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      2. 主任工程師個(gè)人簡歷

        時(shí)間:2022-09-12 15:45:14 海發(fā) 個(gè)人簡歷范文 我要投稿
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        主任工程師個(gè)人簡歷范文

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        主任工程師個(gè)人簡歷范文

          個(gè)人信息

          yjbys

          性 別: 男

          年 齡: 47歲 民 族: 漢

          工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上 居 住 地: 浙江臺(tái)州 路橋區(qū)

          身 高: CM 戶 口: 湖南常德 津市市

          自 我 評(píng) 價(jià)

          1,有多年汽車零部件行業(yè)實(shí)際工藝設(shè)計(jì)和技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn),能熟練運(yùn)用TS16949質(zhì)量體系五大工具進(jìn)行項(xiàng)目管理和技術(shù)管理;

          2,精通汽車零部件機(jī)加工藝流程,熟悉焊接、沖壓等工藝流程。

          3,邏輯思維能力較強(qiáng),個(gè)人綜合能力較高,具有較強(qiáng)的管理能力。

          求 職 意 向

          希望崗位: 工業(yè)/工廠類-工程經(jīng)理/主管  工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)經(jīng)理/主管

          尋求職位: 技術(shù)副總/技術(shù)部經(jīng)理

          希望工作地點(diǎn): 浙江臺(tái)州

          期望工資: /月(可面議) (要求提供住房) 到崗時(shí)間:隨時(shí)到崗

          其它待遇要求: 提供五險(xiǎn)

          工作目標(biāo) / 發(fā)展方向

          希望能有更好的發(fā)展機(jī)會(huì).

          工 作 經(jīng) 歷

          ▌2008-06--2011-08:浙江泰鴻機(jī)電有限公司

          所屬行業(yè): 機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)(民營企業(yè))

          擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

          職位名稱: 技術(shù)研發(fā)中心部長

          職位描述:1,工作性質(zhì):技術(shù)管理(公司為吉利汽車集團(tuán)核心供應(yīng)商,主要產(chǎn)品為手剎、車門限位器、腳剎及車身沖壓件)

          2,職責(zé):

          a,全面負(fù)責(zé)本公司新產(chǎn)品開發(fā)及生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備;

          b,推行項(xiàng)目運(yùn)作,對(duì)各項(xiàng)目組的項(xiàng)目進(jìn)度總負(fù)責(zé);

          c,協(xié)助總經(jīng)理實(shí)現(xiàn)對(duì)公司技術(shù)開發(fā)工作的管理意圖和構(gòu)想。

          3,業(yè)績:

          a,成功推行了項(xiàng)目制工作流程,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目責(zé)任制;

          b,熟悉TS16949體系,熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程,有較強(qiáng)的組織溝通能力。

          c,具備帶領(lǐng)技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗(yàn)。

          ▌1993-12--2008-05:湖南汽車車橋廠

          所屬行業(yè): 其他(國有企業(yè))

          擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

          職位名稱: 工程師/主任工程師

          職位描述:1,從1993年12月開始到1995年6月,參與湖南汽車車橋廠(以下簡稱“湖橋”)EQ1061前、后橋(為東風(fēng)汽車公司配套產(chǎn)品)生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備,從事工藝設(shè)計(jì)和工裝設(shè)計(jì)。比較典型的是編制了汽車輪轂和主減速器殼體機(jī)加工藝,設(shè)計(jì)了輪轂和制動(dòng)器底板生產(chǎn)線大部分夾具和大量輔助工藝裝備,比較圓滿地完成了各項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)并取得了良好的效果;

          2,從1995年8月開始,在湖橋制動(dòng)器車間擔(dān)任近5年的技術(shù)組長,積累了大量基層技術(shù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。通過主持開展車間各條生產(chǎn)線的工藝調(diào)試和批量流通工作以及在開展各種工藝技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)的過程中,掌握了完成上述各項(xiàng)工作的技術(shù)要領(lǐng)和一般工作流程,具備了一名成熟工藝技術(shù)員所應(yīng)有的基本素質(zhì);

          3,從1998年5月起,參與了湖橋貫標(biāo)認(rèn)證工作(ISO9001)的全過程,做了大量卓有成效的工作。首先是通過了認(rèn)證方的培訓(xùn)取得了內(nèi)審員資質(zhì)證書,編寫了部分程序文件和支撐性文件;其次,通過主持制動(dòng)器車間的貫標(biāo)認(rèn)證工作,取得了ISO9001質(zhì)量保證體系在企業(yè)實(shí)施過程中的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在現(xiàn)代企業(yè)視質(zhì)量為生命的今天,能夠以質(zhì)量頭腦武裝自己,進(jìn)而形成了自己嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng);

