人事代理合同
依法成立的合同,受法律保護(hù)。依法成立的合同,僅對(duì)當(dāng)事人具有法律約束力,但是法律另有規(guī)定的除外。下面是小編幫大家整理的人事代理合同,希望能夠幫
人事代理合同 篇1
甲方(代理方)
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聯(lián)系人:聯(lián)系電話:傳真:E-mail:
乙方(委托方)
單位名稱:
注冊(cè)地址:沈陽(yáng)辦事機(jī)構(gòu)地址:
聯(lián)系電話:沈陽(yáng)辦事機(jī)構(gòu)電話:
業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人:沈陽(yáng)辦事機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人:
郵編:傳真:E-mail:
甲乙雙方根據(jù)中華人民共和國(guó)有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)協(xié)商就乙方委托甲方代理乙方雇員人事業(yè)務(wù)有關(guān)事宜達(dá)成協(xié)議如下:
第一章總則
第一條本合同提及的人事代理是指乙方根據(jù)管理需要,將全部或部分人事業(yè)務(wù)委托甲方依法辦理的服務(wù)業(yè)務(wù)。
第二條委托方是指在中華人民共和國(guó)境內(nèi)依法注冊(cè)成立的企事業(yè)單位及其他法人組織。
第三條代理方是指沈陽(yáng)市人才中心所屬的、經(jīng)授權(quán)的、依法從事人事代理及人才派遣業(yè)務(wù)的實(shí)體中介機(jī)構(gòu)。
第二章甲方權(quán)利義務(wù)
第四條甲方有權(quán)力詢問(wèn)乙方與委托人事業(yè)務(wù)相關(guān)的情況,有權(quán)力核實(shí)乙方提供相關(guān)材料的準(zhǔn)確性和真實(shí)性。
第五條甲方有義務(wù)在合同期內(nèi)按乙方要求開(kāi)展如下委托人事代理服務(wù):
1、提供國(guó)家、當(dāng)?shù)卣耸滦姓块T(mén)及人事代理等方面的政策、法規(guī)、服務(wù)功能等咨詢服務(wù);
2、按照有關(guān)政策規(guī)定,負(fù)責(zé)保管乙方員工的人事檔案,負(fù)責(zé)辦理出具各種以人事檔案為依據(jù)的證明材料;
3、提供各類專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的推薦、招聘、測(cè)評(píng)、初步面試等服務(wù);
4、負(fù)責(zé)代辦乙方工作人員的社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷)、住房公積金的申報(bào)和繳交;
5、負(fù)責(zé)代辦乙方與其員工的勞動(dòng)合同鑒證相關(guān)手續(xù);
6、乙方要求辦理的其他人事服務(wù)。
第六條甲方有義務(wù)保守乙方人事、勞資相關(guān)商業(yè)機(jī)密。
第七條甲方按乙方委托要求,在辦理過(guò)程中遇違反國(guó)家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)的,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方,并按國(guó)家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)辦理。
第三章乙方權(quán)利義務(wù)
第八條乙方有權(quán)力委托甲方為其代理、代辦符合有關(guān)法律規(guī)定的人事代理業(yè)務(wù),有權(quán)力根據(jù)本單位的實(shí)際需要,經(jīng)與甲方協(xié)商后對(duì)本合同標(biāo)準(zhǔn)文本進(jìn)行修改后簽訂委托人事代理合同。
第九條雙方簽訂合同后,在符合有關(guān)法律規(guī)定和甲方管理規(guī)定的情況下,乙方有權(quán)力通過(guò)甲方對(duì)其員工的檔案及相關(guān)人事資料進(jìn)行管理、調(diào)用、控制。
第十條乙方有權(quán)力對(duì)甲方的代理服務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督。
第十一條乙方有義務(wù)在合同簽訂前,向甲方提供本單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照(法人資格證書(shū))、辦理本項(xiàng)業(yè)務(wù)人員的授權(quán)委托書(shū)、與本項(xiàng)業(yè)務(wù)相關(guān)的公司背景資料及其他資料。
