很多在個人簡歷中不喜歡寫求職意向，一來是對自己能力的不自信，二來也是因為對求職概念模糊性。而不寫求職意向的個人簡歷往往也是的招聘方非常討厭的一種類型，一般情況下只有在個人簡歷收的很少的情況下，對方才愿意通過你的能力來給呢安排工作的。在個人簡歷中想要得到對方的青睞，必須要有明確的求職意向。
說道低在個人簡歷中最為吸引用人單位還是個人的能力，不如說企業(yè)在招聘員工的時候，研究生以上的學(xué)歷必然可以讓對方注意。當(dāng)然，求職職位與個人的技能方面也是重點，如果在個人簡歷中索尼能夠體現(xiàn)的硬技能都是招聘職位所需要的，那就一定能讓對方所接受。
很多招聘官在曬選個人簡歷的時候，最不想看到的就是虛假的內(nèi)容，不要企圖用假的信息來欺騙，也不要低估了對方的智商，畢竟在招聘方面他們的經(jīng)驗更多。在個人簡歷中要有事實說話，也要懂得用數(shù)據(jù)說明加以佐證，提高個人簡歷的可信度，則也能讓對方所青睞。
| 個人基本信息 |
照片 （1寸） |
|||||
| 姓名 | 性別 | 民族 | ||||
| 生源地 | 出生日期 | 政治面貌 | ||||
| 所學(xué)專業(yè) | 主修方向 | 輔修方向 | ||||
| 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 身高 | ||||
| 聯(lián)系電話 | 電子郵件 | |||||
| 通信地址 | 郵政編碼 | |||||
| 自我評價 |
|
|||||
| 主、輔修課程 |
|
|||||
| 社會實踐經(jīng)歷 |
|
|||||
| 英語水平 | ||||||
| 計算機水平 | ||||||
| 專業(yè)技能及其它專長 | ||||||
| 主要獲獎情況 |
|
|||||
|
擔(dān)任主要職務(wù) 及社會兼職狀況 |
|
|||||
| 求職意向 |
|
|||||
更多相關(guān)文章推薦閱讀：
3.應(yīng)屆生標(biāo)準(zhǔn)空白簡歷表格
10.幼兒教師空白簡歷表