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2022上半年網信工作總結（通用7篇）
時光飛逝，如梭之日，辛苦的工作已經告一段落了，回顧這段時間的工作，理論知識和業(yè)務水平都得到了很大提高，將過去的成績匯集成一份工作總結吧。那么工作總結的格式，你掌握了嗎？以下是小編整理的2022上半年網信工作總結（通用7篇），歡迎大家分享。
上半年網信工作總結1
20xx年上半年，在領導和同事的關心和支持下，平穩(wěn)地過渡，接手信息部各項的工作，打造信息部工作隊伍，為公司信息化建設投入十二分精力。
一、20xx上半年主要完成工作情況：
1、與售檢票公司進行售后服務，但由于對方服務不到位，修改軟件的漏洞也需要收費等，最后未能完成售后服務，以致新增加的機動游戲無法上線、驗票偶爾出現(xiàn)慢的問題未得到根本的解決。
2、與新的電子門票系統(tǒng)的合作方案，修改需求說明書、硬件的使用與部署、開發(fā)計劃等，完成方案的合同簽訂，項目進入啟動階段，預計在9月底正式投入使用。
3、實施電子簽名與3G—Fax文件傳送的使用，設計電子簽章，培訓電子簽名、電子文件的內部傳達，實現(xiàn)部分無紙化辦公。
4、酒店電話計費接口調式正常，實現(xiàn)在酒店前臺中進行電話計費的功能。
5、完成觸摸屏電腦操作系統(tǒng)的安裝與部署，只允許客人瀏覽公司的網頁內容，其他操作已禁止，并可以定時開機與關機。
6、更換一臺服務器到備用服務器上，轉換的數(shù)據(jù)庫有人事軟件、飯卡一卡通、指紋考勤系統(tǒng)、維修軟件，共四個數(shù)據(jù)庫，并建立相應的數(shù)據(jù)用戶，更新使用軟件的數(shù)據(jù)庫鏈接。
7、其中11號一卡通消費機數(shù)據(jù)存儲芯片損壞，5月16日至6月3日的打卡數(shù)據(jù)無法采集，進行保修更換芯片后正常使用。
8、溫泉模塊由于沒有使用，營業(yè)日期無更新，影響酒店夜審，聯(lián)系軟件公司進行售后服務，設置自動修改營業(yè)日期。
9、配合市場部人員，在OA服務器上創(chuàng)建微信服務號的數(shù)據(jù)服務器，為開發(fā)微信個性化服務打好基礎與平臺。
10、修復OA服務器SQL漏洞攻擊出現(xiàn)病毒和360被退出的現(xiàn)象，實現(xiàn)方法是禁用SQL的超級管理員SA用戶。
11、維修軟件初步開發(fā)完成，在酒店部投入使用，實現(xiàn)報修、維修、驗收的過程。
二、20xx下半年工作計劃：
1、新的電子門票系統(tǒng)的開發(fā)已開始啟動，根據(jù)開發(fā)計劃，跟進系統(tǒng)的各項工作，督促完成進度，確保在9月中旬系統(tǒng)上線，。跟進電子門票系統(tǒng)硬件的安裝與部署、自動充值機的安裝與測試。
2、更改各服務器的登錄密碼，根據(jù)服務器的安全管理規(guī)范，密匙要定期更新，半年以上就需要更新一次，并在更新前后對服務器的操作系統(tǒng)進行備份。
3、查看各數(shù)據(jù)庫SQL的登錄日志，對各用戶的賬號與密碼進行嚴格的管理，并禁用超級管理員SA的用戶名，防止SQL漏洞注入，提高數(shù)據(jù)庫的安全性能。
4、管理公司網絡的軟路由器，由于部分策略特征未及時更新，以致部分功能出現(xiàn)異常，對各策略的功能進行區(qū)分清楚，然后購買最新的策略特征進行更新，達到高效管理公司的辦公網絡資源使用。
5、電子門鎖目前使用的是單機版Access數(shù)據(jù)庫，在統(tǒng)一管理數(shù)據(jù)方面帶來不便，目前已完成SQL網絡版的測試，再在一臺服務器上進行安裝，并聯(lián)系廠家進行注冊，即可實現(xiàn)數(shù)據(jù)庫的統(tǒng)一管理。
6、加強新員工的知識和技能方面的培訓，對日常的`維護進行全面的講解，并設置模擬環(huán)境讓其進行操練，培訓扎實的基本功，能獨立完成各項工作。
7、繼續(xù)開發(fā)維修軟件，根據(jù)實際的使用情況，完善各項功能。并研究安卓手機客戶端的應用，把維修單發(fā)送到手機上，在手機上進行維修單的管理功能。
