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      2. 教導工作計劃

        時間:2021-12-05 09:03:27 工作計劃 我要投稿

        【精華】教導工作計劃三篇

          時間流逝得如此之快,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,該好好計劃一下接下來的工作了!可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編收集整理的教導工作計劃3篇,希望能夠幫助到大家。

        【精華】教導工作計劃三篇

        教導工作計劃 篇1

          一、指導思想

          根據區(qū)教研室工作思路和學校整體工作安排,圍繞提高教育質量這個中心,加強教育教學管理,提高教學質量和辦學水平為目標,為學生的可持續(xù)發(fā)展而不懈努力。

          二、總體思路

          1、工作目標:加強教學常規(guī)檢查,努力提高教學質量。

          2、工作重點:抓好教學常規(guī)工作,抓好各學科合格率。

          3、工作方法:深入教學,深入班級,深入教師。

          三、具體工作

         。ㄒ唬┘訌娬螌W習,更新教學觀念,推進基礎教育課程改革。組織全體教師參加學習、培訓,全體教師要培養(yǎng)學生學習的興趣,特別強調培養(yǎng)學生積極主動學習的能力和理論聯系實際的能力,倡導學生主動參與、勤于動手。

         。ǘ┳ソ處煹慕虒W常規(guī)

          1、教導處將根據教研室有關教學常規(guī)的檢查規(guī)定,促進教師形成嚴謹、認真、細致的教風。強化教師對學生的服務意識,不但要讓學生學好,還要讓學生學得輕松。強調教師提高課堂效率,堅持向課堂要成績,努力備好每一節(jié)課,上好每一堂課。特別是在做好培優(yōu)的同時,強調想方設法做好補差工作。

          2、加強檢查,作好教學常規(guī)反饋工作。本學期教導處將對教師教學五環(huán)的檢查,同時對教師的課堂效率、教學水平、教學手段等進行評價。

          3、采取多種教學手段,提高課堂教學的效率,同時利用好各種資源,拓寬學生的知識面。

          4、充分發(fā)揮教研組長的作用,依靠他們協助加強對教師常規(guī)的管理,指導開展各項教研活動,創(chuàng)造性地開展工作。

          5、規(guī)范教師的教學工作。各科教學都是整個素質教育的重要組成部分,對于學生全面發(fā)展缺一不可。要求各科圍繞教學大綱的要求,制定出切實可行的學期工作計劃,認真?zhèn)湔n、上課和作好輔導工作,要求各科教師在課堂上體現出新課程的理念,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

          6、組織教師參加各類業(yè)務競賽和學生學科競賽工作,為教師和學生的成長著想。

         。ㄈ┘訌娊處熽犖榻ㄔO,努力提高教師業(yè)務水平、業(yè)務能力

          加強對新教師的業(yè)務指導。要求新教師每學期上2節(jié)匯報課。加強對青年教師的培養(yǎng),要求5年內的青年教師備詳案,要求中青年教師寫教學心得,及時總結自己在教學中的經驗教訓。

          (四)加強對教師的管理,提高教師的素質

          鼓勵全體教師在業(yè)余時間多鉆研,通過多種渠道加強自身素質,改善教育教學方法,樹立向科研要質量的意識。組織開展教研工作,鼓勵教師參加各類教研活動,上公開課。每位教師一學期聽課不得少于15節(jié)。要求各教研組長對組內的成員的備課、批改定時檢查,并做好詳細的`記錄。及時總結教學經驗、方法,形成有建設性的意見或書面材料,每學年上交教學論文一篇或教學體會文章一篇。

          四、工作行事歷

          九月份

          1、安排本學期教師任課,做好排定日課表、作息時間表等開學準備工作。

          2、做好新生入學、插班工作。

          3、組織全校教師制定教學計劃,制定教學常規(guī)檢查的方案。

          4、組織教學常規(guī)檢查。

          十月份

          1、組織集體備課活動。

          2、學校教學觀摩活動。

          3、做好校運動會的準備工作。

          4、新教師匯報課。

          十一月份

          1、高級教師示范課活動。

          2、組織期中質量檢查。

          3、舉辦第三屆校運動會。

          十二月份

          1、青年教師教學比武活動。

          2、學科競賽活動。

          3、新教師匯報課。

          一月份

          1、組織各年級各學科復習迎考。

          2、安排期末考試。

          3、進行期末總結,寫出教導處總結。

          4、整理本學期各項材料。

        教導工作計劃 篇2

          一、指導思想

          以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導,圍繞本年度學校的工作目標和要求,在泰順縣教育局教研室的直接領導下,堅持以課改為重點,以教育質量為中心,以教育科研為抓手,更新觀念,深化改革,追求規(guī)范,崇尚創(chuàng)新,努力實現教學質量的持續(xù)攀升,為我鎮(zhèn)教育事業(yè)的發(fā)展作出貢獻。

          二、主要工作目標

          1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規(guī)范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

