市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)1
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)企業(yè)中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計劃的制定；
2、建立和整合產(chǎn)品管理策劃系統(tǒng)，確定產(chǎn)品的目標(biāo)市場，產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品的概念，制定產(chǎn)品的市場推廣方案、產(chǎn)品策略等；
3、強化產(chǎn)品市場力，建立完成的傳播策劃系統(tǒng)，策劃系統(tǒng)的市場傳播方案；
4、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌規(guī)劃，建設(shè)和管理市場隊伍；
5、建立產(chǎn)品銷售系統(tǒng)，尤其是根據(jù)產(chǎn)品的特性確定其銷售模式，負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售渠道的規(guī)劃。
任職要求
1、戰(zhàn)略規(guī)劃能力：在符合企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃的經(jīng)營目標(biāo)的'前提下，分析企業(yè)內(nèi)部、市場、競爭對手以及消費者的信息，能組織制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃，為企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略提供重要的意見；
2、經(jīng)營決策能力：具有市場洞察力，能把握市場機會，能根據(jù)市場調(diào)研的具體信息制定符合企業(yè)的市場營銷策略，進行資源整合，把握市場時機；
3、具有團隊意識、具有溝通協(xié)調(diào)能力：能夠合理利用經(jīng)營要素、協(xié)調(diào)各方關(guān)系，建立團隊的團隊精神，使團隊的潛力得以發(fā)揮；
4、處理危機能力：能正確認(rèn)識危機，應(yīng)對突發(fā)事件和化解危機，能快速找到應(yīng)對危機的措施界解決方案，將企業(yè)的損失或者風(fēng)險降至最低；
5、學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力：能夠不斷接受新信息，學(xué)習(xí)和接受新信息、新觀念和新想法，不斷的進行觀念創(chuàng)新、思維創(chuàng)新、方法創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新。
6、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
7、接受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、財務(wù)管理、談判技巧等方面的培訓(xùn)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪銷售目標(biāo)、庫存內(nèi)控目標(biāo)的達成，對管轄范圍內(nèi)的銷售情況進行分析與預(yù)測；
2、區(qū)域店鋪各項標(biāo)準(zhǔn)流程的設(shè)計制定、推廣實施及檢查考核，不定期的門店巡查、問題點的羅列，輔助整改；
3、負(fù)責(zé)推動區(qū)域終端銷售業(yè)務(wù)過程的規(guī)范化，維護終端品牌銷售形象；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域零售營運培訓(xùn)和指導(dǎo)，促進終端零售營運水平的提升，從而提升區(qū)域終端零售業(yè)績，達成區(qū)域零售目標(biāo)；
5、區(qū)域內(nèi)團隊的`管理、培養(yǎng)和提升。
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的.管理；
6、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員；
7、評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
6、在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)從事過2年以上的工作經(jīng)驗
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)4
職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定營銷戰(zhàn)略，組織市場銷售推廣工作。
2、負(fù)責(zé)銷售項目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
3、負(fù)責(zé)銷售團隊的建設(shè)、管理、考核，對銷售人員進行培訓(xùn)、指導(dǎo)
要求
1、熟悉各類銷售的渠道，有豐富的客戶資源和網(wǎng)絡(luò)關(guān)系；
2、負(fù)責(zé)大客戶訂單的各階段跟進，與客戶溝通并維護客戶關(guān)系；
3、具備敏銳市場洞察力和市場分析及判斷能力、良好的'客戶服務(wù)意識；
4、具備較強的抗壓力、溝通力、分析能力及獨立解決問題的能力；
5、有行業(yè)3年以上相關(guān)經(jīng)驗者；
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)5
1、可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置；
2、有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的`工作扯皮現(xiàn)象；
3、提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才；
4、組織考核的依據(jù)；
5、提高工作效率和工作質(zhì)量；
6、規(guī)范操作行為；
7、減少違章行為和違章事故的發(fā)生。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)6
職責(zé)：
1、制定新品牌產(chǎn)品市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃，針對銷售目標(biāo)進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，完成銷售目標(biāo)；