三、存在的不足：
1、信息部在上半年入職3人，辭職2人，離編制4人還差2人，在開展各項工作中，人員不足給工作效率帶來影響。而新員工對各軟件系統(tǒng)和網絡不夠熟悉，未能獨立完成日常的維修和維護。
2、 Delphi的項目開發(fā)經驗不足，通過不斷的學習，長時間才完成了維修軟件的基本功能。軟件要順暢地為我司所用，還要繼續(xù)更新，不斷創(chuàng)新，才能滿足日常增長的需求。
上半年網信工作總結2
20xx年3月份，在院領導對信息工作高度重視和大力支持下，正式成立醫(yī)院信息科。信息科是集合網絡中心以及信息統(tǒng)計，主要負責醫(yī)院管理信息網絡的維護、宣傳以及提供醫(yī)院管理所需信息等工作，現(xiàn)將半年來工作總結如下：
一、工作情況
1、信息系統(tǒng)是醫(yī)院管理的重要支撐，保證信息系統(tǒng)的正常高效運行是信息科的重要責任。為此，信息科始終以維護電子病歷系統(tǒng)為核心的醫(yī)院信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行為重點，及時響應各部門的故障維護，努力減少故障發(fā)生率、降低故障等級和故障持續(xù)時間，有效提高了職工和患者對我科服務的滿意度。
2、進一步完善醫(yī)院信息化建設工作，積極發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有系統(tǒng)中存在問題，積極響應并且及時解決，對新的問題及需求及時反饋，并尋求盡快解決方案。
3、利用醫(yī)院信息系統(tǒng)能夠實時動態(tài)地收集各種醫(yī)療信息，并且能對這些信息進行系統(tǒng)的.綜合分析評價，既利于對醫(yī)院質量信息的反饋控制，又利于實施醫(yī)院的目標任務，為醫(yī)院領導的決策提供強而有力的幫助，從而增加醫(yī)院效益，進一步提高醫(yī)院信息化管理水平，這也是我們信息科未來工作的發(fā)展方向。
4、認真做好衛(wèi)生網絡直報工作，及時與動態(tài)表核對，保證統(tǒng)計數(shù)字準確無誤，做到不漏報，瞞報，錯報和虛報。
5、配合醫(yī)院管理需要，取消了手工統(tǒng)計方式，依托信息系統(tǒng)提取統(tǒng)計數(shù)據(jù)，有辦的促進了醫(yī)院信息系統(tǒng)使用率。
二、建議及下半年工作打算
1、加強職工信息化知識技術培訓，提高全員信息化意識和信息技術應用水平。
2、結合醫(yī)院信息系統(tǒng)使用狀況，擬制定出信息系統(tǒng)使用考核細則，建議將其納入醫(yī)院績效考核。
3、加強科室人員學習，了解國內醫(yī)院信息化建設發(fā)展的現(xiàn)狀和趨勢，與時俱進，認真借鑒其他醫(yī)院信息化建設發(fā)展的經驗，進一步提高我院信息化建設水平。
在今后的工作中，信息科要努力提高認識，增強自身業(yè)務水平，做好其他職能科室、臨床科室、醫(yī)技科室的技術支持工作，為醫(yī)院的發(fā)展作出貢獻。
上半年網信工作總結3
XX年上半年，統(tǒng)計信息科加強統(tǒng)計基礎知識學習，嚴格遵循統(tǒng)計信息科工作職責，不斷轉變工作作風，不斷探索工作中的新思路、新方法，圓滿完成年初預訂目標和領導交辦的其它工作，現(xiàn)將上半年度工作總結如下：
一、主要工作
1.加強業(yè)務學習。隨著統(tǒng)計工作不斷規(guī)范化、系統(tǒng)化，統(tǒng)計報表不斷推陳出新，針對新變化，我們認真研究新報表數(shù)據(jù)邏輯聯(lián)系，明確各表格填寫要求，及時開展報表培訓，取得了很好的效果；同時認真研究xx市社會消費品零售總額和地區(qū)生產總值的認定辦法，面對新政策及時針對性調整月報、季報數(shù)據(jù)，提高數(shù)據(jù)質量。針對工作中出現(xiàn)的問題，積極向同事和統(tǒng)計局相關科室請教，提高自身業(yè)務水平和服務能力。
