教務(wù)處工作職責(集合15篇)
教務(wù)處工作職責1
一、制定本部門的工作規(guī)章與制度。
二、根據(jù)上級教育行政部門的指示、規(guī)定，結(jié)合我校實際情況，擬訂學校教學方面有關(guān)規(guī)章制度及各種教學文件。
三、負責教學質(zhì)量工程建設(shè)工作。
四、負責專業(yè)、課程、教材的建設(shè)與管理。
五、負責全校教育教學改革；組織開展教學研究、舉辦教學研討會；負責組織教育教學成果評獎工作；負責《高等教育研究》編輯。
六、負責組織普通全日制本科培養(yǎng)方案和教學計劃的研究與編訂。
七、承擔學校普通全日制學生教育教學的組織、運行和管理工作。
八、負責全校普通全日制學生的注冊、考試、學籍和學歷管理工作。
九、負責全校學生實踐教學管理工作。
十、負責實驗教學及實驗室建設(shè)規(guī)劃工作。
十一、負責學校教育教學質(zhì)量管理。
十二、負責校學位評定委員會、教學指導委員會、語言文字工作委員會、教材編審委員會日常工作。
十三、會同人事處審定教師的任教資格，核定教師教學工作量；負責教師的非學歷培訓以及教學管理人員的培訓；組織與兄弟學校的教學業(yè)務(wù)交流。
十四、會同遠程中心指導、促進教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)進行教學。
十五、負責協(xié)調(diào)學校委托管理的教學資源。
十六、完成上級主管部門和學校交辦的其它工作任務(wù)。
教務(wù)處工作職責2
在校長室領(lǐng)導下，全面負責學校的教學業(yè)務(wù)工作。其主要職責是：
一、協(xié)助校長組織教師學習和貫徹各類教學大綱、教學計劃以及上級有關(guān)教育工作的指示。
二、負責制訂并組織實施學校教學工作計劃和各年級、各課程的實施性教學計劃和教學大綱。編制學期教學進程表、課程表。安排調(diào)課、代課、作息時間表、課外活動表，對各項教學活動進行合理的組織、指揮和調(diào)度，使整個教學工作正常運轉(zhuǎn)。
三、認真制定教科研計劃，領(lǐng)導教研組長工作，推薦教研組長人選，擬定備課組長，積極落實師資培訓工作，加強中青年骨干教師的培養(yǎng)，定期召開教研組長工作例會，開展 教學評議、教研交流、成果展示、教研信息報告會等，并提出合理建議和改進措施。
四、根據(jù)學期教學計劃全過程實施教學質(zhì)量的監(jiān)測和管理，會同教研組按教學計劃和授課計劃的要求檢查、考核教師的備課、講課質(zhì)量、教學進度輔導和批改作業(yè)等各個教學環(huán)節(jié)的執(zhí)行情況。定期召開教師和學生座談會，了解教學情況，重視教學改革。
五、協(xié)助校長搞好體育衛(wèi)生工作，組織好全校的體育運動會和健康教育，領(lǐng)導和組織學生積極開展課外活動和各項訓練輔導。
六、負責全校教材資料訂購，負責編寫、審訂、打印及對外交流工作。
七、做好圖書室、閱覽室、儀器室、實驗室的建設(shè)和管理、與總務(wù)處協(xié)同做好教學設(shè)備、器材的購置和管理工作，負責電化教學的組織、實施和管理工作。及時配置參考書和工具書，組織管理各類教學掛圖和儀器等。
八、協(xié)助人事部門組織制訂師資業(yè)務(wù)培養(yǎng)計劃、參與教師聘任工作，及時提出師資的補充和教師的轉(zhuǎn)正、定級、晉升、進修培訓、辭退等參考意見，管理教學檔案和教師業(yè)務(wù)考核檔案。
九、管理學生的學籍、招生、編班、考勤、成績考核、升留級、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等項工作，并分別建立健全學籍檔案。
十、負責做好對文印室、醫(yī)務(wù)室、圖書室、閱覽室、體育器材室以及教務(wù)員工作的管理，批準本部門人員半天內(nèi)的假期。
十一、每學期認真做好工作 總結(jié)。
教務(wù)處工作職責3
教務(wù)處是在校長領(lǐng)導下主管教學業(yè)務(wù)的職能部門，其職責是：
