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      2. 樓層管理制度

        時(shí)間:2023-02-28 14:17:18 管理制度 我要投稿
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        樓層管理制度

          在不斷進(jìn)步的時(shí)代,制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制度對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展,對(duì)社會(huì)公共秩序的維護(hù),有著十分重要的作用。我們?cè)撛趺磾M定制度呢?下面是小編為大家整理的樓層管理制度,希望對(duì)大家有所幫助。

        樓層管理制度

        樓層管理制度1

          1、工作人員當(dāng)值期間要全心全意保護(hù)酒店財(cái)物、客人生命財(cái)產(chǎn)及人身的安全,不要替任何不認(rèn)識(shí)的客人開(kāi)門(mén),除非接到前臺(tái)部的通知及證明。在房間清潔時(shí)間有客人進(jìn)人時(shí),應(yīng)有禮貌地向客人查看鑰匙牌與房號(hào)是否相符,防止他人誤人房間。

          2、如客人忘記帶鑰匙而你又不認(rèn)識(shí)者應(yīng)與前臺(tái)聯(lián)系,待前臺(tái)證實(shí)身份、通知后方可開(kāi)門(mén);如發(fā)現(xiàn)有可疑的陌生人在走廊徘徊或在客房附近出現(xiàn),或客房房間有異常情況,房?jī)?nèi)發(fā)現(xiàn)有動(dòng)物或違禁品、客人情緒變化、生病或特異行動(dòng),均需立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。

          3、裝飲用開(kāi)水一定要經(jīng)煮沸。水壺內(nèi)裝水不得過(guò)滿,應(yīng)留一空間,則可較長(zhǎng)時(shí)間保持水溫。一次不要拿太多的水壺,冰格內(nèi)應(yīng)沖上已消毒過(guò)的過(guò)濾水或涼開(kāi)水。

          4、清倒垃圾桶內(nèi)的垃圾時(shí)要注意桶內(nèi)有無(wú)特別的物品、有無(wú)客人無(wú)意中掉下或錯(cuò)誤放置的'物品,切勿用手到垃圾桶內(nèi)檢查垃圾,防止桶內(nèi)留有玻璃碎片或刀片類而傷及手部。關(guān)門(mén)時(shí)要拉把手關(guān)門(mén),不可隨意拉住門(mén)邊區(qū)關(guān)門(mén),避免夾傷手。高空掛物或清潔時(shí)要用梯子,掛花簾時(shí)亦不可站在浴缸邊緣,濕水未擦干者不可觸動(dòng)電器。要小心保存總鑰匙,匙不離身,下班前應(yīng)安全地交給接班人,鑰匙不準(zhǔn)帶高酒店,弄斷了的鑰匙亦要整體交回。

          5、清楚、明白各樓層消防系統(tǒng)的位置及用法,當(dāng)火警發(fā)生時(shí)、應(yīng)保持鎮(zhèn)定,并在第一時(shí)間通知電話房和消防中心,清楚地說(shuō)明起火地點(diǎn)。工作人員應(yīng)保護(hù)客人的安全,通知所有客人離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng),負(fù)責(zé)帶高或指明最近的防火通道,如向下走的通道被火包圍,應(yīng)另想辦法,切記不能乘坐電梯。在安全的情況下,利用就近的滅火器材試行控制火勢(shì)。

          6、托物體入房應(yīng)以左手托東西,右手開(kāi)門(mén),轉(zhuǎn)彎時(shí)注意慢行,搬動(dòng)過(guò)重的物體時(shí)要適量并雙手并行。提醒客人不可在床上吸煙。

        樓層管理制度2

          我在南寧的一家酒店工作,昨天酒店發(fā)生了房間客人物品被竊的案件,希望能幫到你們:

          昨天晚上23:00鐘,前臺(tái)接到電話說(shuō),1206房失竊了,隨即通知值班管理人員,并報(bào)警。后來(lái)通過(guò)監(jiān)控發(fā)現(xiàn):