2.強化服務企業(yè)意識。認真開展黨的群眾路線教育，轉變工作作風，積極服務企業(yè)，先后組織非金融固定資產投資報表培訓，幫助統(tǒng)計人員熟悉報表流程，明確統(tǒng)計基礎工作要求，扎實建立統(tǒng)計臺賬，完善統(tǒng)計資料。
3.加強溝通協(xié)調。根據(jù)統(tǒng)計方法和統(tǒng)計口徑的變化，及時指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和限上企業(yè)進行統(tǒng)計報表，提高數(shù)據(jù)質量，共走訪企業(yè)103家，了解企業(yè)經營狀況和存在問題，化解對統(tǒng)計工作存在的誤解，幫助企業(yè)完善統(tǒng)計資料。
4.加強統(tǒng)計分析。為完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，提高分析水平，更好的指導企業(yè)發(fā)展和為領導決策提供參考，我們主動鉆研各報表數(shù)據(jù)間邏輯聯(lián)系，初步形成一套完備的統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析表格，提升了分析的速度和準確性。
5.加強業(yè)務研究。不斷加強商務理論學習和業(yè)務研究，在局統(tǒng)一部署和安排下，參加了xx市加快電子商務發(fā)展的.調研工作，起草了《xx市關于加快電子商務發(fā)展的意見》，已送審。
二、取得的成績
1.圓滿完成年初工作目標。XX年1—5月我市社會消費品零售總額47.74億元，增幅13.1%，總量居于xx市第四，東四縣第二，增幅居xx市第二，東四縣第一；國家重點服務企業(yè)收入xx.5億元，可比增幅14.1%，位于xx市前列，完成預訂工作目標。
2.高標準完成領導交辦的各項工作。起草了《xx市關于加快電子商務發(fā)展的意見》，已送審；認真開展綜治維穩(wěn)工作月報和不穩(wěn)定因素預警排月查工作，及時化解矛盾。
三、經濟形勢分析
雖然我市社會消費品零售總額在xx市居于前列，但離xx強市目標還有差距，預計上半年完成目標44.5%，不能達到雙過半，離13.5%的增幅目標還有一定差距。
1.經濟下行壓力增大。受全球經濟影響，XX年全國社會消費品零售總額增幅12.0%，今年1—4月增幅10.4%，下降1.6個百分點；XX年xx市社會消費品零售總額增幅13.3%，今年1—4月增幅12.4%，下降0.9個百分點。
2.統(tǒng)計檢查風險增大。衡山縣統(tǒng)計造假事件披露后，中央政治局多個常委作出批示，要嚴查統(tǒng)計造假，湖北省統(tǒng)計局開展多輪統(tǒng)計巡視。
3.經濟總量增大后自我調整。XX年1—3月xx市社會消費品零售總額增幅為13.5%，1—4月xx市社會消費品零售總額增幅為12.4%，下降1.1個百分點；XX年1—3月xx市社會消費品零售總額增幅為15.0%，1—4月xx市社會消費品零售總額增幅為13.2%，下降1.8個百分點。
四、后期工作安排
1、加強與鄉(xiāng)鎮(zhèn)溝通。加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的交流溝通，提高積極性和主動性，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照計劃進行，減少隨意性，避免前松后緊，提高數(shù)據(jù)質量。
2、改革社會消費品零售總額考評辦法。在對鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標考評中，要修改社會消費品零售總額考評細則，按照xx市考評方法，制定詳細考評細則，分月核算各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會消費品零售總額。
3、大力培育市場主體。修改對新增企業(yè)的部門獎勵辦法，充分發(fā)揮其它行業(yè)主管局市場主體培育的積極性，將培育市場主體和統(tǒng)計報表管理分開，將統(tǒng)計報表管理職能劃歸各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，可拿出相應經費進行補貼。對大型商貿企業(yè)增加統(tǒng)計人員，完善統(tǒng)計基礎資料。