2、合理配置資源，進行有效的團隊績效管理，保證計劃的有效執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的依據(jù)。
職位要求：
1、5年以上美容行業(yè)專業(yè)線的市場拓展、營銷策劃以及品牌推廣經(jīng)驗。熟悉終端專業(yè)市場和日化市場，有良好的大型美容網(wǎng)絡(luò)關(guān)系；
2、良好的市場開拓能力和組織協(xié)調(diào)能力，能有針對性的.制定推廣方案，及具體實施、并積極達成的能力；
3、具有豐富的團隊組織、管理、培訓(xùn)經(jīng)驗，善于打造團隊士氣，執(zhí)行力強。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)7
職責(zé)
1、制定公司規(guī)劃提案，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案，提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù)，當(dāng)好公司參謀；
2、負(fù)責(zé)公司整體企劃、推廣、宣傳工作，貫徹、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的決策，對企劃部進行日常管理；3、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，媒體、活動計劃的審定；
4、完成公司營銷推廣項目的'整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報，并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作；
5、完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，具有企劃管理、文案策劃等方面的專業(yè)素養(yǎng)；
2、6年以上企業(yè)營銷策劃管理經(jīng)驗，至少3年以上企劃總監(jiān)工作經(jīng)驗；
3、擁有獨立的全案策劃能力、優(yōu)秀的文案功底，有較強的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；
4、抗壓能力強，能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)快節(jié)奏的工作氛圍。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司市場部語言服務(wù)項目規(guī)劃，了解行業(yè)發(fā)展和市場信息、業(yè)內(nèi)動態(tài)；
2、負(fù)責(zé)客戶的關(guān)系維護，為公司創(chuàng)建良好的發(fā)展機會；
3、負(fù)責(zé)客戶引進、洽談、意向簽約等工作；
4、負(fù)責(zé)市場團隊的管理與建設(shè)，對市場人員進行培訓(xùn)指導(dǎo)。
任職資格：
1、3年以上企業(yè)市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗、大專及以上學(xué)歷，有翻譯行業(yè)或法律行業(yè)相關(guān)工作背景者優(yōu)先；
2、具備敏銳的市場洞察力，對市場有深刻的認(rèn)識和體會，豐富的'渠道開拓能力、談判技巧、渠道管理能力；
3、能勇于承擔(dān)責(zé)任，具有一定的人格魅力和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，較強的溝通力、談判力，以及計劃組織、協(xié)調(diào)控制能力；
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)9
1、精通線上線下運營模式，有實際策劃運營成功的案例，有豐富的'市場策劃和營銷推廣的工作經(jīng)驗
2、運用多樣化方式推廣公司品牌和產(chǎn)品，執(zhí)行線上、線下推廣方案
3、負(fù)責(zé)開拓營銷資源和渠道，完成公司推廣指標(biāo)和銷售指標(biāo)
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)機電工具產(chǎn)品的市場渠道開拓、銷售和推廣工作。
2、開發(fā)并建立客戶優(yōu)質(zhì)關(guān)系維護，根據(jù)客戶需求為其提供適用產(chǎn)品以及解決方案。
3、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略與計劃，協(xié)助總經(jīng)理管理銷售團隊。
4、通過有效渠道了解市場競爭格局及業(yè)務(wù)資訊，對所收集信息進行分類整理并及時跟進。
5、組織推進公司及產(chǎn)品品牌的建立，不斷提高客戶的.滿意度。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)(銷售目標(biāo)+財務(wù)目標(biāo))，提出市場推廣、品牌、活動等方面的'具體方向和實施方案;
2、制定和實施年度市場推廣計劃、新產(chǎn)品開發(fā)計劃;
3、制定公司品牌管理與發(fā)展策略，維護公司品牌利益;
4、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù);
5、保持有效的客戶管理，并持續(xù)關(guān)注競爭對手和行業(yè)發(fā)展，持續(xù)把握和跟蹤客戶需求;
6、對公司區(qū)域經(jīng)營和公司區(qū)域市場發(fā)展負(fù)責(zé)，完成公司經(jīng)營任務(wù);
7、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
8、依據(jù)市場變化及時調(diào)整營銷戰(zhàn)略(包括產(chǎn)品價格的調(diào)整等)，并組織團隊成員和相關(guān)部門進行最新產(chǎn)品知識與市場知識的培訓(xùn)和指導(dǎo);
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、流量獲取、品牌塑造、公共關(guān)系等方面的具體方向和實施方案；
2、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，開拓和發(fā)展銷售市場。定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；
3、深度挖掘并整合運用網(wǎng)絡(luò)資源和商業(yè)資源，對持續(xù)獲取流量及用戶全面負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)媒體關(guān)系拓展及維護、制定公司整體公關(guān)策略，提高品牌知名度和美譽度；
