春節(jié)慰問困難職工工作總結范文（精選18篇）
時光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經告一段落了，經過過去這段時間的積累和沉淀，我們已然有了很大的提升和改變，為此要做好工作總結�？墒窃鯓訉懝ぷ骺偨Y才能出彩呢？下面是小編為大家收集的春節(jié)慰問困難職工工作總結范文，希望能夠幫助到大家。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇1
根據(jù)《中共xx省委組織部關于在元旦春節(jié)期間開展走訪慰問生活困難黨員、老黨員和老干部活動的通知》59號)精神，我局黨委高度重視，按照“以人為本”的理念，實行分級負責，對走訪慰問工作做了精心、周密的安排，使老干部們能充分感受到黨和國家的關懷和溫暖，度過歡樂祥和的春節(jié)日。
一、高度重視走訪慰問工作
對于深入學習宣傳貫徹黨的十八屆六中全會精神，切實加強黨的作風建設，密切黨和群眾的聯(lián)系，增強黨組織的凝聚力、號召力，建設社會主義和諧社會，具有十分重要的意義。
我局始終將節(jié)日期間走訪慰問老干部工作作為一項重要的政治任務來抓，堅持領導帶頭，分級負責，周密安排，認真實施，始終以滿腔熱情和深厚感情，切實做到政治上多關心、思想上多溝通、生活上多照顧、精神上多關懷，積極認真地為老干部做好事、辦實事、解難事。
二、精心組織走訪慰問工作
我局根據(jù)通知，班子成員及時召開會議研究，制定了xx縣水務局20xx年春節(jié)走訪慰問困難黨員、退休干部計劃表，局班子成員集體參加，并落實了工作人員，明確了工作責任，局班子成員帶領部分干部對我局的43名退休干部和困難黨員進行了分批走訪慰問。每到一戶，局班子成員都會親自送上慰問品和慰問金，
累計總投入慰問金：1.6168萬元，其中上級下?lián)苜Y金：0.2萬元，我局自籌資金1.4168萬元。
在慰問期間并與老干部們進行愉快的交談，悉心關懷他們的身體健康，認真傾聽他們的生活狀況，耐心了解他們需要的幫助。并向老干部們匯報了20xx年度我局的工作情況，耐心聽取了老干部們的意見和建議。通過走訪慰問，老干部們充分享受到了節(jié)前的溫暖，他們紛紛表示感謝組織的`關心和愛護。
三、長期落實走訪慰問工作
走訪慰問工作，是加強老干部思想政治工作的有效途徑，我局將堅持長期落實走訪慰問制。平日里也不斷加強對老干部隊伍的領導，定期聽取匯報、強化工作指導，
主動加強與老干部的聯(lián)系，關心和過問老干部的思想、生活情況，及時協(xié)調解決老干部遇到和關心的問題;認真做好老干部日常管理服務工作，保持經常性的聯(lián)系，每年組織退休干部進行身體檢查，遇到老同志身體不適需住院治療時，安排好車輛接送，為老同志看病提供方便。
總之，我局將始終堅持以人為本、服務為先，帶著感情、懷著責任、盡心竭力地做好老干部工作，切實落實走訪慰問制度，尤其是做好節(jié)假日期間的關心和愛護。為老干部們提供優(yōu)質的晚年生活服務，使他們老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學、老有所樂、老有所為。1月20日此項工作已全面完成。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇2
春節(jié)來臨之際，按照地委和自治區(qū)總工會《關于20xx年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動的通知》要求，哈密地區(qū)工會于1月13日至21日開展迎新春勞動模范及困難職工座談會及走訪慰問活動，現(xiàn)將慰問情況總結如下：
一、慰問活動開展情況
1、春節(jié)前夕，由地委、自治區(qū)總工會領導親自帶隊，地區(qū)工會領導陪同走訪慰問10戶困難職工和困難勞模。
2、1月21日地區(qū)工會召開困難職工及勞模座談會。來自11家企事業(yè)單位的53名困難職工和來自各行各業(yè)的30名自治區(qū)級以上勞模相聚在這里，以座談形式感恩社會、暢談夢想、展望未來，共同表達對祖國的感恩、對夢想的期盼、對前景的憧憬。座談會由地區(qū)工會黨組書記勞尉然主持，
