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      2. 實習合同

        時間:2021-10-10 10:39:44 合同范本 我要投稿

        實習合同模板6篇

          在人們愈發(fā)重視契約的社會中,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個非常重要的因素。知道嗎,寫合同可是有方法的哦,下面是小編整理的實習合同6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

        實習合同模板6篇

        實習合同 篇1

          警惕事項

          1、查看出租人的房產(chǎn)證明和有效身份證明

          2、簽訂租房合同時,應(yīng)問清房租包含的內(nèi)容,水、電、暖、煤氣(天然氣)和物業(yè)管理費由誰承擔。

          3、要求出租人在房屋出租前結(jié)清水、電、暖、煤氣(天然氣)和其它費用。

          4、明確租金標準、租賃期限、房租支付時間和付款方式 ,并要求出租方提供租金收據(jù)。

          5、應(yīng)對能否轉(zhuǎn)租做出約定;對提前終止合同做出約定;對房屋維修做出約定。

          6、要明確違約責任和違約的補償標準。

          7、入住前檢查屋內(nèi)家具、電器、其他設(shè)施的好損情況,并約定維修責任。

          特別注意

          一、一切以書面為準,口頭承諾視為無效

          在確認房產(chǎn)安全后,后期能否住得舒適安心,關(guān)鍵就在于租賃合同的簽訂。一些房東在看房期間表現(xiàn)得十分耐心和熱情,并滿口答應(yīng)家具家電一應(yīng)配齊并保證使用。許多租戶在簽訂合同時,被房東的熱情所麻痹,沒有將房東的口頭承諾寫進合同。在合同簽訂后,房東往往一口咬定,以簽訂的合同為準,不承認不履行之前口頭承諾的種種,此時租戶也只能吃啞巴虧。

          所以,您在簽訂合同時,一定要把相關(guān)的事項盡可能在合同中以書面的形式體現(xiàn)出來,任何口頭承諾均視為無效。

          二、長租短租要寫明,轉(zhuǎn)租協(xié)議可事先約定

          目前房屋租賃合同一般是一年一簽,不過租戶的實際租期卻有長有短,并不固定。

          如果是長于一年的,可以在合同中約定提前1至2個月與房東預(yù)約,簽訂續(xù)簽合同。

          如果實際租期不滿一年,房東卻要求簽一年的,租戶可以在合同中事先簽訂一個轉(zhuǎn)租協(xié)議,與房東或者經(jīng)紀公司約定屆時轉(zhuǎn)租的相關(guān)事項。否則租戶臨時決定轉(zhuǎn)租,部分房東可能不愿意或者難以及時找到下一個房客,那么租戶就要承擔其中的損失。

          三、明確房租和水電煤氣費的支付額度、方式、時間

          租房的費用一般包括房租、水電煤氣等費用。在簽訂合同時約定這些費用的支付額度、方式、時間,就尤為關(guān)鍵。

          目前房租的支付方式有押二付三、押一付一年、押一付三等方式,使用比較普遍。業(yè)主及客戶都相對認可的方式是押一付三。

          另外,租戶還應(yīng)與房東或者經(jīng)紀公司約定有線電視費、保證金的支付額度以及支付方式,確定后期使用時產(chǎn)生的水電煤氣費用的交付方式及時間,取得電卡、水卡等支付憑證,以免后期使用出現(xiàn)麻煩。

          四、電話、寬帶易忽視,不使用要及時停機

          對于普通的租戶來說,家具家電、水電煤氣等都是日常生活必須的,所以在簽訂合同時會比較關(guān)注。但是卻往往會忽視電話、寬帶這兩項。因為在簽訂合同時不好確定電話、寬帶的狀況,往往在簽訂合同后才發(fā)現(xiàn)房東或原租戶拖欠了大量的電話費,或者是寬帶無法順利安裝,對后期的生活造成了極大的不便。

          因此,您在簽訂合同時要特別注意有無電話機,是否能夠順利安裝寬帶,是否拖欠費用。如果有電話,租戶在租期內(nèi)并不使用,要及時通知房東或經(jīng)紀公司辦理停機。

