采購員的簡歷表

時間：2022-07-24 03:26:50 海發(fā) 求職簡歷表格我要投稿

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采購員的簡歷表

個人基本簡歷

簡歷編號：		更新日期：		無照片
姓　　名：	MM小姐	國籍：	中國
目前所在地：	廣州	民族：	漢族
戶口所在地：	廣州	身材：	170 cm　52 kg
婚姻狀況：	未婚	年齡：	27 歲
培訓(xùn)認(rèn)證：		誠信徽章：

　求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：

普通求職　

應(yīng)聘職位：

經(jīng)營/管理類：總經(jīng)理助理、行政/人事類、市場銷售/營銷類：

工作年限：

職稱：

無職稱

求職類型：

全職

可到職日期：

隨時

月薪要求：

3500--5000

希望工作地區(qū)：

廣州廣州廣州

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：	廣州創(chuàng)緣咨詢服務(wù)有限公司起止年月：2006-11 ～ 2009-02
公司性質(zhì)：	私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他
擔(dān)任職務(wù)：	總經(jīng)理助理
工作描述：	（1）負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行政/文秘工作。（2）負(fù)責(zé)行政管理方面的工作：根據(jù)公司的情況，制定公司相關(guān)的規(guī)章制度辦公室的管理，包括辦公設(shè)備的維護(hù)維修，辦公文具的購買，車輛的安排和管理。公司活動的組織，如旅游、公司聚會等 IT部門的工作安排，如建立公司網(wǎng)站，網(wǎng)站的更新和維護(hù) 負(fù)責(zé)公司接待工作，如客人酒店安排，預(yù)訂機(jī)票等公司重要文件的保管，如公司印章，營業(yè)執(zhí)照（3）負(fù)責(zé)客戶服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督，提供客戶滿意度調(diào)查分析報告。（4）安排好總經(jīng)理工作日程，做好相關(guān)的提醒及記錄。（5）做好公司重要會議的記錄及會議紀(jì)要的整理，重點工作跟進(jìn)和協(xié)調(diào)。（6）及時向各部門傳達(dá)總經(jīng)理的各項指示及反饋意見的及時匯報。（7）做好總經(jīng)理各項事務(wù)的保密工作。
離職原因：

公司名稱：	廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司起止年月：2005-06 ～ 2006-10
公司性質(zhì)：	國有企業(yè)所屬行業(yè)：郵政，電信
擔(dān)任職務(wù)：	客戶經(jīng)理
工作描述：	－廣東移動是我國信息通信行業(yè)中規(guī)模最大的省級公司、也是廣東省最大的通信運(yùn)營商。（1）進(jìn)行市場拓展，發(fā)掘潛在客戶，向客戶推廣移動通信業(yè)務(wù)，根據(jù)客戶的需求制定個性化的解決方案，完成個人銷售指標(biāo)。 (2)負(fù)責(zé)高端客戶的服務(wù)管理、關(guān)系維護(hù)、投訴處理等方面工作，針對公司新推出的相關(guān)優(yōu)惠政策及特色服務(wù)向客戶提供個性化的服務(wù)及銷售工作，從而提高公司在客戶服務(wù)領(lǐng)域上的領(lǐng)先地位。 (3)定期與溝通100營業(yè)廳向集團(tuán)客戶駐地進(jìn)行促銷活動，現(xiàn)場推廣移動信息業(yè)務(wù)，從而促進(jìn)銷售額的提高，以及提高客戶的滿意度。 (4)負(fù)責(zé)策劃定期的客戶溝通會，提升客戶的忠誠度和滿意度。
離職原因：	個人發(fā)展