          2、加強各科教學活動,在各級各項競賽中爭創(chuàng)佳績。

          3、加強教研組建設,使各科教研活動開展豐富有效,爭創(chuàng)溫州市先進教研組。

          5、繼續(xù)開展調研活動,全面提高教學質量,力爭在期末考試中各科成績穩(wěn)步上升。

          6、加強師資培訓力度,著重培養(yǎng)青年教師,確保教師隊伍有層次、穩(wěn)固提升教學水平。

          7、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

          8、加快學校教學信息化和多媒體教學的建設。

          三、具體工作要求

          (一) 強化教學管理,規(guī)范教學常規(guī)

          1、嚴格執(zhí)行課程計劃,堅持按課表上課,保質保量上好每節(jié)課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現象,教導處加強隨堂檢查。

          2、著力抓好學生的“一日常規(guī)”教育,抓好班主任隊伍建設,上好晨會、班隊、思品等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養(yǎng)。

          3、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)工作

         。1)備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,包括知識目標、能力目標、情感目標,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡盡量要工整、清晰。要有教學隨感,隨感一定要及時寫,字數不作規(guī)定,內容應該是教學過程中教師的想法、做法,學生在課內的反應情況及學生作業(yè)反饋等,要求寫一些實在的得與失。教導處將進行定期或不定期檢查,檢查之后資料作為個人業(yè)務檔案。

          (2)課堂教學是主陣地,是提高教學質量的關鍵,因此要體現“新課程標準”的理念,認真處理好學、教、練三者的關系。要構建素質教育的課堂教學氛圍,在師生平等的基礎上強調教學互動,在教學過程中要留有足夠的時間和空間給學生思考和活動;要善于用激勵的語言鼓勵學生大膽創(chuàng)新,培養(yǎng)學生的問題意識,探究精神和科學態(tài)度;要重視基礎知識、基本技能的教學,并充分關注學生學習過程、情感態(tài)度和價值觀的培養(yǎng);要把培養(yǎng)學生良好的心理素質和健康的審美情趣列入教學目標;要幫助和指導學生建立適合自己特點的學習方式,鼓勵合作學習、探究學習,促進師生之間相互交流,相互溝通,共同發(fā)展,尊重學生人格,幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣;要充分利用優(yōu)質教學資源的共享或自制課件來優(yōu)化教學過程,激發(fā)學習興趣,注意發(fā)揮學生的主體作用,讓學生在課堂教學中學會知識的遷移,得到創(chuàng)新的啟迪,體驗成功的喜悅,獲得 的知識。

         。3)教師要精心布置作業(yè),加強針對性,體現靈活性,提倡分層布置作業(yè),控制學生的課外作業(yè)量。語文忌死抄、死背,注重積累性、應用性作業(yè)的布置,數學忌機械、重復性作業(yè),注重實踐性、應用性作業(yè),其他各學科也應創(chuàng)造性地布置作業(yè)。各年級要扎扎實實抓好寫字工作,嚴格抓好學生的寫字質量。作業(yè)批改要認真、及時、正確,要加強面批的次數。

         。4)課外輔導要緊緊圍繞提優(yōu)轉差這一總目標,既要面向全體,又要分層次進行個別輔導,做到因材施教,輔導的計劃要有可操作性,輔導內容要有針對性和實效性,對學困生的輔導務必做到耐心和細致,幫助學生選擇和構建適合他本人的學習方式和學習方法,努力使每一位學生在原有基礎上有所進步。畢業(yè)班尤其要作好輔導工作,力爭在畢業(yè)考試中取得好成績。

         。5)建立聽課制度。

          教導處加強隨堂聽課的力度,對新上崗的教師聽課次數更要增多,由教導處臨時通知,聽課后及時與上課教師交流,提出修改意見,并檢查備課情況和教學反思的撰寫情況,促使我校課堂教學質量的提高。

          4、鼓勵 的教師在教學中制作和使用現代化教學手段,積極推動多媒體信息技術在課堂教學中的應用并在效果上加以提高。

         。、抓好質量調研工作,增加調研密度與廣度,大力提高教學質量,特別要抓好畢業(yè)班的教學質量。每次調研教導處將反饋調研情況,與學科教師共同探討教學中存在的一些問題。本學期由教導處組織各學科各年級教師加大對測試命題的研究與反思,減少機械重復性練習。

        教導工作計劃 篇3

          一、指導思想

          堅持以科學發(fā)展觀為指導,緊緊圍繞學校的工作目標,以提高課堂教學實效性為突破口,以扎實有效地開展教學常規(guī)管理為依托,以提高教學質量為歸宿,重務實、抓重點、求突破,提升教育品質,挖掘教育內涵,深化課程改革,為學校的可持續(xù)發(fā)展奠定堅實的基礎。

          二、工作理念

          1、優(yōu)化過程。教學管理遵循計劃、執(zhí)行、督促、小結的過程,管理求嚴,成效求是,理念求新。

          2、反思創(chuàng)新。工作過程中做到事先、事中、事后有反思,不斷創(chuàng)新。

          3、以人為本。管理與情感并重,以情來感化教師,以情來鼓勵教師,以情來促進教師。

          三、工作重點

          首先細化、深化教學常規(guī)管理各個環(huán)節(jié)的落實工作,以“將平凡事做細,將簡單事做實”的工作理念,抓好教學常規(guī)管理工作。充分發(fā)揮教職工的工作主觀能動性,向管理要質量,向管理要秩序,向管理要效率,最大限度地挖掘每一位教師的內在潛能。