地區(qū)工會主任李梅彩向困難職工和勞模介紹了哈密地區(qū)上年度的`經濟社會發(fā)展良好態(tài)勢和工會工作的創(chuàng)新發(fā)展的新任務、新要求。并鼓勵勞模和困難職工要順勢而上，繼續(xù)當好社會發(fā)展的主力軍、時代進步的先鋒隊，秉承勞動最光榮，勞動創(chuàng)造幸福的傳統(tǒng)美德，自立自強、樹立信心、愛崗敬業(yè)、爭做貢獻，共同為建設最美哈密増光添彩、再創(chuàng)佳績。
這次座談會共慰問困難職工53名、勞模30名，共發(fā)放慰問金及特殊困難幫扶金12.5萬元。
3、兩縣一市總工會分別在春節(jié)前夕開展走訪慰問活動。
二、慰問人員及慰問金發(fā)放情況
(1)本次全地區(qū)共走訪慰問400名困難勞模及職工，其中：地直55戶(勞模2戶)、哈密市125戶(勞模25戶)、巴里坤縣176戶(勞模48戶)、伊吾縣44戶(勞模0戶)。將發(fā)放慰問金27.4萬元，其中：地直6.1萬元、哈密市7萬元、巴里坤縣10.7萬元、伊吾縣3.6萬元。
(2)全地區(qū)將為76名自治區(qū)級以上勞模發(fā)放春節(jié)慰問金、特殊困難幫扶金20.4萬元。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇3
在鎮(zhèn)黨委政府的正確領導下，在區(qū)扶貧部門的工作指導下，我鎮(zhèn)扶貧工作認真遵循脫貧奔小康工程的指導思想和要求，緊緊圍繞上級部門下達的目標任務，健全機制、制定規(guī)劃、強化責任、狠抓落實，提高了業(yè)務水平，取得了一定成績。春節(jié)將至，為確保全鎮(zhèn)每個低收入家庭能夠度過溫暖祥和的春節(jié)，切實把黨和政府的關懷送到低收入農戶，全鎮(zhèn)上下積極做好春節(jié)走訪慰問“一對一”結對幫扶活動的安排。
一、扶貧工作開展情況及成效
1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府高度重視，召開全鎮(zhèn)干部職工關于春節(jié)走訪慰問“一對一”結對幫扶活動的會議。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導親自安排并制定了詳細的慰問計劃。鎮(zhèn)直機關各單位參與結對幫扶人員由鎮(zhèn)統(tǒng)一安排時間走訪慰問;區(qū)直幫扶單位及相關人員由各(居)主動對接聯(lián)系，確保慰問工作落到實處。
2、結對幫扶干部職工深入所結對幫扶農戶家中，了解幫扶對象的生活狀況、現(xiàn)實困難、發(fā)展愿望等方面需求，宣傳區(qū)委、區(qū)政府在扶貧開發(fā)、改善民生上的政策和措施，加深與幫扶對象的感情。
根據(jù)結對幫扶家庭情況，全鎮(zhèn)干部職工認真落實慰問活動給予必要的資金或物質慰問，保證所幫扶的低收入農戶春節(jié)期間基本生活需求。
3、鎮(zhèn)扶貧工作人員認真做好結對幫扶慰問的宣傳動員，積極督促，確保慰問活動順利進行。
并對結對幫扶慰問情況做好統(tǒng)計工作。
4、市級機關與區(qū)級機關走訪慰問一對一結對幫扶低收入350余戶，共1200余人。
共發(fā)放物資折合人民幣110000余元。全鎮(zhèn)干部職工走訪慰問一對一結對幫扶低收入農戶共發(fā)放物資折合人民幣20000余元。
二、存在問題
1、對部分貧困戶的`幫扶，幫扶單位及幫扶人員仍處于形式上的給錢給物，不能真正起到幫扶致富作用。
2、對貧困戶的幫扶寬度和廣度有限，缺乏創(chuàng)造性。
貧困農戶對幫扶的依賴性較大，自我發(fā)展能力薄弱。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇4
根據(jù)區(qū)委組織部、區(qū)委老干部局“關于在春節(jié)前夕開展走訪慰問離休老干部活動的通知”精神，區(qū)供銷總社高度重視，精心組織，安排專人認真做好開展慰問的相關工作。