4、加強業(yè)務學習。積極學習統(tǒng)計基礎知識和會計基礎知識，提高計算機能力，提升業(yè)務水平，不斷改進工作方法，更好的服務于企業(yè)。
上半年網信工作總結4
上半年，信息股緊緊圍繞“服務黨委、服務領導”的原則，積極撰寫信息稿件，為領導科學決策發(fā)揮“以文輔政”的參謀助手作用，同時自我創(chuàng)新，加壓奮進，以新的思路新的措施實現(xiàn)了新的突破。
一、基本情況
一是實現(xiàn)了上報市信息工作的新突破。面對區(qū)黨委辦公廳信息刊物采用縣一級工作信息整體壓縮，全市信息工作與同期相比處于下滑趨勢的局面，信息股自我加壓，拼搏進取，1—6月份共向區(qū)信息處、市委辦信息科上報信息81條，被采用18條，其中被區(qū)信息處采用2條，被市委辦信息科采用16條，同比增長21%。
二是實現(xiàn)了服務同級黨委信息的新突破。圍繞縣委的重點工作，狠抓了全縣各項重點工作進展以及各種動態(tài)信息的反饋，上半年共編發(fā)縣委《信息專報》7期。其中《關于刊登的情況匯報》、《我縣一交通事故家屬因不滿賠償結果上網發(fā)帖揚言進京上訪》、《我縣柳家鄉(xiāng)因土地權屬引發(fā)糾紛并存在矛盾進一步激化態(tài)勢》等3期信息獲縣委主要領導批示。
三是實現(xiàn)了基層信息員工作積極性的'空前高漲。下發(fā)了文件《關于做好全縣20XX年黨委信息報送工作的通知》（20XX26號），將信息報送工作納入年終績效考評，明確了目標任務，對信息工作提出了明確要求，建立了獎懲機制，從而極大地激發(fā)了全縣信息員上報信息的積極性。1—6月，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門上報我辦信息達600多條。二是創(chuàng)立了富川黨委信息刊物《信息簡報》，將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的先進經驗、工作成效通過《信息簡報》向全縣下發(fā)，為各級各部門提供了交流學習借鑒和宣傳展示的平臺。
四是實現(xiàn)了緊急信息快速反應機制作用的初步發(fā)揮。以鞏固縣、鄉(xiāng)、村三級信息網絡入手，建立了緊急信息預警處置預案，并向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位信息員下發(fā)了緊急信息報送要點、程序和要求。6月中旬，由柳家鄉(xiāng)和縣公安局上報的《柳家鄉(xiāng)發(fā)生因土地權屬糾紛引發(fā)的損毀樹苗、財物案件》的信息，由信息股編成《信息專報》，得到了縣委主要領導的批示，初步實現(xiàn)了緊急信息快速反饋和規(guī)范操作。
二、存在問題
上半年的信息工作在與同期相比有所進步，同時也存在一些亟需改進和解決的問題。主要表現(xiàn)在四個方面：
一是基層信息網絡作用發(fā)揮的不充分，社情民意信息反饋較少；
二是深入基層調研少，挖掘深層次、特色性信息不夠；
三是信息敏感性差，緊急信息反饋不夠及時；
四是信息反饋存在“三多三少”的現(xiàn)象，即反映部門業(yè)務工作的信息較多，反映貫徹縣委重大決策情況和工作思路的信息較少；反映工作成效和經驗的信息較多，反映困難和問題的信息較少；反映一般性動態(tài)的信息較多，有分析、有建議的高質量調研信息較少。
三、下半年工作打算
下半年，我們將堅持在創(chuàng)新思路中求突破，變壓力為動力，力爭在全市排位有所突破。重點做好三個方面的工作：
1、創(chuàng)新方式，拓寬服務同級黨委新途徑。
一是通過互聯(lián)網、報刊雜志等途徑，收集中央、區(qū)黨委領導重要思想言論，上級部門出臺的新政策，外地市工作中的新舉措、新辦法、新探索、新經驗等，及時編發(fā)《信息專報》、《信息簡報》反饋給縣委領導。
二是在公安、安監(jiān)、信訪、交警隊等重點部門建立信息傳遞平臺，以電話匯報等形式，抓好影響社會穩(wěn)定和各類突發(fā)性事件、社情民意等重要緊急信息的報告，讓領導時刻掌握工作的主動權。
