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      2. 醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé)

        時間:2023-06-27 13:37:43 工作職責(zé) 我要投稿

        醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé)(通用14篇)

          隨著社會一步步向前發(fā)展,我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

        醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé)(通用14篇)

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 1

          1、在分管院長的領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院醫(yī)療管理工作,是聯(lián)系協(xié)調(diào)院內(nèi)外業(yè)務(wù)工作的樞紐。

          2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃和計劃,擬定醫(yī)療業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度計劃,經(jīng)院長、分管院長批準(zhǔn)后組織實施。根據(jù)醫(yī)院功能定位和發(fā)展規(guī)劃,確定醫(yī)院執(zhí)業(yè)規(guī)范,進(jìn)行臨床醫(yī)療醫(yī)技科室的建設(shè)。

          3、負(fù)責(zé)醫(yī)療醫(yī)技側(cè)面醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)考核,尤其是重點科室、重點崗位人員的培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

          4、督促檢查全院各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范的'落實和執(zhí)行情況,定期或不定期有計劃、有目的、有重點的進(jìn)行科室考核,并總結(jié)通報考核結(jié)果。運用質(zhì)量和安全指標(biāo)、風(fēng)險系數(shù)、重大質(zhì)量缺陷等資料對質(zhì)量與安全工作實施監(jiān)控。

          5、協(xié)調(diào)醫(yī)院及各科室重大搶救的組織管理工作。遇重大搶救任務(wù)相關(guān)醫(yī)務(wù)科人員必須到達(dá)搶救現(xiàn)場,實地了解情況。必要時對病床、搶救人員、儀器設(shè)備進(jìn)行調(diào)配。

          6、組織全員疑難、危重病例會診及多科會診,定期或不定期組織討論全院有價值的疑難危重死亡病例。

          7、掌握各科室危重患者情況,對各科室的危重病癥患者、疑難病癥患者、特殊身份患者重點監(jiān)控,加強對入院超過30天的患者、非計劃再手術(shù)患者、重大手術(shù)患者的監(jiān)管,協(xié)助科室解決醫(yī)療和管理問題。

          8、負(fù)責(zé)各類醫(yī)療技術(shù)人員的資質(zhì)準(zhǔn)入、授權(quán)及再授權(quán)管理。

          9、組織完成每年度醫(yī)療新技術(shù)新業(yè)務(wù)的申報、階段檢查及終期評審,推進(jìn)醫(yī)療水平的提高。

          10、管理醫(yī)師外出會診及上級醫(yī)院專家會診、指導(dǎo)手術(shù)等業(yè)務(wù)工作。

          11、按照有關(guān)法律法規(guī)及上級衛(wèi)生行政部門管理規(guī)定,認(rèn)真做好每年度醫(yī)師資格與職業(yè)注冊等工作。

          12、協(xié)助科教科開展科研、教學(xué)工作。

          13、依法維護患者和醫(yī)務(wù)人員的權(quán)利,協(xié)助客戶服務(wù)中心調(diào)查和解決醫(yī)療投訴及糾紛。

          14、積極了解醫(yī)院管理信息和醫(yī)療工作動態(tài)及發(fā)展趨勢,為院領(lǐng)導(dǎo)提供醫(yī)療決策信息。

          15、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)科室之間的醫(yī)療工作,協(xié)助各職能科室工作。

          16、完成各種政府指令性任務(wù)及各種隨機工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 2

          一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,擬定醫(yī)院醫(yī)療工作計劃和進(jìn)行醫(yī)療工作總結(jié);負(fù)責(zé)全院醫(yī)療質(zhì)量管理工作,配合相關(guān)職能部門定期開展質(zhì)量管理教育,組織醫(yī)務(wù)人員學(xué)習(xí)有關(guān)醫(yī)療規(guī)章制度、操作規(guī)程,提高質(zhì)量意識,樹立“質(zhì)量第一”觀點;對有關(guān)預(yù)防和控制醫(yī)院感染管理規(guī)章制度的落實情況進(jìn)行檢查和指導(dǎo)。

