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      2. 人事代理合同

        時間:2021-06-15 11:24:08 合同范本 我要投稿

        人事代理合同范本3篇

          隨著人們對法律的了解日益加深,人們運用到合同的場合不斷增多,簽訂合同能平衡雙方當事人的平等地位。那么常見的合同書是什么樣的呢?下面是小編收集整理的人事代理合同范本3篇,歡迎閱讀與收藏。

        人事代理合同范本3篇

        人事代理合同范本3篇1

          甲方:___________

          乙方:___________

          雙方就人事代理訂立如下合同:

          一、根據(jù)江蘇省人民政府______號文的有關規(guī)定,乙方委托甲方對本單位專業(yè)技術人員和管理人員實施人事代理。

          二、甲方的責任如下

          1.甲方在代理人事關系時,保留專業(yè)技術人員和管理人員原有身份,并按有關規(guī)定辦理工齡計算、職稱評審、大中專畢業(yè)生轉(zhuǎn)正、代管檔案、辦理退休、出具因公因私出國政審等以檔案為依據(jù)的證明材料等工作。

          2.甲方努力做好人事代理的有關服務工作,并盡可能為乙方提供方便。

          三、甲方不負責乙方人員除人事代理合同規(guī)定以外的其他管理責任。

          四、乙方的責任如下

          1.按甲方要求,及時提供與委托代理內(nèi)容相關的有關材料,存入檔案。

          2.根據(jù)委托代理內(nèi)容,交付甲方相關代理費用,并在有關人事代理前付清。

          五、合同期限______年,自______年______月至______年______月。

          六、合同期滿后,乙方如繼續(xù)委托甲方實施人事代理,應在一個月內(nèi)續(xù)簽,逾期甲方概不負任何責任。

          七、本合同一式叁份,甲、乙雙方及被代理人員各執(zhí)一份,合同自簽訂之日起生效。

          甲方:____________ 乙方:____________

          地址:____________ 地址:____________

          聯(lián)系電話:________ 聯(lián)系電話:________

          經(jīng)辦人:__________ 經(jīng)辦人:__________

          _____年___月____日 _____年___月____日

        人事代理合同范本3篇2

          代理機構:___________(簡稱甲方)

          委托人:_____________(簡稱乙方)

          根據(jù)省人事代理暫行辦法的規(guī)定,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,訂立本人事代理合同如下:

          一、甲方接受乙方人事代理委托,代為乙方提供人事代理服務。

          二、人事代理的期限為_____年。自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

          三、乙方應在_____年_____月_____日將有關材料整理后送交甲方。乙方要將需要歸檔的材料及時轉(zhuǎn)交甲方歸檔。

          四、甲方可為乙方提供下列代理項目:

          1.人事政策咨詢;

          2.接受、保存和管理人員人事檔案(包括專業(yè)技術檔案);

          3.按規(guī)定在一定期限內(nèi)保留原有身份;

          4.辦理符合檔案規(guī)定的查閱、借用和轉(zhuǎn)遞人事檔案手續(xù),按規(guī)定向有關組織提供檔案中的材料;

          5.為委托人員參加當?shù)卣懈、招工、出?境)政審等出具有關證明;

          6.辦理與委托人員有關的材料歸檔事宜;

          7.檔案工資調(diào)整;

          8.代辦養(yǎng)老保險;

          9.黨組織關系掛靠;

          10.集體戶口掛靠;

          11.醫(yī)療保險

          五、乙方認定,甲方為乙方提供本合同第四條中所列第_________等項的人事代理服務。

          六、甲方有如下責任:

          1.甲方以黨和國家人事工作方針政策的有關規(guī)定為依據(jù),承擔乙方要求人事代理的有關事宜。

          2.甲方認真做好乙方人事代理項目中規(guī)定的管理和服務工作;

          3.甲方盡可能為提供人事管理相關的工作方便。

          七、乙方有如下責任;

          1.按甲方要求,及時提供與委托內(nèi)容相關的材料;

          2.根據(jù)委托代理內(nèi)容,及時交付有關費用;

          3.乙方如工作單位變化或其他變化,應及時通報甲方。

          八、甲方不負責乙方除人事代理合同規(guī)定項目以外的其他管理責任。

          九、人事代理合同期滿,乙方需繼續(xù)委托人事代理的,應在合同期滿一個月內(nèi)續(xù)訂人事代理合同書;終止合同的,乙方應在合同期滿一個月前通知甲方,以便做好交接工作。

          十、雙方認為需要約定的其他事項

          十一、合同中如有未盡事宜,須經(jīng)雙方協(xié)商,簽訂補充條款,雙方旅行簽行簽約手續(xù)。

          十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

          甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

          法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

          _________年____月____日 _________年____月____日

        人事代理合同范本3篇3

          甲方:___________________

          乙方:___________________

          身份證號:_______________

          根據(jù)國家有關流動人員人事行政關系、檔案管理的政策規(guī)定,甲乙雙方本著自愿的原則,就委托人事代理事宜達成如下協(xié)議:

          一、甲方責任

          1.甲方根據(jù)《檔案法》和中組部、人事部有關規(guī)定,為乙方代管人事行政關系、人事檔案。

          2.負責提供寄存檔案存放的場地、技術設備、管理人員;

          3.保留其原有身份、核算工齡、核定檔案工資;

          4.負責寄存檔案的保管、保護,確保檔案安全;