          昨天上午9:06分,服務(wù)員在12樓做08號(hào)房衛(wèi)生,一個(gè)人一直在走廊上講電話,然后1206號(hào)房客人出去,過(guò)了一會(huì),打電話那個(gè)人一邊打電話一邊要求服務(wù)員打掃1206房衛(wèi)生,服務(wù)員說(shuō)好的,我一會(huì)就去。但過(guò)了10幾秒,那人又回來(lái)了,說(shuō)要求趕緊打掃,一會(huì)有重要客人要來(lái)。服務(wù)員隨即就過(guò)去打掃1206房,因?yàn)?8是退房。當(dāng)服務(wù)員進(jìn)入到06房的'時(shí)候,他根本就不進(jìn)房間,一直在房間門(mén)口打電話,就要在服務(wù)員快要結(jié)束的時(shí)候,他進(jìn)去說(shuō)東西忘記拿了,然后在服務(wù)員做好衛(wèi)生的同時(shí),他也拿了一件衣服和兩條香煙離開(kāi)。

          今天早上經(jīng)過(guò)三方協(xié)商,賠償了客人3000元。當(dāng)班服務(wù)員回憶:第一次叫打掃的時(shí)候本想問(wèn)他姓名核對(duì),見(jiàn)他在打電話,第二次看他那么急,就放松了,認(rèn)為該人就是客人。所以和員工再敲下警鐘。

        樓層管理制度3

          一、保持樓層各處整潔,美觀,無(wú)異味,地面無(wú)垃圾。

          二、被套枕套床單等臥具要一客一換,配備一次性拖鞋。

          三、杯具應(yīng)每日清洗消毒做到“一洗二過(guò)三消毒”,杯具表面必須光潔,無(wú)水漬,無(wú)異味。

          四、客房?jī)?nèi)衛(wèi)生間的面盆應(yīng)每日清洗消毒,保持潔凈無(wú)積水,無(wú)污漬,無(wú)異味。

          五、每月定期二次對(duì)蠅蚊蟑螂和鼠害進(jìn)行噴殺。

          六、每層樓設(shè)有專用布草間,物品、布草要分類存放,布草間內(nèi)不許存放回收的布草或顧客使用過(guò)的衛(wèi)生用品等。

          七、回收的'布草需有專用容器收集,不可以隨地堆放。

          八、清洗客房?jī)?nèi)面盆馬桶地面的清潔布、刷子等工具不能交叉使用。

          九、員工應(yīng)保持整潔端莊的形象儀表,勤洗澡、防汗臭、勤理發(fā)、勤洗手、不留長(zhǎng)指甲,工作期間不能吸煙、喝酒、吃零食,不對(duì)著別人打噴嚏、咳嗽,不隨地吐痰,工作中注意克服掏耳朵、挖鼻子、擦眼睛、搔頭皮等壞習(xí)慣。

          十、各位員工須認(rèn)真執(zhí)行以上衛(wèi)生管理制度,領(lǐng)班應(yīng)每天認(rèn)真檢查把關(guān),主管、經(jīng)理每天嚴(yán)格抽查,保證樓層各處衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn),如因衛(wèi)生問(wèn)題遭到客人投訴,將給予相關(guān)人員處罰。

          十三、凡違反本制度,給予相關(guān)責(zé)任人書(shū)面警告并扣罰50元/次,屢犯不改的給予辭退處理。因此引發(fā)安全事故的,還應(yīng)承擔(dān)相關(guān)賠償責(zé)任。其行為涉嫌違反治安管理法規(guī)或涉嫌犯罪的,一律移交公安機(jī)關(guān)處理。

        樓層管理制度4

          一、儀容儀表、禮貌禮節(jié):

          1、當(dāng)班期間不按規(guī)定著工裝,工裝不整潔、有破損、有污漬;

          2、個(gè)人衛(wèi)生:當(dāng)班時(shí)牙齒不清潔、面部有污痕、身體有異味、手指甲過(guò)長(zhǎng)。當(dāng)班期間男生留胡須、女生不搽口紅;

          3、當(dāng)班期間不按照規(guī)定要求站立或微笑服務(wù);

          4、當(dāng)班期間在賓客面前有小動(dòng)作、不規(guī)范行為;

