南京電子信息技工學(xué)校辦公室計(jì)劃
日子如同白駒過(guò)隙,我們的工作又將迎來(lái)新的進(jìn)步,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫計(jì)劃吧。你所接觸過(guò)的計(jì)劃都是什么樣子的呢?以下是小編收集整理的南京電子信息技工學(xué)校辦公室計(jì)劃,歡迎大家分享。
南京電子信息技工學(xué)校辦公室計(jì)劃1
一、教科研活動(dòng)概述
1、教科研活動(dòng)的概念
教科研活動(dòng)是指學(xué)校教育教學(xué)組織或教師為提高課堂、課程和專業(yè)教學(xué)效果、提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)專業(yè)學(xué)科理論和方法的創(chuàng)新,促進(jìn)學(xué)校教育事業(yè)的健康發(fā)展,圍繞教育教學(xué)開(kāi)展的研討、研修、交流、探索、研究活動(dòng)的過(guò)程。
2、教科研活動(dòng)的性質(zhì)和特點(diǎn)
教科研活動(dòng)屬于教育科學(xué)研究的范疇,具有前瞻性、探索性、創(chuàng)新性、針對(duì)性、交流性、應(yīng)用性、實(shí)效性的特點(diǎn)。
3、教科研活動(dòng)的目的
通過(guò)對(duì)我校職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)模式、教材、教學(xué)大綱、教學(xué)重點(diǎn)、教學(xué)難點(diǎn)、習(xí)題、教學(xué)手段、教學(xué)方法和專業(yè)學(xué)科理論的討論和研究,不斷提高學(xué)校的專業(yè)建設(shè)水平,不斷提高教師的專業(yè)素養(yǎng)、課堂教學(xué)水平和能力,提高教育教學(xué)管理水平、提高教育教學(xué)效果,提高教育教學(xué)質(zhì)量。
4、教科研工作的原則
。1)科學(xué)性原則教科研活動(dòng)要遵循教育教學(xué)特別是職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)科學(xué)研究的規(guī)律,包括理論聯(lián)系實(shí)際的規(guī)律,教科研活動(dòng)的創(chuàng)新規(guī)律以及各專業(yè)學(xué)科理論的內(nèi)在規(guī)律,教科研活動(dòng)為提高教師隊(duì)伍素質(zhì)服務(wù)的規(guī)律,教科研活動(dòng)為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)的規(guī)律等。
。2)針對(duì)性原則從學(xué)校教育教學(xué)的實(shí)際出發(fā),依據(jù)教育教學(xué)的目標(biāo),對(duì)教育教學(xué)的系統(tǒng)及其要素、過(guò)程、行為、結(jié)果進(jìn)行分析,找出問(wèn)題,提煉出課題,進(jìn)行研究。
(3)實(shí)用性原則把教科研活動(dòng)的重點(diǎn)放在應(yīng)用性研究上,從解決學(xué)校教育教學(xué)的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),堅(jiān)持教學(xué)研究為提高課堂教學(xué)質(zhì)量、提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù),為實(shí)現(xiàn)學(xué)校(專業(yè))的教育教學(xué)目標(biāo)服務(wù)。
(4)有效性原則要講求教科研活動(dòng)的有效性。教科研活動(dòng)的組織者應(yīng)事先做好周密可行的計(jì)劃,明確每一次(項(xiàng))教研活動(dòng)的目標(biāo)和組織形式、實(shí)施的可行性,爭(zhēng)取每一次(項(xiàng))教研活動(dòng)至少能夠解決一個(gè)實(shí)際問(wèn)題,取得實(shí)際的效果。
5、教科研活動(dòng)的主要內(nèi)容
。1)貫標(biāo)與質(zhì)量管理研究
。2)職業(yè)技術(shù)教育教學(xué)模式、培養(yǎng)目標(biāo)的研究;
。3)國(guó)內(nèi)外職業(yè)技術(shù)教育狀況與發(fā)展研究;
。4)課程教學(xué)指導(dǎo)思想與教學(xué)要求的研究;
。5)德育研究
。6)學(xué)生研究;
。7)師德師風(fēng)研究;
