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      2. 信息部工作計劃

        時間:2022-04-16 10:35:26 工作計劃 我要投稿

        信息部工作計劃七篇

          時間流逝得如此之快,又迎來了一個全新的起點,做好計劃,讓自己成為更有競爭力的人吧。那么你真正懂得怎么寫好計劃嗎?下面是小編為大家整理的信息部工作計劃8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

        信息部工作計劃七篇

        信息部工作計劃 篇1

          一組織架構(gòu)

          部長(下設四組):孟紅武 副部長:王從月

          組長:李杰 孫廣穎 韓振嫻(秘書) 王金鎖

          組員:王碩 劉志紅 趙秋海 肖燕斌 梁月奎 王爽 龔如杰蔣勝軍,以及各組均要安排的文字報道員

          二職責:

           我們是每周在做重復的工作,我們部主要負責同學會的網(wǎng)站和活動的影響資料的采集,編排,宣傳,資料的整理和保存工作。下設信息搜集組,映像攝制組,映像資料組,網(wǎng)絡推廣組。

          具體:每周例會的文字報道,照相、攝像,然后把照片視頻進行保存制作,放入博客網(wǎng)站上,還有每次同學會組織的項活動都要進行相關的報道,網(wǎng)站和博客的建設,更新,推廣工作。

          三首期重點工作:

           在陽光精英qq群建立網(wǎng)絡例會:設立群例會:在周一例會結(jié)束時告知大家,周三有例會,同一主題例會,現(xiàn)實例會什么主題,群里會跟什么主題,群里會再出簡報放到網(wǎng)站上 網(wǎng)上開會,網(wǎng)上報道。主要由王從月,梁月奎 秘書負責

          四孟紅武負責全面工作,王從月負責部門常務,下設4個工作小組:

          1. 信息搜集組(組長:李杰,組員:趙秋海,龔如杰以及秘書):

           負責與各部協(xié)調(diào),搜集信息。主要搜集各組活動信息,派人或者秘書去跟蹤活動,好進行活動全過程的報道。

           在例會和其他活動前了解主題和亮點部分,由秘書提前和映像組和網(wǎng)絡組聯(lián)系,以便提供支持。并且由秘書做資料保管和會議提要的短信發(fā)放工作,要求從周三開始準備下周的例會,在周五前必須出提綱給組長和會長。

          2. 映像攝制組(組長孫廣穎,肖燕斌,蔣勝軍):

           負責照相、攝像工作的安排,并在例會(結(jié)束后當天)和其他活動(結(jié)束后三日內(nèi))將映像資料交由秘書保存到資料組,以備后期的制作編排。

          3. 映像資料組(組長韓振嫻):

           負責每次活動的資料保存和剪輯。每次活動后監(jiān)督映像攝制組在 規(guī)定時間內(nèi)將歸檔資料歸檔。秘書在接到資料后,首先進行一天的整理工作,包括照片和視頻的剪接,然后將合適的照片放到博客和網(wǎng)站上,再配上文字,視頻在第一天先做簡單剪接,然后上傳到博客上,如果一天做不完,可以順延到周三上午,然后將照片和視頻分別整理編號保存,同時刻成光盤保存。這些活在周三之前必須做完。

          4. 網(wǎng)絡推廣組(組長王金鎖,劉志紅,王朔,王爽,肖燕斌):

           負責網(wǎng)站編排和豐富網(wǎng)站的內(nèi)容,以及網(wǎng)站的制作和推廣,劉志宏,王朔負責網(wǎng)站博客等文字方面的報道制作,安排采訪,和預約作者,還有參加員工培訓各個企業(yè)進行預約征集稿件,然后交有秘書上傳到網(wǎng)站上,要求秘書每天要每隔一個小時上一次網(wǎng)站實施管理和更新職能。

          5.qq群組:(王從月,梁月奎,王爽,肖燕斌,秘書)

           每天秘書必須上qq,去接待和解答群里的問題,不定時的發(fā)送,群內(nèi)規(guī)定,對群成員進行管理,收集大家感興趣的話題,準備周三網(wǎng)上例會的話題。周三晚上7:30--9:30,必須上網(wǎng)進行工作,然后把網(wǎng)上例會紀要在轉(zhuǎn)天上午(既周四)發(fā)到博客和網(wǎng)站上。