一、認真落實好離休老干部的相關情況
慰問前，我們安排專人，對全系統(tǒng)13名離休干部進行調查摸底，重點了解離休干部的現(xiàn)居住地詳細地址和聯(lián)系方式，為開展慰問做好前期準備工作。經過多方聯(lián)系，已落實11人，2人未落實（劉英，大興供銷社，經了解本人可能在準陰與其女兒生活在一起，但居住地址和聯(lián)系方式無法查到。鄧玉亭，商業(yè)大廈，原屬商業(yè)系統(tǒng)后劃歸供銷系統(tǒng)的，經了解有關人員，一直沒有查到其住址和聯(lián)系方式）。
二、深入開展慰問活動
為全面了解離休老干部目前的'生活情況、身體狀況，同時考慮到這些老干部年事已高，我們主要采取上門慰問的方式，由于他們居住地比較分散，我們利用2月15日-16日2天時間，主任、黨委書記親自帶領相關人員，逐個登門拜訪，一方面送去春節(jié)的祝福，使他們感受到組織上的關懷與溫暖，
一方面與他們交談，了解他們的生活和身體狀況，聽取他們的意見和建議。從慰問的情況看，大多數(shù)離休老干部身體還較好，生活都能自理，言談舉止自如，有的與老伴單獨居住，有的和子女居住，只是姜恒身體狀況較差，臥床不起，由子女雇保姆在照料。他們對組織上專程上門慰問感到非常高興，也表達了感謝之意。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇5
根據(jù)市委、市政府、下鄉(xiāng)辦《關于開展春節(jié)慰問活動的通知》的文件精神，為切實做好春節(jié)期間對口幫扶慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村貧困群眾生產生活的有關工作，積極構建社會主義新農村的`和諧氛圍，
確保對口幫扶農村貧困群眾過上一個溫暖祥和的新春佳節(jié)，根據(jù)市委、市政府和市扶貧辦的安排布署，我局認真采取多項措施，加強慰問工作，收到了良好社會效果。今年春節(jié)慰問活動呈現(xiàn)出以下幾個特點：
一、領導重視。
分局召開了會議，傳達了上級精神，對春節(jié)慰問活動做出了具體部署，并對具體工作提出了要求。
二、組織有力。
為了讓農民群眾切實感受到黨和政府的關懷，本著以人為本、為民解困的精神逐一的到農民家中慰問、走訪、送溫暖活動，幫助解決生產生活中的問題，為其提供扶貧資金5000元；
三、充分利用機會，廣泛各種質量技術科普宣傳。
把質量工作和農民的生產、生活有機地結合起來，推動了春節(jié)期間慰問幫扶工作的深入開展。
在春節(jié)慰問活動中分局領導與被慰問人員進行了親切交談，了解其家里人的貧困情況，并致以新春的祝福和美好的祝愿：祝他們春節(jié)愉快，生活幸福，健康長壽！
并囑咐他們在今后的生活中遇到困難及時與分局聯(lián)系，分局將盡最大的努力給予幫助。被慰問的人群紛紛對政府和分局表示由衷的感謝。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇6
為切實關心困難職工的生活，根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署，我們扎實開展了春節(jié)送溫暖活動�，F(xiàn)就20xx年春節(jié)期間關愛困難教職工送溫暖活動作如下總結：
一、提高認識，加強領導
切實關心困難教職工的生活，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構建社會主義和諧社會和踐行科學發(fā)展觀的重要舉措。我校工會從維護社會穩(wěn)定、構建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點，真正把黨和國家及組織的關心與溫暖送到困難職工的心坎上。