5、負(fù)責(zé)公司的策劃和執(zhí)行市場活動，管理公司社區(qū)、和微信的`內(nèi)容運營，撰寫策劃活動方案，服務(wù)粉絲和核心用戶；
6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制；
7、策劃與組織企業(yè)大型的公關(guān)活動，積極推廣和塑造良好的品牌和企業(yè)形象；
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)13
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)，制定周期市場業(yè)績目標(biāo)及執(zhí)行方案，并帶領(lǐng)團隊成員完成任務(wù)指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)公司的政策、制度，配合總部的.運營策略和活動，進行城市的落地執(zhí)行；
3進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)，并以此同步調(diào)整市場活動；
4、市場調(diào)研為依據(jù)，整合線上線下優(yōu)質(zhì)資源，引流資源，指導(dǎo)制定推廣計劃；
5、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年預(yù)算制定、控制，成本化利用；
6、負(fù)責(zé)組建、管理、激勵市場團隊,對團隊成員進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，建立市場部工作流程及制度規(guī)范；
7、總經(jīng)理交代的其他事務(wù)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)14
職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，擬定市場戰(zhàn)略規(guī)劃和營銷戰(zhàn)略規(guī)劃，以及年度實施計劃，并組織執(zhí)行；
2、及時掌握目標(biāo)市場信息，定期進行市場動向和發(fā)展趨勢的分析，以及目標(biāo)客戶群體需求分析和預(yù)測；
3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售任務(wù)與目標(biāo)進行市場策劃及推廣；
4、建立有效的宣傳渠道，通過各種形式宣傳、推廣產(chǎn)品，提升品牌形象；
5、建設(shè)和管理市場團隊，指導(dǎo)和監(jiān)督市場部對市場策劃和推廣工作的運作。
任職資格：
1、市場營銷、廣告、計算機等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、五年以上市場推廣經(jīng)驗，三年以上市場團隊管理經(jīng)驗；
3、精通線上微博、抖音、快手及線下展會、市場活動等推廣方式；
4、優(yōu)秀的.資源整合、推進和公共、商務(wù)談判能力；
5、具有很強的責(zé)任心，出色的創(chuàng)新和團隊管理能力；有軟件、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)15
1、制定新品牌產(chǎn)品市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃，針對銷售目標(biāo)進行分解和實施，制訂可執(zhí)行的產(chǎn)品策略，完成銷售目標(biāo)；
2、合理配置資源，進行有效的團隊績效管理，保證計劃的有效執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)市場信息的收集、分析、報告、處理以及匯總工作，為公司提供業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略的`依據(jù)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)16
1、負(fù)責(zé)公司公關(guān)宣傳推廣的策劃、執(zhí)行和統(tǒng)籌工作;
2、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)項目的新聞創(chuàng)新策劃與推廣工作;
3、負(fù)責(zé)公司合作媒體的拓展與媒體關(guān)系維護工作;
4、負(fù)責(zé)對行業(yè)競爭品牌策略、活動、優(yōu)秀市場推廣策劃案例進行調(diào)研與分析，為公司制定產(chǎn)品銷售價格體系、營銷策略、地區(qū)覆蓋策略及品牌推廣計劃提供支持;
5、協(xié)助負(fù)責(zé)公司合作伙伴的'接待與公關(guān)商務(wù)洽談工作，協(xié)助負(fù)責(zé)公司其他項目有關(guān)公關(guān)宣傳和市場拓展的工作;
6、負(fù)責(zé)市場部的日常統(tǒng)籌工作，積極配合完成上級布置的其他任務(wù)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)17
1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃；
2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選；
3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃；
4、組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置；
5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘；
6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營銷經(jīng)理、營銷人員浮動工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)；
7、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況；
8、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報每月資金回收情況、資金需求預(yù)測情況；
9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系；
10、組織對營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的`建立,定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn)；