          4,從2000年10月起,在湖橋?qū)I(yè)從事專用量檢具設(shè)計(jì)工作2年。設(shè)計(jì)了各類專用量檢具近200套,零部件檢驗(yàn)方面的專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí)、理論深厚。擅長對(duì)零部件進(jìn)行誤差分析;

          6,從2004年10月開始,我被湖橋聘任為主任工程師,在工藝技術(shù)主管的工作崗位上,負(fù)責(zé)全廠工藝技術(shù)領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)問題的處置和協(xié)調(diào),作出了大量卓有成效的工作,樹立了自己在工藝技術(shù)領(lǐng)域的權(quán)威形象。非常熟悉工廠產(chǎn)品的加工和裝配工藝,熟知本企業(yè)的工藝技術(shù)工作流程。同時(shí)這期間還負(fù)責(zé)大型復(fù)雜工藝工裝設(shè)計(jì)和把關(guān),在業(yè)內(nèi)帶了2名徒弟,起到了傳幫帶的作用

          ▌2012-02--至今:廣東富華重工制造有限公司

          所屬行業(yè): 生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營企業(yè))

          擔(dān)任崗位: 計(jì)算機(jī)-開發(fā)/應(yīng)用/軟件設(shè)計(jì)師

          職位名稱: 車間主任兼項(xiàng)目經(jīng)理

          職位描述:主導(dǎo)本車間零部件工藝調(diào)試、產(chǎn)能提升、生產(chǎn)組織、工藝改善等方面工作。

          教 育 經(jīng) 歷

          1988-09--1991-07 湖南機(jī)械工業(yè)職工大學(xué) 機(jī)械類/機(jī)械 大專

          1996-09--1997-07 湖南大學(xué) 機(jī)械類/機(jī)械 本科

          技 能 專 長

          技術(shù)職稱: 機(jī)械工程師

          語言能力: 英語:一般;  中文普通話:熟練

          所在地方言:一般;

          計(jì)算機(jī)能力: 中級(jí)

          計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能: 熟練使用OFFICE、CAD\PRO/E等應(yīng)用軟件

          其它相關(guān)技能:

          工藝工裝設(shè)計(jì)

          拓展閱讀:好的個(gè)人簡歷:看起來簡潔 讀起來內(nèi)容充實(shí)

          畢業(yè)季也就是大學(xué)生就業(yè)的高峰期,此時(shí)大學(xué)生面臨著找工作的難題,巨大的就業(yè)競爭,讓他們?cè)谡夜ぷ魃铣袚?dān)著巨大的壓力,想要找到一份好的工作,首先需要一份好的個(gè)人簡歷做敲門磚。那么,什么樣的個(gè)人簡歷才算是好的個(gè)人簡歷呢?接下來小編為你介紹制作個(gè)人簡歷的`技巧要點(diǎn),幫助你快速找到一份好的工作。

          宗旨:看起來簡潔,讀起來卻內(nèi)容充實(shí)!

          用人單位每天查看上百份個(gè)人簡歷,巨大的工作量已經(jīng)讓他們的耐心住家減退,看簡歷也變得漫不經(jīng)心,而你的簡歷為了不讓用人單位反感,最好看上去更佳的簡單,而不是擁堵,這樣可能會(huì)直接被pass掉,再好的才能也會(huì)被忽略,無法發(fā)現(xiàn)。所以,一份幫助你找到滿意工作的個(gè)人簡歷,應(yīng)該首先給人帶來好的視覺感受,看起來十分簡潔,但能夠體現(xiàn)出豐富的內(nèi)容。

          1、語言精煉

          需要詳細(xì)說明的簡歷內(nèi)容,最好用最簡單、最精煉的語言加以概括,切忌出現(xiàn)長篇大論。精煉的語言可以準(zhǔn)確的表達(dá)內(nèi)容,也不會(huì)啰嗦,給面試官留下不好的第一印象,更可以贏得用人單位的認(rèn)可。

          2、內(nèi)容有針對(duì)性

          求得一個(gè)用人單位的工作,個(gè)人簡歷上的內(nèi)容需要有一定的針對(duì)性,避免廢話連篇,只需要體現(xiàn)用人單位希望看到的優(yōu)勢信息,這樣制作簡歷,看起來不會(huì)復(fù)雜,更簡潔,針對(duì)性的內(nèi)容也更有價(jià)值,更容易打動(dòng)用人單位。


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