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      2. 財(cái)務(wù)審計(jì)簡(jiǎn)歷

        時(shí)間:2022-08-22 09:27:24 海發(fā) 個(gè)人簡(jiǎn)歷范文 我要投稿
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          財(cái)務(wù)審計(jì)在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)一定要記住只有言簡(jiǎn)意賅一項(xiàng)明確的求職簡(jiǎn)歷才能距離面試更進(jìn)一步。

        財(cái)務(wù)審計(jì)簡(jiǎn)歷范文

          個(gè)人信息

          yjbys

          性  別: 男

          民  族: 漢族 出生年月: 1985年3月15日

          婚姻狀況: 未婚

          身  高: 175cm 體  重: 50kg

          戶  籍: 福建莆田 現(xiàn)所在地: 福建莆田城廂區(qū)

          畢業(yè)學(xué)校: 莆田學(xué)院 學(xué)  歷: 專科

          專業(yè)名稱: 財(cái)經(jīng)類 會(huì)計(jì) 畢業(yè)年份: 2005年

          工作經(jīng)驗(yàn): 二年以上 最高職稱: 初級(jí)職稱

          求職意向

          職位性質(zhì): 全 職

          職位類別: 銷售人員

          財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)

          機(jī)關(guān)/事業(yè)單位

          職位名稱: 會(huì)計(jì),銷售, ;

          工作地區(qū): 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū) ;

          待遇要求: 4000-5000元/月 可面議 ; 不需要提供住房

          到職時(shí)間: 一周內(nèi)

          工作經(jīng)歷

          所在公司: 貴州省凱里市黔東南州婦幼保健院

          時(shí)間范圍: 2006年1月 - 2009年12月

          公司性質(zhì): 民營(yíng)/私營(yíng)公司

          所屬行業(yè): 醫(yī)療、保健、衛(wèi)生服務(wù)

          擔(dān)任職位: 財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-會(huì)計(jì)

          工作描述: 各類原始憑證的審核,編制記賬憑證,后編制會(huì)計(jì)報(bào)表、資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、藥品收支表等

          離職原因:

          所在公司: 莆田市市水利局

          時(shí)間范圍: 2010年1月 - 2013年12月

          公司性質(zhì): 事業(yè)單位

          所屬行業(yè): 協(xié)會(huì)、社團(tuán)、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務(wù)

          擔(dān)任職位: 行政/后勤-后勤

          工作描述: 領(lǐng)導(dǎo)專職司機(jī) 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日常接送及交代的其他事宜

          離職原因:

          所在公司: 莆田市金品鞋材有限公司

          時(shí)間范圍: 2014年1月 - 2016年7月

          公司性質(zhì): 民營(yíng)/私營(yíng)公司

          所屬行業(yè): 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品、皮具)

          擔(dān)任職位: 銷售行政及商務(wù)-銷售行政經(jīng)理/主管

          工作描述: 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的開展和維護(hù) 開發(fā)和發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務(wù)信息及時(shí)跟蹤和洽談! 銷售兼會(huì)計(jì)同時(shí)進(jìn)行!

          離職原因:

          其他信息

          自我評(píng)價(jià): 樂觀開朗,積極好學(xué),適應(yīng)能力強(qiáng)

          拓展閱讀:求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷是需要避免哪幾點(diǎn)

          個(gè)人簡(jiǎn)歷是求職者求職路上的第一塊敲門磚。一份好的簡(jiǎn)歷可以為求職者帶來面試機(jī)會(huì),但是有些求職者的個(gè)人簡(jiǎn)歷卻因?yàn)橐恍﹩栴}與面試機(jī)會(huì)無緣,那么為什么同為求職者,同樣投遞簡(jiǎn)歷為什么求職的效果差距這么多呢?這就要從求職者們的簡(jiǎn)歷中找問題了。

          在個(gè)人簡(jiǎn)歷中需要避免以下幾點(diǎn):

          第一,在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)忽略細(xì)節(jié)

          一些求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷是不注重細(xì)節(jié),不如說在編寫中文簡(jiǎn)歷是出現(xiàn)錯(cuò)別字,在編寫英文簡(jiǎn)歷是出現(xiàn)語法或者單詞拼寫錯(cuò)誤。細(xì)節(jié)決定成敗,這些小問題足以讓招聘官否定你的個(gè)人能力。求職者應(yīng)該用個(gè)人簡(jiǎn)歷的細(xì)節(jié)獲得用人單位好感,而不是敗給細(xì)節(jié)。

          第二,在個(gè)人簡(jiǎn)歷編排上選擇格式化

          有些求職者怕麻煩就在網(wǎng)絡(luò)上搜索個(gè)人簡(jiǎn)歷的板式,然后將自己的求職信息帶入進(jìn)去,這種格式化的板式不僅讓招聘官產(chǎn)生了視覺厭倦,還會(huì)使招聘官認(rèn)為求職者對(duì)于編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷絲毫沒用心,從而導(dǎo)致對(duì)這種格式化的個(gè)人簡(jiǎn)歷棄如敝履。

          第三,語氣用詞多,主觀性太強(qiáng)

          求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷是切勿用過多的語氣詞,比如我認(rèn)為、我感覺、我想……這種主觀性極強(qiáng)的語氣詞如果用在個(gè)人簡(jiǎn)歷中,會(huì)讓招聘官感覺求職者處事不干練,不好管理,不能很好的服從公司規(guī)章制度。從而導(dǎo)致求職失敗。只要求職者在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)注意以上幾點(diǎn)就可以為自己贏得面試機(jī)會(huì)。

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