11、負(fù)責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等；
12、負(fù)責(zé)研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā)；
13、組織收集市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等；
14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作；
15、組織開展市場統(tǒng)計分析和預(yù)測工作；
16、按時完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)18
職責(zé)：
1、精通線上線下運營模式，有實際策劃運營成功的案例，有豐富的市場策劃和營銷推廣的工作經(jīng)驗
2、運用多樣化方式推廣公司品牌和產(chǎn)品，執(zhí)行線上、線下推廣方案
3、負(fù)責(zé)開拓營銷資源和渠道，完成公司推廣指標(biāo)和銷售指標(biāo)
職位要求：
1、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力
2、極強的管理能力、計劃能力，優(yōu)秀的'溝通能力和團隊協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)19
1、配合部門經(jīng)理制訂部門年度、季度、月工作計劃；
2、匯總部門相關(guān)經(jīng)營工作數(shù)據(jù)，針對工作中存在問題提出改進報告；
3、擬訂公司聯(lián)合廣告計劃表，報部門經(jīng)理審定；
4、負(fù)責(zé)對部門各職能專員的工作進行分配、管理、督導(dǎo)；
5、按時接收郵件通告，獲取廠家最新咨詢，上報部門經(jīng)理，下達各職能專員；
6、辦理廣告發(fā)布及市場推廣活動相關(guān)業(yè)務(wù)審批手續(xù)；
7、按期推進廣告投放計劃，跟蹤執(zhí)行情況；
8、針對活動制訂具體流程，安排相關(guān)人員、車輛及宣傳展示物料，協(xié)調(diào)現(xiàn)場工作，監(jiān)控活動進度；
9、監(jiān)控廣告發(fā)布效果及活動執(zhí)行流程，進行效果評估反饋；
10、對公司促銷品制訂采購計劃，進行促銷品采樣、詢價，確定貨品規(guī)格及采購渠道；
11、定期對公司品牌形象、物料制作規(guī)范進行檢查督導(dǎo)，協(xié)助所屬分公司規(guī)范企業(yè)形象識別標(biāo)準(zhǔn)，整合傳播統(tǒng)一性；
12、監(jiān)管公司網(wǎng)絡(luò)營銷、網(wǎng)站運營工作，提供合理改進建議；
13、由上級委派，主持臨時性的市場調(diào)研及市場推廣活動；
14、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的.工作。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)20
1、負(fù)責(zé)企業(yè)中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和年度計劃的制定；
2、建立和整合產(chǎn)品管理策劃系統(tǒng)，確定產(chǎn)品的目標(biāo)市場，產(chǎn)品的市場定位、產(chǎn)品的概念，制定產(chǎn)品的.市場推廣方案、產(chǎn)品策略等；
3、強化產(chǎn)品市場力，建立完成的傳播策劃系統(tǒng)，策劃系統(tǒng)的市場傳播方案；
4、負(fù)責(zé)企業(yè)品牌規(guī)劃，建設(shè)和管理市場隊伍；
5、建立產(chǎn)品銷售系統(tǒng)，尤其是根據(jù)產(chǎn)品的特性確定其銷售模式，負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售渠道的規(guī)劃。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)21
1.1.組織制訂、修訂本部門內(nèi)部的工作程序和相關(guān)的規(guī)章制度及實施細則，經(jīng)批準(zhǔn)后組織施行;
1.2.負(fù)責(zé)審核、控制本部門發(fā)生的各種費用，控制費用開支，降低管理費用;
1.3.負(fù)責(zé)本部門日常事物的管理;
1.4.根據(jù)本部門崗位編制及崗位任職要求，合理配置人員;
1.5.制定所屬下級的崗位描述，并據(jù)此對所屬下級的工作業(yè)績及表現(xiàn)做出評定;
1.6.安排、督促、審核下屬工作開展情況，及時指正;
1.7.負(fù)責(zé)年度本部門工作總結(jié)的編制;
1.8. 負(fù)責(zé)年度本部門工作計劃、預(yù)算的`制定;
1.9.負(fù)責(zé)本部門與其他部門的溝通、協(xié)作;
1.10.客戶拓展及維護，完成公司制定的業(yè)績指標(biāo);
1.11.安排接待商務(wù)來訪(包括但不限于資料準(zhǔn)備、會議安排等);
1.12.完成直接上級交辦的其他任務(wù)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)22
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績；
3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的.長期合作關(guān)系。
任職資格：
1、20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有商業(yè)地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)23
1、業(yè)務(wù)團隊建設(shè)和人才梯隊培養(yǎng)；
2、當(dāng)?shù)厥袌瞿繕?biāo)小區(qū)信息收集和目標(biāo)客戶群體名單采集；
3、當(dāng)?shù)毓驹露葼I銷推廣規(guī)劃書；
4、線上線下客戶邀約到店(到場)，組織監(jiān)督到地；
5、重點小區(qū)開發(fā)方案和周邀約啟動方案執(zhí)行和目標(biāo)費用規(guī)劃；
6、協(xié)助設(shè)計部支援意向客戶資源簽單環(huán)節(jié)節(jié)點控制；
7、制定部門及個人業(yè)務(wù)激勵措施；
8、執(zhí)行門店總經(jīng)理及公司平臺總部下達公司工作項目；
9、部門團隊業(yè)務(wù)技巧培訓(xùn)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)24