1、組織制定、修訂教學計劃和教學方面的有關(guān)文件；實施培養(yǎng)計劃，研究并提出學校有關(guān)教學與改革的發(fā)展規(guī)劃；組織編寫各類大綱、課程簡介，規(guī)范教學檔案；
2、協(xié)助教學單位組織實施各類實踐教學活動；組織實施學生基本技能訓練和考核
3、負責全校學生的學籍管理（包括成績記載，學生證、�；盏陌l(fā)放及補辦、畢業(yè)證書、學位證書發(fā)放等），并按有關(guān)文件精神，對違反學籍管理條例的學生提出處理意見；負責全校教學課表的編排及教學、實驗用房的分配管理工作；
4、負責進修生和旁聽生的接受和管理工作；
5、制定畢業(yè)實習、專業(yè)實習計劃并協(xié)同各專業(yè)系組織實施；負責與實習基地和協(xié)作中小學的業(yè)務(wù)聯(lián)系；
6、對教學過程進行管理和監(jiān)控，組織對教師教學工作進行評價；
7、聯(lián)合高教研究中心、基礎(chǔ)教育研究中心做好全校教學研究課題管理工作，組織開展教學研究工作；
8、會同財務(wù)處編制教學經(jīng)費預算，做好教學經(jīng)費的計劃分配及管理工作；
9、協(xié)助人事處做好教師資格審查及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評定與聘任工作；
10、負責全校教材的供應(yīng)，組織教材建設(shè)和研究工作；
11、負責院（系、部）教務(wù)員的業(yè)務(wù)指導工作；
12、做好語言文字工作；
13、完成校領(lǐng)導和上級有關(guān)部門交辦的其他任務(wù)。
教務(wù)處工作職責4
教務(wù)處主任在主管教學的副校長領(lǐng)導下工作，協(xié)助教學副校長抓好教學及教學輔助工作。完成教學副校長交辦的各項工作。具體職責如下：
1、三個領(lǐng)導：
①領(lǐng)導本處室職員搞好教學服務(wù)工作；
②領(lǐng)導各教研室搞好教研工作；
�、垲I(lǐng)導年級組搞好日常教學工作。
2、一個協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)年級、處室關(guān)系，保證教學工作順利開展。
3、六項主要工作
�、偻晟浦贫冉ㄔO(shè)，強化日常管理：制定和完善學校的各項教學規(guī)章制度，強化教務(wù)處各項日常工作的管理。（做好各項檢查評比工作，如做好作課、教案、作業(yè)、聽課、課件等項的檢查和評比工作）
�、诩訌娊處熽犖榻ㄔO(shè)：負責原有教師、新教師、調(diào)入教師的各種培訓及業(yè)務(wù)考核與評先工作。
�、圬撠熃梯o資料建設(shè)：編寫和引進教輔資料，確保教輔資料的系統(tǒng)性、科學性、針對性、有效性，對引進教學資料把握好質(zhì)量和價格的第一關(guān)。
�、苤笇Ц呷虒W：指導、服務(wù)于高三；協(xié)助做好高三課時安排，復習安排，資料安排，大型活動安排。
�、葑ズ脤W科競賽：數(shù)學、物理、化學、生物、計算機的競賽培訓。
�、扌麄骱吐鋵崒W校的招生政策：組織好少兒班、體育特長生、復讀班的招生工作；配合學生處做好中招工作。
教務(wù)處工作職責5
教務(wù)處是學校教學教研工作的職能管理部門，在校長直接領(lǐng)導下，協(xié)助學校各部門全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針。實現(xiàn)教學工作規(guī)范化、科學化、制度化，并指導各專業(yè)教研室開展教學研究、教法改革，進行教學評估等工作，負責全校各專業(yè)的專業(yè)建設(shè)及教育教學改革的工作。其具體職責如下：
1.制訂學校整體教學規(guī)劃的實施方案，編排、修訂校歷，布置實施教學計劃，制訂教學常規(guī)管理規(guī)劃，建立與維護正常的教學工作秩序。
2.負責各學年、學期教學工作計劃的貫徹和執(zhí)行,督促、檢查教學各部門的教學工作進行情況。做好期中、期末學生教學反饋問卷調(diào)查及學期、學年教學工作總結(jié)，征求學生意見。