          5、上班不佩戴工號(hào)牌或上、下班不走指定通道;

          6、上班期間態(tài)度不認(rèn)真,不在工作狀態(tài)、串崗、脫崗;

          7、上班期間不使用標(biāo)準(zhǔn)語(yǔ)言,做與工作無(wú)關(guān)事宜;

          8、在酒店客用場(chǎng)所吸煙、在賓客面前打哈欠、抓耳、搔癢、掏鼻孔。

          二、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn):

          1、對(duì)客人不禮貌、不微笑、無(wú)禮貌語(yǔ)言;

          2、不理睬客人,站姿不規(guī)范,工作無(wú)責(zé)任心等;

          3、不按照標(biāo)準(zhǔn)擺放物品、用品,漏放物品者;

          4、沒(méi)服務(wù)意識(shí),主動(dòng)性差;

          5、與客人爭(zhēng)吵,說(shuō)話粗魯;

          6、服務(wù)不及時(shí)者。

          三、勞動(dòng)紀(jì)律:

          1、除按照考核執(zhí)行外,凡遲到、早退未經(jīng)領(lǐng)班允許私自下班者;

          2、工作時(shí)間按無(wú)事串崗、打瞌睡、打堆閑聊;

          3、工作時(shí)間按在公共場(chǎng)所或崗位上發(fā)生糾紛、鬧不團(tuán)結(jié)者;

          4、工作中遇事相互推委,工作散漫、不認(rèn)真、粗心大意,有無(wú)拖時(shí)現(xiàn)象;

          5、上班時(shí)間打私人電話、看書(shū)、報(bào)、聽(tīng)音樂(lè)、打游戲、吃東西等;

          6、不服從分配,頂撞上級(jí);

          7、在發(fā)現(xiàn)酒店內(nèi)設(shè)施設(shè)備損壞,不及時(shí)報(bào)修工程維修,修好后不驗(yàn)收;

          8、上班吹牛、聊天、干私活;

          9、工作時(shí)間未保持工作狀態(tài);

          10、上、下班遲到、早退五分鐘內(nèi)。

          11、未經(jīng)允許擅自使用客用設(shè)施,擅自將私人物品帶入工作場(chǎng)所。

          如出現(xiàn)以上現(xiàn)象,每條處罰5元—50元不等。視情況輕、重而定。

          四、衛(wèi)生質(zhì)量:

          1、房門(mén)部份

          1)門(mén)鈴是否有異聲、請(qǐng)勿打擾燈是否正常、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          2)門(mén)號(hào)號(hào)牌是否松動(dòng)、表面是否光亮,字跡是否清晰、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          3)閉門(mén)器是否正常、門(mén)鎖開(kāi)啟是否正常、保險(xiǎn)舌有無(wú)丟失、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          4)門(mén)活頁(yè)是否正常、門(mén)框、門(mén)面是否干凈、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          5)防盜扣是否松動(dòng)、是否正常、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          6)窺視鏡、火警疏散圖是否完好、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          7)送餐牌是否在位、無(wú)破損、無(wú)污跡;

          2、廊道部份

          1)廊燈、全身鏡是否完好,光亮、干凈;

          2)請(qǐng)勿打擾、請(qǐng)即打掃開(kāi)關(guān)是否正常,其它開(kāi)關(guān)是否正常;

          3)大理石地面是否有積塵、雜物、毛發(fā);

          4)空調(diào)是否發(fā)出噪音、隔塵網(wǎng)是否有積塵、新風(fēng)濾網(wǎng)是否關(guān)閉、有無(wú)積塵;

          5)空調(diào)風(fēng)檔是否調(diào)至最低檔、溫度是否調(diào)至22℃處;

          6、衣柜部份

          1)衣柜內(nèi)外壁是否干凈、合葉是否完好、無(wú)積塵;

          2)衣柜門(mén)推拉開(kāi)關(guān)是否正常、衣柜燈是否正常;

          3)掛衣桿是否有積塵、是否完好;

          4)西服架4只、裙架4只、褲架4只是否均按要求擺放到位;

          5)浴衣是否按要求擺放、是否干凈、無(wú)異味;

