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      2. 精彩領導開場講話稿

        時間:2023-05-30 20:03:07 講話稿 我要投稿

        精彩領導開場講話稿

          在現(xiàn)實社會中,很多地方都會使用到講話稿,講話稿可以起到整理講話者的思路、控制時間的作用。寫講話稿的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編精心整理的精彩領導開場講話稿,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

        精彩領導開場講話稿

        精彩領導開場講話稿1

        尊敬的領導、各位同事們:

          大家上午好!

          首先,我知道在座的比我能力強的不是沒有,比我工作經(jīng)歷豐富也有不少,我自知以我的工作資歷是不可能坐上這個位置的,這都是承蒙領導的厚愛以及同事們的信任,還請大家放心,既然大家這么的相信我,我就一定會拿出我的真本事,認真的對待工作,讓自己對得起公司總經(jīng)理的這個位置,沒有金剛鉆我也不會攬這瓷器活,請大家相信,我一定能做好自己的本職工作,帶領大家發(fā)展的越來越好的。

          當然我作為一個新上任的人,在工作中可能會有一些小失誤什么的,到時候也請大家多多體諒多多包涵。雖然我成為了總經(jīng)理,跟大家就是上下級關系了,但是大家不要有任何的隔閡,我們依舊是同事,我還是希望能跟大家一起努力,一起進步的,如果以后我在工作當中,有什么做的不好的地方,也希望大家可以給我指出來,希望我這個總經(jīng)理能讓所有人都滿意。我會以上一任的總經(jīng)理作為參考的,至少我得做的比他好,然后他曾經(jīng)犯過的錯誤,我也會放在心上,以免自己也出現(xiàn)類似的錯誤,前輩的.經(jīng)驗自然是要好好的吸取的。

          我來到公司也是有六年的時間了,我見證了這幾年公司的成長,公司重要的項目我也是都要參與的,我對公司的感情,早就是非常的濃厚的了,在我看來這里就是我的另一個家,公司的所有成員,我想都沒有不認識我吧,我的工作作風、對待工作的態(tài)度是什么樣的,大家心里也是非常的清楚,我既然成為了公司的總經(jīng)理,自然就是要跟著我的工作方向來走了,也是希望大家能好好的配合我,請那些在之前跟我關系比較好的同事,也不要想著我會對你們區(qū)別待遇,大家都是一視同仁,該罰就罰,做出了貢獻我也會都看在眼里,所以希望大家都能在我上任的這個關鍵時期,努力工作,做出點成績給公司領導看,我一直以來都想為公司做出一點成績出來,奈何之前都是因為職位太低,沒有什么話語權,現(xiàn)在我已經(jīng)身居高位了,我就要放手去干了,你們信任我,我自然也不能讓大家失望,雖然不敢保證讓大家的收入都多起來,但是我敢保證肯定會讓大家合力的安排工作時間,大家有什么想法也是可以寫一份建議書給我,我都會抽時間過目的,我作為公司的總經(jīng)理,對于你們而言,我也還是領導了,我自然不會只顧著自己,我要帶著大家一起變好,一起為公司做出更多的貢獻。

          我的發(fā)言結束,謝謝大家!

        精彩領導開場講話稿2

        各位員工:

          大家好!

          我是xxx受到董事會的任命,擔任xxx總經(jīng)理,負責領導我們公司今后的發(fā)展,我希望得到在做的各位員工積極配合,讓我們共同在未來做出一番轟轟烈烈的事業(yè),讓我們公司更上一層樓。

          在做的各位,有新加入公司的新人。也有在公司工作多年的老人,公司需要你們的支撐,也需要你們來建設,你們是公司的柱石,公司因為有你們而驕傲,我希望大家能夠努力,讓我們公司成為大家心中的`驕傲。我?guī)е銐虻男判膩淼綅徫簧,也帶著自己的野望,想與在座的員工一起努力。

          我在這里保證,只要大家努力,做出成績,公司絕對不會虧待大家,你的能力越強,我們公司就會給你更好的舞臺,能力欠缺,只要對我們公司忠心,同樣我們也不會輕易放棄,會給他們成長的機會,給大家時間學習。我希望大家能夠信任我,愿意與我共同努力。

          公司的發(fā)展需要積極進取的人,能夠在崗位上不斷創(chuàng)造,為公司貢獻力量的人才是公司真正需要的人,對于那些在崗位上,只知道浪費糧食,不努力,沒有上進心的人,我要對那些人說不,因為公司不是善堂,不是他們的自留地,想要在公司發(fā)展,就必須要發(fā)揮出你的價值,至少要讓我看到你努力過,奮斗過。

          如果有人只想著坐吃山空,只希望依靠著公司這棵大樹蒙混度日,那我也不會手下留情,我不想要這樣不聽話的員工,也不希望這種員工影響到其他優(yōu)秀的人。我只會給愿意努力的人更多的機會,給足夠優(yōu)秀的人更多的發(fā)展空間。或許大家覺得我說的太過嚴苛,有時候先小人后君子,對我們大家都有利,因為這樣不會在問題發(fā)生后出現(xiàn)糾紛。

          我真誠的希望所有的員工跟上我的腳步,而不是拖累公司。努力的人才能夠給公司創(chuàng)造價值,我們公司要追趕的對手有很多,如果我們內(nèi)部不能達成一致,工作風氣懶散隨性,這并不利于我們公司今后的發(fā)展。大家都是依附在公司這棵大樹上,榮辱與共,因此公司越加強盛對在座的各位同樣也是一次激勵。

          我希望在問題沒有發(fā)生之前,就盡早解決掉所有的問題,希望可以避免今后矛盾,我是鼓足了力氣,想要做出一番事業(yè),我也希望大家可以與我一起,不離不棄,雖然我才剛剛上任,大家對我有些陌生,但是我可以拍著胸脯對大家說,我一定不會辜負大家,我也希望大家不要辜負我的期待,讓我們一起載著公司這條大船披荊斬浪走向成功輝煌。

          謝謝大家!