          二、協(xié)助主管院長制訂診療計劃和組織實施,檢查各級醫(yī)技人員執(zhí)行規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程等工作情況;負(fù)責(zé)制定醫(yī)院質(zhì)量控制方案(內(nèi)容包括質(zhì)控目標(biāo)、計劃、措施、效果、評價及信息反饋)及質(zhì)量實施細(xì)則。以《陜西省三級醫(yī)院質(zhì)量綜合考核標(biāo)準(zhǔn)》為依據(jù),建立院科兩級質(zhì)控組織,認(rèn)真開展質(zhì)量管理工作;對醫(yī)院感染及其相關(guān)危險因素進(jìn)行監(jiān)測、分析和反饋,針對問題提出控制措施并指導(dǎo)實施。

          三、教育與組織各級診療人員,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家政策和法規(guī),提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量;負(fù)責(zé)對臨床、醫(yī)技科室執(zhí)行診療常規(guī)、辦法、規(guī)定、傳染病防治、院內(nèi)感染控制、抗生素合理應(yīng)用、核心醫(yī)療制度、工作職責(zé)及醫(yī)療質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)情況,每月必須進(jìn)行一次較系統(tǒng)的質(zhì)量檢查,并將檢查結(jié)果及時反饋、匯總,提出整改意見,與相關(guān)職能科室密切協(xié)作,限期整改。對醫(yī)院感染發(fā)生狀況進(jìn)行調(diào)查、統(tǒng)計分析,并向醫(yī)院感染管理委員會報告;對醫(yī)院的清潔、消毒滅菌與隔離、無菌操作技術(shù)、醫(yī)療廢物管理等工作提供指導(dǎo);對傳染病的醫(yī)院感染控制工作提供指導(dǎo);

          四、采取有效措施,防范醫(yī)療事故及差錯的發(fā)生,對發(fā)生的醫(yī)療糾紛和醫(yī)療差錯、事故進(jìn)行調(diào)查、報告和處理;每月檢查指導(dǎo)科室質(zhì)控小組工作,指導(dǎo)科室質(zhì)控員提高質(zhì)控水平,健全質(zhì)控紀(jì)錄;對醫(yī)務(wù)人員有關(guān)預(yù)防醫(yī)院感染的職業(yè)衛(wèi)生安全防護工作提供指導(dǎo);

          五、對醫(yī)院感染暴發(fā)事件進(jìn)行報告和調(diào)查分析,提出控制措施并組織相關(guān)部門進(jìn)行處理;

          六、對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行預(yù)防和控制醫(yī)院感染的'培訓(xùn)工作;

          七、對消毒藥械和一次性使用醫(yī)療器械、器具的相關(guān)證明進(jìn)行審核;

          八、組織開展醫(yī)院感染預(yù)防與控制方面的科研工作;

          九、完成院領(lǐng)導(dǎo)及醫(yī)院感染管理委員會交辦的其他工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 3

          一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織管理全院的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。

          二、擬定全院的醫(yī)療業(yè)務(wù)工作的計劃,經(jīng)院長批準(zhǔn)后,具體組織實施,經(jīng)常督促檢查,并總結(jié)匯報。

          三、組織全院各醫(yī)療科室和醫(yī)技科室進(jìn)行工作,并組織重大手術(shù)和危重病人的搶救,并負(fù)責(zé)重大、致殘手術(shù)和尸體解剖的審批工作。

          四、協(xié)調(diào)各醫(yī)療科室醫(yī)技科室之間的關(guān)系,督促各科室制度(如病歷書寫、查房、會診、死亡討論及手術(shù)前后的討論等)的執(zhí)行,深入科室,了解情況,保證醫(yī)療工作的順利開展,嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

          五、管理全院各科醫(yī)務(wù)人員外出、院外會診搶救工作。

          六、負(fù)責(zé)醫(yī)療差錯事故的處理,各科室發(fā)生醫(yī)療差錯事故要及時登記,重大差錯和事故要及時上報。負(fù)責(zé)對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查處理,及時向上級匯報處理意見。

          七、負(fù)責(zé)全院的科研、教學(xué)和學(xué)會等工作,按時完成各項科研教學(xué)計劃。管理好進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師。配合地區(qū)各學(xué)會在院內(nèi)開展工作。

          八、打好中西醫(yī)結(jié)合工作,組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)中醫(yī)中藥,檢查督促中西醫(yī)結(jié)合、醫(yī)療工作。