          6)洗衣袋、洗衣單是否按要求整齊擺放、無(wú)破損、無(wú)污跡、無(wú)劃痕;

          7)衣刷是否干凈、有無(wú)沾上毛絲質(zhì)等雜物;

          8)衣柜內(nèi)鞋筐、擦鞋布、拖鞋是否擺好整齊、鞋筐是否有積塵;

          9)鞋拔是否完好;

          10)保險(xiǎn)柜是否完好、有效,無(wú)積塵

        樓層管理制度5

          為加強(qiáng)對(duì)學(xué)生住宿管理,創(chuàng)建文明、健康、安全、整潔、舒適的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,培養(yǎng)學(xué)生講文明、守紀(jì)律、愛(ài)勞動(dòng)的良好習(xí)慣,強(qiáng)化學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相合作的集體主義精神,經(jīng)研究決定在各學(xué)生宿舍樓設(shè)層長(zhǎng),由自管會(huì)男女生部干事?lián),為更好的發(fā)揮層長(zhǎng)對(duì)宿舍的管理與服務(wù)職能,特制定本制度。

          一、工作職責(zé)與權(quán)限

          層長(zhǎng)是宿舍樓樓層的學(xué)生負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)做好本樓層學(xué)生宿舍服務(wù)、管理工作,各樓層實(shí)行層長(zhǎng)責(zé)任制,簽訂責(zé)任書(shū),其具體工作職責(zé)如下:

          1、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),深入寢室,加強(qiáng)與宿舍成員的思想溝通,掌握思想動(dòng)態(tài),認(rèn)真聽(tīng)取學(xué)生對(duì)宿舍管理提出的意見(jiàn)要求并及時(shí)整理上報(bào)。

          2、定期開(kāi)展舍長(zhǎng)會(huì)議,每周至少一次,做好會(huì)議記錄。

          3、做好衛(wèi)生檢查,督促學(xué)生搞好寢室衛(wèi)生,做到定期與不定期檢查相結(jié)合,認(rèn)真做好記錄,按時(shí)上報(bào)檢查結(jié)果。

          4、盡快熟知本樓層各寢室成員,發(fā)現(xiàn)可疑人員及時(shí)匯報(bào)。

          5、做好宿舍本樓層夜間查房的人數(shù)清點(diǎn),做好記錄。突發(fā)情況的處理匯報(bào)工作。

          6、熟知自管會(huì)章程,扣分細(xì)則,明確自身責(zé)任。

          7、在工作中公正嚴(yán)明,帶頭遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度及本考核細(xì)則。

          8、建立工作日志,認(rèn)真做好記錄,定期與其他層長(zhǎng)進(jìn)行交流。

          二、考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)、辦法及獎(jiǎng)懲制度

          層長(zhǎng)考核實(shí)行績(jī)效考核,并進(jìn)行亮化打分,滿分一百分,基本完成上述層長(zhǎng)職責(zé)所規(guī)定的任務(wù)為及格分60,余下40分為考核人根據(jù)層長(zhǎng)在工作期間表現(xiàn)及成績(jī)酌情加分。

          1、出色完成學(xué)生處、系部、自管會(huì)等部門(mén)所布置工作,為系部宿舍的榮譽(yù)或發(fā)展作出顯著貢獻(xiàn)的加個(gè)人分15分;

          2、主動(dòng)為宿舍服務(wù)、管理建設(shè)提出卓有成效的建議并被采納的加5分;

          3、能夠妥善處理好職責(zé)范圍內(nèi)各成員之間的關(guān)系,并能不計(jì)得失主動(dòng)協(xié)助本樓棟的.其他相關(guān)工作的加5分;

          4、所負(fù)責(zé)樓層整體良好,各宿舍氛圍融洽,衛(wèi)生狀況良好,且有優(yōu)秀典型宿舍出現(xiàn),加個(gè)人分15分。

          5、通過(guò)自己的服務(wù)與管理,所負(fù)責(zé)樓層宿舍狀況明顯改善,加個(gè)人分15分。

          6、因個(gè)人原因造成部門(mén)扣分,自管會(huì)名譽(yù)受損,扣個(gè)人分10分;