          目前網(wǎng)站的主要工作:

          1.完備以前的資料,將資料歸檔,這個主要有秘書完成,每周四或五抽出一天的時間,對以往的資料進行歸納整理,刻盤保存。照片去找會員去要。

          2.做好網(wǎng)站的日常更新,例會要求:天津例會簡報周二出,北京例會周三晚六點前出,在網(wǎng)站上、博客上,圖文并茂

          3. 人員分工,按網(wǎng)站內(nèi)容分:要求活動后1-2天上網(wǎng)站。

          情的板塊:主要是針對同學會的各種文娛活動的,家人的風采介紹,發(fā)照片和文字,下設家人活動和家人風采欄目。家人活主要用來對同學會組織的各項文娛活動進行專題報道,家人風采,主要是用來對家人拍攝的各種風景和人物照片進行展示,半年或者季度配合文娛組進行各項優(yōu)秀照片的評選,還要就是對活動中的趣聞趣事的挖掘,最雷人的話,最雷人的行動。。。。。還是鼓勵大家多駐留在網(wǎng)站上進行超越時空的交流,這個負責是:網(wǎng)絡組

          學的板塊:主要是針對各種學習分享活動,對接教育培訓小組和企業(yè)沙龍組的活動,結(jié)合例會企業(yè)弄一個企業(yè)在線診斷,和大家進行進一步的分析分享,,,安排采訪、預約稿件,或者鼓勵會員投稿。下設精英學堂,對主推課程進行專題介紹;學習與分享,學習后的會員的分享以及學習體會,包括看書或者參加完什么課程的分享:下載專區(qū),為檔案小組提供服務,為會員服務。這個主要由肖燕斌,劉志紅負責,在半年的時候搞一次美文評選下設各種獎項,鼓勵大家多學習,多交流,主要由信息組(前期準備)和網(wǎng)絡組(負責文字方面的)負責,秘書協(xié)調(diào)。商,體現(xiàn)商業(yè)價值,暫不開發(fā),對同學會貢獻大的,可以開放

          家人之星,是為了表彰在一周內(nèi),為同學會奉獻最大的同學,鼓勵大家付出和奉獻,由信息組去征集,包括資料,照片,交給秘書上傳

          4. 獎勵機制:對于經(jīng)經(jīng)常上網(wǎng)站,發(fā)帖,留言,或者投稿著有積分獎勵

          注冊會員有獎勵20分,留言有獎勵10分 ,發(fā)貼獎勵 50 分,發(fā)精華貼獎勵100 分,投稿 獎勵 100 分

           獎勵網(wǎng)站廣告宣傳次數(shù),想?yún)⑴c獎勵機制,整合大家的力量,既是參也者是受益者。

          5.現(xiàn)實要解決的問題:會員注冊信息太少,要能上傳照片,留有博客, 留言里設每月主題討論, 把qq群留上

          6.網(wǎng)站和qq群要為外地分會打基礎,以后申請入群和網(wǎng)站要有介紹人,有標準的介紹他人入群和站(有標準:商學會會員的標準),介紹合格多的有獎勵,實現(xiàn)網(wǎng)上商學會

        信息部工作計劃 篇2

          為了及時有效的為系里畢業(yè)生收集和發(fā)布就業(yè)、考研信息,并且充分配合各部門做好信息報送及發(fā)布,以提高廣大同學在信息時代的綜合素質(zhì)為目的,本著“團結(jié)、務實、進取,創(chuàng)新”的精神,為同學服務。信息部的重點是努力使一切工作都走向規(guī)范化,充分調(diào)動學生干部和干事的積極性和集體性,發(fā)揚團隊精神,結(jié)合系學生會的實際情況,特制定本學期工作計劃如下:

          一,創(chuàng)建集中的信息系統(tǒng)

          信息時代信息的更新是火速的,得到準確到位的信息是物理系信息部對物理人的責任,故信息部本學期第一計劃就是創(chuàng)建一個能夠快速有效收集信息,準確到位發(fā)布信息的系統(tǒng)——博客

          1、本博客包含就業(yè)、考研資訊的各網(wǎng)址的`鏈接,并將信息進行綜合分類整理成日志形式分模塊張貼.

