財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)(匯編15篇)

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司IPO上市后梳理等財務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審計監(jiān)察等方面工作，加強公司經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益。

　　2、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作，參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查，參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。

　　3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整，匯總、審核公司上報的月度預(yù)算。

　　4、掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況，及時向總經(jīng)理匯報工作情況。

　　5、主持制訂公司的財務(wù)管理、會計核算和會計監(jiān)督、預(yù)算管理、審計監(jiān)察、庫管工作的規(guī)章制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。

　　6、做好財務(wù)系統(tǒng)各項內(nèi)部事務(wù)處理工作，提高團隊工作效能。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)2

　　1、參與制定公司級戰(zhàn)略目標(biāo)，為公司各項決策提供可靠依據(jù)，并帶領(lǐng)部門成員完成本部門的年度目標(biāo)制定，將目標(biāo)分解為具體可執(zhí)行的工作后進行任務(wù)分配，負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)下屬工作，確保部門年度目標(biāo)完成。

　　2、核算賬管理：領(lǐng)導(dǎo)開展財務(wù)核算流程的建立、完善工作并監(jiān)督執(zhí)行(流程規(guī)范，工作有序)，負(fù)責(zé)公司年度財務(wù)規(guī)劃與核算管理，根據(jù)實際情況進行補充修改。帶領(lǐng)部門成員開展公司會計核算工作;組織編制財務(wù)預(yù)算和各項財務(wù)收支計劃并落實和監(jiān)督執(zhí)行。

　　3、資金管理(融資管理、投資管理、營運資金管理)

　　4、負(fù)責(zé)稅收政策執(zhí)行及策劃(遵守稅法，合理合規(guī)建立稅務(wù)賬務(wù)，報稅無拖延，及時準(zhǔn)確繳納稅費，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險)。與稅務(wù)機關(guān)建立良好的稅務(wù)關(guān)系，做好各項目的稅務(wù)籌劃，合法降低稅務(wù)成本。

　　5、日常財務(wù)工作：

　　1)負(fù)責(zé)審核、授權(quán)支付、規(guī)劃資金，監(jiān)督指導(dǎo)會計主管的管理工作。

　　2)參與經(jīng)濟合同審批。

　　3)負(fù)責(zé)財務(wù)報表分析及應(yīng)收賬款配合催收。

　　4)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)溝通處理公司及子公司各部門的財務(wù)事宜。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)3

　　1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，依照國家法律法規(guī)和財政、金融、稅務(wù)政策的有關(guān)規(guī)定，建立融資租賃業(yè)務(wù)財務(wù)框架、管理制度及核算流程，并不斷優(yōu)化和完善財務(wù)管理體系，完成周期性報告等；

　　2、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)全盤賬務(wù)處理，包括但不限于全面預(yù)算編制與執(zhí)行、會計憑證編制、財務(wù)收支審核、經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、財務(wù)報表分析、財務(wù)風(fēng)險預(yù)警等，并對公司各項目放款額、收益、獲利能力等銷售情況進行多維度的分析、統(tǒng)計和報表出具；

　　3、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)稅務(wù)相關(guān)工作，包括但不限于納稅申報、稅收優(yōu)惠辦理等；

　　4、負(fù)責(zé)融資租賃業(yè)務(wù)方案制定、風(fēng)險分析、款項審核等，為業(yè)務(wù)部門的經(jīng)營活動從財務(wù)角度提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制，確保汽車融資租賃業(yè)務(wù)順利開展；

　　5、融資租賃方案及合同提前結(jié)束時的測算審核工作，每年對所有結(jié)束合同的實際收益率進行統(tǒng)計分析，根據(jù)業(yè)務(wù)部門要求提供各種優(yōu)惠方案或者特殊方案的測算，為內(nèi)含報酬率定價提供成本分析數(shù)據(jù)；

　　6、參與公司投融資項目工作，包括但不限于根據(jù)項目需求出具財務(wù)分析報告，為項目決策提供專業(yè)意見，貸款、借款、結(jié)息的辦理，資金籌集等；

　　7、負(fù)責(zé)資金的運營分析，與工商、財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及金融機構(gòu)建立并維護關(guān)系；

　　8、負(fù)責(zé)財務(wù)部門人員管理和團隊建設(shè)；

　　9、負(fù)責(zé)公司控股、參股項目的財務(wù)監(jiān)管及日常工作的協(xié)調(diào)與跟進。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)4

　　1、主持教務(wù)處工作，組織實施部門工作職責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)擬定學(xué)院教學(xué)發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)建設(shè)規(guī)劃；

