簡歷的書寫理念。簡歷本身是一種表達能力非常強的表達方式,所以我們必須要關(guān)注它的敘述意義。若失去了簡歷能夠表達出來的運用意義,那么簡歷也很難凸顯出求職者的個人能力。


        更多相關(guān)文章推薦閱讀:

        1.2017出納崗位簡歷范文

        2.出納崗位個人簡歷范文

        3.2017出納崗位個人簡歷范文

        4.出納崗位工作應(yīng)聘簡歷范文

        5.出納崗位的簡歷范文

        6.財務(wù)出納崗位應(yīng)聘簡歷范文

        7.應(yīng)聘出納崗位簡歷范文

        8.出納崗位求職簡歷范文

        9.出納崗位應(yīng)聘簡歷范文

        10.財務(wù)出納崗位簡歷范文

        【出納崗位的應(yīng)聘簡歷范文】相關(guān)文章:

        1.出納崗位的簡歷范文

        2.文員崗位的應(yīng)聘簡歷范文

        3.出納職位的簡歷范文

        4.財務(wù)出納崗位應(yīng)聘簡歷范文

        5.2017出納崗位應(yīng)聘簡歷范文

        6.出納崗位應(yīng)聘簡歷范文

        7.出納崗位工作應(yīng)聘簡歷范文

        8.應(yīng)聘出納崗位簡歷范文

        99热这里只有精品国产7_欧美色欲色综合色欲久久_中文字幕无码精品亚洲资源网久久_91热久久免费频精品无码
          1. <rp id="zsypk"></rp>