學校切實加強對送溫暖工作的組織領導，成立了以梁德榮為組長，凌立信、吳偉、姚紅彬、王鋒為副組長，沈正亞、羅德元、還士林、邢禮祥、劉漢云為成員的春節(jié)送溫暖工作領導小組，黨團組織密切配合，積極支持，逐一摸清困難職工的.家庭情況，并逐一登記備案。切實把關懷與溫暖送到困難職工家中，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié)。
二、突出重點，講求實效
一是深入到困難教職工家中，全面了解他們的實際情況，做到“四清”，即摸清家庭情況、摸清思想狀況、摸清困難原因、摸清生活需求。
二對困難教職工家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題。
三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難。本年度學校對重病人員逐一進行了慰問，并均給予500元慰問金。
與此同時，學校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與，多渠道、多形式籌措送溫暖資金，資助要嚴格規(guī)范資金的管理、使用，做到運作安全、�？顚Ｓ谩l(fā)放有序、監(jiān)督有力。
2月5日學校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問，對困難老同志進行經濟上的資助，并每人發(fā)了一份價值300元的春節(jié)賀禮。2月8日學校春節(jié)送溫暖工作小組一行6人，登門逐戶慰問了共18戶困難職工，共送去慰問金計4700元。
三、加強宣傳，造濃氛圍
學校工會充分利用校園之聲廣播、《樓中簡報》等輿論陣地和工具，及時宣傳學校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關心，宣傳扶貧幫困各項政策措施，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍。
我們將繼續(xù)把關心困難職工作為我們工作的一部分，并一如既往地切實關心困難職工的生活，使困難職工感受到黨、國家及單位的溫暖，為構建和諧鹽都作出應有的貢獻。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇7
春節(jié)已經來到，按照區(qū)黨委、政府的統(tǒng)一安排部署，為妥善安排好困難居民的基本生活，過上一個歡樂祥和的節(jié)日，我單位充分結合當前正在開展的黨的兩學一做活動，以“走基層、訪群眾、解難事、送真情”為主題，以解決人民群眾的生產生活問題，組織廣大黨員干部積極行動，扎實開展了走訪幫扶慰問困難群眾活動，為保證困難群眾解決生活困難提供了幫助。以下是本單位年春節(jié)走訪慰問困難群眾工作總結：
一、加強宣傳動員，增強走訪慰問幫扶共識。
我們深刻領會到，開展走訪慰問困難群眾活動是落實黨的兩學一做活動，改善民生，協(xié)調經濟薄弱區(qū)域發(fā)展的有效組織形式。我們在接下機關工委有關慰問文件后，我單位領導高度重視春節(jié)慰問活動，召開專門會議進行部署，由機關黨委組織人員進行調查摸底，了解有關群眾生活和困難黨員的情況，核實掌握了慰問對象的基本情況，多次召開黨支部會議，統(tǒng)一思想，增強幫扶共識，明確每個干部的幫扶任務和工作職責，務求在工作中做到“五個落實”，即落實時間、落實地點、落實人員、落實主題、落實資金，推動結對幫扶工作有效運行。
二、積極安排專項慰問資金，集中時間走基層慰問。
xxxx年春節(jié)專項慰問資金共有3萬元，其中市直機關撥給慰問金xx元，本單位自籌集xx元，使慰問活動順利開展有了資金保障。為了在春節(jié)前把黨組織的溫暖送到困難黨員手中，局黨委于1月15-17日共兩天時間，局長親自到某某鄉(xiāng)某某村慰問了某某對象。局機關黨組其他班子成員，
也分別帶領各有關科室人員分赴了5個鄉(xiāng)開展了春節(jié)貧困戶慰問。慰問組人員每到一戶都與他們親切交談，了解他們的生活情況和目前及需解決的困難，還向他們傳達了黨的方針、政策和黨的十八大會議精神，通過上門走訪慰問，切實把黨組織的`關懷送到他們的心坎上。