          7、作風(fēng)散漫,未真實(shí)記錄工作日志、如實(shí)反映樓層宿舍狀況的扣個(gè)人分10分;

          8、因自身原因被處以警告處罰的,扣15分;

          9、其他原因造成不良影響的考核人員酌情扣分。

          三、工作考評(píng)時(shí)間及人員

          1、考評(píng)按月和按學(xué)期進(jìn)行,每月評(píng)選結(jié)果在自管會(huì)例會(huì)上進(jìn)行通報(bào);每學(xué)期進(jìn)行學(xué)期工作總評(píng),具體時(shí)間為每學(xué)期的期末考試前一周完成本學(xué)期的考評(píng)工作,其余時(shí)間列入下學(xué)期考核范圍。

          2、由男、女生部正副部長(zhǎng)、對(duì)各層層長(zhǎng)按照上述考核辦法對(duì)層長(zhǎng)進(jìn)行考核打分。

          四、獎(jiǎng)懲辦法

          凡層長(zhǎng)學(xué)期量化考核分在90分以上者為優(yōu)秀,80分以上為良好,60~70分為及格,60分以下為不及格;

          1、凡被評(píng)為學(xué)期優(yōu)秀者將頒發(fā)榮譽(yù)證書(shū),加個(gè)人綜合考核分10分,并享有自管會(huì)副部以上優(yōu)先錄用權(quán);

          2、凡被評(píng)為學(xué)期良好者享有優(yōu)秀學(xué)干評(píng)優(yōu)先選權(quán),加個(gè)人綜合考核分6分;

          3、學(xué)期工作為及格者,加個(gè)人綜合考核分2分;

          4、學(xué)期工作為不及格者,予以退除。

          凡查實(shí)符合以下情況者予以警告:

         、僭谝粚W(xué)期中無(wú)故缺席寢室長(zhǎng)相關(guān)會(huì)議與活動(dòng)累計(jì)超過(guò)2次。

         、谒阶栽跇菞澙镩_(kāi)展任何形式的活動(dòng),但尚未造成后果者。

          ③在擔(dān)任相關(guān)職務(wù)工作期間玩忽職守尚未造成后果者。

          ④在工作中出現(xiàn)徇私包庇現(xiàn)象超過(guò)1次者。

          ⑤在工作中因出現(xiàn)意見(jiàn)分歧而辱罵同學(xué)者。

          凡查實(shí)符合以下情況者予以即時(shí)退除:

          ①私自篡改衛(wèi)生檢查記錄或提供虛假數(shù)據(jù),予以退除。

         、谠谝粚W(xué)期中累計(jì)警告2次者予以退除,在一學(xué)年中累計(jì)警告3次者予以退除。

         、鄯菜阶栽跇菞澙镩_(kāi)展任何形式的活動(dòng),并造成后果者,予以退除。

          ④凡在樓棟中拉幫結(jié)派、散播謠言、影響正常工作的予以退除。

         、菰谌纹陂g受到學(xué)校任何處分或成績(jī)有不合格者予以退除。

         、薰ぷ髌陂g玩忽職守直接造成后果者予以退除。

         、咴谝粚W(xué)期中無(wú)故缺席例會(huì)及相關(guān)會(huì)議或活動(dòng)累計(jì)超過(guò)3次的予以退除。

        樓層管理制度6

          1、工作人員當(dāng)值期間要全心全意保護(hù)酒店財(cái)物、客人生命財(cái)產(chǎn)及人身的安全,不要替任何不認(rèn)識(shí)的客人開(kāi)門(mén),除非接到前臺(tái)部的通知及證明。在房間清潔時(shí)間有客人進(jìn)人時(shí),應(yīng)有禮貌地向客人查看鑰匙牌與房號(hào)是否相符,防止他人誤人房間。

          2、如客人忘記帶鑰匙而你又不認(rèn)識(shí)者應(yīng)與前臺(tái)聯(lián)系,待前臺(tái)證實(shí)身份、通知后方可開(kāi)門(mén);如發(fā)現(xiàn)有可疑的陌生人在走廊徘徊或在客房附近出現(xiàn),或客房房間有異常情況,房?jī)?nèi)發(fā)現(xiàn)有動(dòng)物或違禁品、客人情緒變化、生病或特異行動(dòng),均需立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。