          2、為使廣大同學更了解和配合學生會工作,本博客也將包含學生會部門的職能簡介、紀律、規(guī)章制度、加分表彰等

          3、為調(diào)動同學對各活動的積極性,本博客還將上傳各部門活動的視頻、相片

          4、為使廣大同學更了解所學課程特點,及相關骨干教師,本博客也將對專業(yè)課程和骨干教師進行介紹 ……

          二,加大網(wǎng)站宣傳力度

          讓更多的同學了解網(wǎng)站地址,登陸方式,從而增大網(wǎng)站瀏覽量,以此來擴大學生會的影響力,做好物理系的宣傳工作。除了搞好宣傳,我們部也將積極參與其他部門的活動,提出一些設想和其他部門共同合作在本學期將工作做的更出色。

          三,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)人才

          信息的收集和發(fā)布是需要技巧和實效的,故發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)此類人才是至關重要的,提到信息離不開網(wǎng)絡,所以本學期要盡快對干事及相關愛好者進行特長總結(jié),將網(wǎng)絡信息挑揀熟練,系統(tǒng)制作等優(yōu)勢者進行協(xié)調(diào)分組,在最短時間內(nèi)培養(yǎng)出更加實效的信息收集及發(fā)布的組織。

          四,加強溝通聯(lián)誼

          管理信息者不能是閉塞的,多參加院里招聘會、信息發(fā)布會等,加強與學生會各職能部門的溝通與聯(lián)系。信息部將加強與其他部門的交流和合作,各個部門舉辦的活動及圖片資料,信息部都要在第一時間得到,這需要各部門配合將資料給我們,我們將配合上傳到博客上。同時對于一些學院新聞等我們也將努力去得到一些時事資料,例如先進個人表彰的名單等。網(wǎng)站的推廣也要靠宣傳部制作海報進行宣傳。

          五,日常工作安排

          1、對博客管理有值勤表,使博客每天甚至每時有信息更新。做好網(wǎng)站的宣傳工作,努力提高人氣和新聞點擊率。

          2、與同學們進行互動。

          同學可以通過博客留言提出疑問或建議,我們將盡力進行解答,一些大家關注的熱點問題將在博客上進行解答

          3、工作考核:信息部的任何工作都采取透明化措施,信息部所做的工作都會上傳在本部承辦的“信息部”的“部內(nèi)活動”這一塊中。比如工作計劃,以及工作小結(jié)等等。網(wǎng)絡信息部干事的工作努力程度則是根據(jù)添加的新聞數(shù)目,新聞的更新速度,工作中的創(chuàng)意,工作的積極性等等進行考核。網(wǎng)絡信息部接受大家的監(jiān)督,我們力求做的更好。

        信息部工作計劃 篇3

          網(wǎng)絡信息部作為團總支新設立的一個部門,本著“利用網(wǎng)絡技術,做好信息服務,方便廣大師生”的宗旨,結(jié)合網(wǎng)絡信息部的實際情況特擬定如下工作計劃:

          一、迎新生工作:

          9月上旬,我部將配合團委學生會其他各部門做好迎新生工作,配合系團委及其各部門做好迎新生工作,以備納新。

          二、部門納新:

          為使網(wǎng)絡信息部保持活力,我部將根據(jù)實際情況面向新生招新,對于**屆新生中的人才做到早發(fā)現(xiàn),早培養(yǎng),使網(wǎng)絡信息部的工作能夠順利交接為下一年度工作更順利開展打下基礎。

          三、做好網(wǎng)站的維護、更新及各辦公室計算機的維護工作:

          1、維護好系網(wǎng)站并及時更新;

          2、配合好團委學生會其他各部門的工作;

          3、善于利用網(wǎng)絡收集相關信息,并通過網(wǎng)站等各種渠道傳遞給同學,提高系網(wǎng)站知名度;

          四、建設站:

          我部將與系浪花編輯部合作制作“寒巖原創(chuàng)”并作為浪花編輯部的對外宣傳工具。

          五、組織活動:

          1、協(xié)助老師協(xié)助老師舉辦我系第一屆:“AUTOCAD繪圖大賽”和CAD的知識競賽。

          2、協(xié)助團委學生會各部門開展活動,并為其提供必要的技術支持。

          六、總結(jié):

          由于網(wǎng)絡信息部是系團總支的一個新成員,通過系網(wǎng)站建設,組織活動等工作,將會促進團總支自我宣傳、自我教育、自我管理、自我服務,網(wǎng)絡信息部也將竭盡展示自己的無窮活力。

        信息部工作計劃 篇4

          一、網(wǎng)站管理與域名維護方面:

          1、計劃申請網(wǎng)站改版:

          目前的網(wǎng)站版式,已使用2年多了,做為一個大型集團、知名企業(yè),他的網(wǎng)站應該伴隨著企業(yè)的發(fā)展而有一個新的變化,從而能夠展現(xiàn)企業(yè)雄厚實力,凸顯企業(yè)蓬勃朝氣與生機。

          如能改版希望增加網(wǎng)絡搜索引擎的SEO優(yōu)化功能,上網(wǎng)時通過個人想了解的一些關鍵詞,與我們網(wǎng)站上的某些關鍵詞相同時,便能在各大搜索引擎(如百度、谷歌等)靠前的位置,找到我們集團的網(wǎng)站,了解我們集團的同時,提升企業(yè)形象,擴大企業(yè)知名度。

          2、適時做好網(wǎng)站監(jiān)控,觀察學習同行業(yè)網(wǎng)站的功能與應用,揚長補短,并不斷記錄收集,為優(yōu)化我們自己的網(wǎng)站提供方案。

          3、網(wǎng)站的日常工作:做好工作規(guī)劃,分清輕重主次,細心認真地做好信息上傳更新,選取更具新聞價值的信息,力求做到我們網(wǎng)站更具專業(yè)化。

          4、做好域名管理,目前集團名下注冊的通用網(wǎng)址、中文域名比較多,要將他們仔細分類、記錄續(xù)費時間,做好新的、有價值的品牌詞匯,及時申請;過時的、失去意義的詞匯及時注銷或不再續(xù)費。

          二、網(wǎng)絡管理與維護方面:

          1、加強對網(wǎng)絡流量、設備利用率、日志及網(wǎng)絡安全的監(jiān)控及分析,結(jié)合網(wǎng)絡分析情況,及時地對網(wǎng)絡進行優(yōu)化和調(diào)整。

          2、加強網(wǎng)絡設備巡檢,完善各項網(wǎng)絡安全管理制度,細化日常維護、權限管理、檢測分析和安全防范流程,抵制外界對網(wǎng)絡的各類攻擊。

          3、在本部門管理的明源房地產(chǎn)銷售系統(tǒng)和金蝶財務系統(tǒng)的兩臺服務器,系統(tǒng)本身應用、所使用的服務、策略等方面加強學習,如出現(xiàn)問題可以及時排除故障。

          三、對集團下屬公司的工作:

          1、定期收集、整理,財富豪為酒店的中軟酒店管理系統(tǒng)、百餃園星云餐飲系統(tǒng)、餃好運使用的天財商龍餐飲管理系統(tǒng),所有的數(shù)據(jù)庫,做好備份工作。

          2、對所有下屬公司的全職it管理人員,定期進行指導并規(guī)范工作流程,幫助解決工作中出現(xiàn)的技術問題。

          3、重新審核已經(jīng)合作的it外包公司的資質(zhì)與合同、對外包公司的it人員進行技能考核,使其能為我們下屬公司提供更好的服務。

        信息部工作計劃 篇5

          新的經(jīng)營年度,信息部愿與公司一道共同迎接挑戰(zhàn),努力創(chuàng)造新的輝煌,F(xiàn)將信息部20xx經(jīng)營年度工作計劃匯報如下:

          一、緊跟公司調(diào)整步伐,配合公司實現(xiàn)更大發(fā)展。

          1、緊跟公司調(diào)整步伐,及時掌握行業(yè)動態(tài),不斷規(guī)范完善信息化水平。

          2、研究總結(jié)切合公司實際的信息化模式,進一步滿足公司信息化需求。

          3、保障信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定,做公司發(fā)展的堅實砥柱。

          4、加強團隊建設,為公司的發(fā)展出謀獻策,配合公司實現(xiàn)更大發(fā)展。

          二、嚴格遵守系統(tǒng)管理制度,規(guī)范執(zhí)行信息化管理操作流程。

          1、嚴格遵守系統(tǒng)管理制度和信息安全保密制度,做好信息系統(tǒng)安全工作。

          2、規(guī)范信息系統(tǒng)日常工作,嚴格執(zhí)行計算機操作流程。

          3、科學合理劃分操作員角色權限,保證各部門數(shù)據(jù)的獨立安全。

          4、嚴格監(jiān)控資源占用情況,管理電腦操作人員正確使用電腦資源,杜絕非法操作電腦,和不規(guī)范操作系統(tǒng)。

          三、擴大合作范圍,加強合作伙伴關系,立足實際,著眼未來,提高公司信息化建設水平,滿足公司發(fā)展的需求。

          1、加強與北京長益的合作關系,確保系統(tǒng)安全運行。

          2、參加信息技術交流會,了解信息行業(yè)動態(tài),以滿足公司不斷經(jīng)營發(fā)展的需求。

          3、另辟途徑,尋求新的系統(tǒng)突破,制定出解決系統(tǒng)的切實方案,滿足商場經(jīng)營發(fā)展的需求。

          4、加強與合作伙伴的溝通協(xié)作,擴大交流,學習先進技術經(jīng)驗,提高公司信息化水平。

          四、保障機房安全,確保設備正常運轉(zhuǎn)。

          1、保持機房環(huán)境衛(wèi)生與溫度控制,確保設備恒溫恒濕下安全運行,延長設備使用壽命。 2、適應公司發(fā)展需求,立足長遠科學合理規(guī)劃機房建設與系統(tǒng)建設。

          3、認真監(jiān)視設備的運行狀態(tài)和警示信息,及早評估現(xiàn)有設備運行情況,做好設備的備份儲備工作。增強服務器性能以滿足公司業(yè)務日益發(fā)展的需要,啟用服務器的雙機熱備,實現(xiàn)服務器的合理高效。

         。、保證機房用電安全,做好安全防火工作。

          五、做好系統(tǒng)的維護管理工作,為公司的經(jīng)營發(fā)展保駕護航。

          1、做好系統(tǒng)的維護工作,合理利用服務器資源,嚴格管理erp系統(tǒng)的使用操作,科學配置系統(tǒng)參數(shù),保障系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。

          2、堅持執(zhí)行服務器熱備冷備方案,科學嚴謹執(zhí)行數(shù)據(jù)庫操作,保障服務器數(shù)據(jù)信息的安全準確,根據(jù)公司發(fā)展的需求爭取實現(xiàn)數(shù)據(jù)的自動雙機熱備。

          3、隨時監(jiān)控資源占用情況,定期整理系統(tǒng)資源,合理清理系統(tǒng)運行形成的垃圾數(shù)據(jù)和系統(tǒng)沉余數(shù)據(jù),保證系統(tǒng)的高效安全運行。

          4、加大服務器數(shù)據(jù)流的日常監(jiān)控力度,做好數(shù)據(jù)維護工作,及時更正差錯數(shù)據(jù),建立數(shù)據(jù)日志文件,做好錯誤數(shù)據(jù)的日常記錄。

          六、提升系統(tǒng)使用價值,加強系統(tǒng)自身功能建設。

          1、適應市場發(fā)展規(guī)律,掌握行業(yè)動態(tài),及時確立信息系統(tǒng)規(guī)劃建設。

          2、確立系統(tǒng)升級改造方案,完善系統(tǒng)功能,支持促進商場銷售。

          3、增強系統(tǒng)附加增值功能,積極探索信息供應鏈關系,發(fā)揮系統(tǒng)保值增值作用,提升系統(tǒng)價值。

         。础⒎奖阆到y(tǒng)應用,滿足報表需求,配合各部門方便系統(tǒng)操作,開發(fā)更為全面的報表查詢功能,滿足各種報表查詢需求,為領導的正確決策提供科學依據(jù)。