據(jù)統(tǒng)計，xxxx年春節(jié)，全局參加走訪慰問活動的黨員領導干部共計xx人，其中局級以上領導干部xx人，慰問活動發(fā)放慰問金xxx元，慰問品xx元，合計xx元。
三、總結經驗，落實長效幫扶機制
一要持之以恒開展幫扶。三幫扶活動是一長期系統(tǒng)工程，需要長期的努力。我辦將立足實際，制定長期計劃，給予幫扶對象長期、持續(xù)的跟蹤、幫助。二要結合被幫扶戶實際特點開展幫扶。在幫扶對象中，因病致貧，因貧返病現(xiàn)象相當普遍，我們將根據(jù)實際情況，創(chuàng)新幫扶措施，增強其致富能力，使之早日脫貧致富。三要加強與街道、社區(qū)的溝通、聯(lián)系，給困難群眾創(chuàng)造合適的就業(yè)機會、致富途徑，使其增強“造血”功能。
此次xxxx年春節(jié)走訪慰問困難群眾活動在對困難黨員和群眾進行走訪慰問的同時，我們還注意傾聽困難黨員和老黨員的生活情況，了解困難黨員的具體困難，幫助解決具體困難8件，充分體現(xiàn)了上級黨委對生活困難黨員的深切關懷，進一步增強了黨組織的凝聚力，營造了祥和的節(jié)日氛圍。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇8
根據(jù)市區(qū)的安排部署，在春節(jié)來臨之際，我街道領導成員及各科室干部認真開展走訪慰問活動，具體情況如下：
一、制定方案，周密安排
我街道專門召開會議，研究部署“進家門、訪民困、送溫暖”活動，并根據(jù)實際情況，制定了《xx街道新春期間走訪慰問方案》，進行了周密安排。
二、細化任務，強化保障
我街道轄區(qū)所有的困難家庭都實現(xiàn)了“一幫一”幫扶。首先通過建立臺賬，實現(xiàn)了數(shù)量準確，分類管理;其次是了解訴求和困難問題，重點對優(yōu)撫對象(含涉軍人員)、低保低收入人員和殘疾逐一落實幫扶，
努力實現(xiàn)“四扶”，即生活上扶貧、經濟上扶業(yè)、精神上扶志、能力上扶技，使困難群眾生活有保障、子女有書讀、患病可就醫(yī)、居住能安心;再次是密切跟進，動態(tài)掌握困難群體的訴求和新問題，爭取早掌握，早化解，做好教育疏導工作。
三、領導帶頭，全面覆蓋
街道黨工委書記、街道辦事處主任羅學怡同志帶頭，親自結對幫扶涉軍人員，其他街道處級干部及科級干部也分別與涉軍人員結對幫扶;其他低保低收入困難家庭或者人員，由街道和社區(qū)的工作人員掛點結對幫扶，把惠民政策落在實處，做到了責任明確，百分百覆蓋。
四、溝通順暢，效果良好
我街道結對幫扶人員在走訪幫扶活動本著“對合理訴求逐步解決”的基調，通過與困難群體面對面的`交流溝通，積極宣講相關政策法規(guī)，引導當事人正確對待、不盲目攀比，對各類問題妥善予以解決。
五、成績斐然，日趨完善
截止年1月11日，我街道已經對轄區(qū)內共52個涉軍家庭、62個低保低收入困難家庭、34個困難大學生實現(xiàn)結對幫扶。春節(jié)前，我街道專門為轄區(qū)的20戶特困家庭送去了1000元慰問金和生活用品，
并統(tǒng)一為轄區(qū)41戶低保、55戶低收入、165戶殘疾人、22個重大疾病家庭、3個困難優(yōu)撫對象發(fā)放了慰問金，為52戶優(yōu)撫對象發(fā)放了油米年貨，同時根據(jù)市區(qū)安排，對轄區(qū)內的所有的殘疾人困難家庭、低保戶、低收入和全體優(yōu)撫對象(含涉軍人員)等發(fā)放了春節(jié)禮品和慰問金。
下一步，我xx街道的慰問活動不僅將擴大了慰問范圍，將轄區(qū)所有低保戶、低收入困難家庭、殘疾人、重大疾病人員、困難黨員和建國前黨員、單親貧困母親、計生生育困難家庭、困難職工、高齡、孤寡或因病致困的社會化管理企業(yè)退休人員列入走訪慰問之列，總數(shù)達到xx人，而且還提高了慰問金額，年該街道用于慰問的金額達到xx萬元，比去年增加了xx萬余元。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇9