第十二條乙方有義務(wù)向甲方提供其員工的人事相關(guān)資料、勞動(dòng)關(guān)系證明和其他與委托人事代理服務(wù)相關(guān)的資料。
第十三條乙方有義務(wù)按委托代理合同規(guī)定的時(shí)間、方式、數(shù)額向甲方支付代理服務(wù)費(fèi)。
第四章費(fèi)用及付款
第十四條乙方應(yīng)向甲方按每人每月元支付代理服務(wù)費(fèi),代理過(guò)程中遇第三方收費(fèi)的,由乙方另行支付。
第十五條乙方應(yīng)在每月8日之前支付代理服務(wù)費(fèi),或劃款至下列帳戶:
開(kāi)戶名稱:
開(kāi)戶銀行:
賬號(hào):
第五章?tīng)?zhēng)議與仲裁
第十六條在本合同履行過(guò)程中,甲乙雙方如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商后仍不能解決的,可提交人民法院處理。
第十七條由乙方提供的與委托甲方代理服務(wù)相關(guān)的數(shù)據(jù)、材料不真實(shí)或不準(zhǔn)確而引起的相關(guān)責(zé)任,由乙方負(fù)全部責(zé)任。
第六章其他條款
第十八條在合同期限內(nèi),雙方應(yīng)定期核對(duì)委托人事服務(wù)情況和賬目等資料。
第十九條在合同期限內(nèi),乙方提出單方中止合同的,乙方應(yīng)按如下要求向甲方支付違約金:雙方簽訂合同時(shí)間未滿一年的,乙方按當(dāng)月代理服務(wù)費(fèi)金額交滿一年服務(wù)費(fèi);雙方簽訂合同時(shí)間滿一年未滿一年半的,乙方按當(dāng)月代理服務(wù)費(fèi)金額支付滿一年半的服務(wù)費(fèi);雙方簽訂合同時(shí)間滿一年半以上的,乙方違約金雙方協(xié)商解決。
第二十條本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
第二十一條雙方約定需修改或刪除的本合同條款。
第二十二條其他需約定的協(xié)議見(jiàn)附頁(yè)。
第二十三條本合同有效期限:自__年__月__日至__年__月__日。
第二十四條本合同一式二份(甲、乙雙方各保存一份)。
甲方:沈陽(yáng)人才交流服務(wù)經(jīng)營(yíng)管理中心乙方:
法定代表人(授權(quán)負(fù)責(zé)人)法定代表人(授權(quán)負(fù)責(zé)人)
簽字:簽字:
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__年__月__日__年__月__日
人事代理合同 篇2
甲方:
乙方:
雙方就人事代理訂立如下合同:
一、根據(jù)江蘇省人民政府______號(hào)文的有關(guān)規(guī)定,乙方委托甲方對(duì)本單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員實(shí)施人事代理。
二、甲方的責(zé)任如下
1.甲方在代理人事關(guān)系時(shí),保留專業(yè)技術(shù)人員和管理人員原有身份,并按有關(guān)規(guī)定辦理工齡計(jì)算、職稱評(píng)審、大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正、代管檔案、辦理退休、出具因公因私出國(guó)政審等以檔案為依據(jù)的證明材料等工作。
2.甲方努力做好人事代理的有關(guān)服務(wù)工作,并盡可能為乙方提供方便。
三、甲方不負(fù)責(zé)乙方人員除人事代理合同規(guī)定以外的其他管理責(zé)任。
四、乙方的責(zé)任如下
1.按甲方要求,及時(shí)提供與委托代理內(nèi)容相關(guān)的.有關(guān)材料,存入檔案。
2.根據(jù)委托代理內(nèi)容,交付甲方相關(guān)代理費(fèi)用,并在有關(guān)人事代理前付清。
五、合同期限______年,自______年______月至______年______月。
六、合同期滿后,乙方如繼續(xù)委托甲方實(shí)施人事代理,應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)續(xù)簽,逾期甲方概不負(fù)任何責(zé)任。
七、本合同一式叁份,甲、乙雙方及被代理人員各執(zhí)一份,合同自簽訂之日起生效。
甲方:____________乙方:
地址:____________地址:
聯(lián)系電話:________聯(lián)系電話:
經(jīng)辦人:__________經(jīng)辦人:
_____年___月____日_____年___月____日
甲方:___________市人才服務(wù)中心
乙方:
根據(jù)《_______省人事代理暫行辦法》,乙方委托甲方保管人事關(guān)系及人事檔案,并訂立合同如下:
一、委托保管期從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
二、甲方與乙方不存在隸屬關(guān)系。甲方不負(fù)責(zé)乙方的工資福利、病、殘、傷、亡以及工作的安置等事宜,乙方的一切法律行為由乙方負(fù)責(zé)。
三、委托保管期間,乙方個(gè)人身份不變。有關(guān)工齡計(jì)算、年報(bào)統(tǒng)計(jì)等事宜,由甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定辦理。
四、代管期間,乙方新形成的檔案材料,應(yīng)及時(shí)轉(zhuǎn)交甲方審核,并存入乙方檔案。
五、委托代管期滿,乙方需及時(shí)辦理人事關(guān)系及檔案的轉(zhuǎn)出或重新委托代管手續(xù)。否則,甲方不再保留其人事關(guān)系。
六、管理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按省、市有關(guān)部門(mén)的規(guī)定執(zhí)行。
七、合同期內(nèi),甲方可為乙方提供以下代理服務(wù):
1.養(yǎng)老保險(xiǎn)
2.醫(yī)療保險(xiǎn)
3.失業(yè)保險(xiǎn)
4.住房公積金
5.戶籍、糧油關(guān)系
6.組織關(guān)系
7.調(diào)整檔案工資
8.職稱評(píng)審
9.出國(guó)政審
10.其他。
八、合同雙方簽章后生效。未盡事宜另行商定。
本合同一式二份,甲乙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)
_______年_______月______日
乙方(簽字)
_______年_______月______日
人事代理合同 篇3
甲方:
乙方:(委托單位)
為做好人事社會(huì)化服務(wù)和管理工作,推動(dòng)機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位用人機(jī)制的轉(zhuǎn)變和人事制度的改革,促進(jìn)人才的合理流動(dòng),根據(jù)國(guó)家和省市有關(guān)政策規(guī)定,由乙方單位申請(qǐng),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,就乙方委托人事代理一事,簽訂本合同。
一、甲方向乙方提供以下基本人事代理服務(wù)。
1、人事代理的范圍、內(nèi)容:
(1)代管人事檔案、人事關(guān)系;
(2)代管黨團(tuán)組織關(guān)系(乙方單位有黨團(tuán)組織的,由乙方管理);
(3)代管檔案工資、檔案工齡;
(4)負(fù)責(zé)代理人員檔案的日常管理、年度考核工作;
(5)保留代理人員的原干部(或工人)身份。
2、人事代理人員名單。
二、在本合同期限內(nèi),甲方承擔(dān)下列責(zé)任。
1、保存乙方委托人員的檔案資料,負(fù)責(zé)其檔案資料的收集、鑒別、歸檔。
2、保存乙方委托人員的工資關(guān)系,并為其計(jì)算連續(xù)工齡。若遇國(guó)家政策性調(diào)整工資,乙方委托人員符合調(diào)資政策,甲方協(xié)同乙方確定并記載工資情況,實(shí)行“檔案工資”管理。
3、代管乙方委托人員的黨團(tuán)組織關(guān)系,負(fù)責(zé)其黨團(tuán)組織生活。
4、保留乙方委托人員的原有干部、工人身份及人事關(guān)系。
5、負(fù)責(zé)乙方委托人員的日常管理和年度考核工作。對(duì)乙方委托人員平時(shí)工作表現(xiàn)情況,指導(dǎo)乙方單位進(jìn)行考核,并將考核材料存入委托人員本人檔案。
6、按規(guī)定為乙方出具其代理內(nèi)容的有關(guān)證明。
三、本合同期限內(nèi),乙方應(yīng)承擔(dān)下列責(zé)任。
1、乙方每年與甲方聯(lián)系一次,將委托人員壹年來(lái)的政治思想、工作表現(xiàn)寫(xiě)出書(shū)面總結(jié)材料送甲方,并在翌年年初將年度考核材料交甲方。
2、在本合同規(guī)定的代理期間,乙方個(gè)別委托人員如到新的工作單位,甲方應(yīng)按人事檔案管理規(guī)定辦理并轉(zhuǎn)遞檔案、人事關(guān)系,手續(xù)完畢后與該委托人員的人事關(guān)系自行終止。個(gè)別代理人員人事代理關(guān)系的終止不影響其它代理人員。
3、乙方應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi),向甲方提出是否續(xù)代理或增加代理項(xiàng)目的意見(jiàn),若一個(gè)月內(nèi)乙方不與甲方聯(lián)系,或乙方不履行本合同中規(guī)定的責(zé)任,甲方可單方面終止合同,并將其人事檔案、人事關(guān)系予以封存。甲方將所代理資料封存后,如乙方需要使用,應(yīng)向甲方提出申請(qǐng),并在原協(xié)議費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上,由乙方加倍向甲方交納服務(wù)費(fèi)。