3.根據(jù)學校工作計劃，編排作息時間表及課程表，負責檢查、指導執(zhí)行情況；在特殊情況下，負責協(xié)調(diào)好學校各部門關(guān)系，臨時處理好各種活動與正常教學的矛盾，做好調(diào)、代、補、串課工作。
4.負責統(tǒng)計每學期教師月教學工作情況，根據(jù)學生記錄和教師填寫表格計算教師當月的工作量和獎金發(fā)放。
5.布置安排每學期的期中、期末學生學業(yè)成績的考查考試，做好成績登記、存檔和管理工作。(有補考要求的做好補考工作)，并按《學籍管理條例》向?qū)W校提出不合格學生的處理意見。
6.根據(jù)學校招生計劃，負責成立招生工作委員會，在校長領(lǐng)導下，做好招生宣傳，組織好招生報名、考試和錄取工作。招生工作結(jié)束，向?qū)W校提交書面總結(jié)報告。
7.制訂教學場地管理方案，協(xié)調(diào)各專業(yè)教研室與音樂廳的使用時間，做好教室分配和琴房使用的管理工作。
8.報據(jù)每學年學校招生、畢業(yè)情況，合理安排教師工作，并根據(jù)實際情況向?qū)W校提出教師缺編情況。每學年做好畢業(yè)生畢業(yè)審査工作。
9.結(jié)合國家指導性教學計劃制訂學校各專業(yè)的實施性教學計劃，編擬及審定各專業(yè)教學大綱，并組織實施。
10.審批各教研組的學期授課計劃,并負責組織檢査各組執(zhí)行情況。
11.組織和指導各教研組的各個環(huán)節(jié)的教學工作及相關(guān)專業(yè)的藝術(shù)實踐(匯報演出、畢業(yè)設(shè)計、教學實習等)，檢查協(xié)調(diào)各專業(yè)課程的時間安排和教學安排。
12.檢查各專業(yè)課程及基礎(chǔ)、文化課教學質(zhì)量,組織教學質(zhì)量分析，總結(jié)、交流教學、教改經(jīng)驗，開展各專業(yè)教學專題研究。向?qū)W校提交各學期各教研組教學質(zhì)量分析報告，提出整改意見，解決存在問題。
13.協(xié)調(diào)指導各教研組的教研活動，組織觀摩教學，總結(jié)交流經(jīng)驗，安排布置各專業(yè)組教研論文。開展各專業(yè)教學專題研究。
14.負責教師的進修學習，向?qū)W校提出教師進修培訓計劃，并負責落實。做好青年教師培養(yǎng)工作。
15.年末參與教師考核材料及結(jié)果的評議工作，并提出評聘意見。
16.根據(jù)教學需要，向?qū)W校提出音樂廳、圖書館、排練室的規(guī)劃、建設(shè)、發(fā)展的意見和建議，做好相關(guān)的管理工作。
17.負責學校各專業(yè)的課程建設(shè)，提出選用方案,組織編寫、補充教材、參考資料等。
18.每學年設(shè)計、組織一屆全校教育教學研討會，內(nèi)容包括公開課觀摩、評議及論文宣講等。
19.每年編寫出版教研論文集一冊。
20.每學期做好學校教學、教研工作的總結(jié)，完成學校臨時交辦的各項工作任務(wù)。
教務(wù)處工作職責6
主要職責：負責全校教務(wù)、學籍管理、教材、教研協(xié)調(diào)、實驗管理、圖書、多媒體、教師培訓、教師評價等
具體職責：
1、會同有關(guān)部門組織實施教學計劃和教學大綱。研制校本課程開發(fā)計劃。
2、會同有關(guān)部門指導各年級教學及管理工作，組織檢查全校教學質(zhì)量和教學管理情況。
3、進行教研協(xié)調(diào)、布置教研任務(wù)，組織學生學習及課外活動。
4、負責教材計劃的制定、教材的訂購、驗收、清點、運輸、入庫、保管、發(fā)放、調(diào)劑和結(jié)算工作。
5、負責安排組織各類考試，批卷、登分，成績發(fā)放、統(tǒng)計、查分等考務(wù)工作；
6、學生轉(zhuǎn)學、退學、休學、復學、學籍管理等。
7、組織教師進行各類培訓及繼續(xù)教育學習
8、制定并執(zhí)行教師教學常規(guī)考勤及評價制度
9、完成校領(lǐng)導交辦的其它工作。
責任落實：
在教學管理過程中出現(xiàn)經(jīng)校長辦公室認定的相應(yīng)教學事故（含教師和學生），分管副校長扣績效工資10---50元不等，教務(wù)主任扣績效工資5---30元不等。
教務(wù)處工作職責7