          五、清點屋內(nèi)設(shè)施,有更改需雙方簽名確認

          租戶與房東簽訂房屋租賃合同一般是在出租的房屋內(nèi),此時租戶要詳細清點屋內(nèi)設(shè)施,把使用到的家具家電以及可能使用不到的設(shè)備都要寫進合同。比如地面、墻面、門窗等裝修狀況,抽油煙機、燃氣灶、坐便等固定設(shè)施等等。

          除了寫清楚是否有該項設(shè)施外,還要明確設(shè)施的新舊程度、有無損壞。否則租期結(jié)束后,房東會根據(jù)簽訂的合同要求租戶進行賠償,如果合同沒有事先約定,吃虧的還是租戶。

          因此,您一定要仔細清點屋內(nèi)實施,如果所簽訂的合同有筆誤或者錯漏,在修正時,一定要租戶及房東雙方簽名確認,并注上日期。如果后期發(fā)生屋內(nèi)設(shè)施維修,就可以憑借合同來確定是人為損壞還是自然老化,最后的`物業(yè)交割也會更加順利。

        實習合同 篇2

          甲方: xxx有限公司

          乙方:姓名: 身份證號:

          為促進在校大學生職業(yè)規(guī)劃的發(fā)展;同時,為了明確甲乙雙方的責任和保障雙方的權(quán)益,根據(jù)中華人民共和國有關(guān)法律之規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,甲乙雙方就在校大學生實習的有關(guān)事項達成以下協(xié)議:

          一、本協(xié)議有效期自 年 月 日至 20xx 年 xx 月 xx日止。

          二、甲方責任及義務(wù)

          1、甲方負責把符合條件的學生安置到谷崧企業(yè)集團, 西安比亞迪 ,東莞萬利達,安徽美的 ,順德美的 ,龍昌國際, 怡科電子 ,富港電子,擔任操作工一職。具體工作地點按照各個高校代理招聘的人數(shù)定。

          2、甲方負責核實谷崧企業(yè)集團, 西安比亞迪 ,東莞萬利達,安徽美的 ,順德美的 ,龍昌國際, 怡科電子 ,富港電子的經(jīng)營狀況、并如實向?qū)W校與學生介紹單位的相關(guān)信息:如招聘要求及崗位職責、福利待遇、公司環(huán)境等相關(guān)事宜。

          3、甲方提供的就業(yè)信息及對學生的承諾必須真實并與安置的單位實際情況相符合。如乙方體檢復(fù)查不合格、自身不適應(yīng)或提供個人虛假資料或被用人單位辭退者、乙方自愿放棄而返回學校者,則其與甲方無關(guān)。

          4、甲方負責對乙方入職之日起跟蹤服務(wù)直到協(xié)議期滿。

          5、甲方保證乙方的待遇為60天/11小時制,工資待遇1800---2400元/月,包食宿。

          6、甲方有義務(wù)對在職人員的監(jiān)管,并進行必要的在職培訓(xùn)。

          7、甲方相關(guān)事務(wù)人員應(yīng)督促乙方備足各種外出費用,生活用品、零用錢等

          為保證各位新入職員工在實習工作當中的切身利益與安全問題,我單位鄭重承諾如下:

          一、薪資以現(xiàn)金方式按時足額發(fā)放。

          二、我單位承諾為派遣實習學生免費提供吃飯,住宿。

          三、我單位派遣職工隨同前往及返回。

          四、我單位承諾不收取學生任何費用。(車費自理)六月份走的五月底之前報名者和七月份走的六月20號之前報名者返回的時候車費減免30元人民幣。

          五、我單位將統(tǒng)一組織、安排,包車前往目的地。

          六、我單位保證合同期滿,可以自由選擇辭職

          三、乙方的責任與義務(wù)

          1、在甲方企業(yè)實習期間,必須服從甲方企業(yè)的管理,認真執(zhí)行甲方企業(yè)各項規(guī)章制度;

          2、對于危害自己的勞動條件和被要求從事違法、違規(guī)活動時,可對甲方企業(yè)提出疑義、批評、檢舉和控告;