1月25日下午，廣東省江門市新會區(qū)總工會在職工服務中心舉辦20xx年春節(jié)送溫暖啟動儀式，對圭峰會城、交通、衛(wèi)健等鎮(zhèn)街工會、工委會的建檔立卡困難職工代表，共計35人進行慰問，向困難職工發(fā)放了慰問信及慰問品，其中包括新春對聯(lián)、電影票等。
啟動儀式上，區(qū)人大常委會副主任、總工會黨組書記何衛(wèi)東代表區(qū)總工會向大家表示誠摯的問候和美好的祝愿，希望大家在各級黨委政府、工會以及社會各界的關心下，自強自立，腳踏實地，勤奮工作，
樹立戰(zhàn)勝困難的信心和決心，實現(xiàn)解困脫困，邁向新生活。同時叮囑職工大家在今后的生活中、工作中如遇到困難，仍然可以向各級工會尋求幫助，工會將一如既往地在為大家解難題、辦實事。
會后，區(qū)領導和市、區(qū)兩級總工會干部分組走訪慰問困難職工，工會“娘家人”親切的問候傳遍了新會區(qū)困難職工的.家，溫暖了所有困難職工家庭的心，新春平安歡樂的年味就在這歡聲笑語中彌漫。
此次春節(jié)送溫暖走訪慰問困難職工活動，合計為186名困難職工、工傷致殘職工發(fā)放節(jié)日慰問金28.2萬元。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇10
新春佳節(jié)的腳步漸近，歡樂喜慶的氛圍漸濃。為讓困難職工過一個溫暖祥和年，近日，公司工會主席花春橋開展“新春送溫暖·困難職工慰問”活動，代表集團工會和公司黨委為困難職工送上慰問品、慰問金和新春祝福。
簡單的話語、真摯的.關懷，讓職工感動不已，
他們由衷地感謝集團及公司的關心和幫助，并表示會以積極樂觀的態(tài)度面對困難，盡早走出困境，不辜負集團和公司的關懷，將以飽滿的熱情為公司改革發(fā)展貢獻自己的力量。
一直以來，職工的生活始終是公司關心的重要事情。公司將繼續(xù)堅持黨建引領，實施“黨建帶工建”總方向，聚焦困難職工的需求，持續(xù)改善員工生產生活條件，著力解決員工關心的突出問題。
適時做好對病困員工的幫扶救助，常態(tài)化開展送清涼、送溫暖等活動，增進員工福祉。從大處著眼，小處著手，真正把工會組織的溫暖送到職工群眾心坎上，將“我為群眾辦實事”實踐活動持續(xù)深入推進。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇11
情系一線送溫暖，慰問職工暖人心。日前，縣總工會舉辦了20xx年元旦春節(jié)送溫暖慰問活動，為困難職工和困難勞模送去工會的溫暖�？h人大常委會副主任、縣總工會主席何武強參加了活動。
記者在縣總工會職工服務中心看到，工作人員正在有序地登記、確認，為困難職工和困難勞模發(fā)放慰問品和慰問金，并與困難職工、困難勞模交談，噓寒問暖，囑咐他們注意身體健康，同時預祝他們過一個平安幸福的春節(jié)。據(jù)了解，此次慰問總金額達23.7萬元。
據(jù)介紹這次活動，縣總工會慰問困難職工50多人，慰問困難企業(yè)8家，讓困難職工感受到我們工會的溫暖，感受到黨和政府的'關懷。
此次春節(jié)慰問活動營造了濃濃的春節(jié)氛圍，使困難職工在寒冬季節(jié)感受到工會“娘家人”的融融暖意。困難職工紛紛表示感謝工會組織對他們的關懷，今后將努力工作，積極地面對生活。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇12
春節(jié)將至，為讓困難職工過一個歡樂祥和的新年，感受工會“娘家人”的溫暖，近日，小欖鎮(zhèn)總工會開展20xx年春節(jié)走訪慰問困難職工活動，為他們送去工會的關懷和新春節(jié)日問候。
1月25日，鎮(zhèn)黨委副書記、總工會主席全國到皆利士多層線路版（中山）有限公司走訪慰問困難職工，送上大米、油、年貨等慰問品，讓他們感受鎮(zhèn)黨委鎮(zhèn)政府以及工會的關懷和溫暖。
全國詳細了解職工所需、所盼以及目前生活狀況，希望他們堅強面對暫時的困境，保持良好心態(tài)，囑咐他們在疫情期間要加強自身健康安全防護，并號召他們響應政府倡議，留在中山過年。