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)整個市場推廣品牌戰(zhàn)略計劃的制定和實施；制定全年市場規(guī)劃，策劃并組織市場活動，明確市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向并執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)市場團隊的搭建與日常運營管理，建立績效考評機制，高效完成目標(biāo)執(zhí)行，建立有效的協(xié)同機制；
3、跟蹤及分析市場活動效果，總結(jié)經(jīng)驗，建立有效手段擴大公司品牌效應(yīng)；
4、負(fù)責(zé)挖掘潛在客戶，并做好客戶的跟進工作；
5、滿足公司業(yè)務(wù)拓展需求，負(fù)責(zé)下轄管理人員的招募及培訓(xùn)鑒定；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，性別不限；
2、3年以上市場或銷售管理經(jīng)驗，有支付類產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具備較強的`團隊管理能力、公共關(guān)系能力以及溝通協(xié)調(diào)能力；
4、能接受出差，有駕照。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)25
1、負(fù)責(zé)進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃，提出市場推廣、品牌、公關(guān)、活動等方面的具體方向和實施方案；
2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃；
3、進行市場調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進行市場預(yù)測及情報分析，為公司決策提供依據(jù)；
4、制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的`應(yīng)對處理；
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范；
6、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度；
7、管理市場團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)26
1、根據(jù)公司年度營銷目標(biāo)，進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的市場總體工作計劃及實施方案；
2、負(fù)責(zé)部門工作計劃和日常事務(wù)的推進，擬訂部門有關(guān)的制度建設(shè)和團隊建設(shè)工作；
3、獨立/帶領(lǐng)團隊，完成個人/團隊年度營銷目標(biāo)，負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)洽談，提升公司業(yè)績，對業(yè)績目標(biāo)達成結(jié)果負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護，跟蹤及信息檔案的.建立；
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)及各職能部門完成公司交辦的各項工作。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)27
職責(zé)：
1、高層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達成產(chǎn)生重要影響；
2、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場工作目標(biāo)；策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大營銷計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；
3、負(fù)責(zé)開拓市場業(yè)務(wù)，進行相關(guān)的'宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制；
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃，進行相關(guān)品牌推廣活動
5、分析和預(yù)測、把握市場趨勢，為決策提供準(zhǔn)確的相關(guān)信息；
6、規(guī)劃和管理市場活動的預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場活動。
7、維護市場及相關(guān)公共關(guān)系,積極開拓新市場渠道；
8、負(fù)責(zé)市場與各部門之間的協(xié)調(diào)工作。
招聘要求：
1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)大專科以上學(xué)歷；
2、八年市場營銷工作經(jīng)驗，其中三年以上食品行業(yè)企業(yè)市場品牌經(jīng)理或市場總監(jiān)工作經(jīng)驗，具有商業(yè)管理行業(yè)的從業(yè)背景，對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解；
3、具備很強的策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗；
4、具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；
5、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)28
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，進行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè)；
2、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略制訂市場營銷及新媒體運營與品牌推廣策略；
3、建立和維護與媒體、消費者等公眾的良好關(guān)系，樹立良好的`品牌形象，提升公司社會形象和品牌影響力；
4、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范；
5、制定市場推廣費用預(yù)算及市場部全年整體財務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵考核制度；