          3、若提前解除協(xié)議,應(yīng)提前兩日通知甲方,在辦理好工作交接手續(xù)后,方可解除本協(xié)議。

          4、乙方負責提供的相關(guān)證件:包括身份證復(fù)印件2份、一寸照片4張等。

          5、乙方工作未滿7個工作日將不予結(jié)算工資

          一:個人承擔車費,由公司統(tǒng)一收取單程車費200元{此費用只用于學生出行費用}。

          二、 服從公司對崗位進行合理管理與調(diào)配。

          三、 認真遵守和履行公司的各項規(guī)章制度,如因本人原因(過失或故意違規(guī)操作)給公司造成經(jīng)濟損失或法律上的責任,本人愿承擔公司所受經(jīng)濟損失1-5倍的罰款,或承擔法律上的責任。

          四、 工作期間,謹記不遲到、不早退、用心完成分內(nèi)工作(有特殊事情需請假的,須提前2-3天請假,并說明理由)。不無故曠工或擅離職守。(曠工一天扣兩天基本工資)

          五、 不得故意和過失泄露公司的經(jīng)營、管理機密,及我職務(wù)范圍內(nèi)之業(yè)務(wù)機密。

          六、 反操作規(guī)程而造成的職業(yè)傷害,本人決不向公司提出任何補償要求。

          七、 在職期間,若發(fā)生與本人業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)濟問題,本人愿接受公司財務(wù)部及人事行政部的調(diào)查。

          八、 若因某種原因離開公司,必須提前十日以書面形式通知人事行政部,且在離職前將本職工作完整地交接清楚,退交領(lǐng)用物品、結(jié)清借支款等。若未經(jīng)批準而擅自離職,公司將保留要求按試用期工資三倍賠償?shù)臋?quán)力,并追究擔保人(招聘代理人)的連帶責任。

          九、 若被公司證明或認為不符合用人條件,公司有權(quán)發(fā)書面形式通知我辦理離職手續(xù)

          十、 如違背公司的管理規(guī)章制度及上述承諾,愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

          四、薪資結(jié)算、核算方式:

          1、工資結(jié)算時間:實習人員在職期間的工資隨公司人員發(fā)放工資時間發(fā)放,人員實習期滿辦理離職手續(xù),再將工資給予結(jié)算。

          五、其他

          1、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,不能達成一致時可向甲方所在地勞動仲裁部門申請仲裁。

          2、因經(jīng)濟環(huán)境、地震、較大火災(zāi)、地區(qū)性瘟疫、戰(zhàn)爭、政府合法行為等造成雙方不能履行本協(xié)議,雙方通過書面形式通知對方,本協(xié)議即告終止。

          六、本協(xié)議由甲乙雙方簽字之日起生效。

          其他附加條件:

          甲方為乙方提供 年 月 日至 年 月 日止的后續(xù)服務(wù)管理工作,其主要包括:

          1、乙方私自外出(打架斗毆、糾紛等)造成的一切損失與后果與甲方無關(guān)。

          2、乙方必須遵守甲方企業(yè)的管理及其相關(guān)

          法律法規(guī),否則造成的一切后果由乙方自身承擔。

          甲方:xxx有限公司 鑒證單位::

          負責人: 乙方簽字:

          日期

        實習合同 篇3

          甲方:HB省JZ市JQL實業(yè)有限公司(JQL大酒店)

          乙方:HB省XT市經(jīng)濟管理中等專業(yè)學校

          經(jīng)雙方協(xié)商,乙方為甲方輸送旅游專業(yè)實習生30名(性別:男2名,女28名)于11月28日前往甲方所在地實習,實習期為三個半月(20___年11月29日至20--年3月15日),雙方具體協(xié)議如下:

          一、甲方職責:

          1、為乙方學員提供適宜的實習場所,不得安排乙方學員參加工作之外的不正當活動。

          2、為乙方學員以貨幣形式支付每人每月60元的勞務(wù)報酬,付給學校培訓(xùn)和實習管理費每人每月200元,月末支付(付費以開業(yè)時間為準,最遲不超過12月28日,開業(yè)之前的培訓(xùn)時間內(nèi)只負責學生食宿費用)。