。8)教研活動(dòng)組織方式的研究;
。9)課程設(shè)計(jì)、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、教材研究;
。10)核心課程教學(xué)方略的研究;
。11)教學(xué)過(guò)程控制的研究;
。12)提高課堂教學(xué)質(zhì)量的研究;
(13)具體課程的教學(xué)重點(diǎn)、教學(xué)難點(diǎn)講授方略的研究;
。14)具體課程的課堂練習(xí)題和重點(diǎn)作業(yè)題的選擇和解題思路與方法的研究;
。15)備課方法的研究;
。16)調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與積極性的研究;
。17)增強(qiáng)課堂教學(xué)互動(dòng)性的研究;
(18)教學(xué)案例的研究;
。19)教學(xué)語(yǔ)言表達(dá)藝術(shù)與技巧的研究;
(20)課堂提問(wèn)藝術(shù)與技巧的研究;
。21)使用多媒體課件或教模、教具等輔助教學(xué)手段的研究;
(22)板書(shū)研究;
。23)遠(yuǎn)程開(kāi)放教育的教學(xué)模式、教學(xué)方法、教學(xué)策略研究;
(24)遠(yuǎn)程開(kāi)放教育網(wǎng)上教學(xué)資源建設(shè)研究;
(25)教學(xué)競(jìng)賽的研究,
(26)考試命題規(guī)則和方略的研究;
。27)復(fù)習(xí)考試重點(diǎn)與方法研究;
。28)考試成績(jī)分析研究;
。29)課程教學(xué)質(zhì)量考核評(píng)估內(nèi)容、方式和模型的研究;
。30)課堂教學(xué)督導(dǎo)研究;
。31)督導(dǎo)聽(tīng)課評(píng)課研究;
(32)學(xué)生評(píng)教研究;
。33)多媒體課件制作;
(34)教育教學(xué)管理軟件開(kāi)發(fā);
。35)其他研究。
6、教科研活動(dòng)的主要形式
調(diào)查研究、試驗(yàn)、討論會(huì)、交流會(huì)、總結(jié)會(huì)、報(bào)告會(huì)、專題研修、研修小組研討活動(dòng)、撰寫學(xué)術(shù)論文學(xué)術(shù)討論會(huì)、講座;學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì);學(xué)術(shù)研究成果發(fā)布會(huì);教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng);公開(kāi)課、示范課、觀摩課、說(shuō)課、聽(tīng)課、賽課、評(píng)課、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì);論文交流會(huì);科學(xué)試驗(yàn)等。
7、教科研活動(dòng)的成果
教研活動(dòng)的直接成果表現(xiàn)為:調(diào)查報(bào)告、實(shí)驗(yàn)報(bào)告、個(gè)人心得體會(huì)、總結(jié)報(bào)告、研修報(bào)告、教學(xué)指導(dǎo)書(shū)、多媒體課件、專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱,以及教師教學(xué)水平和教學(xué)能力的提高、課堂教學(xué)效果的提高、教育教學(xué)管理水平的提高,教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
科研活動(dòng)的成果主要表現(xiàn)為學(xué)術(shù)論文、學(xué)術(shù)著作、技術(shù)發(fā)明、計(jì)算機(jī)軟件等
二、教科研活動(dòng)的組織與職責(zé)
1、學(xué)校教科研活動(dòng)的主體
學(xué)校教科研活動(dòng)的主體是:教科研辦公室、各教學(xué)部、各教研組、全體教師(含兼職教師和部分外聘教師)
2、教科研辦公室應(yīng)承擔(dān)的教科研工作職責(zé)
。1)制定學(xué)校學(xué)期教研工作計(jì)劃,對(duì)教研組和有關(guān)教師下達(dá)學(xué)期教科研課題任務(wù),于每學(xué)期開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備周完成,并印發(fā)到各教學(xué)部和教研組。
。2)組織重點(diǎn)教科研課題的研究活動(dòng),并及時(shí)做好記錄。