四、基本人事代理服務(wù)期限。
自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限_____年,協(xié)議期滿可根據(jù)雙方意愿續(xù)簽。
五、人事代理服務(wù)費(fèi)
甲方向乙方每人每月收取代理費(fèi)_____元,共計(jì)_____元。
六、本合同自簽訂之日起生效。未盡事宜,由雙方共同商定。
七、本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(公章): 乙方(公章):
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
年 月 日 年 月 日
人事代理合同 篇4
合同編號(hào):甲方:
乙方姓名:__受聘單位:____公司
身份證號(hào):______性別:_ 出生年月:_年_月_日
畢業(yè)院校:____專業(yè):___學(xué)歷:__
畢業(yè)時(shí)間:_年_月_日 政治面貌:_______ 手機(jī):____辦公電話:____家庭電話:___
辦公地址:_______郵編:__
家庭地址:_________郵編:__ 。
根據(jù)《泉州市人事代理實(shí)施意見(jiàn)》(泉人綜[____]61號(hào))及有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商一致,同意簽訂本合同。
一、甲方為乙方辦理人事代理。代理期從_____年____月____日起至_____年_____月_____日止。期滿乙方應(yīng)于三十天內(nèi)與甲方重新辦理合同簽訂手續(xù),如未辦理簽訂手續(xù),視為自動(dòng)續(xù)簽,甲方及時(shí)為乙方辦理人事代理合同續(xù)簽登記,每次續(xù)簽期限為本合同約定的代理年限。
二、甲方責(zé)任:
1、提供擇業(yè)指導(dǎo)、人事人才政策咨詢、求職信息。
2、負(fù)責(zé)辦理乙方的人事行政關(guān)系及人事檔案接轉(zhuǎn)手續(xù),按規(guī)定將有關(guān)材料收集歸檔,出具以檔案資料為依據(jù)的有關(guān)證明材料,并確保檔案安全。
3、負(fù)責(zé)按規(guī)定為乙方辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)、計(jì)算工齡、調(diào)整檔案工資、學(xué)歷更改、出國(guó)政審。
4、根據(jù)乙方的申請(qǐng)向職稱部門(mén)申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格手續(xù)。
三、乙方責(zé)任:
1.遵守國(guó)家現(xiàn)行政策規(guī)定,主動(dòng)、及時(shí)地向甲方提供翔實(shí)相關(guān)材料和情況,配合甲方做好管理工作。
2. 提供與聘用單位簽定的《勞動(dòng)合同》原件一份。
3.如工作單位、聯(lián)系電話、聯(lián)系地址發(fā)生變化,應(yīng)及時(shí)以書(shū)面形式通知甲方。
4.督促相關(guān)單位按甲方調(diào)檔函件要求及時(shí)將檔案轉(zhuǎn)交甲方。
5.本合同簽訂時(shí),按泉價(jià)[____]13號(hào)文件規(guī)定,每月按人民幣12元標(biāo)準(zhǔn)一次性交清本合同人事代理服務(wù)費(fèi)_______元。
6.辦理各種手續(xù)時(shí),須經(jīng)單位同意并出具本合同,甲方方可辦理。
四、甲方不負(fù)責(zé)乙方的工資、醫(yī)療、病殘、失業(yè)、死亡等責(zé)任以及本合同以外的其它事宜。
五、合同自動(dòng)續(xù)簽起三十天內(nèi)乙方應(yīng)一次性交清人事代理期間服務(wù)費(fèi),否則甲方有權(quán)立即中止執(zhí)行合同,并將檔案封存,所造成的后果由乙方承擔(dān)。
六、合同期內(nèi)乙方提前解約,費(fèi)用不予退還。
七、本合同未盡事宜,雙方通過(guò)協(xié)商解決。
八、本合同一式叁份,雙方各執(zhí)一份,存檔一份。經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。
甲方:泉州市人才人事公共服務(wù)中心乙方(簽名):
代表人(簽名):
電話:
地址:
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