         。怠⑼瓿捎嬎銠C需求和系統(tǒng)應用需求,更好地促進部門工作。

          七、加大設備的維護保養(yǎng)力度。

          1、加大對所有計算機、打印機、pos機、ups電源等硬件設備的保養(yǎng)、維修、維護工作。

          2、合理評估陳舊設備的使用價值,逐步替換落后設備,保證各部門工作的正常進行。

          八、保證pos機正常運轉(zhuǎn),確保商品銷售。

          1、及時解決pos故障,保正pos機正常運行。

          2、重點保護管理好各pos機終端設備,定期做好pos機的保養(yǎng)、清潔工作。

          3、認真研究終結(jié)pos系統(tǒng)故障,杜絕pos故障為萌芽狀態(tài)。保證pos系統(tǒng)的良好運行。

          九、加強計算機安全、防范病毒侵襲。

          1、加大公司各部門電腦病毒的查殺力度,及時升級病毒庫,發(fā)現(xiàn)病毒及時隔離,

          2、科學配置用戶注冊表,杜絕從外部存儲設備傳染病毒。

          3、制定選擇最佳病毒防火方案與軟件。

          十、保證網(wǎng)絡安全穩(wěn)定。

          1、加強公司網(wǎng)絡安全檢查,做好網(wǎng)絡線路和網(wǎng)絡設備參數(shù)的安全檢查,保證網(wǎng)絡系統(tǒng)的安全。

          2、加強網(wǎng)絡傳輸設備的維護保養(yǎng),確保設備穩(wěn)定安全運行。

         。、認真分析設備運行狀態(tài),做好網(wǎng)絡傳輸設備的備份儲備工作,保證公司網(wǎng)絡的安全暢通。

          十一、保障公司計算機系統(tǒng)工作。

         。、竭盡所能配合公司做好計算機系統(tǒng)維護工作。

         。病⑴浜瞎镜陌l(fā)展規(guī)劃,做好新開項目的網(wǎng)絡計算機系統(tǒng)的設計規(guī)劃及軟件系統(tǒng)的配套、開發(fā)。

          3、立足購物中心和百貨,兼顧全局,促進公司信息化建設發(fā)展。

          十二、其他工作

          1、配合新辦公室的搬遷,完成了對各辦公室內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)的網(wǎng)絡布線與計算機的安裝。

          2、配合行政人事部安裝配置新考勤機,實現(xiàn)員工考勤的在線統(tǒng)計功能。

        信息部工作計劃 篇6

          回顧一年來的工作,我在工作上雖取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論水平還比較低,今后,我一定克服缺點,發(fā)揚優(yōu)點,刻苦學習,勤奮工作。來年,我在以下的幾個方面還需進一步地努力:

          一、認真學習,增強業(yè)務知識,努力提高自己的工作能力

          時代是在不斷發(fā)展變化的,我們所做的工作也在隨著時代的不斷變化而變化,要適應工作的需要,唯一的方式就是加強學習。來年,我首先應認真學習計算機專業(yè)知識,用專業(yè)的理論來武裝自己的頭腦,指導自己的工作實踐,不斷提高理論水平及業(yè)務工作能力,使自己在工作中不掉隊、不落伍,能夠更好地勝任本職工作。其次認真學習公司的各項政策法規(guī),弄清楚工作的方向、目標和任務,緊跟時代的潮流,確保在思想上、行動上和公司保持高度一致。

          二、腳踏實地,努力工作

          信息部是一個工作非常繁瑣復雜、任務比較重的部門。作為信息部的一員,我深知自己肩負的重任。為了更好的勝任本質(zhì)工作,應熟悉本職業(yè)務,進入角色。我工作的時間不長,業(yè)務工作經(jīng)驗還不豐富,唯有腳踏實地,努力工作,向部門經(jīng)驗豐富的同事及領導學習,才能夠?qū)⒈韭毠ぷ髯龅酶谩?/p>