(3)指導(dǎo)教研組和教師開(kāi)展教科研課題的研究活動(dòng)。
。4)對(duì)教研組和教師教研活動(dòng)的實(shí)施情況進(jìn)行檢查、評(píng)價(jià)和考核。
。5)組織教科研成果的評(píng)審。
(6)對(duì)教科研工作的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。
。7)向上級(jí)主管部門或?qū)W術(shù)機(jī)構(gòu)申報(bào)本校教科研成果和推薦發(fā)表論文。
3、各教研組應(yīng)承擔(dān)的教科研工作職責(zé)
。1)每學(xué)期開(kāi)學(xué)前向教科研辦公室報(bào)送教科研課題,內(nèi)容應(yīng)針對(duì)本教研組上學(xué)期教學(xué)方面存在的主要問(wèn)題和下學(xué)期教學(xué)目標(biāo)要求及教師承擔(dān)的課程。
。2)根據(jù)教科室下達(dá)的教科研課題任務(wù)(含專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、教材的編寫、審定),制定教研組教科研活動(dòng)計(jì)劃,按課題分解到每一位教師,于開(kāi)學(xué)第二周報(bào)教科室審閱備案。
(3)根據(jù)本教研組教科研工作計(jì)劃,認(rèn)真組織落實(shí),按時(shí)組織教科研活動(dòng),并及時(shí)做好記錄,按規(guī)范要求填寫《教研組工作手冊(cè)》中有關(guān)內(nèi)容。
(4)每學(xué)期第十周和第二十周向教科研辦公室報(bào)送本部門上半學(xué)期和學(xué)期教科研工作總結(jié)、教科研成果和《教研組工作手冊(cè)》,自覺(jué)接受教科室檢查考核。
4、教師(含兼職教師和主要外聘教師)應(yīng)承擔(dān)的教科研工作職責(zé)
。1)積極參加教科室、教學(xué)部、教研組組織的教科研活動(dòng),遵守教研活動(dòng)紀(jì)律。
。2)從教學(xué)實(shí)際出發(fā)、從學(xué)校的教育教學(xué)發(fā)展出發(fā),結(jié)合自己的教學(xué)實(shí)踐,努力鉆研教育教學(xué)理論、教材、教學(xué)大綱、教學(xué)方法,不斷提高教育教學(xué)專業(yè)理論水平和實(shí)際教學(xué)能力。
。3)認(rèn)真并善于從教育教學(xué)實(shí)踐中提煉出教科研課題,并致力于課題的研究;積極承擔(dān)教科室、教學(xué)部、教研組下達(dá)的教科研課題任務(wù)和教材、專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、課程教學(xué)指導(dǎo)書(shū)、習(xí)題集、課件、教學(xué)管理軟件的編寫(制作)或?qū)彾ㄈ蝿?wù)。
。4)每位專、兼職教師每年必須完成一篇以上與本校教育教學(xué)相關(guān)的學(xué)術(shù)論文(20xx字以上),且經(jīng)學(xué)校論文評(píng)審組評(píng)審認(rèn)定為合格或經(jīng)市級(jí)以上(含市級(jí))合法報(bào)刊發(fā)表。具有中級(jí)職稱的教師每二年必須在市級(jí)以上(含市級(jí))合法報(bào)刊發(fā)表一篇學(xué)術(shù)論文,具有中級(jí)職稱的教師每三年必須在市級(jí)以上(含市級(jí))合法報(bào)刊發(fā)表二篇學(xué)術(shù)論文。
。5)開(kāi)展教師間的聽(tīng)課活動(dòng),每位專、兼職教師每學(xué)期聽(tīng)課不得少于6節(jié),并及時(shí)做好聽(tīng)課記錄。
。6)具有高級(jí)或中級(jí)職稱的專、兼職教師每年應(yīng)至少開(kāi)設(shè)一次公開(kāi)課。
(7)具有高級(jí)或中級(jí)職稱的專、兼職教師每二年應(yīng)至少開(kāi)設(shè)一次學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)(學(xué)術(shù)報(bào)告會(huì)可面向教師或?qū)W生開(kāi)辦)。
。8)教師參加教研組教研活動(dòng)并承擔(dān)課題責(zé)任人的,應(yīng)在課題研討結(jié)束后向教科室報(bào)送《教研課題研究總結(jié)》。
(9)教師取得教科研成果應(yīng)及時(shí)向教研組長(zhǎng)和教科研辦公室申報(bào),每學(xué)期第二十周為本學(xué)期教科研成果申報(bào)截至期。