　　3、負(fù)責(zé)組織高等職業(yè)教育的調(diào)研工作；

　　4、負(fù)責(zé)審查教師學(xué)期授課計劃，檢查和督促教學(xué)質(zhì)量以及教學(xué)計劃執(zhí)行和完成情況；

　　5、負(fù)責(zé)學(xué)院教學(xué)督導(dǎo)組及教學(xué)工作委員會的日常工作；

　　6、組織研究制定專業(yè)設(shè)置調(diào)整、教學(xué)改革、課程建設(shè)、教學(xué)資源開發(fā)等方面的措施；

　　7、協(xié)調(diào)與有關(guān)系、部、處室的關(guān)系，互通信息，會同人事部門搞好師資培養(yǎng)；

　　8、負(fù)責(zé)審核教師實際工作量、課時津貼及審批規(guī)定權(quán)限內(nèi)經(jīng)費開支；

　　9、完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)5

　　1、 公司內(nèi)各類制度的貫徹執(zhí)行。無規(guī)矩不能成方圓，創(chuàng)業(yè)初期，所有的工作均處于一種混亂之中，財務(wù)總監(jiān)首要的一項工作就是貫徹執(zhí)行各類公司制度(各類制度的制定相對而言較容易，只需借鑒他人合理制度，同時做出相應(yīng)修改即可)。企業(yè)制度能否正確執(zhí)行首先與員工是否受到相關(guān)制度的教育培訓(xùn)直接掛鉤，只有使員工對各類制度了解，員工才可能自覺遵守各項制度;另外，財務(wù)總監(jiān)在日常的財務(wù)工作中，能否按制度辦事又將直接影響著員工是否遵守企業(yè)制度：企業(yè)創(chuàng)建初期，為了使員工能盡快遵守公司所制定的各類制度，企業(yè)往往添加了很多的獎懲措施，當(dāng)員工遵守或違反此類制度時，財務(wù)總監(jiān)能否對該員工做出正確、及時、合理的財務(wù)獎勵及懲罰等，將直接決定著公司所制定制度的執(zhí)行，同時員工能否貫徹執(zhí)行各類制度又將直接影響著企業(yè)文化能否得到健康形成。

　　2、 財務(wù)預(yù)算。在企業(yè)整體目標(biāo)確定的情況下，財務(wù)總監(jiān)需要同其他部門協(xié)作，做好收入類預(yù)算、費用類預(yù)算等，確定企業(yè)現(xiàn)金流入量及現(xiàn)金支出量。在確定企業(yè)收入預(yù)算及費用預(yù)算的基礎(chǔ)上，制作企業(yè)現(xiàn)金預(yù)算以合理安排企業(yè)后期運營過程中，除了一些水電、房租、工資、電話費等固定支出之外，諸如各類產(chǎn)品包裝、廣告投入、宴請客人等一些彈性支出的業(yè)務(wù)金額額度，同時，對企業(yè)后期的現(xiàn)金需求狀況作出一總的評價，合理界定維持企業(yè)日常運作的現(xiàn)金持有量，及早做好企業(yè)的籌資工作。企業(yè)在確定各部門費用預(yù)算后，就能在一定程度上合理安排企業(yè)各項日�；顒樱�具體把握何事該做，何事不該做，從而在最大程度上控制企業(yè)現(xiàn)金流出事項，將有限的現(xiàn)金用在刀刃上。與此同時也就在一定程度上完成了創(chuàng)業(yè)初期的費用控制工作。

　　3、 工作計劃的制定：企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期及企業(yè)正常運作過程中，首先需要明確企業(yè)的目標(biāo)(企業(yè)目標(biāo)一般情況下招中銷售額的提高、費用的降低)，然后，企業(yè)所有的工作均需圍繞著此目標(biāo)開展，而企業(yè)各部門的工作能否順暢執(zhí)行，從很大程度上則取決于企業(yè)總體目標(biāo)的分解程度。而財務(wù)總監(jiān)的工作則是將公司高層確定的整體目標(biāo)在各部門中間進行合理分解，下達各部門，同時與各部門進行不間斷的溝通，將各類財務(wù)指標(biāo)盡可能合理化，然后再反饋回公司高層，高層通過后，在財務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下，各部門按照確定的各類標(biāo)準(zhǔn)制定各季度、月度、周計劃。而財務(wù)總監(jiān)隨之而來的新任務(wù)則是定期對各部門的任務(wù)完成情況進行考核，根據(jù)各部門任務(wù)完成情況采取相應(yīng)的獎懲措施，督促各部門步調(diào)一致地朝企業(yè)總體目標(biāo)發(fā)展。