          3、裝飲用開(kāi)水一定要經(jīng)煮沸。水壺內(nèi)裝水不得過(guò)滿,應(yīng)留一空間,則可較長(zhǎng)時(shí)間保持水溫。一次不要拿太多的水壺,冰格內(nèi)應(yīng)沖上已消毒過(guò)的過(guò)濾水或涼開(kāi)水。

          4、清倒垃圾桶內(nèi)的垃圾時(shí)要注意桶內(nèi)有無(wú)特別的物品、有無(wú)客人無(wú)意中掉下或錯(cuò)誤放置的物品,切勿用手到垃圾桶內(nèi)檢查垃圾,防止桶內(nèi)留有玻璃碎片或刀片類而傷及手部。關(guān)門(mén)時(shí)要拉把手關(guān)門(mén),不可隨意拉住門(mén)邊區(qū)關(guān)門(mén),避免夾傷手。高空掛物或清潔時(shí)要用梯子,掛花簾時(shí)亦不可站在浴缸邊緣,濕水未擦干者不可觸動(dòng)電器。要小心保存總鑰匙,匙不離身,下班前應(yīng)安全地交給接班人,鑰匙不準(zhǔn)帶高酒店,弄斷了的鑰匙亦要整體交回。

          5、清楚、明白各樓層消防系統(tǒng)的位置及用法,當(dāng)火警發(fā)生時(shí)、應(yīng)保持鎮(zhèn)定,并在第一時(shí)間通知電話房和消防中心,清楚地說(shuō)明起火地點(diǎn)。工作人員應(yīng)保護(hù)客人的.安全,通知所有客人離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng),負(fù)責(zé)帶高或指明最近的防火通道,如向下走的通道被火包圍,應(yīng)另想辦法,切記不能乘坐電梯。在安全的情況下,利用就近的滅火器材試行控制火勢(shì)。

          6、托物體入房應(yīng)以左手托東西,右手開(kāi)門(mén),轉(zhuǎn)彎時(shí)注意慢行,搬動(dòng)過(guò)重的物體時(shí)要適量并雙手并行。提醒客人不可在床上吸煙。

        樓層管理制度7

          1、工作人員當(dāng)值期間要全心全意保護(hù)酒店財(cái)物、客人生命財(cái)產(chǎn)及人身的安全,不要替任何不認(rèn)識(shí)的客人開(kāi)門(mén),除非接到前臺(tái)部的通知及證明。

          在房間清潔時(shí)間有客人進(jìn)人時(shí),應(yīng)有禮貌地向客人查看鑰匙牌與房號(hào)是否相符,防止他人誤人房間。

          2、如客人忘記帶鑰匙而你又不認(rèn)識(shí)者應(yīng)與前臺(tái)聯(lián)系,待前臺(tái)證實(shí)身份、通知后方可開(kāi)門(mén);

          如發(fā)現(xiàn)有可疑的陌生人在走廊徘徊或在客房附近出現(xiàn),或客房房間有異常情況,房?jī)?nèi)發(fā)現(xiàn)有動(dòng)物或違禁品、客人情緒變化、生病或特異行動(dòng),均需立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。

          3、裝飲用開(kāi)水一定要經(jīng)煮沸。

          水壺內(nèi)裝水不得過(guò)滿,應(yīng)留一空間,則可較長(zhǎng)時(shí)間保持水溫。

          一次不要拿太多的水壺,冰格內(nèi)應(yīng)沖上已消毒過(guò)的過(guò)濾水或涼開(kāi)水。

          4、清倒垃圾桶內(nèi)的垃圾時(shí)要注意桶內(nèi)有無(wú)特別的物品、有無(wú)客人無(wú)意中掉下或錯(cuò)誤放置的物品,切勿用手到垃圾桶內(nèi)檢查垃圾,防止桶內(nèi)留有玻璃碎片或刀片類而傷及手部。