1、在學院領(lǐng)導下，貫徹黨和國家關(guān)于高等教育和高等學校的法律、法規(guī)、方針、政策，執(zhí)行上級教育行政部門的指示、決定，遵循教育教學規(guī)律，圍繞學院的辦學目標，擬定教育事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提出教學改革的目標和方案，確定教學工作計劃，制定教學方面的規(guī)章制度，提高教育教學質(zhì)量。
2、負責院歷的編排、印制、發(fā)放工作。
3、制定（修訂）并組織實施全日制本、�？粕慕虒W計劃和教學大綱，并負責檢查與監(jiān)督實施情況。
4、負責學院專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的管理以及學科發(fā)展規(guī)劃的制定并組織實施，辦理學院學士學位授予點申報的宏觀協(xié)調(diào)工作。
5、負責審定本科專業(yè)的學科門類和專業(yè)設(shè)置數(shù)限額以內(nèi)的本、�？茖I(yè)的設(shè)置調(diào)整工作，組織設(shè)置目錄外專業(yè)的論證和申報。
6、根據(jù)現(xiàn)有教學條件，合理、準確地編制全院本、專科各專業(yè)、班級公共課授課表；及時做好教學過程中課程的調(diào)整，保證教學工作正常進行；負責辦理教師調(diào)(停)課手續(xù).
7、負責本(專)科生、研究生及經(jīng)處領(lǐng)導同意的其它課程所需教室的安排，做好教室的日常調(diào)度和臨時借用工作；負責全院性公共選修課開設(shè)的組織、安排。
8、做好全院教學運行管理工作。負責全院本、�？频恼n程安排和教室的調(diào)配使用；監(jiān)督各專業(yè)教學計劃的執(zhí)行情況；分階段做好各教學環(huán)節(jié)的檢查工作；加強考試管理，促進學風建設(shè)；維護正常的教學秩序；做好教學督導和教學紀律督察工作。
9、負責專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教材建設(shè)、教學手段建設(shè)、教學質(zhì)量的評估檢查工作和設(shè)備管理等工作。制定課程建設(shè)計劃，改革教學內(nèi)容，改進教學方法，提高課程教學質(zhì)量；制定教材建設(shè)規(guī)劃，組織教材和教學參考書的編寫及審定，負責全院教材的訂購供應(yīng)工作；協(xié)同網(wǎng)絡(luò)中心做好教學手段的現(xiàn)代化建設(shè)；制定課程評價體系和質(zhì)量評估體系，做好教學質(zhì)量的評估檢查工作；編制教學設(shè)備需求計劃，做好設(shè)備經(jīng)費管理工作，做好設(shè)備的采購、管理和維護。
10、開展高教研究相關(guān)工作，做好學院教學改革、教改項目的立項、教學成果的申報、評審工作。
11、負責全日制本、�？粕淖浴蟮�、全院學生學籍、名冊和成績管理，處理實施學生學籍異動和學生學籍檔案管理、學位資格的審核及證書管理，以及學生學歷電子注冊，審核“優(yōu)秀�？粕x拔制”的上報工作。
12、協(xié)同各二級學院（系）及有關(guān)部門做好教學實習、畢業(yè)論文和其它實踐性教學環(huán)節(jié)的工作，做好實習基地建設(shè)和表彰工作，進行教學改革與教學管理的研究，組織進行教學改革的試點和試驗、總結(jié)、推廣、交流成功的教學改革經(jīng)驗和自治區(qū)級教學成果獎的組織、推薦工作。
13、組織各級各類教學評比、評優(yōu)、評教工作及教師年度教學質(zhì)量考核的審定，促進我院的專業(yè)建設(shè)與發(fā)展。
14、負責全院本(專)科畢業(yè)資格審核、學士學位授予資格審核及學歷、學位證書發(fā)放工作。
15、負責畢業(yè)證明書的換發(fā)及學歷證明的出具等工作。
16、負責全國大學英語等級考試、全國高等學校計算機等級考試和普通話水平測試的報名、考務(wù)、證書發(fā)放以及成績的統(tǒng)計、管理等工作。
17、完成上級及院領(lǐng)導交辦的其它工作。
教務(wù)處工作職責8