          九、負(fù)責(zé)組織基層輔導(dǎo)、巡回醫(yī)療等工作。

          1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院的醫(yī)療、管理工作。

          2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,經(jīng)院長、副院長批準(zhǔn)后組織實施。經(jīng)常監(jiān)督檢查,按時總結(jié)匯報。

          3、深入各科室,了解和掌握情況。組織重大搶救和院外會診。督促各種制度和常規(guī)的執(zhí)行,定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療質(zhì)量,嚴(yán)防差錯事故。

          4、對醫(yī)療事故進(jìn)行調(diào)查,組織討論,及時向院長、副院長提出處理意見。

          5、負(fù)責(zé)實施、檢查全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的.業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。協(xié)助人事科做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。

          6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。

          7、檢查督促各科進(jìn)修和教學(xué)科研計劃的貫徹執(zhí)行。組織科室之間的協(xié)作,改進(jìn)門診、急診工作。

          8、督促檢查藥品、醫(yī)療器械的供應(yīng)和管理工作。

          9、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)務(wù)科及所屬人員的政治學(xué)習(xí)。抓好病案統(tǒng)計、圖書資料管理工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 4

          醫(yī)務(wù)科是醫(yī)院重要的職能部門,在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院的醫(yī)療工作。對全院醫(yī)療業(yè)務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療技術(shù)實施科學(xué)的組織管理,檢查、督促院方的方針、政策及各項規(guī)章制度的落實和實施,并將實施情況及時反饋院方,以保障全院醫(yī)療工作的正常運行。具體負(fù)責(zé)的工作如下:

          1、對全院醫(yī)療活動全過程進(jìn)行計劃、組織、協(xié)調(diào)和控制,使其經(jīng)常處于最佳狀態(tài),以達(dá)到取得最佳醫(yī)療效率和醫(yī)療效果的目的。

          2、擬定有關(guān)業(yè)務(wù)計劃,醫(yī)療指標(biāo),經(jīng)院長辦公會批準(zhǔn)后組織實施,并負(fù)責(zé)督促檢查。

          3、深入醫(yī)療、醫(yī)技科室,了解和掌握有關(guān)診斷、治療和檢查情況,督促醫(yī)療任務(wù)的完成和新技術(shù)、新療法的應(yīng)用,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

          4、負(fù)責(zé)制定有關(guān)醫(yī)療管理的制度、文件和辦法,解釋相關(guān)醫(yī)療政策,督促檢查醫(yī)療、醫(yī)技科室各項規(guī)章制度和醫(yī)療常規(guī)的落實和實施情況,組織科室間協(xié)作,嚴(yán)防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。

          5、負(fù)責(zé)組織重大搶險救災(zāi),院內(nèi)外會診、協(xié)調(diào)解決危重病人的住院、治療。

          6、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療、宣傳、咨詢等任務(wù)和下鄉(xiāng)支農(nóng),負(fù)責(zé)基層單位的技術(shù)指導(dǎo)工作以及上級部門下達(dá)的指令性任務(wù)。

          7、督促檢查藥品、設(shè)備供應(yīng)管理工作,保證醫(yī)療工作的.正常運轉(zhuǎn)。

          8、與黨辦共同進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,創(chuàng)佳評差工作,糾正行業(yè)不正之風(fēng)。

          9、負(fù)責(zé)組織住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)專業(yè)理論試題命題工作,并同人事部共同組織住院醫(yī)師專業(yè)外語、專業(yè)理論及實踐技能考核,執(zhí)業(yè)醫(yī)師的考核、發(fā)證以及全院醫(yī)療、醫(yī)技人員的業(yè)務(wù)考核,提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

          10、負(fù)責(zé)進(jìn)修生的管理工作。

          11、定期檢查全院病案質(zhì)量,及時推廣先進(jìn)的病案書寫方法(表格病歷、電子病歷)。

          12、承擔(dān)健康教育和全院職工的醫(yī)療保健工作,組織安排本單位職工的健康體檢,建立健康檔案,對查出問題安排診治,并施以必要的跟蹤防治;負(fù)責(zé)本院的計劃生育工作。