          關(guān)門(mén)時(shí)要拉把手關(guān)門(mén),不可隨意拉住門(mén)邊區(qū)關(guān)門(mén),避免夾傷手。

          高空掛物或清潔時(shí)要用梯子,掛花簾時(shí)亦不可站在浴缸邊緣,濕水未擦干者不可觸動(dòng)電器。

          要小心保存總鑰匙,匙不離身,下班前應(yīng)安全地交給接班人,鑰匙不準(zhǔn)帶高酒店,弄斷了的鑰匙亦要整體交回。

          5、清楚、明白各樓層消防系統(tǒng)的位置及用法,當(dāng)火警發(fā)生時(shí)、應(yīng)保持鎮(zhèn)定,并在第一時(shí)間通知電話房和消防中心,清楚地說(shuō)明起火地點(diǎn)。

          工作人員應(yīng)保護(hù)客人的安全,通知所有客人離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng),負(fù)責(zé)帶高或指明最近的防火通道,如向下走的.通道被火包圍,應(yīng)另想辦法,切記不能乘坐電梯。

          在安全的情況下,利用就近的滅火器材試行控制火勢(shì)。

          6、托物體入房應(yīng)以左手托東西,右手開(kāi)門(mén),轉(zhuǎn)彎時(shí)注意慢行,搬動(dòng)過(guò)重的物體時(shí)要適量并雙手并行。

          提醒客人不可在床上吸煙。

        樓層管理制度8

          為了酒店賓客及員工的身心健康,控制吸煙帶來(lái)的危害,營(yíng)造文明、舒適、環(huán)保的公共環(huán)境,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,酒店結(jié)合自身實(shí)際情況,特制定無(wú)煙樓層管理制度如下:

          一、酒店無(wú)煙樓層區(qū)域?yàn)榻麩焾?chǎng)所,場(chǎng)所內(nèi)禁止吸煙。

          二、無(wú)煙樓層通道房號(hào)指示牌上及房門(mén)上增設(shè)無(wú)煙樓層標(biāo)示,為確保無(wú)煙房的空氣質(zhì)量,應(yīng)注意通風(fēng)換氣,確保空氣清新。

          三、銷售、前臺(tái)應(yīng)盡可能滿足客人對(duì)無(wú)煙房的要求或給予相關(guān)指引,當(dāng)安排客人入住和接受客人預(yù)訂時(shí),應(yīng)主動(dòng)征詢客人,“先生/小姐,請(qǐng)問(wèn)你需要無(wú)煙房嗎,”應(yīng)盡量避免安排吸煙客人入住無(wú)煙房,增加設(shè)備損壞的風(fēng)險(xiǎn)和人員工作量。

          四、客人進(jìn)入無(wú)煙客房后,服務(wù)員應(yīng)作溫馨提示。

          五、無(wú)煙樓層顧客若要吸煙,只能在指定地點(diǎn)吸煙,指定地點(diǎn)應(yīng)遠(yuǎn)離不吸煙者,并在吸煙區(qū)張貼或懸掛準(zhǔn)許吸煙的明顯標(biāo)志,配置相應(yīng)數(shù)量吸煙器具。

          六、采用部門(mén)例會(huì)、班前班后會(huì)、新員工培訓(xùn)等各種形式向員工進(jìn)行宣傳,使其知道吸煙危害健康的相關(guān)知識(shí),從而積極配合禁止吸煙的`有關(guān)規(guī)定。

          七、酒店控?zé)煴O(jiān)督員每天不定時(shí),每天至少一次,對(duì)各禁煙場(chǎng)所進(jìn)行巡查,對(duì)禁止吸煙工作的落實(shí)情況進(jìn)行檢查、督導(dǎo)。

          八、部門(mén)管理人員應(yīng)以身作則,少抽煙、不抽煙,同時(shí)引導(dǎo)、幫助部門(mén)下屬員工戒煙,使吸煙人數(shù)逐步下降。

          九、客房全體員工有勸導(dǎo)賓客吸煙的責(zé)任和義務(wù)。

          十、本規(guī)定從20xx年1月1日起執(zhí)行。

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