          5.經(jīng)乙方申請,甲方按國家有關規(guī)定,可為乙方提供下列服務:出具以檔案為依據(jù)的各種證明,出國政審、整理檔案、代投社會保險、代辦職稱、技術等級評定、報考。因乙方未將人事關系轉(zhuǎn)入甲方,如申請檔案轉(zhuǎn)出,甲方只開具《轉(zhuǎn)遞干部檔案材料通知單》,而不開具《干部調(diào)動行政介紹信》。

          6.對寄存期滿不取走的檔案有權進行處置;

          二、乙方責任

          1.乙方應遵守國家及省、市的法律法規(guī),遵守現(xiàn)行人事政策有關規(guī)定及甲方有關檔案及人事管理規(guī)定和計劃生育有關管理規(guī)定配合甲方做好管理工作。

          2.乙方申請上述服務時,需根據(jù)服務的需要和甲方的規(guī)定提供相關的證明材料,并確保其真實性,不得弄虛作假。

          3.繳納社會保險費并簽訂《代辦社會保險繳費協(xié)議書》。

          4.乙方應按政府物價部門核準的收費標準,向甲方交付人事代理費。標準按_________元/月。需一次性繳納本協(xié)議有限期內(nèi)人事代理服務費。逾期不繳費的,甲方有權停止一切人事代理服務。

          5.本協(xié)議期滿應及時辦理續(xù)期或轉(zhuǎn)出手續(xù)。逾期半年(從合同期滿第_________個月算起),甲方將乙方檔案封存,不再辦理任何手續(xù),此協(xié)議失效。

          6.自覺遵守《_________省計劃生育條例》,并與甲方簽訂《計劃生育合同書》。非_________戶口的乙方個人(指借調(diào)人員,不含應屆高校畢業(yè)生)其戶籍不變,協(xié)議期滿,將人事檔案轉(zhuǎn)回原單位(或戶口所在地的人才交流服務機構)。

          三、費用

          1.根據(jù)省物價部門的規(guī)定,乙方同意按下列_________項方式向甲方支付費用:

          (1)以整體服務方式支付服務費________元/年,于每年____月____日前支付。申辦上述第一條第5項各項服務時,不需另行付費

          (2)以單項服務方式支付保存人事檔案_________元/年,于每年______月______日前支付。申辦上述第一條第5項各項服務時,按物價部門規(guī)定的標準另行支付代辦費用。

          (3)乙方在協(xié)議期內(nèi)辦理調(diào)動的,由轉(zhuǎn)出人事關系下月起計算,甲方退回代理費;

          (4)乙方的.人事檔案轉(zhuǎn)入時若未經(jīng)整理或未達到檔案管理標準的,應當另行支付整理檔案服務費,由甲方負責整理檔案;

          2.乙方未能按約定向甲方支付相關費用,且未辦理人事檔案調(diào)出手續(xù)的,甲方可拒絕為乙方提供人事代理服務;針對甲方仍在管理乙方人事檔案的事實,甲方將依規(guī)定按上述第三款第2條所約定的標準向乙方計收費用;同時自欠費的第_____個月起,計收每月_______元的滯納金。

          3.若乙方需解除本協(xié)議,則應持書面意見到甲方處辦理解除協(xié)議手續(xù)并將人事檔案轉(zhuǎn)出。協(xié)議期內(nèi)提前解約的,所繳人事代理服務費不予退還。

          四、保密

          雙方保證對從另一方取得且無法自公開渠道獲得的商業(yè)秘密(技術信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該商業(yè)秘密的原提供方同意,一方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定的除外。保密期限為_________年。

          一方違反上述保密義務的,應承擔相應的違約責任并賠償由此造成的損失。

          五、不可抗力

          本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免并對一方當事人造成重大影響的客觀事件,包括但不限于自然災害如洪水、地震、火災和風暴等以及社會事件如戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等。

          如因不可抗力事件的發(fā)生導致合同無法履行時,遇不可抗力的一方應立即將事故情況書面告知另一方,并應在_________天內(nèi),提供事故詳情及合同不能履行或者需要延期履行的書面資料,雙方認可后協(xié)商終止合同或暫時延遲合同的履行。

          六、通知

          1.根據(jù)本合同需要發(fā)出的全部通知以及雙方的文件往來及與本合同有關的通知和要求等,必須用書面形式,可采用_________(書信、傳真、電報、當面送交等方式)傳遞。以上方式無法送達的,方可采取公告送達的方式。

          2.各方通訊地址如下:__________________________。

          3.一方變更通知或通訊地址,應自變更之日起____日內(nèi),以書面形式通知對方;否則,由未通知方承擔由此而引起的相應責任

          七、爭議的處理

          1.本合同受_________國法律管轄并按其進行解釋。

          2.本合同在履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決,也可由有關部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的,按下列第___種方式解決

          (1)提交_________仲裁委員會仲裁;

          (2)依法向人民法院起訴。

          八、解釋

          本合同的理解與解釋應依據(jù)合同目的和文本原義進行,本合同的標題僅是為了閱讀方便而設,不應影響本合同的解釋。

          九、補充與附件

          本合同未盡事宜,依照有關法律、法規(guī)執(zhí)行,法律、法規(guī)未作規(guī)定的,甲乙雙方可以達成書面補充協(xié)議。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。

          十、合同效力

          本合同自雙方或雙方法定代表人或其授權代表人簽字并加蓋公章之日起生效。有效期為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。本合同正本一式_____份,雙方各執(zhí)_____份,具有同等法律效力;合同副本_____份,送_________留存一份

          甲方(蓋章):___________ 乙方(簽字):_________

          法定代表人(簽字):_____

          _________年______月____日 _________年____月____日

          簽訂地點:_______________ 簽訂地點:_____________

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