          13、組織全院各部門貫徹執(zhí)行有關(guān)醫(yī)療保險的政策規(guī)定;全面負(fù)責(zé)醫(yī)療保險日常工作,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)醫(yī)療保險工作各項事宜;負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查本院各業(yè)務(wù)科室對醫(yī)療保險各項政策規(guī)定的執(zhí)行、落實情況;協(xié)調(diào)醫(yī)院與醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)之間的業(yè)務(wù)聯(lián)系;定期向各醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)通報醫(yī)院工作情況,介紹醫(yī)院內(nèi)部管理政策。同時收集各醫(yī)療保險經(jīng)辦機構(gòu)對醫(yī)院工作的意見和建議,定期匯總并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

          14、負(fù)責(zé)全院住院病歷的管理各項醫(yī)療統(tǒng)計指標(biāo)的統(tǒng)計工作;為臨床一線提供臨床科研資料,接待有關(guān)部門、患者及家屬對病例的復(fù)印工作。

          15、受理患者及家屬對醫(yī)院工作人員的投訴,負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛的處理,組織醫(yī)療事故的鑒定,并提出處理的初步方案;負(fù)責(zé)組織盛市人民政府指定的臨床醫(yī)學(xué)鑒定工作;負(fù)責(zé)為患者提供診斷證明的審核及簽章。

          16、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)科室的門診、急診管理工作。

          17、承辦院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)事項

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 5

          1、組織全院各專業(yè)科室正常進(jìn)行醫(yī)療業(yè)務(wù)工作,保證各科室問工作緊密聯(lián)系,協(xié)同有序,對病人實施完善的醫(yī)療和護理,

          2、組織制定醫(yī)療建設(shè)規(guī)劃及年度工作計劃,并認(rèn)真實施、檢查、總結(jié)。

          3、組織全院醫(yī)療人員認(rèn)真貫徹各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),檢查、分析醫(yī)療質(zhì)量,加強各環(huán)節(jié)質(zhì)量控制,預(yù)防醫(yī)療事故。

          4、抓好醫(yī)院重點專科的技術(shù)規(guī)劃和業(yè)務(wù)建設(shè)。根據(jù)重點?瓢l(fā)展需要,適時調(diào)整充實人員,增加床位和設(shè)備。

          5、配合做好醫(yī)學(xué)專家、專業(yè)技術(shù)骨干和其他人才的引進(jìn)工作。

          6、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,查處違反醫(yī)德規(guī)范的人和事,妥善處理發(fā)生的醫(yī)患糾紛。

          7、組織醫(yī)務(wù)人員在職訓(xùn)練,安排外出學(xué)習(xí)和參加學(xué)術(shù)交流活動,并組織考核。

          8、組織落實全院藥品和器材的使用、管理、維修和質(zhì)量控制工作。

          9、負(fù)責(zé)全院的病案管理和衛(wèi)生統(tǒng)計工作,按時上報各種統(tǒng)計報表,并做出統(tǒng)計分析,提出改進(jìn)工作的'建議。

          10、參與醫(yī)院管理系統(tǒng)的應(yīng)用管理,及時獲取醫(yī)療信息,指導(dǎo)工作。

          11、協(xié)同財務(wù)部做好醫(yī)療服務(wù)價格管理工作,確保按政策規(guī)定合理收取費用。

          12、負(fù)責(zé)全院醫(yī)療工作的內(nèi)、外聯(lián)絡(luò),承辦日常醫(yī)療行政工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 6

          1、在院長、業(yè)務(wù)副院長領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)部業(yè)務(wù)及行政管理工作,負(fù)責(zé)組織全院的醫(yī)療、醫(yī)政管理工作。

          2、安排本部人員的工作和學(xué)習(xí),領(lǐng)導(dǎo)本部人員完成各項工作任務(wù)。

          3、根據(jù)醫(yī)院的計劃,擬定全院醫(yī)療工作計劃并組織實施。

          4、深入臨床、醫(yī)技科室,了解和掌握情況,督促檢查各項醫(yī)療制度和常規(guī)的'執(zhí)行。組織重大搶救和院外會診。定期組織醫(yī)療質(zhì)量檢查,及時處理醫(yī)療事故。

          5、協(xié)助主管副院長督促檢查各科室、各級醫(yī)、技人員執(zhí)行崗位責(zé)任制、醫(yī)療工作制度和技術(shù)操作常規(guī)等工作情況。

          6、按時完成醫(yī)院下達(dá)的各項任務(wù)。對本科室的各項工作及全院的醫(yī)療定期進(jìn)行檢查、總結(jié),并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。