          三、端正作風與心態(tài),擺正位置,全心全意投入到本質(zhì)工作中

          在工作中,堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好本質(zhì)工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作力求用最少的時間,做到最好,不耽誤領導交辦的任何事情。在生活中,堅持誠實守信、正直、謙虛、樸實的作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結(jié)同志,平等相處,以誠待人,正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關系。

          今后努力的方向:

          我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長,在不斷的審視中完善自我,一年來工作中雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,在今后的工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,進一步解放思想,努力把工作做得更好。同時向“實踐”學習,人們常說“處處留心皆學問”,來年,在日常工作中我一定認真總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓,仔細觀察留心其他同事及領導的工作方式、方法,取長補短,不斷提高自己的工作能力。

          “泰山不拒細壤,故能就其高;江海不擇細流,故能就其深!彼裕蠖Y不辭小讓,細節(jié)決定成敗。因此,來年工作中我一定更加注重細節(jié),把小事做細,增強自身的主人翁意識,提高自身的職業(yè)素質(zhì)修養(yǎng),兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地干好本職工作,全心全意為公司的發(fā)展奉獻更多的光和熱!正如海爾總裁張瑞敏所說:“能把每一件簡單的事做好就是不簡單,能把每一件平凡的事做好就是不平凡”。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高自身的文化素質(zhì)和各種工作技能,為公司的跨越式發(fā)展奉獻自己的光和熱,作出自己應有的貢獻。

          新的一年,新的氣象,新的希望,新的目標,面對新的任務,新的壓力,我也應該以新的面貌、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在本質(zhì)工作崗位上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進步,為公司的跨越式發(fā)展做出自己應盡的義務。

          最后,預祝公司在來年取得更加輝煌的成績,發(fā)展得更加強大,讓“東方”這個品牌更加深入人心。在這辭舊迎新之際,預祝公司各位同事新春愉快、合家歡樂、身體健康、吉祥如意、工作愉快!

        信息部工作計劃 篇7

          斗轉(zhuǎn)星移、歲月流逝,瞬間年末將至,回顧20xx年的工作,在公司及礦領導的關懷和指導下,信息部作為一個新成立的部門,較好的完成了井下監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、通信聯(lián)絡系統(tǒng)、人員定位系統(tǒng)延面接續(xù)運行維護,全公司網(wǎng)絡系統(tǒng)、調(diào)度指揮系統(tǒng)、有線電視、電話運行維護及地磅運銷系統(tǒng)運營等工作。現(xiàn)就全年工作做一總結(jié):

          一、全年工作任務完成情況簡述:

          (一)監(jiān)測監(jiān)控組:截止11月份全年新鋪設各類線纜60600米,其中電話線9200米,光纜4500米,礦壓線15500米,監(jiān)測監(jiān)控線24400米,束管4000米,小靈通線3000米。新安裝監(jiān)測分站11臺(包括礦壓分站6臺),新增電話11部,安裝風門傳感器18套,安裝風速傳感器9臺,安裝人員定位接收器12臺,安裝頂板離層儀76臺,安裝及倒裝防爆攝像機6臺,安裝支架壓力傳感器18臺,倒裝小靈通基站18臺,調(diào)校更換瓦斯、一氧傳感器約計1100臺次,校線回收利用線纜約計5700米.這些安裝工程的實施及對系統(tǒng)設備的日常維護,保證了井下三大系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行,同時保證了礦井安全生產(chǎn)組織安排。

          (二)信息網(wǎng)絡組:結(jié)合公司業(yè)務管理流程的實際要求,重新修訂系統(tǒng)流程。開展了nc、 erp、oa系統(tǒng)、大宗物料的日常維護、升級、故障處理、系統(tǒng)完善等工作。同時進行了日常性的月度考核工作。對各磅房和機房線路進行整改,對一卡通系統(tǒng)、地磅、煤倉、產(chǎn)品倉道閘進行整改,消除了安全隱患和雜亂局面。對調(diào)度電話進行擴容128門,現(xiàn)已可使用256門。對地面視頻系統(tǒng)進行了擴容改造,增加21臺數(shù)字高清探頭,與先前安裝的視頻系統(tǒng)整合,現(xiàn)已覆蓋了全公司運煤專線系統(tǒng)。對大宗物料系統(tǒng)進行了優(yōu)化,使該系統(tǒng)良好運行。