教務(wù)處是在院長和主管教學副院長領(lǐng)導下的有關(guān)教學業(yè)務(wù)的主管機構(gòu)。其職責是：
根據(jù)有關(guān)政策、指示、規(guī)定，結(jié)合本院實際，擬定全院教學工作計劃：總結(jié)教學方面的各種經(jīng)驗，制定教學方面的有關(guān)規(guī)章制度；研究并提出僧伽教育事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)設(shè)置，調(diào)整并組織實施。
負責辦理師資的審定、調(diào)度、外聘等具體工作。
檢查落實法師、老師工作規(guī)范，核定法師，老師的工作量，審查法師、老師的教案及教學講義。
抓好師資培養(yǎng)，定期進行教學質(zhì)量評估，討論研究并提出改進意見，使教學質(zhì)量不斷提高。
組織法師、老師學習好各種文件和時事政治，以及各級會議精神。
組織編寫教學工作計劃，教學法文稿。組織教學研究會議，交流教學工作經(jīng)驗，不定期進行聽課或組織教學觀摩，協(xié)助編輯好《學報》。
做好全院教材、講義、教學資料編寫審訂和教材購買，滿足教學需要和對外交流，積極組織學術(shù)活動。
掌握教學最新信息，了解兄弟宗教院校的教學動態(tài)，研究改進教學意見。
負責全院學僧招生、畢業(yè)工作。執(zhí)行《法師、老師守則》，提出對違規(guī)、違紀的法師、老師的具體處理意見。
匯編全國有關(guān)佛教教育方面的研究論文、專題報道、重要資料，根據(jù)本院具體情況，擇需匯報、分送傳閱、組織研討。
負責組織編制課程設(shè)計、開課計劃，制訂課程表、考試日程表。
負責擬定招生時的考試命題、學僧期中、期末考試命題。制訂閱卷評分標準及考場紀律，做好考卷的保密工作。
編寫教學日志，做好有關(guān)畢業(yè)生的準備工作及發(fā)放畢業(yè)文憑和結(jié)業(yè)、肄業(yè)證書。
教務(wù)處工作職責9
一、貫徹國家課程計劃、課程標準和上級教育主管部門的指示；根據(jù)校長提出的學期工作計劃要點，草擬學校教育、教學工作計劃，并認真組織實施。
二、指導教研組工作。審核教研組計劃，核實各科教學進度，檢查教學質(zhì)量，提出指導性意見，指導教研組的教學研究活動，布置各階段教學工作；檢查教師的教學和學生學習情況，總結(jié)交流教學經(jīng)驗。
三、協(xié)助黨總支和校長做好教師和有關(guān)職工的思想政治工作。
四、組織教師的文化業(yè)務(wù)學習培訓。協(xié)助校長組織好教師的業(yè)務(wù)學習、制訂教師進修計劃，定期檢查執(zhí)行情況；組織教師外出教學觀摩及參加學術(shù)交流活動；組織和鼓勵教師參加各級教學競賽和業(yè)務(wù)評比。
五、統(tǒng)籌規(guī)劃，做好師資力量的安排和調(diào)整工作。
六、組織好學生的考試工作，指導命題，督促閱卷并指導質(zhì)量分析。
七、領(lǐng)導和組織學生積極開展各學科課外活動、研究性學習和社會實踐活動。
八、負責全校排課、調(diào)課；與總務(wù)處協(xié)同做好教室的調(diào)配工作；編制校歷和作息時間表、各項活動安排表；組織好每年度的招生、編班和畢業(yè)班工作，建立正常的教學秩序。
九、領(lǐng)導和督促有關(guān)人員做好學籍管理、文印工作，教科書、參考書的訂購發(fā)放和教師的考勤考評工作，建立教師業(yè)務(wù)檔案。
十、加強教學信息的對外交流，定期開展對外教學公開展示活動，及時反映我校教育教學改革成果；增強與友好學校的校際交流聯(lián)系。
十一、加強對圖書館、閱覽室、實驗室、多媒體教室、語音室、微機房的建設(shè)和管理，督促管理好各類教學資源和儀器。
教務(wù)處工作職責10
教務(wù)主任在主管副校長領(lǐng)導下，全面主持教務(wù)處工作：
1.協(xié)助主管副校長組織學習和貫徹教學計劃、教學大綱以及上級有關(guān)教學工作的指示，提高教學質(zhì)量。做好外聘教師聘用和管理工作。
2.制訂全校教學工作實施計劃，制定教學常規(guī)，保證教學工作的正常運行。針對不同專業(yè)提出提高教學質(zhì)量的明確要求和措施，并且定期評估，建立正常的教學秩序。