          7、兼管醫(yī)務(wù)部附屬單位的工作,協(xié)助、督促、檢查所分管單位的工作。

          8、完成院領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時性任務(wù)。

          9、副主任協(xié)助主任完成部里的各項工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 7

          1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)醫(yī)院感染等監(jiān)控工作及資料收集與上報工作。

          2、負(fù)責(zé)收集醫(yī)院感染等監(jiān)控的調(diào)查表,填寫有關(guān)的各種調(diào)查登記表格。總結(jié)院內(nèi)感染等發(fā)病率及其有關(guān)監(jiān)控資料。

          3、開展多種醫(yī)院感染監(jiān)控方式。

          4、深入病房,了解病人的病情變化,懷疑醫(yī)院感染等發(fā)生時督促主管醫(yī)師及時做細(xì)菌培養(yǎng)、藥敏試驗及必要的`檢查,以確定診斷,并填寫感染病例調(diào)查表及報告卡。

          5、對各病房的醫(yī)院感染狀況、發(fā)病情況、病種、常見致病菌及其耐藥情況做到心中有數(shù)。

          6、調(diào)查醫(yī)院抗生素的使用情況。

          7、發(fā)現(xiàn)醫(yī)院感染暴發(fā)流行時應(yīng)立即匯報,調(diào)查發(fā)病原因,提出有效控制措施。

          8、注意收集信息,減少錯報,漏報。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 8

          1、在業(yè)務(wù)院長領(lǐng)導(dǎo)下,具體組織實施全院的醫(yī)療質(zhì)量管理、教學(xué)和科研管理、病案室管理工作。

          2、擬定業(yè)務(wù)工作計劃,經(jīng)業(yè)務(wù)院長批準(zhǔn)后組織實施,并督促檢查,按時總結(jié)匯報。

          3、深入各科室,了解和掌握醫(yī)療情況,組織重大搶救和院內(nèi)外會診。組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)。督促各級各類醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項醫(yī)療制度和操作常規(guī)。定期檢查,采取措施,提高醫(yī)療業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,減少差錯,杜絕事故發(fā)生。

          4、負(fù)責(zé)組(請繼續(xù)關(guān)注)織調(diào)查醫(yī)療缺陷和事故發(fā)生的原因,及時向院長、業(yè)務(wù)副院長提出處理意見和改進(jìn)措施。

          5、負(fù)責(zé)貫徹落實住院醫(yī)師培訓(xùn)計劃,安排外出進(jìn)修。組織安排醫(yī)師的各項業(yè)務(wù)活動(包括全院性病例討論)及專題培訓(xùn)等。

          6、負(fù)責(zé)擬定醫(yī)務(wù)人員的'繼續(xù)教育計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施,并定期檢查和總結(jié)。負(fù)責(zé)全院醫(yī)師的業(yè)務(wù)知識及技能的訓(xùn)練和考核。

          7、掌握全院醫(yī)療、醫(yī)技人員的思想和學(xué)習(xí)情況,負(fù)責(zé)院內(nèi)醫(yī)療、醫(yī)技人員的調(diào)配并向院長提出醫(yī)療、醫(yī)技人員晉升、調(diào)配和獎懲的意見。

          8、負(fù)責(zé)組織制定醫(yī)院科研工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施。定期檢查督促,搞好科研課題的項目管理。

          9、負(fù)責(zé)組織完成醫(yī)院醫(yī)療護理質(zhì)量管理委員會、病案管理委員會等交辦的各項事務(wù)性工作。

          10、負(fù)責(zé)組織實施臨時性院外醫(yī)療任務(wù)醫(yī)療單位的技術(shù)指導(dǎo)。

          11、負(fù)責(zé)承辦有關(guān)醫(yī)療業(yè)務(wù)工作的來信來訪。協(xié)助有關(guān)部門做好對外聯(lián)絡(luò)的業(yè)務(wù)宣傳工作。

          12、根據(jù)文書檔案管理制度,做好醫(yī)療檔案的立卷歸檔等工作。

          13、完成院長交辦的其它工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 9

          1、制訂并實施學(xué)校衛(wèi)生工作計劃,重點做好學(xué)生的衛(wèi)生保健工作。認(rèn)真貫徹"預(yù)防為主"的方針,定期向?qū)W校匯報工作情況。