三、教科研活動(dòng)的課題和計(jì)劃管理
1、教科研辦公室、教學(xué)部、教研組應(yīng)緊密結(jié)合學(xué)校、教學(xué)部和教研組的教育教學(xué)實(shí)際,于每學(xué)期開(kāi)學(xué)前擬訂下學(xué)期教科研課題。教學(xué)部、教研組擬訂的課題不得少于5個(gè),于開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備周前報(bào)教科室審閱。教科室匯總?cè)=炭蒲姓n題,梳理選擇后,報(bào)教副校長(zhǎng)審批,據(jù)此編制《學(xué)校學(xué)期教科研工作計(jì)劃》和“教科研課題研究任務(wù)書(shū)”,經(jīng)教學(xué)副校長(zhǎng)批準(zhǔn)后,于開(kāi)學(xué)準(zhǔn)備周印發(fā)各相關(guān)處室、教學(xué)部、教研組。
2、各教研組應(yīng)根據(jù)《學(xué)校學(xué)期教科研工作計(jì)劃》和《教科研課題研究任務(wù)書(shū)》編制《教研組學(xué)期教科研活動(dòng)計(jì)劃》,報(bào)教科室審批并備案后組織實(shí)施。
3、教研組編制學(xué)期教科研工作(活動(dòng))計(jì)劃應(yīng)將學(xué)校下達(dá)的教科研課題落實(shí)到相關(guān)教師,明確責(zé)任。
4、各教學(xué)部應(yīng)在開(kāi)學(xué)第一周將本學(xué)期校內(nèi)兼職教師和外聘教師名單、職稱、承擔(dān)課程名稱、課時(shí)、任教班級(jí)、工作單位、聯(lián)系電話等報(bào)教科室備案。
5、教科室應(yīng)于每學(xué)期第二周將各教研組教師(含校內(nèi)兼職教師和外聘教師)名單印發(fā)各教研組長(zhǎng)。
四、教科研活動(dòng)的時(shí)間管理
1教研活動(dòng)時(shí)間為每學(xué)期第一周至第十八周每周四下午二節(jié)課后至下班前,每次時(shí)間不少于60分鐘。特殊情況確需安排教師上課的需經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)。
五、教研活動(dòng)的過(guò)程管理
1、教研組應(yīng)按計(jì)劃開(kāi)展教研活動(dòng),并實(shí)時(shí)予以記錄。記錄應(yīng)做到實(shí)事求是、全面、詳盡、整潔、清楚。教科室、教學(xué)部組織教研活動(dòng)的情況必須及時(shí)記入《教研活動(dòng)記錄》)(編號(hào):NHJXQD1802),教研組教研活動(dòng)情況必須及時(shí)記入《教研組工作手冊(cè)》(編號(hào):NHJXQD1803)。
2、教研組長(zhǎng)應(yīng)事先將教研活動(dòng)的主題和要求告知應(yīng)參加教研活動(dòng)的教師,安排有關(guān)教師提前做好準(zhǔn)備工作,使與會(huì)人員有備而來(lái),有的放矢,杜絕教研活動(dòng)流于形式,空洞無(wú)物。
3、教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)教研活動(dòng)的考勤工作,考勤要真實(shí)、完整、及時(shí)。
4、教科室主任、教學(xué)部部長(zhǎng)和教科室工作人員應(yīng)經(jīng)常深入教研組參加并指導(dǎo)、檢查教科研活動(dòng),了解教科研活動(dòng)的開(kāi)展情況。
5、教研組長(zhǎng)應(yīng)于每學(xué)期第10周和第二十周將《教研組工作手冊(cè)》交教科室檢查
六、教研課題總結(jié)報(bào)告和科研活動(dòng)成果的申報(bào)與評(píng)審
1、教研組開(kāi)展教研活動(dòng)應(yīng)按課題進(jìn)行總結(jié),承擔(dān)課題主講的責(zé)任教師應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前撰寫課題總結(jié)
2、教師、教研組取得科研成果(學(xué)術(shù)論文、學(xué)術(shù)著作、技術(shù)發(fā)明、計(jì)算機(jī)軟件等)需要申報(bào)的,應(yīng)填寫《教科研成果申報(bào)審批表》,經(jīng)教研組長(zhǎng)審閱后報(bào)教科室。
3、教科研辦公室對(duì)教師或教研組申報(bào)的科研成果組織評(píng)審,認(rèn)定為教科研成果的,予以公布。