        精彩領導開場講話稿3

        尊敬的領導,各位親愛的同事:

          大家好!

          首先想向各位表達感激,很開心能夠有這樣的一次機會和大家一同奮斗!我叫xxx,畢業(yè)于xx大學,從業(yè)經(jīng)驗已經(jīng)有了x年了。這次我是任職xx部門的xxx,我知道這個部門的每一位同事都是精英中的精英,所以我也非常的有壓力,但是這份壓力正好是讓我前進的動力,在此要真心實意的感謝我們的領導,以及在座的各位家人們對我的鼓勵和肯定。未來我一定拿出最好的自己去實現(xiàn)這一份工作的價值,也希望大家能夠在日后對我多多包涵,我一定不負期盼,努力前進。

          我想在座的各位對我可能還是有些不太了解,我從大學畢業(yè)之后,就一直從事這個行業(yè)。大家也知道,在這個行業(yè)里,能夠一直堅持下來的人真的比較少,因為這份工作真的太考驗人了。但是大家應該也會有一種感受,能夠將這份工作堅持下來之后,就會有一些上癮。怎么說呢?當你在一份工作上得到了你想得到的一切時,你就會為這份工作沉迷。這時候的沉迷便會化為一種堅持的動力,讓你可以一直走下去,努力下去。所以我也是對這份工作無比的沉迷,以至于讓我足夠的勇氣和動力將這份工作堅持下去,直至今天。

          到了今天的我,與之前的我是截然不同的。以前我談客戶的`時候很不自信。即使我工作好幾年了,但是有時候遇到客戶的一些問題,我依舊不知道該怎么回答的時候,我就失去了自信的光環(huán),我覺得這一點是很重要的。有時候為什么你工作會做的比別人好?那就是你自身的一些原因了,比如你的形象問題,你的語態(tài)和閱歷,都會為你個人提升一些吸引力。

          所以我走到了今天的境地,一切都基于“堅持”和“清醒”這兩個詞。在這里我也想提供給大家兩條建議。一是要走自己想走的路,堅持走下去。二是在走這條路的時候,要時刻保持清醒,時刻明確方向和目的地。這兩條也是我工作當中常常會用到和堅持的,所以在我以后的工作中,我也會以這樣的要求來進行管理工作,還望各位家人能夠事先清楚。

          這次仍是要感恩大家的,是公司給了我這個平臺,是家人們給了我這份信任,作為一個“新人”,又作為一個“老將”,我希望大家能夠在我今后的工作當中,多加關照,多加配合,感謝各位! 我的演講完畢,感謝大家!

        精彩領導開場講話稿4

        尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

          大家好!

          非常榮幸此次能夠來到我們的大家庭,也非常開心在接下來的路上能夠和大家一起工作。我想大概還有很多同事不太認識我吧!那么我先做一個自我介紹,我叫xxx,20xx年畢業(yè)于xx大學,本科學歷,從事這個行業(yè)已經(jīng)x年了,這些年里也取得過一些讓人驕傲的成績,但是路還是要往前走,人也要往前看。這次加入我們這個大家庭之中,希望大家能夠記住我,也希望大家能夠積極配合以后的工作,讓我們部門,讓我們公司取得一個更好的成績! 有人說啊,“新官上任三把火”,我想對于我來說,我希望大家把我當做是一個熟人就可以了,把我當做是一個熟悉的人可以讓我們的工作更加順利的進行下去,減少一些隔閡。雖然我也知道我們剛認識不久就把我當做熟人未免有些太唐突了,所以我會留給大家一些時間去接觸我。我可以非常負責的跟大家說,我是一個比較有熱心的人,大家有什么事情都可以找我?guī)兔,提前是我當時不忙的情況下,因為人嘛,畢竟有時候忙的話就管不了那么多了。此外我也認為自己是一個比較可靠,比較沉穩(wěn)的人。我喜歡去做一些切實際的事情,我所制定的每一個計劃大家都是可以完成的,大家也都是能夠突破自己的。

          現(xiàn)在很多的`小年輕為什么總是選擇辭職?一是接受不了糟糕現(xiàn)狀的持續(xù),二是沒有太大的耐心和毅力。這兩者對于我們來說都是非常重要的呀。如果我們連堅持、連耐心都沒有,又怎么去做好一件事情呢?所以我想告訴大家的是,也許我要比你們想象中要更加的嚴格一些。長期以來,我對自己是有很多要求的,我也一直告訴自己在工作當中保持一個非常好的狀態(tài)是第一要素,如果一個團隊的風氣不好,一個公司的整體氛圍不對,那么又怎么去往更好的位置發(fā)展呢? 或許我們是會遇到一些問題,但是這些問題對于現(xiàn)在的我們來說,其實并不是問題,因為我們還年輕,我們還有很多很多的時間可以去改正,可以去發(fā)展。所以不管怎么說,我們現(xiàn)在都不應該放棄,我們應該告訴自己,只有現(xiàn)在辛苦一點,未來的我們才會更加的輕松一些,未來的我們也才能收獲到更多羨慕的眼光! 所以同事們,接下來的時光還請大家多加包涵,多加配合!

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