6、管理市場團隊，并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓(xùn)和指導(dǎo)。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)29
職責(zé)：
協(xié)助決策層制定市場區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其業(yè)務(wù)領(lǐng)域范圍內(nèi)短、中長期的市場規(guī)劃；
關(guān)注戰(zhàn)略的實施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化，及時提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告；
負(fù)責(zé)對部門內(nèi)銷售人員的.日常組織、協(xié)調(diào)和管理工作。
任職要求：
男女不限，28-35歲，專科及以上學(xué)歷；
5年房地產(chǎn)行業(yè)同崗位相關(guān)工作經(jīng)驗，具有行業(yè)資源背景和一定的客戶資源者優(yōu)先；
具有3年及以上團隊總監(jiān)經(jīng)驗。
具備很強的渠道策劃能力，熟悉各類媒體運作方式，有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗
具有敏感的商業(yè)和市場意識，分析問題及解決問題能力強，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力；
具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)30
1、制定留學(xué)中介等渠道推廣計劃，完成所管轄區(qū)域內(nèi)的高校活動、渠道公關(guān)工作；
2、熟悉各高校、渠道語言需求情況，開發(fā)市場，及時了解市場信息對市場方向進行及時準(zhǔn)確調(diào)整；
3、負(fù)責(zé)收集、參與渠道活動，并與渠道合作舉辦推廣活動；
4、負(fù)責(zé)地面推廣工作及各種宣傳資料的發(fā)放布控；
5、競爭對手市場動態(tài)的跟蹤和分析，并及時上報并能及時做出相應(yīng)的方案；任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，xx年或以上相關(guān)渠道工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉教育行業(yè)市場，熟悉教育行業(yè)營銷模式，對上海各學(xué)校了解；
3、抗壓能力強，對工作充滿激情和熱情，具備良好的團隊合作精神；
4、良好的'人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)31
職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位，制訂有效的市場推廣策略；
2、規(guī)劃和拓展市場渠道，實現(xiàn)公司整體的市場拓展目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)品牌對外推廣和宣傳，制定各種整合營銷的活動，對危機事件做出有效反應(yīng)；
4、制定年度市場活動預(yù)算與計劃，監(jiān)督實施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況；
5、開拓并管理媒體和供應(yīng)商渠道，保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的良好關(guān)系；
6、事業(yè)部團隊管理。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上市場經(jīng)驗，具備一定運營管理經(jīng)驗，知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先；
3、極具創(chuàng)新意識，敏銳的市場洞察力，具備邏輯分析能力，善于利用數(shù)據(jù)對用戶需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進行深入；
4、擁有豐富的平臺和媒體資源，能保持良好的.合作關(guān)系；
5、具備良好的市場敏感度，對市場營銷工作有深刻的理解和認(rèn)知。
6、我們是創(chuàng)業(yè)團隊，需要有較強的事業(yè)心，務(wù)實踏實，能吃苦，無病，能長期跑市場，落地執(zhí)行強，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)32
1、根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)及戰(zhàn)略，策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位，制訂有效的市場推廣策略；
2、規(guī)劃和拓展市場渠道，實現(xiàn)公司整體的市場拓展目標(biāo)；
3、負(fù)責(zé)品牌對外推廣和宣傳，制定各種整合營銷的活動，對危機事件做出有效反應(yīng)；
4、制定年度市場活動預(yù)算與計劃，監(jiān)督實施并評估市場效果與預(yù)算執(zhí)行情況；
5、開拓并管理媒體和供應(yīng)商渠道，保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的'良好關(guān)系；
6、事業(yè)部團隊管理。
市場總監(jiān)工作的主要職責(zé)33
1、制定公司規(guī)劃提案，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項個案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案，提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù)，當(dāng)好公司參謀；
2、負(fù)責(zé)公司整體企劃、推廣、宣傳工作，貫徹、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的決策，對企劃部進行日常管理；
3、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，媒體、活動計劃的`審定；
4、完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報，并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作；
5、完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
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