七、教科研活動(dòng)的考核與獎(jiǎng)懲
1、教科研辦公室是學(xué)校教科研工作的主管部門,負(fù)責(zé)對(duì)教學(xué)部、教研組和教師教研活動(dòng)的考核。
2、教科研活動(dòng)考核的內(nèi)容包括:
。1)教師參加教科研活動(dòng)的出勤率。
。2)教師聽(tīng)課次數(shù)和聽(tīng)課記錄填寫的規(guī)范性、完整性、真實(shí)性、整潔性、實(shí)時(shí)性和報(bào)送的及時(shí)性。
。3)中級(jí)以上職稱教師開(kāi)設(shè)公開(kāi)課和學(xué)術(shù)講座情況。
。4)課題責(zé)任教師完成課題總結(jié)報(bào)告情況。
。5)教師完成科研成果情況。
。6)教研組開(kāi)展教科研活動(dòng)情況。
3、教研組教科研活動(dòng)考核細(xì)則基本考核項(xiàng)目分按時(shí)按量向教科室報(bào)送教科研課題。按時(shí)制定教研組教科研活動(dòng)計(jì)劃;510扣分標(biāo)準(zhǔn)每少報(bào)1個(gè)課題扣1分;未按時(shí)報(bào)送扣5分。未按時(shí)扣5分;質(zhì)量不符合要求扣15分。每少1次扣加分標(biāo)準(zhǔn)課題質(zhì)量?jī)?yōu)加13分。50分;未經(jīng)批準(zhǔn)變教科研活動(dòng)組織得應(yīng)活動(dòng)次數(shù)按計(jì)劃組織教科研活動(dòng)50更教研活動(dòng)計(jì)劃每次扣5分;出勤率每遞減5%扣1分(經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn)上課或公假的除外)。填寫不及時(shí)每次扣1分缺項(xiàng)每項(xiàng)扣1分;不真實(shí)每次扣5分好,準(zhǔn)備充分,主講或討論積極熱烈,效果好,每次加5分。教研活動(dòng)記錄或教研組工作手冊(cè)符合要求完成教科室下達(dá)的教研課題研究任務(wù)并向教科室報(bào)送教研課題總結(jié)和科研成果考核說(shuō)明:
1520沒(méi)完成,每少1項(xiàng)扣20分應(yīng)完成項(xiàng)目數(shù)教研課題總結(jié)質(zhì)量好加520分
(1)滿分為100分,加分不限。
。2)各單項(xiàng)得分少于80%的為單項(xiàng)不合格;
。3)優(yōu)秀:得分90分以上、且各單項(xiàng)均合格的;
(4)良好:得分85分90分、且各單項(xiàng)均合格的;
(5)合格:得分80分85分、且各單項(xiàng)均合格的;
。6)不合格:得分6080分,或有一個(gè)單項(xiàng)不合格的。
。7)嚴(yán)重不合格:得分小于60分,或有二個(gè)以上(含二個(gè))單項(xiàng)不合格的為嚴(yán)重不合格。
4、教師教科研活動(dòng)考核細(xì)則基本考核項(xiàng)目分每學(xué)期參加教研活動(dòng)出勤率100%每學(xué)期聽(tīng)課6次每學(xué)期在教研組主持并完成一個(gè)教科研課題每年撰寫經(jīng)學(xué)校審定合格的學(xué)術(shù)論文一篇中高級(jí)職稱教師每學(xué)年開(kāi)設(shè)1次公開(kāi)課中高級(jí)職稱教師每二年開(kāi)講1次學(xué)術(shù)報(bào)告合計(jì)開(kāi)設(shè)示范課、觀摩課編寫教材編寫專業(yè)教學(xué)計(jì)劃編寫課程教學(xué)大綱審定教材、計(jì)劃、大綱開(kāi)發(fā)多媒體課件開(kāi)發(fā)教學(xué)管理軟件考核說(shuō)明:
(1)中級(jí)或高級(jí)職稱教師考核基本分為120分,其他教師考核基本分為100分,加分不限;
。2)各單項(xiàng)得分少于80%的為單項(xiàng)不合格;
。3)優(yōu)秀:中級(jí)或高級(jí)職稱得分110分以上,其他教師90分以上,且各單項(xiàng)均合格;
。4)良好:中級(jí)或高級(jí)職稱100110分,其他教師8090分,且各單項(xiàng)均合格;
。5)合格:中級(jí)或高級(jí)職稱90分100分,其他教師7080分,且各單項(xiàng)均合格;
。6)不合格:中級(jí)或高級(jí)職稱8090分、其他教師低于6070分,或有1個(gè)單項(xiàng)不合格;
。7)嚴(yán)重不合格:中級(jí)或高級(jí)職稱低于80分、其他教師低于60分,或有2個(gè)單項(xiàng)不合格;
5、獎(jiǎng)懲對(duì)象和標(biāo)準(zhǔn)