3.領(lǐng)導教研組工作，幫助教研組制定具體教研工作計劃，配合教研處指導教研組的教學研究活動，總結(jié)交流教學經(jīng)驗。抓好教研組的建設(shè)，不斷研究探索教學改革方法并提出方案。
4.及時檢查教師的教學和學生的學習情況以及教學計劃的執(zhí)行情況。經(jīng)常聽課、檢查備課和學生各科作業(yè)。期中、期末分別召開部分教師和學生座談會，了解教學效果和存在的問題，分析學生的學習情況，幫助教師改進教學。
5.組織教師業(yè)務(wù)學習，建立教師業(yè)務(wù)檔案，做好招聘新老師的業(yè)務(wù)考核工作。
6.領(lǐng)導和組織學生積極開展學科課外活動和專業(yè)技術(shù)教育，配合實訓處每年一次舉行職校學生專業(yè)技能成果展覽。
7.負責學生的學籍管理、考勤、成績考核、升留級、休學、退學、轉(zhuǎn)學、畢業(yè)等項工作，協(xié)助招生就業(yè)處完成學年的招生和編班工作，建立和健全學籍檔案。
8.編制全校各班、各任課教師的課表和學校作息時間表。
9.做好教師的考核和工作量核定工作，及時安排調(diào)課、代課。
10.做好各級各類各項考試的編排、監(jiān)考人員的聘任和考務(wù)組織工作。
11.辦理文印、編寫工作，各科試題、提綱、計劃、總結(jié)等必須分別歸檔，積累資料。
12.及時做好教材、教學參考書和工具書的征訂發(fā)放工作，管理各類教學掛圖和儀器等。
13.指導教導員、考勤員、圖書管理員、文印人員工作。
14.教務(wù)處副主任協(xié)助主任工作，由主任明確責任和任務(wù)。
教務(wù)處工作職責11
教務(wù)處是學院教學管理的主要職能部門，在分管院長的領(lǐng)導下，對全校教學工作進行宏觀管理，行使監(jiān)督、檢查、考核、分析等調(diào)控、指揮職能，其主要職責是：
1．根據(jù)學院總體規(guī)劃，研究學院教學發(fā)展的基本策略，組織起草學院教學工作計劃及總結(jié)。制定專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學改革的總體方案。
2．制定、完善學院教學管理規(guī)章制度。
3．根據(jù)學院的辦學宗旨、辦學理念和培養(yǎng)目標，確定專業(yè)教學計劃和教學大綱的制定原則和修訂原則。審核系（部）上報的`專業(yè)教學計劃和教學大綱并檢查執(zhí)行、完成情況。
4．審批全院專業(yè)學期教學任務(wù)，編制校歷，組織編排各類課表及考試安排
5．負責全院學期、學年教學計劃的組織實施工作，對系（部）教學過程實施監(jiān)督。
6．對教學質(zhì)量進行評價，開展教學工作督導，掌握全院教學進程，建立、維護正常的教學秩序。
7．制定學院專業(yè)設(shè)置和專業(yè)建設(shè)規(guī)劃。對系（部）專業(yè)建設(shè)、課程建設(shè)、教學改革的實施、教學管理規(guī)章制度和人才培養(yǎng)方案（教學計劃）的執(zhí)行等進行指導、審核、考核、評估。組織申報新專業(yè)，審核各系專業(yè)設(shè)置及專業(yè)方向的調(diào)整。
8．按照學院人才建設(shè)規(guī)劃制訂教師隊伍建設(shè)規(guī)劃，開展教師培養(yǎng)培訓工作。建立考核評價和激勵機制，對教師教學情況進行動態(tài)考評并及時反饋，不斷提高教師教學水平，優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu)。
9．負責實驗實訓教學管理。制定各專業(yè)畢業(yè)實習教學計劃并下達到各系，審定學生畢業(yè)實習成績和鑒定。
10．協(xié)調(diào)各系（部）相關(guān)專業(yè)的技能教學及鑒定工作，匯總獲“雙證”畢業(yè)學生率。
11．審核各種對外培訓。
12．部署、協(xié)調(diào)全院教學研究工作。負責各級各類教學改革的申報、評審、驗收等工作。