          (三)地磅組:截止11月份全年過磅外銷各類煤種4541687.78 噸 ,車數(shù)112585車,過磅內(nèi)倒1609369.54噸 ,車數(shù):73866車。過磅系統(tǒng)的穩(wěn)定運行滿足了公司主產(chǎn)品的外運和銷售任務的完成。

          二、職能分解并有效劃分,制定和完善管理制度

          新成立的信息部職能在專業(yè)上跨度較大,從井下的監(jiān)測監(jiān)控、人員定位、通訊聯(lián)絡到地面的網(wǎng)絡信息直至管理末端地磅運銷系統(tǒng),其職能基本貫穿于公司基礎管理的全方位,根據(jù)職能特點,結(jié)合人員技術結(jié)構(gòu),我們將全部室劃分為三個組,分別為:監(jiān)測監(jiān)控組、信息網(wǎng)絡組、地磅計量組,并劃分各組行使職能,在互為交叉職能段有機結(jié)合,發(fā)揮團隊協(xié)作職能,避免不必要的扯皮,經(jīng)過半年多的運行證明職能劃分是有效的。

          我們在原有管理制度的基礎上,通過實際運行和摸索制定并相繼出臺了《地磅房管理制度》、《地磅房管理考核辦法》、《內(nèi)蒙古博源煤化工有限責任公司灣圖溝煤礦安全監(jiān)控系統(tǒng)使用管理規(guī)定》、《井下施工作業(yè)點監(jiān)測、監(jiān)控系統(tǒng)管理制度及獎懲辦法》、《局域網(wǎng)管理制度》《關于成立礦壓觀測小組的通知》、《人員定位系統(tǒng)管理制度》、《束管監(jiān)測系統(tǒng)管理制度》、《通訊聯(lián)絡系統(tǒng)管理制度》,這些制度的出臺為后續(xù)管理提供了依據(jù)。同時我們將制度落實到實際工作中,通過制度約束、管理施工中的不規(guī)范行為,并幫助解決施工中的疑點、難點。

          三、專業(yè)知識和技能的學習和培訓

          四、加強施工安全管理,杜絕事故的發(fā)生

          我們在施工安排時,首先考慮作業(yè)面安全因素,施工時對作業(yè)面安全隱患排查,做到不安全不施工,隱患未排除不施工,作業(yè)完工后不留隱患,全年未發(fā)生一起安全事故。

          五、存在的問題和不足

          今年是我公司在取得煤礦安全許可證后轉(zhuǎn)入正式運行的第一年,也是對項目填平補齊的一年,作為一個新生部門,我們努力工作取得了一些成績,但與高速發(fā)展的信息化要求相距甚遠,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

          1、團隊協(xié)作能力弱,信息化是一項系統(tǒng)工程,這就需要我們在具體施工中集思廣益,不能搞個人英雄主義,更不能相互推諉扯皮。

          2、工作協(xié)調(diào)能力不強.管理信息化需要多層面支持與參與,但在一些具體工作的協(xié)調(diào)過程中,我們還不能充分體諒業(yè)務部門的工作,在積極爭取大家的理解支持方面,還需進一步努力. 需要多溝通多交流。在工作推進過程中,應該合理分配時間,合理調(diào)配人員,注重協(xié)調(diào)和交流,在這方面,我們做得還不夠,往往忙于事務,疏于統(tǒng)籌,今后必須努力提高。

          3、標準化建設沒有做到高標準高要求,需要進一步加強和提高。

          4、信息化人員技術水平和業(yè)務素質(zhì)達不到公司信息化發(fā)展需求,有待于進一步的提高。

          5、信息化建設的制度化管理和設備管理工作力度不夠,考核力度不強。

          6、施工組織能力欠缺,在具體施工中,多次出現(xiàn)返工、窩工現(xiàn)象,這有待于我們下一步在施工組織時計劃周密,廣開思路,循序漸進。

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