三是建立定期聯(lián)合調研制度，加強與其他股室的溝通聯(lián)系，圍繞縣委重點工作和領導關注的問題，研究確定信息調研提綱，及時進行聯(lián)合調研，力爭每月不少于1次。
2、深入挖掘，實現(xiàn)信息上報新突破。
緊緊圍繞上級黨委和我縣中心工作，有針對性、有重點的進行信息挖掘和調研，努力做到“四圍繞、四捕捉”，及時、準確、全面地向上級報送高質量信息。
一是圍繞中心工作，捕捉“重點”信息。緊緊抓住招商引資和項目建設、城鄉(xiāng)風貌改造和新農村建設等自治區(qū)黨委、市委開展的重點工作，及時收集我縣各項工作推進中的新措施和新典型、新經驗、新做法。
二是圍繞基層反映，捕捉“熱點”信息。抓住群眾普遍關心敏感的問題，廣泛了解和全面反映基層群眾呼聲和需求。
三是圍繞工作難題，捕捉“難點”信息。緊扣群眾反映強烈、黨委關注的各種矛盾和問題，發(fā)現(xiàn)和反映各類“難點”問題。
四是圍繞工作典型，捕捉“特點”信息。根據(jù)我縣實際，及時編寫上報具有特色的信息，為上級黨委全面了解富川，指導富川工作提供依據(jù)。
3、多措并舉，全面建立信息工作新機制。
一是拓展信息收集渠道，建立信息服務“快速反應通道”。突出抓好基層信息員隊伍建設，加強社情民意的收集，對反映的熱點、難點問題，以及緊急重要情況、重大安全事故、突發(fā)性事件等信息的收集，及時快速地向縣委領導反饋，努力提高信息快速反應能力。
二是健全信息網絡，打造立體信息交流平臺。第一，健全縱橫向信息網絡。鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門信息網絡，保持信息上下貫通，并與縣直各單位建立良好的信息聯(lián)系平臺，將各方面的工作和問題及時、全面地收集上來。第二，健全重要聯(lián)系點的信息網絡。在全縣選擇部分重點企業(yè)、重點項目（工程）作為信息直報點，定期收集反映其各階段的情況。第三，健全交流信息網絡。與市內信息工作先進縣（區(qū)）建立友好關系，定期通過電話、互訪等形式進行信息交流，并與縣政府辦信息股建立良好的信息交流平臺。
三是以各類培訓為抓手，全面提升信息員綜合素質。計劃7月份組織舉辦全縣黨委系統(tǒng)信息員業(yè)務培訓班，提高基層信息員的工作水平；其次，采取以干代訓的方式，從基層單位選調信息人員到信息股跟班學習，提高基層信息骨干的綜合能力，并下發(fā)文件對各單位跟班學習進行排序。
四是以完善制度為基礎，全面優(yōu)化信息工作機制。第一，信息獎懲制度。嚴格實行信息獎懲制度，對發(fā)生信息遲報、漏報、瞞報現(xiàn)象的單位，除全縣通報批評外，實行信息倒扣分制度。第二，信息稿件預約制度。圍繞縣委中心工作，根據(jù)不同時期領導關注的重點，及時擬出信息題目及內容、時限，向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關部門定向預約專題信息。第三，信息業(yè)務點評制度。對各單位報送的信息，分析問題和不足，通過當面或者電話進行點評，提出修改意見。在股室內部信息員相互交流，研究確定信息編報要點、重點題目，增強信息工作的計劃性和針對性。
上半年網信工作總結5
隨著醫(yī)院不斷地更好更快向前發(fā)展，信息科的工作也隨之增加了工作內容和工作量，我們的隊伍也在逐步壯大，同時壓力也在不斷地增加。
“沒有壓力就沒有動力”，正是因為如此的壓力，我們的工作也向前推進了一大步。合理的分工、科室的考核、人性化的管理，讓本科的每個同志都能意識到自己需要擔負的重任，都能意識到自己所在的崗位都應該做點什么。
在這半年的時間里，信息科的同志團結協(xié)作，不畏辛苦，互相幫助，在每個人的崗位上都做出了自己的成績，雖然算不上優(yōu)秀，但其中卻充滿了大家的辛苦和汗水，大家用苦和累鑒證著被服務人群的滿意度，用微笑回抱著每一個關心和幫助我們的人。半年的時間不算太久，工作的內容卻不少，現(xiàn)在就把我們這半年來的工作敘述如下：
1、處理各種軟硬件故障600余次，從中發(fā)現(xiàn)因操作人員操作不當所造成的問題占到70%，硬件故障5%，其它問題占25%。發(fā)現(xiàn)了就要改進，所以在下半年，計劃推出計算機培訓課程。