13．建立學生基本信息庫，負責制定、修訂有關(guān)學籍管理條例，負責全院學生的成績、學籍管理。審核各系部上報的學生補考、休學、復學、退學、畢業(yè)、結(jié)業(yè)、肄業(yè)等情況并負責辦理學生的相關(guān)手續(xù)。組織學生英語及計算機應(yīng)用能力考試工作，并頒發(fā)畢業(yè)文憑。
14．制定學院教材建設(shè)計劃、規(guī)劃和管理，組織開展教材研究負責教材的編審、預訂、印刷、采購及供應(yīng)。
15．協(xié)助人事部門搞好教師錄用、聘用、職稱晉升考評等工作。組織實施師資培訓。
16．建立教學工作檔案和教師檔案。負責本處教學文件管理和檔案資料的整理、歸檔工作。
17．協(xié)調(diào)各系（部）之間及與其他部門之間的工作，為教學工作的開展提供保障，為師生做好服務(wù)。
18．匯編全院教學信息。
19．完成學院領(lǐng)導交辦的其他教學行政工作。
教務(wù)處工作職責12
在校長、副校長領(lǐng)導下履行以下工作職責：
1、指導和管理本鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育、特殊教育、職業(yè)教育、成人教育等工作，制定教育發(fā)展規(guī)劃，擬定本校教學工作計劃，總結(jié)教學經(jīng)驗。
2、負責招生考試工作。組織好其它各類考試，開展好質(zhì)量分析統(tǒng)計。宣傳、組織、布置上級招生部門安排的相關(guān)工作，按規(guī)程操作，按時完成招生任務(wù)，及時報送相關(guān)資料。
3、根據(jù)課程計劃，合理安排課程，開齊開足課程和課時，編制課程表、作息時間表，合理配置本校內(nèi)的任課教師，負責教師考勤、調(diào)配和業(yè)務(wù)檔案的建立。收集整理校務(wù)日志和班務(wù)日志，建立課程設(shè)置相關(guān)檔案。
4、負責學生學籍管理，學生學習成績、成長記錄管理，辦理學生升、休、轉(zhuǎn)、復及注冊等手續(xù)，填發(fā)《適齡少年入學通知書》，頒發(fā)《義務(wù)教育證書》。建立學生相關(guān)檔案。
5、制定“兩基”鞏固提高工作方案，制定“普九”和“掃盲”工作計劃，指導本轄區(qū)“兩基”業(yè)務(wù)工作。收集和整理“兩基”工作資料，擬定“兩基”鞏固提高的監(jiān)測意見，完成“兩基”工作任務(wù)。
6、負責征訂、管理和發(fā)放中小學教學用書、教輔資料，管好用好圖書資料，教育教學音像資料。
7、負責教學儀器、音像制品，現(xiàn)代信息技術(shù)的管理制度擬定，落實使用規(guī)程，落實使用要求，充分發(fā)揮技術(shù)裝備在教學中的作用，創(chuàng)建標準實驗室，確�！捌諏崱边_標，完善資料、建立檔案。
8、負責“兩免一補”工作，堅持對貧困生扶助實行“公開、公平、公正”的原則，嚴格按要求扶助貧困生，建立貧困生檔案資料和“兩免一補”工作實施過程資料。
9、負責教學常規(guī)管理，加強教師工作計劃、總結(jié)、教案等資料的檢查；跟蹤課堂教學，學生輔導，作業(yè)與試卷批改等方面的質(zhì)量、效果檢查；加強對新教師指導；完善和建立教學業(yè)務(wù)檔案。負責對本鎮(zhèn)教職工的年度工作考核。
10、負責教育督導工作，完成教育督導評估相關(guān)檔案建設(shè)。
11、完成上級業(yè)務(wù)部門和學校領(lǐng)導安排的其它工作。
教務(wù)處工作職責13
1、根據(jù)黨和國家的教育方針、政策，規(guī)劃、總結(jié)學校教學工作。
2、落實國家課程計劃，開足開齊學校課程。
3、建立健全教學工作各項規(guī)章制度，并認真貫徹執(zhí)行。
4、制定教學常規(guī)，維護教學秩序，處理調(diào)課、代課等事項。
5、做好學校招生、開學工作。根據(jù)小學師資情況，合理編班排課。
6、全面抓好教師教學工作的調(diào)控、評估工作。審查教師出勤，檢查課堂紀律，督查教學流程，努力提高教學質(zhì)量。
7、做好師生教學用書、教學儀器、學生簿籍的征訂，協(xié)助總務(wù)處做好發(fā)放工作。