扣分標(biāo)準(zhǔn)每遲到或早退1次扣1分,每缺勤1次扣5分(經(jīng)教科室批準(zhǔn)的.上課或公假除外)每少1次扣2分,記錄不符合要求扣2分未主持課題扣20分,主持課題質(zhì)量差扣10分,未向教科室報(bào)送課題研究小結(jié)扣10分加分標(biāo)準(zhǔn)50102020在刊物發(fā)表1篇加20上半年未完成不扣分,全年未完成扣20分分,經(jīng)學(xué)校評(píng)審獲審定不合格的扣15分一、二、三等獎(jiǎng)分別加15、10、5分上學(xué)期未開(kāi)不扣分,全年未開(kāi)扣5分第一年和第二年上半年未開(kāi)不扣分;二年未開(kāi)扣15分每次加5分每?jī)?cè)加30分、每章加10分、每個(gè)專業(yè)加10分每個(gè)專業(yè)加10分每項(xiàng)加5分每門課程加30分每個(gè)軟件酌情加3050分5151考核等級(jí)優(yōu)秀良好合格不合格嚴(yán)重不合格教學(xué)部主要負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì)20xx00處罰10020xx00100教研組長(zhǎng)獎(jiǎng)勵(lì)處罰100200獎(jiǎng)勵(lì)20xx00教師處罰100200八、本辦法由學(xué)校教科研辦公室負(fù)責(zé)解釋。
南京電子信息技工學(xué)校辦公室計(jì)劃2
新的學(xué)年,新的氣象。我們辦公室上學(xué)期在學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下,按照學(xué)校的計(jì)劃安排,認(rèn)真履行科室崗位職責(zé),以服務(wù)教學(xué)工作為宗旨,踏踏實(shí)實(shí),勤奮努力,完成了學(xué)校交給的各項(xiàng)任務(wù)。新的學(xué)年開(kāi)始了,我們要在去年工作的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),面對(duì)新的任務(wù),要開(kāi)拓創(chuàng)新,理順?biāo)悸,條理工作,及時(shí)穩(wěn)妥,爭(zhēng)取在新的學(xué)年,把辦公室的各項(xiàng)工作做的有聲有色,為學(xué)校各項(xiàng)工作的開(kāi)展做好服務(wù)工作,F(xiàn)將重點(diǎn)工作介紹如下:
一、做好文件、通知、局各項(xiàng)工作的接收工作。每天要有專人瀏覽網(wǎng)站,查看新的文件和通知,及時(shí)打印送交學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)做好審核后的工作下達(dá)和安排。
二、重新整理學(xué)校檔案,要按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定和學(xué)校的具體情況,科學(xué)合理的整理檔案,做好各項(xiàng)目活動(dòng)資料歸檔的催促裝訂工作。
三、做好本年度的十項(xiàng)目標(biāo)的檢查,要提前著手,認(rèn)真整理,理順各項(xiàng)內(nèi)容,做好準(zhǔn)備。
四、加強(qiáng)考勤管理,完善和規(guī)范考勤制度和統(tǒng)計(jì)方法。對(duì)每月的考勤進(jìn)行認(rèn)真的統(tǒng)計(jì),不留私情,不加照顧,一視同仁。保證考勤的準(zhǔn)確和公正。
五、做好來(lái)訪和上級(jí)檢查的接待工作。小會(huì)議室要經(jīng)常保持干凈清潔,安排好接待的各項(xiàng)工作。
六、做好學(xué)校宣傳和網(wǎng)站建設(shè)工作。對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)要及時(shí)做好宣傳工作,要撰寫好稿件,爭(zhēng)取在報(bào)紙和網(wǎng)站上發(fā)表。同時(shí)要維護(hù)好校內(nèi)計(jì)算機(jī)的管理工作,保證網(wǎng)絡(luò)的正常使用。
七、做好文件、計(jì)劃、總結(jié)和各種稿件的撰寫工作。
八、協(xié)助支部做好職工的思想教育工作和各種活動(dòng)的組織工作,要提前準(zhǔn)備,積極準(zhǔn)備,圓滿完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作。
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