2、HIS系統(tǒng)故障在上半年發(fā)生率比較高，主要原因是由于導通公司軟件及數(shù)據(jù)庫發(fā)生異常，加上我院以前使用的廣電部門的光纖遭到破壞，導致出現(xiàn)問題比較多。我科同志積極與其聯(lián)系，
在最短的時間內使問題得到了緩解，雖然還沒有將問題的根源找到，但我們也在盡力與其它單位協(xié)調，相信不久后會恢復正常。
3、三月份統(tǒng)計室歸屬我科管理，統(tǒng)計工作對我們來說還比較陌生，經過不斷的學習現(xiàn)在也基本掌握了統(tǒng)計工作的工作要點和內容，每月按時按量搜集、統(tǒng)計、上報數(shù)據(jù)，在今年下半年二甲評審過程中，我們也將更加完善醫(yī)院的`統(tǒng)計工作，讓科里的每項工作走在同級醫(yī)院的前列。
4、圖書館因地點仍未確定，部分工作暫時擱淺，科里同志團結一致，在確定地點之后會以最短的時間把圖書館工作展開。
以上是我科上半年工作的基本情況，總體來說，我們的工作進行得比較正常，在下半年的時間里，我們會更加努力，積極進取，為醫(yī)院的又好又快向前發(fā)展做出自己應盡的責任。
上半年網信工作總結6
信息部上半年的工作在公司領導的大力關注和支持下，在各部門的團結合作中，各項工作得以順利完成。
一、總結20XX年上半年工作，完成的工作有：
1、維護公司的計算機設備及輔助設備，及時解決日常中出現(xiàn)的故障
2、完成網站的改版更新工作
3、完成天津得萊富為我公司安裝和調試的三樓監(jiān)控設備，并對其進行了驗收
4、完成食堂打卡機的安裝和培訓維護及數(shù)據(jù)備份
5、完成20XX年信息化資料上半年的編制整理
6、完成對公司各個部門的PPT培訓
7、完成天津得萊富安裝相關信息化設備，并對設備進行了交接與核實存檔
9、配合國檢在聯(lián)合辦公樓內的計算機及網絡設備的運行及維護
10、積極配合海關在政務大廳內海關設備的維護
11、完成對海關卡口、國檢熏蒸庫、三樓監(jiān)控室的衛(wèi)生清掃及設備的維護
12、完成對我公司新增設備臺賬核查
13、完成對辦公設備臺賬的建立及耗材使用明細臺賬建立
14、完成對公司所有辦公設備固資及低值易耗臺賬的建立
15、完成對輔助設備驅動的備份。
二、發(fā)展中的“集裝箱多式聯(lián)運系統(tǒng)”
在未來物流軟件開發(fā)領域我信息部與物流軟件開發(fā)公司，在軟件開發(fā)方面達成了一些意向.并在6月13日，來我公司對該系統(tǒng)的業(yè)務及車隊模塊進行測試與調試編輯工作，我信息部門積極配合雅閣公司做好就我公司發(fā)展現(xiàn)狀所需要的基礎模塊.
三、上半年體會與總結
�。�1）培養(yǎng)了職業(yè)素質。在這半年的工作過程中，在各種規(guī)則的約束下，我們逐漸培養(yǎng)成職業(yè)素質。就以時間觀念來說，在平時工作中，我們可能會習慣以各種借口來掩飾自己的不足，實際上在單位工作，是不能隨便遲到的，否則，會受到公司的處罰。同時，作為我們信息部，每一項工作都要慎重考慮和完成，因為每一項錯誤都可能給各部門工作造成不便。
（2）培養(yǎng)了團隊精神。要做好公司軟硬件維護，需要各部分的溝通和配合，少了哪一個，都不能達到公司預期的目標。就以市場部來說，市場部在與客戶公司洽談訂單時，需要了解公司的貨場集裝箱的使用情況等等，這些少不了財務部、貨場部、和業(yè)務部的配合和支持。
四、各個部門上半年使用耗材明細
小計：
1、綜合辦公室：1750+1593+1250+55+320=4968平均每月：828元
2、人力資源部：480+480+550+480=1990平均每月：332元3、陸港財務:560+270+280+135=1245平均每月：207元4、信息部：120
陸港公司耗材費用總計：8328元平均每月：1388元
1、貨場部：2445+1035+755+1110+740+430=6515平均每月：1086元
2、市場部：1110+3170+785+480+560=6105平均每月：1018元