8、組織教師學習教育教學理論和有關(guān)業(yè)務(wù)知識，認真開展教學研究和教改實驗。組織安排校內(nèi)外的教研活動。開展好課例教師活動，落實聽評課制度。
9、嚴格學籍管理，建立學生檔案，及時完成有關(guān)表冊的填報工作。
10、管理好教學用書、考試成績、素質(zhì)總錄、教師業(yè)務(wù)等教務(wù)檔案資料。
11、開展好免費教科書循環(huán)使用工作。
12、組織“兩課”“兩操”“兩活動”和體藝大課間活動，活躍學生的文娛生活。
13、負責教師評聘管理工作。
14、負責學校檔案工作。
15、落實學校安排的各項工作。
教務(wù)處工作職責14
在校長領(lǐng)導下，組織和管理教學工作。副教導主任配合主任負責相應(yīng)的工作。
1．根據(jù)學校的教學計劃、教學意見，制定年級每學期的教學工作計劃。協(xié)助校長和教務(wù)主任，做好全年級的教學管理工作，落實年級對教學管理方面的目標、任務(wù)、計劃和措施，并進行檢查、監(jiān)控、評估。
2．主持各年級的全面工作，指導各年級的教學活動，根據(jù)教務(wù)處工作要求，制定并實施年級的工作計劃，并做好期末總結(jié)。
3．經(jīng)常了解掌握教師的教學情況和學生的學習情況，對教研（備課）組的教學管理、教學活動和教學質(zhì)量進行檢查和指導，落實教學常規(guī)，定期召開并主持班主壬教研（備課）組長例會。
4．執(zhí)行教務(wù)處對教學常規(guī)要求的各項規(guī)定，加強對教師的日常管理，對教師的教學常規(guī)的檢查、調(diào)查和評估。指導教務(wù)員日常工作如組織學生入學，師生考勤，進行排課調(diào)課，安排代課；制定作息時間，積累教學資料，搞好各種教學報表和文書工作。
5．協(xié)助校長和教務(wù)處做好期中、期末考試、階段考試的質(zhì)量分析、總結(jié)工作，提出提高教學質(zhì)量，改進教學工作的意見。
6．協(xié)助組織相關(guān)的教育教學教研活動和各學科競賽活動。
7．協(xié)助建立教師的業(yè)務(wù)檔案，做好教師的業(yè)務(wù)考核工作，不斷提高教師業(yè)務(wù)水平；做好教學檔案、學生成績、學籍的管理工作。
8．完成臨時交給的其他工作。
教務(wù)處工作職責15
1.組織學校全日制本科日常教學管理和教學運行工作。
2.貫徹執(zhí)行上級教育行政部門的教育教學管理政策。
3.制定我校本科教育教學的總體發(fā)展規(guī)劃，提出學校本科教學改革的方案和措施。
4.擬訂并組織執(zhí)行學校教學工作規(guī)章制度。
5.負責本科日常教學經(jīng)費預算、審核與管理工作。
6.擬訂專業(yè)建設(shè)規(guī)劃、提出專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整方案，組織本科教學工程項目的申報、檢查和管理。
7.組織制（修）訂人才培養(yǎng)計劃和各專業(yè)課程教學大綱，督導人才培養(yǎng)計劃和教學大綱實施，課程安排和教學調(diào)度。
8.制（修）訂教學質(zhì)量管理監(jiān)控考評體系，組織實施各類教學檢查評估、教學競賽、教學類評優(yōu)評先和教學質(zhì)量監(jiān)控。
9.組織制（修）訂實驗、實習、畢業(yè)設(shè)計（論文）等實踐教學計劃、大綱等各類基本文件，組織協(xié)調(diào)實踐教學運行。
10.制（修）訂實驗室、實習基地建設(shè)規(guī)劃及有關(guān)管理的各項規(guī)章制度，實踐教學資源的合理配置，審核實驗教學儀器設(shè)備的配置計劃。
11.負責校內(nèi)外各級各類考試的組織、實施與管理工作。
12.負責全日制在校本科學生的學籍、學位管理以及畢業(yè)證和學位證書管理及學籍異動處理。
13.教材建設(shè)與管理，教材研究與教材管理制度建設(shè)。
14.教學管理信息化建設(shè)工作。
15.組織召開教學工作會議，部署安排教學工作，了解收集對教學建設(shè)管理的意見與建議。
16.負責本科生招生工作。
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