          3、為乙方學員免費提供必需的住宿條件(含床上用品)和每日三餐的工作餐。

          4、提供必需的勞動保護用品,如工作服等,實習期滿后歸還甲方,遺失或損壞酒店物品由乙方負責賠償。

          5、為乙方學員提供一次前往車費。

          6、負責在乙方學員實習期滿時,為該學員寫出書面鑒定。

          7、做好乙方學員在實習期間的安全工作。

          二、乙方職責:

          1、按甲方要求選派二年級旅游專業(yè)實習生赴甲方實習,并組織安全送至甲方駐地。乙方學員如有集體回校學習、考試等安排,須提前15日以書面形式告知甲方,并協(xié)商一致。

          2、對赴甲方實習的學員進行跟蹤管理,確保實習質(zhì)量。每月學?膳衫蠋1-2名前往酒店1-2天,由酒店安排食宿,其它費用自理。

          3、乙方學員赴甲方實習自帶生活必需品。

          4、負責教育乙方學員在實習期間自覺遵紀守法,遵守公司和酒店制訂的規(guī)章制度,服從工作安排,確保實習時間努力做好工作。

          5、乙方學員應(yīng)遵守甲方《員工手冊》之規(guī)定,如有違反,按酒店規(guī)章制度相應(yīng)條款進行處罰。

          6、乙方學員自帶身份證復(fù)印件和相關(guān)的學籍證明及1寸照片4張(學員名單附后,未經(jīng)協(xié)商雙方不得更改人員)。

          三、違約責任:

          甲、乙雙方本著對學生負責的精神認真履行合同,如發(fā)生違約,由違約方承擔責任。

          四、未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商解決。

          五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,在甲、乙雙方簽字之日起生效。

          甲方負責人:乙方負責人:

          聯(lián)系電話:聯(lián)系電話:

          蓋章蓋章

          20年月日

        實習合同 篇4

          甲方:

          乙方:

          甲方聘用乙方為實習期員工,實習期自 年 月日至 年 月日。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就實習期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。

          一、乙方的崗位(工種)為: ,在實習期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

          二、在實習期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權(quán)益。

          三、乙方第一個月為培訓(xùn)期,(21工作日)培訓(xùn)期內(nèi),無工資,公司提供食宿,提供免費培訓(xùn),培訓(xùn)期后,實習期月工資為50 元/天/8小時,甲方按月發(fā)放。

          四、乙方在實習期內(nèi),凡是請假均由甲方按實際天數(shù)扣除工資。

          五、乙方在實習期內(nèi),加班按實際天數(shù)結(jié)算工資,不享受獎金。

          六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月第15日發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方應(yīng)提前發(fā)放。

          七、在實習期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前一周通知甲方,否則,將根據(jù)具體情況,由人力資源部定論處理。

          八、乙方如在報到后的第一周內(nèi)提出辭職甲方將不發(fā)給乙方任何報酬。

          九、在實習期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時予以解雇,工資按乙方實際工作天數(shù)發(fā)放。

          十、在實習期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即停止培訓(xùn)期并予以解雇。

          十一、在實習期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方進行追償。

          十二、實習期滿,拿到相應(yīng)的畢業(yè)文憑,由乙方提出,經(jīng)考核合格者,將與公司簽訂正式勞動合同。考核不合格者,將予以解雇或延長實習期。

          十三、乙方聲明在簽署本合同時,已獲悉甲方的各項管理規(guī)章制度并愿意遵守各項事宜。十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于 年月日起生效。 十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

          甲方(蓋章):乙方(簽字):

          年 月 日年 月 日

        實習合同 篇5

          甲方: 大連拙誠地產(chǎn)營銷策劃有限責任公司 (單位/公司)

          乙方:_________ (學校/實習學生)

          為共同做好學生的實習工作,明確實習學生與實習單位的責任與義務(wù),根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本合同。