3、寧津財務：560+280+280=1120平均每月：187元寧津公司耗材費用總計：13740元平均每月：2290元
車隊：1110+740+740+55+30=2675
津寧公司耗材費用總計：2675元平均每月：446元
五、半年工作日志
1、為完善我公司信息化建設，軟件公司來我公司進行調研。并對公司各個部門進行了系統(tǒng)的跟蹤和學習，掌握各個部門的日常工作流程及異常問題的處理。并通過開會討論，信息化建設小組的'成員集思廣益，發(fā)現(xiàn)問題解決問題；還討論各個部門之間的銜接問題，及整個過程的先后順序。還與公司簽訂了合同，對報價及工程建設達成共識。下一步將在全公司全面展開硬件設施的工程建設。
2、雅格公司工程師與信息化建設小組成員與去年年底在貨場辦公室進行了整個軟件的演示和研討。
3、網站的首頁已經做好了，通過領導審批。
4、對公司所有機房及機器進行維護檢查，打掃機房衛(wèi)生、整理機房物品。
5、對海關監(jiān)管場所進行的整改，完善了海關監(jiān)管場所的管理制度、帳冊。故障設備進行了維修更換硬件。加強了對海關監(jiān)管區(qū)域的管理，并進行了對海關監(jiān)管庫安裝消防設備，提高安全保障系數(shù)。對海關監(jiān)管區(qū)域進行了衛(wèi)生大掃除。
6、對公寓樓的網絡進行安全維護，特別是海關公寓的網絡問題進行維修及整改。
7、維護中心監(jiān)控機房設備正常運行，在此次試用行過程中出現(xiàn)多次斷線、服務器終止工作、安保室以及車隊監(jiān)控客戶端不能正常運行等情況，信息部技術人員積極維修故障設備，在最短的時間內完成維修任務，通過這些事故極大的提高了信息部技術人員的技術水平。
8、信息部技術人員積極維護維修公司設備，上半年損壞及更換情況相比去年上半年較嚴重。多為使用人員使用不當、以及耗材設備周期性更換。
9、隨著各級領導來我公司參觀次數(shù)增多，為迎接各級領導參觀信息部人員多次清理打掃海關監(jiān)管監(jiān)控室、海關監(jiān)管區(qū)、中心監(jiān)控室等區(qū)域，創(chuàng)造一個干凈整潔的參觀環(huán)境，增加各級領導對我公司良好的印象。
10、隨著公司車隊發(fā)展，信息部技術人員自行掌握GPS客戶端安裝技術，自行安裝了5臺新車上的GPS客戶端。該項技術不再依賴天津得來福公司來進行安裝，有效的減少了公司運營成本。
11、公司給我公司做的軟件已完成了總進度的50%，信息部將積極配合到車隊、市場部安裝調試試運行部分功能。
12、制定本部門“節(jié)能降耗”制度及考核辦法。
13、與銀川辦聯(lián)系制定“小車管理系統(tǒng)”“商貿系統(tǒng)”規(guī)約及方案。
14、對本部人員進行培訓及規(guī)劃工作發(fā)展方向等工作。
15、天津得萊富在我公司安裝的硬件設施已安裝完90%（三樓監(jiān)控機房服務器、陸港財務服務器、貨場監(jiān)控設備、大廳LED數(shù)字頻）。
16、負責培訓食堂管理員使用一卡通（用餐卡）。
上半年網信工作總結7
信息科在政務辦領導的指導下，在各科室、各窗口的支持配合下，圍繞連心富民、聯(lián)企強區(qū)大走訪和開展江蘇政務服務一張網上線試運行推廣宣傳等活動，
信息科全體同志扎實工作、勤奮進取，圓滿完成了各項工作任務�，F(xiàn)將工作情況總結如下：
一、加強組織領導，明確責任分工。
區(qū)政務辦領導對信息科工作高度重視，上半年多次召開主任辦公會議，部署今年的工作，按照工作要求，調整信息科工作人員，明確科室人員工作分工，區(qū)大走訪活動數(shù)據(jù)庫工作、政務大廳網站維護工作、江蘇政務服務網推廣宣傳工作及政務辦網絡維護建設都明確專人負責。
二、做好信息組工作，保障大走訪系統(tǒng)順暢運行。
