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      2. 花店勞務(wù)合同

        時(shí)間:2023-01-26 16:11:30 合同范本 我要投稿
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        花店勞務(wù)合同范本

          花店員工需要與店面老板簽訂勞務(wù)合同,下面小編為你分享一下花店勞務(wù)合同范本,歡迎閱讀參考!

        花店勞務(wù)合同范本

          甲方:  乙方:

          甲方(雇用單位) 法定代表人

          地址:

          乙方(受雇職工)  性別: 居民身份證號(hào)碼

          郵政編碼 家庭住址

          所屬。ㄖ陛犑校┑貐^(qū) 縣(街道辦事處)

          文化程度

          根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條 款。

          一、勞動(dòng)合同期限

          第一條 本合同期限類(lèi)型為實(shí)習(xí)期限合同。乙方在甲方試用期為5-7天。試用期若乙方合格,續(xù)簽實(shí)習(xí)期勞動(dòng)合同。

          二、工作內(nèi)容

          第二條 乙方同意在甲方從事插花員工作。

          第三條 甲方對(duì)乙方的勞動(dòng)質(zhì)量和數(shù)量要求是需達(dá)到甲方客戶的滿意。

          三、勞動(dòng)報(bào)酬

          第四條 甲方每月工作三十日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于1000元,其中實(shí)習(xí)期間工資為700元人民幣。前十五日工資作為風(fēng)險(xiǎn)抵押金。

          四、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條 件

          第五條 甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)2小時(shí),每周不超過(guò)15小時(shí),因工作需要處長(zhǎng)工作時(shí)間的,經(jīng)征得乙方同意,在保障乙方身體健康的條 件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)1小時(shí),每月不得超過(guò)30小時(shí)。

          第六條 甲方安排乙方加班加點(diǎn)的,甲方應(yīng)依法支付加班加點(diǎn)工作,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

          1、在標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,按照乙方小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資;

          第七條 甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙提供勞動(dòng)安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方勞動(dòng)保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動(dòng)工具。

          五、勞動(dòng)紀(jì)律

          第八條 乙應(yīng)遵守的勞動(dòng)紀(jì)律是服從甲方在工作上的各項(xiàng)合理要求,工作認(rèn)真,不遲到,早退,不曠工;b師不應(yīng)以任何方式自行收取現(xiàn)金,如有發(fā)現(xiàn)解除合同。

          六、勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

          第九條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

          第十條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致命本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

          第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

          1、試用期間,被證明不符合錄用條 件的;

          2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

          3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

          4、被依法追究刑事責(zé)任的。

          第十二條 下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前十日以局面形式通知乙方:

          1、乙方患病或非因工負(fù)傷,不能從事原工作了不能從事由甲方另行安排的工作的;

          2、乙方勞動(dòng)未達(dá)到勞動(dòng)合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的,仍不能勝任工作。

          第十三條 合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除勞動(dòng)合同。

          第十四條 乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前十日以局面形式通知甲方。

          第十五條 下列情形之一,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除本合同:

          1、在試用期內(nèi)的;

          2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

          3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條 件的。

          第十六條 本合同未盡事宜,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

          第十七條 本合同書(shū)一式兩份,甲、乙雙方各一份。

          甲方(蓋章)              乙方(簽章)

          法定代表人(蓋章)

          電話:                     電話:

          簽訂日期:

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