          2、定期安排學(xué)生體檢,建立學(xué)生健康卡片,搞好衛(wèi)生工作日志,經(jīng)常了解、分析學(xué)生健康狀況,及時提出衛(wèi)生工作總結(jié)意見。

          3、認(rèn)真做好學(xué)生的晨午檢制度表,每天對學(xué)生進(jìn)行晨午檢,并做好記錄。

          4、協(xié)同衛(wèi)生防疫部門,開展衛(wèi)生宣傳教育工作,特別要重視對學(xué)生進(jìn)行保護視力、青春期衛(wèi)生知識教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

          5、培養(yǎng)學(xué)生衛(wèi)生員(可由生活委員兼),組織指導(dǎo)他(她)們開展衛(wèi)生宣傳工作,尤其要重視做好季節(jié)病、流行病的預(yù)防工作。

          6、負(fù)責(zé)做好學(xué)校食堂、體育鍛煉及教育衛(wèi)生保健工作,做好師生緊急病癥的處理。

          7、配合德育處,做好全校清潔衛(wèi)生工作。

          8、經(jīng)常保持醫(yī)務(wù)室的`清潔衛(wèi)生,嚴(yán)格執(zhí)行消毒制度,避免感染。

          9、結(jié)合學(xué)校實際情況,定期對全校消毒,并做好消毒登記。

          10、有計劃的做好學(xué)校的除四害工作,爭取把四害危害降到最低限度,有效控制四害密度,防止傳染病的發(fā)生,并對投放四害毒藥做好登記。

          11、維護醫(yī)療設(shè)備,節(jié)約醫(yī)藥用品,加強醫(yī)器械和藥品的管理。

          12、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),不斷提高醫(yī)水平,搞好全校的衛(wèi)生檢查工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 10

          一、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下具體實施醫(yī)務(wù)科的日常工作,協(xié)調(diào)通知組織

          二、負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)上級各項任務(wù),協(xié)調(diào)醫(yī)療行為中出現(xiàn)的問題,遇到疑難或重大問題時,及時向科室或院里領(lǐng)導(dǎo)請示匯報。

          三、做好來訪來電者的接待工作,并做好記錄。

          四、做好紅十字會宣傳工作,組織義務(wù)獻(xiàn)血工作。

          五、做好專家出門診及主任查房的時間安排工作。

          六、負(fù)責(zé)辦理外轉(zhuǎn)病人的工作,并及時統(tǒng)計分析上報主管院長。

          七、做好醫(yī)療糾紛或差錯事故的'調(diào)查了解工作。并將調(diào)查結(jié)果向科長匯報。

          八、負(fù)責(zé)草擬醫(yī)務(wù)科的計劃和總結(jié)工作。

          九、負(fù)責(zé)辦公室上級文件,報刊雜志的接收工作并做好登記。

          十、負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)科文檔的整理保管工作。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 11

          主要職責(zé):

          1、負(fù)責(zé)客戶信息匯總,檔案資料的建立、完善以及核對無誤;

          2、熟知公司產(chǎn)品作用機理、效果和適用人群;

          3、執(zhí)行部門管理各項工作的操作流程,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;

          4、協(xié)助部門做好其他的輔助工作;

          任職資格:

          1、形象好,具備良好的'溝通協(xié)調(diào)能力;

          2、有強烈責(zé)任感,處事主動;認(rèn)真好學(xué),吃苦耐勞;

          3、熟練電腦操作及office辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;

          4、大專以上學(xué)歷,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生踴躍應(yīng)聘。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 12

          1、負(fù)責(zé)擬訂全院醫(yī)療工作計劃及工作總結(jié)。定期負(fù)責(zé)向主管院長報告計劃完成情況。

          2、負(fù)責(zé)全院運行病歷質(zhì)量管理。

          3、及時了解醫(yī)療發(fā)展的方向,并引導(dǎo)開展工作。了解掌握醫(yī)院新技術(shù)、新項目的引進(jìn)及開展。

          4、組織住院醫(yī)師的規(guī)范化培訓(xùn),參與醫(yī)師在崗管理及注冊工作。

          5、組織全院性的'醫(yī)療會診及院外會診。負(fù)責(zé)實施臨時性院內(nèi)外醫(yī)療、保健任務(wù)和對基層的技術(shù)指導(dǎo)工作。