公司名稱：	美贊臣（廣州）有限公司起止年月：2004-01 ～ 2005-05
公司性質(zhì)：	中外合資所屬行業(yè)：糧油，食品
擔(dān)任職務(wù)：	秘書
工作描述：	－美贊臣公司是有100多年歷史的全球最大的營養(yǎng)品公司之一，在全球各大洲都有生產(chǎn)基地，營養(yǎng)產(chǎn)品行銷全球100多個國家和地區(qū) 工作職責(zé)：全國促銷及廣告費(fèi)用的跟蹤及分析（1）合理安排全國A&P費(fèi)用申請交單時間和回單時間，配合財務(wù)部做好回單的傳遞和簽收工作；（2）匯總?cè)珖鳤&P申請及回單記錄，生成A&P費(fèi)用月報表；（3）協(xié)助經(jīng)理控制A&P費(fèi)用預(yù)算分析使用進(jìn)度及合理性；（4）核對財務(wù)部的A&P費(fèi)用報告，發(fā)現(xiàn)問題及時向銷售及市場行政部反映。銷售部門的非編制人員管理 (1)負(fù)責(zé)全國銷售部門員工（約1500人）的入職、離職及調(diào)動的審核和辦理。 (2)協(xié)助經(jīng)理制定年度的工資費(fèi)用及人員配置的預(yù)算,并根據(jù)預(yù)算進(jìn)行費(fèi)用成本控制。 (3)新入職員工介紹辦公環(huán)境和必要的行政支持。 (4)匯總員工的考勤、假期的統(tǒng)計。 (5)制定每月的人力資源報告，如（月度在職人員流動報表，月度工資費(fèi)用拆分報表，月度離職率及離職原因分析報表等）
離職原因：	獵頭公司推薦本人到廣州移動工作

　教育背景

畢業(yè)院校：

廣東商學(xué)院

最高學(xué)歷：

本科獲得學(xué)位: 管理學(xué)學(xué)士

畢業(yè)日期：

2004-06-01

所學(xué)專業(yè)一：

人力資源管理

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月	終止年月	學(xué)校（機(jī)構(gòu)）	專　業(yè)	獲得證書	證書編號
2003-03	2003-06	廣東商學(xué)院	助理人力資源管理師	獲助理人力資源管理師從業(yè)資格	0319000006300081
2005-06	2005-07	廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司	營銷技能培訓(xùn)
2005-10	2005-10	廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司	公文寫作培訓(xùn)
2006-03	2006-03	廣東移動通信責(zé)任有限公司廣州分公司	商務(wù)禮儀培訓(xùn)
2008-04	2008-05	廣州眾行管理顧問有限公司	中層干部管理技能訓(xùn)練

　語言能力

外語：	英語　良好
其它外語能力：	大學(xué)英語四級
國語水平：	精通	粵語水平：	精通

　工作能力及其他專長

1.專業(yè)知識技能:
*超過三年以上高層助理的工作經(jīng)驗，對于協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行管理各部門、辦公室行政事務(wù)、會議管理以及記錄等具有豐富的經(jīng)驗；
*系統(tǒng)地學(xué)習(xí)大學(xué)四年的人力資源管理和行政管理專業(yè)知識，具備專業(yè)的人事行政理論基礎(chǔ)；
*熟練掌握使用辦公室各種軟件和設(shè)備；
*具備良好的商務(wù)禮儀知識和外聯(lián)能力；
*國粵語流利，英語水平良好；
*誠信、敬業(yè)，具有良好的職業(yè)操守。

2.人格特質(zhì):
*具備很強(qiáng)的計劃和執(zhí)行能力，做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致
*高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神
*良好的團(tuán)隊合作精神
*良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)
*擅于溝通和協(xié)調(diào)人際關(guān)系，具親和力
*良好的心理素質(zhì)，善于在壓力下開展工作
*具備很強(qiáng)的保密意識

　詳細(xì)個人自傳

　個人聯(lián)系方式

通訊地址：
聯(lián)系電話：	135XXXXXXXX	家庭電話：
手　　機(jī)：	135XXXXXXXX	ＱＱ號碼：
電子郵件：		個人主頁：

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