　　4、 財務(wù)總監(jiān)要做好銷售的督促工作。此項內(nèi)容實際上屬于上述內(nèi)容中的一部分，現(xiàn)單獨提出，以突出對銷售工作的重視：財務(wù)總監(jiān)在與市場部老總協(xié)商確定市場部的銷售任務(wù)后，應(yīng)根據(jù)其月度等的銷售任務(wù)及銷售費用的控制額度等的完成程度，及時對其做出考核，在適當(dāng)?shù)臅r機，以適當(dāng)?shù)姆绞蕉酱倨洳粩嘞蛩�定的月度目�?biāo)等靠攏，使公司產(chǎn)品及時售出，資金及時回籠。

　　5、 人員績效考核：創(chuàng)業(yè)初期，企業(yè)對員工的獎勵，主要應(yīng)采取一些短期行為，通過直接規(guī)定某些事如何做會得多少獎勵，否則會得多少懲罰等規(guī)范員工行為，如此實行一段時間后，將使員工行為盡早步入正軌。待企業(yè)運作正常后;財務(wù)總監(jiān)再協(xié)同人力資源部及其他部門或人員，確定員工長期績效考核體系，將員工的日常表現(xiàn)與員工的年終獎金及員工的晉升等聯(lián)系起來，促使員工長期性努力工作。

　　6、 帳務(wù)核算。企業(yè)創(chuàng)建時，財務(wù)總監(jiān)的一個最重要的工作就是做好稅務(wù)籌劃工作：選好產(chǎn)品注冊類別，公司注冊地址，同稅務(wù)局做充分溝通，充分爭取企業(yè)應(yīng)當(dāng)享受的各類稅收優(yōu)惠政策等，而運營過程中的節(jié)稅、避稅及其他稅務(wù)籌劃問題等更應(yīng)成為財務(wù)總監(jiān)所應(yīng)面對的重要問題。對比而言，企業(yè)日常的帳務(wù)處理，例如制做憑證、登記帳簿、制作各類財務(wù)報表等相對而言占的分量不會太大，只需在記賬的過程中，把握企業(yè)需長期運營的原則，合理確定記賬所應(yīng)采取的各類會計標(biāo)準(zhǔn)即可。另外需要注意的問題則是做好財務(wù)資料的統(tǒng)計工作：正確統(tǒng)計企業(yè)所發(fā)生的各類費用情況，可便于后期的財務(wù)分析及財務(wù)控制工作的開展。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司投融資計劃和實施，撰寫項目可行性研究報告、商業(yè)計劃書，

　　2、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃，制定年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

　　3、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;

　　4、為公司重大財務(wù)、業(yè)務(wù)問題進行決策，為公司提供財務(wù)角度的業(yè)務(wù)發(fā)展分析預(yù)測和合理化建議;

　　5、協(xié)助公司負(fù)責(zé)按上市要求做好財務(wù)規(guī)范，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略實施IPO上市，配合、協(xié)調(diào)各項審計、評估、律師、券商等中介機構(gòu)的工作及公司上市涉及財務(wù)部門的其他工作;

　　6、負(fù)責(zé)公司投融資工作，參與公司投融資行為以及進行風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)7

　　一、根據(jù)公司中、長期經(jīng)營計劃，組織編制公司年度綜合財務(wù)計劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

　　二、建立、健全財務(wù)管理體系，對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運作等進行總體控制;

　　三、主持財務(wù)報表及財務(wù)預(yù)決算的.編制工作，為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析，保證財務(wù)信息對外披露的正常進行，有效地監(jiān)督檢查財務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整;

　　四、對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;

　　五、比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風(fēng)險控制;

　　六、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

　　七、與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系;

　　八、向上級主管匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務(wù)收支及計劃的具體情況，為公司高級管理人員提供財務(wù)分析，提出有益的建議。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)8

　　1、配合財務(wù)總監(jiān)完成日常的財務(wù)憑證審核、報表編制工作。

　　2、配合財務(wù)總監(jiān)完成各項稅費申報、年度匯算清繳、工商年檢、開具增值稅發(fā)票，定期裝訂會計憑證、帳簿、表冊等，妥善保管會計資料檔案，日常的合同支出審核，費用報銷審核，發(fā)票管理;

　　3、根據(jù)公司實際情況，推進財務(wù)相關(guān)制度的執(zhí)行。

　　4、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、審計等機構(gòu)的關(guān)系，維護公司利益;

　　5、成本核算熟悉成本結(jié)轉(zhuǎn);

　　6、核對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、并編制相關(guān)經(jīng)營報表;

　　7、配合財務(wù)進行總監(jiān)資金管控，合理調(diào)度資金使用并監(jiān)測現(xiàn)金流風(fēng)險。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)9

　　1、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)投融資業(yè)務(wù)及方案的設(shè)計；

　　2、負(fù)責(zé)資金預(yù)算及管控工作，根據(jù)資金計劃合理安排資金使用情況，參與財務(wù)風(fēng)險管理與內(nèi)部風(fēng)險控制工作；