          6、根據(jù)國家頒布的法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合醫(yī)院的實際,組織醫(yī)務(wù)人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

          7、經(jīng)常了解各科室工作情況,協(xié)調(diào)科室工作,組織重大搶救,掌握各科室醫(yī)師排班,保證醫(yī)療搶救的應(yīng)急。檢查分析科室工作質(zhì)量,制定醫(yī)療安全措施,積極防范醫(yī)療事故,減少醫(yī)療缺陷。

          8、接待病人及家屬有關(guān)醫(yī)療技術(shù)方面的投訴,負(fù)責(zé)醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故的處理及醫(yī)療技術(shù)鑒定。

          9、參與醫(yī)院對醫(yī)療部門的綜合管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理和行風(fēng)建設(shè)。

          10、承辦醫(yī)務(wù)公文和有關(guān)醫(yī)療工作的人民來信來訪,辦理日常醫(yī)療事務(wù)。

          11、負(fù)責(zé)醫(yī)務(wù)人員的在職教育,組織實施全院醫(yī)務(wù)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核。協(xié)助人事處做好衛(wèi)生技術(shù)人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作。

          12、做好進(jìn)修生的招收、培訓(xùn)和管理工作。

          13、負(fù)責(zé)組織醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)交流活動,推廣國內(nèi)外新技術(shù)、新經(jīng)驗的新成果。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 13

          職責(zé)描述:

          1、負(fù)責(zé)醫(yī)護管理體系的建立,運營目標(biāo)的制定,醫(yī)護流程的設(shè)計;

          2、負(fù)責(zé)公司醫(yī)護產(chǎn)品年度運營計劃、醫(yī)護質(zhì)量監(jiān)測控制方案的'制定、實施、檢查和總結(jié);

          3、負(fù)責(zé)全省范圍內(nèi)醫(yī)院終端醫(yī)護人員的日常管理,包括人員招募、培訓(xùn)、考核等;

          4、加強與各地衛(wèi)生監(jiān)管部門及入駐醫(yī)院的溝通及關(guān)系維護;

          5、梳理并優(yōu)化客戶服務(wù)流程,處理緊急事件。

          任職要求:

          1、大專學(xué)歷以上;

          2、5年以上護理工作經(jīng)驗,其中2年以上三甲醫(yī)院醫(yī)護管理經(jīng)驗

          3、熟知護理流程及規(guī)范,具備良好的服務(wù)意識和品質(zhì);

          4、有很強的執(zhí)行力和護理管理能力;

          5、具備優(yōu)秀的人際交往溝通能力,優(yōu)秀的談判技巧與能力。

          醫(yī)院醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 14

          崗位職責(zé):

          1、嚴(yán)格遵守門診部的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,特殊情況需提前向上級主管請示。

          2、注意著裝及禮儀舉止,禮貌待客,自覺維護診所形象。

          3、負(fù)責(zé)前臺電話接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電初步咨詢工作,重要事項認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員。

          4、負(fù)責(zé)保險病人的前期資料和基本信息收集。

          5、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待和前期咨詢,嚴(yán)格執(zhí)行門診部接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)和形象。

          6、負(fù)責(zé)診所客人預(yù)約,登記注冊并確認(rèn)。

          7、負(fù)責(zé)病人病例準(zhǔn)備,整理及歸檔。

          8、負(fù)責(zé)收費結(jié)賬,發(fā)票打印等工作。每天下班前及時上交當(dāng)天收費明細(xì)報表給診所經(jīng)理。

          9、負(fù)責(zé)統(tǒng)計每天初診及復(fù)診病人數(shù),及時上報診所經(jīng)理。

          10、負(fù)責(zé)收發(fā)快遞及診所大廳接待區(qū)整潔干凈有序。

          11、完成主管交給的其他工作。

          任職條件:

          1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)護理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

          2、形象氣質(zhì)佳;

          3、良好的禮貌禮儀,有較強的語言表達(dá)和溝通能力;

          4、思維敏捷、頭腦靈活、親和力強,有較強的'服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神;

          5、電腦操作熟練;

          6、具良好的英語聽說能力者優(yōu)先。

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