          一、實習期限及工作時間

          乙方(實習學生)_________到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

          甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

          二、實習崗位

          甲方根據(jù)乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

          實習期間,甲方應(yīng)安排專門的技術(shù)與管理人員對實習學生進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理,實習學生應(yīng)自覺遵守勞動紀律,認真實習。

          三、實習津貼

          依照按勞取酬的原則,按甲方現(xiàn)行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣______元。

          四、實習期間應(yīng)遵守以下規(guī)定

          1.實習學生應(yīng)遵守國家的法律法規(guī);遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

          2.因?qū)嵙晫W生造成實習基地財物損失的,按甲方規(guī)定處理。

          3.乙方如有事請假,應(yīng)按工作單位規(guī)定提前請假。如無故缺勤,作曠工處理。

          4.節(jié)假日及實習(工作)以外的時間由乙方自由支配,乙方的一切個人行為、后果責任自負。

          5、乙方必須嚴格遵守甲方規(guī)定的任何成文或不成文的保密規(guī)章、制度,履行保密職責。未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得以泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使第三方知悉其在實習期間所了解、接觸到的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方負有保密義務(wù)的商業(yè)秘密,也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。

          五、培訓(xùn)

          1、甲方負責乙方實習(工作)前的有關(guān)培訓(xùn),以幫助乙方進入用工單位順利實習。

          2、甲方對乙方有進行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓(xùn)的義務(wù)。如需乙方從事特種作業(yè),應(yīng)經(jīng)過專門培訓(xùn)再上崗。

          六、勞動保護

          1.甲方需為實習學生提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

          2.甲方根據(jù)實習學生崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動辦公用品。

          七、合同解除

          1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前10天通知甲方,經(jīng)甲方批準后,由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續(xù)。

          2、乙方離職時,需依甲方的規(guī)定辦妥移交手續(xù)。

          3、乙方離職手續(xù)未經(jīng)核準前不得擅自離崗,否則按曠工處理。

          4、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本合同。

          5、乙方離職后甲方不再承擔任何責任。

          八、乙方在已閱讀甲方的《實習生勞動合同書》的前提下簽署此協(xié)議。

          九、法律效力

          本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

          甲方(公章):

          乙方(簽字):

          身份證號碼:

          手機號碼:

          時間: 年月 日

        實習合同 篇6

          甲方:

          乙方:

          甲方聘用乙方為實習期員工,實習期_____個月,自20___年__月__日起至20___年__月__日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就實習期間的有關(guān)事項訂立以下條款,以共同遵守。

          一、乙方的崗位(工種)為:_____,在實習期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對乙方的工作崗位進行調(diào)整。

          二、在實習期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴格遵守勞動紀律和甲方的各項管理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認真履行職責,維護甲方合法權(quán)益。

          三、乙方實習期工資為_____元/月,甲方按月發(fā)放。加班工資按_____/小時計算。

          四、乙方在實習期內(nèi),考勤均由甲方按實際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。

          五、乙方在實習期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在實習期工資內(nèi)。

          六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月30日前發(fā)放,若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合工廠實際情況逐日順延發(fā)放。

          七、在實習期內(nèi),乙方提出解除本合同時,須提前一周通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由廠部按制度論處。

          八、乙方如在報到后的第一月內(nèi)提出辭職甲方將扣除招聘、培訓(xùn)費用共_____元,按實際數(shù)額發(fā)放報酬。

          九、在實習期內(nèi),甲方如認為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時停止試用并予以解雇,工資按乙方實際考勤(或計件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。

          十、在實習期內(nèi),乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方的管理規(guī)章制度的;或者故意或嚴重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對造成的結(jié)果予以相應(yīng)的賠償責任。

          十一、在實習期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟損失;或因乙方的故意或重大過失行為給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方進行追償。

          十二、實習期滿或?qū)嵙暺趦?nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當月內(nèi)與公司簽訂正式勞動合同。考核不合格者,將予以解雇或延長實習期,但實習期最長不超過六個月(見公司用工制度)。延長期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。

          十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時,已知曉甲方的制度并愿意遵守各項事宜。

          十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后于20___年__月__日起生效。

          十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。

          甲方:(公章) 乙方: (簽字)

          20___年__月__日 20___年__月__日

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