　　3、做好年度、月度資金預(yù)算執(zhí)行和資金分析。對預(yù)算異常情況出具分析報告；

　　4、開拓、維護與銀行、投資機構(gòu)的合作戰(zhàn)略關(guān)系，積極地做好融資工作。

　　5、配合分管領(lǐng)導(dǎo)做好公司資金管理工作。

　　6、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌準(zhǔn)備公司向銀行等金融機構(gòu)報送的資料；

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)10

　　1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定公司財務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序，并根據(jù)授權(quán)向董事長會報告公司年度經(jīng)營狀況;

　　2、 負(fù)責(zé)公司財務(wù)規(guī)范化運作，建立健全公司財務(wù)組織結(jié)構(gòu)，明確職責(zé)，保障財務(wù)會計信息質(zhì)量，降低經(jīng)營管理成本;

　　3、 建立、健全財務(wù)管理體系，完善公司內(nèi)部財務(wù)管理制度并組織實施，主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)日常管理、年度預(yù)算、資金運作的管理及控制

　　4、 負(fù)責(zé)建立公司內(nèi)部會計、審計和內(nèi)控制度，完善財務(wù)治理、財務(wù)控制;

　　5、負(fù)責(zé)審核財務(wù)報表，提交財務(wù)分析和管理工作報告，對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制，跟蹤分析各種財務(wù)指標(biāo)，揭示潛在的經(jīng)營問題并提供給管理層決策參考

　　6、 與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系，維護公司利益;

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)11

　　1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進行有效的內(nèi)部控制;

　　2、負(fù)責(zé)公司財政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會計管理、財務(wù)計劃、財務(wù)程序、內(nèi)部審計、成本控制和投資研究分析;

　　3、對公司稅收進行整體籌劃與管理，制定、管理和實施公司的經(jīng)濟、財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險的要求;

　　4、參與對重大投資項目和經(jīng)營活動的風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和財務(wù)風(fēng)險控制;

　　5、協(xié)調(diào)公司與銀行、工商、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護公司利益;

　　6、為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展及對外投資等事項提供專業(yè)的財務(wù)分析和決策依據(jù);

　　7、分析并改進現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)財務(wù)管理工作；

　　2、監(jiān)督執(zhí)行、維護公司財務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財務(wù)計劃；

　　3、向管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；

　　4、組織公司的成本管理工作，進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成；

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)13

　　1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和上市規(guī)范要求，建立、健全財務(wù)管理制度和規(guī)則;

　　2、主要負(fù)責(zé)推動公司IPO項目;

　　3、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，組織制定并領(lǐng)導(dǎo)實施年度投融資計劃;

　　4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)班子策劃并實施公司年度、季度和月度經(jīng)營計劃;

　　5、負(fù)責(zé)財務(wù)團隊的建設(shè)、管理與培訓(xùn)，提高整體專業(yè)水平;

　　6、組織對子公司和相關(guān)部門財務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督稽核，發(fā)掘存在的問題;

　　7、.負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理工作，控制資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu)，確保公司整體保持良好的財務(wù)狀況;

　　8、負(fù)責(zé)與相關(guān)外部及上級單位對接，包括但不限于上級控股單位財務(wù)部、銀行、外部監(jiān)管部門、稅務(wù)部門等，維護公司利益;

　　9、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部審計工作，建立、組織實施和完善內(nèi)外部審計工作流程，開展日常審計、高層管理人員離任和年度審計;

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)14

　　1、執(zhí)行上級工作指示，維護生產(chǎn)紀(jì)律，保持正常正產(chǎn)紀(jì)律；

　　2、調(diào)節(jié)員工糾紛，解決困難，創(chuàng)造和諧工作氛圍；

　　3、合理的分配工作任務(wù)，并依照計劃規(guī)定的時間達成產(chǎn)能；

　　4、控制生產(chǎn)五要素，保證生產(chǎn)正常運作。

財務(wù)總監(jiān)工作職責(zé)15

　　1在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，總管公司會計、報表、預(yù)算工作。

　　2.負(fù)責(zé)制定公司利潤計劃、資本投資、財務(wù)規(guī)劃、銷售前景、開支預(yù)算或成本標(biāo)準(zhǔn).

　　3.制定和管理稅收政策方案及程序。

　　4.建立健全公司內(nèi)部核算的組織、指導(dǎo)和數(shù)據(jù)管理體系，以及核算和財務(wù)管理的規(guī)章制度。

　　5.組織公司有關(guān)部門開展經(jīng)済活動分析，組織編制公司財務(wù)計劃、成本計劃、努力降低成本、増收節(jié)支、提高效益。

　　6.監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)法令、紀(jì)律，以及董事會決議。