1月25日，全國來到小欖鎮(zhèn)公安分局、消防大隊、疾控中心、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、疫苗接種點等部門單位，對節(jié)日期間仍要堅守崗位、敬業(yè)奉獻的職工進行新年慰問，把黨和政府及工會組織的溫暖和慰問品送到了堅守一線崗位的職工手中。
日前，小欖鎮(zhèn)總工會負責人帶隊到中山市韻達速遞有限公司走訪慰問，深入了解快遞一線工作人員的.工作和生活情況、遇到的困難，囑咐大家在努力工作的同時，
要注意疫情防護及防寒保暖工作，有困難及時向工會組織反映。同時與基層工會就如何更好地服務職工進行探討，要求基層工會時刻關注新就業(yè)形態(tài)勞動者的訴求，維護好他們的合法權益，讓廣大職工享有更多的幸福感、獲得感、安全感。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇13
為發(fā)揮基層工會紐帶作用，做好企業(yè)困難職工的`幫扶。近日，公司工會開展20xx年春節(jié)困難職工送溫暖慰問活動，本次送溫暖慰問對象為職工本人或直系親屬身患重大疾病，
長期生病、住院、吃藥；職工或家屬因發(fā)生重大變故而致家庭困難。要求各糧站根據(jù)實際情況，認真組織開展送溫暖對象的調查摸底。最終確定三名困難幫扶對象。
公司工會成立于20xx年11月，20xx年11月進行了換屆選舉工作，
工會認真貫徹上級的精神要求，堅持以職工為本，突出抓好服務職工和幫扶解困工作，多渠道、多形式地辦實事、辦好事，使工會真正成為職工群眾信賴的“職工之家”，努力為黨政分憂、為職工解難。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇14
在20xx年春節(jié)來臨之際，為保障困難職工和各級勞模度過一個歡樂祥和的春節(jié)，及時將黨和政府以及工會組織的關懷和溫暖送到他們的心坎上，近日，張北縣總工會組織開展“送溫暖”走訪慰問困難職工和勞動模范活動，在做好防疫措施的情況下，對在檔的8名困難職工和部分老勞模進行走訪慰問。
此次慰問活動由縣總工會黨組書記、常務副主席韓秀富帶隊。慰問組一行每到一戶，都要詳細了解他們的'家庭生活、健康狀況及工作情況，尤其是生活中遇到的困難和需求，
縣總工會表示，將盡最大努力給予幫助，并為每位困難職工和勞模家庭送去羊肉、麻油、大米等慰問品，送上“娘家人”濃濃的關心和祝福。
各位困難職工和勞動模范表示感謝黨和政府以及工會組織一直以來的關懷和幫助。各位困難職工表示，一定堅定信心，克服困難，盡快走出困境；各位勞動模范表示，將一如既往地關注、關心和支持張北的發(fā)展，發(fā)揮好勞模的宣傳帶動作用。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇15
大愛暖人心，新春送關懷。1月12日上午，區(qū)人大常委會副主任、區(qū)總工會主席王漢存帶隊開展年前慰問活動，為困難職工帶去新春祝福與問候。
王漢存一行走進困難職工家中，將橄欖油、奉化糕點等年貨及每戶2000元慰問金送到他們手中，并仔細詢問困難職工家庭情況和面臨的困難，鼓勵他們要堅定信心，樂觀面對生活，在黨和政府及工會組織關心支持下，走出困境，戰(zhàn)勝困難。
20xx年春節(jié)前，區(qū)總工會將仔細排摸區(qū)內困難職工，做到幫困對象廣覆蓋，困難群眾不遺漏，還積極引導各級工會主動作為，廣泛開展幫困幫扶活動。據(jù)悉，區(qū)領導、各級工會將在1月20日前完成走訪慰問，惠及困難職工及勞模近千人，慰問金額達200余萬元。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇16
在春節(jié)來臨之際，管委會聯(lián)合區(qū)紅十字會、錢塘智慧城總工會，開展送溫暖活動，為困難職工送去濃濃的新春關懷和節(jié)日祝福。
活動現(xiàn)場，管委會領導樓志剛將一袋袋大米、食用油、堅果禮盒、福字禮包，送到困難職工手上，囑咐大家春節(jié)做好防疫措施，在杭州過個平安幸福年，并鼓勵大家勇于面對困難，