根據(jù)區(qū)委《關于開展連心富民、聯(lián)企強區(qū)大走訪活動的實施方案》和區(qū)委領導提出的具體要求，3月份政務辦承接了二級數(shù)據(jù)庫建設，由徐主任分管負責，組建信息組辦公室，信息科抽調兩名工作人員加入信息組，并立即投入工作，專門負責錫山區(qū)大走訪信息管理系統(tǒng)平臺。月底系統(tǒng)已在線運行后，組織專人赴各鎮(zhèn)（街道），分信息錄入、事項辦理、事項辦結三塊內容進行培訓，累計培訓系統(tǒng)操作員300余人，實現(xiàn)區(qū)、鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）大走訪信息管理系統(tǒng)操作培訓全覆蓋。截止到6月21日12點，錫山區(qū)大走訪走訪人數(shù)為288304人次，走訪戶數(shù)為121009戶，大走訪提出民生改善、產業(yè)發(fā)展、改革發(fā)展、社會治理各類問題10011個，辦結4870個，辦結率49%，其中信息組共向五大組及辦理單位推送大走訪事項問題信息1036條，向五大組推送需上級確認辦結事項問題信息39條，按照領導小組辦公室要求，撤回走訪單位輸入各類走訪信息2000多條。
三、推廣宣傳一張網 APP，推進省政務服務網建設。
根據(jù)省委、省政府的決策部署，江蘇政務服務網已于1月24日上線試運行，根據(jù)錫政辦發(fā)[2017]84號《市政府辦公室關于印發(fā)無錫市關于加快全市政務服務網建設實施方案的通知》和《無錫市錫山區(qū)人民政府印發(fā)江蘇政務服務網宣傳推廣任務書》文件精神，信息科組織本單位工作人員全員參與宣傳推廣活動，每天點擊一張網，每人安裝APP，分享推廣朋友圈，利用多手段、多渠道，線下線上推廣宣傳江蘇政務服務網，確保完成訪問量、APP下載量、實名注冊量的年度任務，截止6月21日12點，錫山區(qū)一張網 APP下載量為6175個，用戶注冊量為7295個，實名認證量2305個。
四、完善靜態(tài)數(shù)據(jù)，更新網上政務大廳行權事項。
上半年信息科針對網上政務大廳行權事項維護工作，專門安排時間，分工負責，互相配合，對網上政務大廳行權事項的具體內容進行檢查，根據(jù)政府辦《關于切實做好政府的網站內容保障及檢查整改工作的通知》要求，對行權事項的申請材料、辦理地點、辦理時間、聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等基本信息進行檢查，消滅空白項，清理出不規(guī)范事項內容，召開各部門工作會議，對相關人員進行統(tǒng)一時間、統(tǒng)一標準，統(tǒng)一要求的三統(tǒng)一培訓，完善行政權力網上公開透明運行平臺的.靜態(tài)數(shù)據(jù)，更新網上政務大廳行權事項。
全區(qū)25個區(qū)屬行政職能部門上線運行，2017年上半年，截止到6月21日12點，行政權力網上運行事項辦件總數(shù)為40959件，權力事項總數(shù)（不含掛起）為184項，在線運行權力事項總數(shù)有42項，部門網上運行率100%，區(qū)級機關辦件數(shù)其中行政許可834件，行政處罰18件，其他類服務40097件，其余事項10件。
五、負責中心網絡建設，保障網絡穩(wěn)定運行。
信息科專人負責政務辦窗口計算機網絡系統(tǒng)的日常維護和管理，上半年維修窗口電腦、打印機等設備共27次，多次配合窗口單位網絡工程師進行專線排查、維護。 4月份國地稅綜合辦稅大廳進行整合，信息科也多次配合窗口單位重新鋪設專線，維護網絡正常運行。
六、承接12345，專人學習12345服務系統(tǒng)。
根據(jù)區(qū)領導和政務辦領導的要求，信息科將承接原由信訪局負責的錫山區(qū)12345政府公共服務熱線系統(tǒng)，管理12345二級數(shù)據(jù)庫，政務辦按照規(guī)定招聘兩名工作人員，專門派出學習12345熱線服務系統(tǒng)的流轉，保障服務系統(tǒng)順利運行。
下半年工作計劃
1、繼續(xù)做好大走訪活動數(shù)據(jù)庫工作。
2、做好窗口計算機網絡系統(tǒng)的日常維護和管理工作。
3、繼續(xù)做好江蘇政務服務網宣傳推廣工作。
4、做好錫山區(qū)12345政府公共服務熱線系統(tǒng)運轉工作。
5、完成領導交辦的其他工作。
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