保持樂觀向上心態(tài)，在新的一年里繼續(xù)用智慧和勤勞積極改變現(xiàn)狀，創(chuàng)造幸福美好生活。本次接受慰問的'職工，均為前期管委會各部門摸排到的民營企業(yè)內省外生活困難職工。他們對園區(qū)和各部門的關心表示感謝，新的一年將繼續(xù)做好本職工作，用自己的實際行動報答社會的關愛。
寒冬雖冷，情暖人心。管委會也將聯(lián)合多部門，繼續(xù)深入一線，幫扶慰問困難職工，全面提升職工的幸福指數(shù)和滿意指數(shù)，為加快建設獨具韻味的國際化現(xiàn)代化共同富裕典范城區(qū)貢獻力量。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇17
2022年新春佳節(jié)即將來臨，為進一步加強穩(wěn)崗惠企便民，發(fā)揮人社部門的職能作用，幫助員工安度佳節(jié)，1月18日，石碣鎮(zhèn)夏贊榮副鎮(zhèn)長攜石碣人社分局梁耀基局長一行，先后走訪東莞愛格升精密電子有限公司、廣東煒田環(huán)保新材料股份有限公司和旭麗電子（東莞）有限公司等3家企業(yè)，開展新春慰問企業(yè)困難職工活動，將溫暖和關懷送到企業(yè)員工身邊，著力讓員工在莞歡樂祥和度新春。
座談會上，夏贊榮副鎮(zhèn)長和梁耀基局長先后發(fā)表致辭，向企業(yè)員工送上新春的美好祝愿，感謝員工奮斗拼搏的.付出，并滿懷憧憬，展望來年與民眾攜手并進，共謀發(fā)展。其后，慰問組向企業(yè)了解員工春節(jié)返鄉(xiāng)返崗情況及當前生產經營、企業(yè)用工情況等，倡導企業(yè)引導家處中高風險地區(qū)的員工留莞過節(jié)，并制定相關措施豐富春節(jié)期間員工文娛活動。期間，慰問組一行與企業(yè)困難職工進行親切交流，詢問員工在工作、生活等方面的情況及需求，了解員工春節(jié)返鄉(xiāng)和留莞意愿，并向員工推廣當前我市推出的“穩(wěn)崗惠企便民十條”春節(jié)禮包及相關就業(yè)創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策，確保員工知曉并享受政策紅利。
最后，慰問組為困難員工送上了春節(jié)慰問禮品，企業(yè)員工表示政府各項穩(wěn)崗惠民措施有目共睹，紛紛感謝政府的暖心關懷。接下來，我分局將繼續(xù)做好節(jié)前節(jié)后就業(yè)服務工作，著力穩(wěn)定春節(jié)前后企業(yè)用工和人員穩(wěn)崗，優(yōu)化服務惠企便民，確保企業(yè)和群眾舒心、安心、開心度過一個歡樂祥和的新年。
春節(jié)慰問困難職工工作總結 篇18
春節(jié)前夕，陜西省西安市各級工會廣泛開展以“工會真情送溫暖，助力復工抗疫情”為主題的送溫暖慰問活動。目前全市工會共慰問疫情防控一線人員和困難職工近30萬人次，發(fā)放慰問金和慰問品價值合計2000余萬元。
西安市總發(fā)出《致全市職工的慰問信》，向全市各行各業(yè)廣大職工致以新春祝福和誠摯慰問。西安市人大常委會副主任、市總工會主席薛振虎前往西安市城北供熱有限責任公司、西安出租汽車總公司、西安秦華天然氣城北客戶服務中心，為3家單位一線職工分別送去10萬元的慰問金和100份慰問品。
春節(jié)前，西安市總工會相關負責人分為6組，深入企業(yè)、醫(yī)院等抗疫保供保運單位和部分困難勞模居住小區(qū)，走訪慰問西安市疫情防控一線職工、春節(jié)期間堅守一線職工、生活困難職工、困難勞動模范、作出突出貢獻的`職工和新就業(yè)形態(tài)勞動者等。
同時，全市各級工會同步開展慰問活動，西安市總工會本級籌集1300余萬元，慰問職工2.3萬余人，其中慰問疫情防控和春節(jié)期間堅守一線職工1.15萬人，困難職工7700余人，市級以上勞動模范近4000人。慰問金通過銀行發(fā)放至職工個人銀行卡，慰問品通過“溫暖速遞”形式，由快遞配送到職工家中。
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