          1、進一步完善教導處的管理制度,優(yōu)化教學管理,規(guī)范教學秩序,使教導處管理更加扎實、有效,抓好教學常規(guī)的過程性管理(對備課、課前準備、上課、課后反思、作業(yè)布置與批改、培優(yōu)轉后、質量檢測等教學過程進行有效的檢查),并建立教師業(yè)務檔案。

          2、加強質量監(jiān)控,不定時進行質量調研,抓緊抓早抓好畢業(yè)班的教育教學質量。

          3、加大校本研究力度,豐富教研形式,促進教師走專業(yè)化成長道路,提升課堂教學的實效性、有效性,加強骨干教師的培養(yǎng)。

          4、深化課題研究,開展比較有廣度、有深度、有力度的課題研究活動,研討具有較強操作意義的課題研究的具體思路和途徑,鞏固總結科研成果。

          5、在全體教師隊伍中及時發(fā)現典型,樹立榜樣;有目的地培養(yǎng)骨干,打造個人品牌,促進學校整體教學水平和形象的優(yōu)化。

          四、具體措施

          (一) 注重實效,抓好教學常規(guī)管理

          1、嚴格執(zhí)行課程計劃。

          2、開學初對教師的教學常規(guī)工作提出明確的要求,并在今后的工作中加強檢查與指導,采取集中檢查與抽查相結合、定期檢查與不定期抽查相結合的方式,將檢查結果及時進行通報,并記入教師的個人業(yè)務檔案。

          3、繼續(xù)開展隨堂聽課制度,及時了解教師的教學情況,幫助教師解決課堂教學中的具體問題,提高課堂教學的實效性。

         。ǘ┖葑ベ|量,優(yōu)化教學管理。

          1、強化質量意識。充分認識教育教學質量是學校工作的生命線,也是每個教師工作成效的主要體現,教育教學質量直接影響學校在社會的聲譽和形象,各年級各學科均要把好質量關,扎扎實實完成學科教學任務。

          2、重視培優(yōu)轉后工作。加強對后進生的幫扶轉化工作,建立健全后進生個人檔案,提出轉化措施,定期進行動態(tài)分析,跟蹤管理;要找準原因,因人而異,對癥下藥。對后進生多鼓勵、少批評,多輔導,不放任,切實提高轉化工作實效。

          3、認真抓好畢業(yè)班工作。關注學生思想動態(tài),注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣,引導學生掌握科學、高效的學習方法,力爭在期末考試中各科成績穩(wěn)步上升,讓社會滿意,讓家長放心。

          4、樹立均衡發(fā)展觀。注重各學科有機結合,均衡發(fā)展,以學生發(fā)展為本,關注學生的全面發(fā)展與不同層次教師的均衡發(fā)展。

          (1)抓好體育、科技與衛(wèi)生工作,堅持每天的大課間活動,督促兩操按時進行。認真做好學校各參賽項目的組織、落實工作,各參賽組、隊要加強訓練,力爭在縣、市級以上比賽中再創(chuàng)佳績。開好衛(wèi)生健康教育課,開展衛(wèi)生宣傳活動,教師要重視對學生良好衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成教育,做好衛(wèi)生防疫工作,建立健全學生健康檔案,為確保學生身心健康發(fā)展奠定基礎。

         。2)認真組織好興趣小組活動,從學校實際出發(fā),精心組織,做到定目標、定教材、定地點、定時間。有記載、有備課、有成果,組織參加好鎮(zhèn)、市級各項比賽,爭取在比賽中獲得最佳成績。注意特長學生的培養(yǎng),成立學生興趣學習小組,組織學生參加各級各類競賽,豐富學生課余生活。

         。3)組織各類競賽。一要認真組織好上級部署的各項學科競賽,加強指導,精心組織,力創(chuàng)佳績。二要積極做好校內各類競賽活動的策劃、組織和評定工作,以此讓學生展示才華,豐富校園生活。通過競賽活動促進教學質量提高,促進素質教育的不斷深化。

         。ㄈ⿵娀芾,提高教師隊伍素質。

          良好的管理體制和一支高素質教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今后階段的一個重要任務。

          1、建立教師業(yè)務檔案,根據實際情況,對現有教學常規(guī)進行補充修改,并制定相關可操作的具體要求,結合期中期末常規(guī)工作檢查,建立起人手一冊的教師業(yè)務考核檔案。對每位教師教學態(tài)度、課堂教學、教學效果、學生評教等方面的情況存檔,作為評優(yōu)、評先和晉級的主要依據。

          2、加大青年教師培養(yǎng)力度。通過一系列的學習、研究、競賽活動,不斷錘煉教學技能,促使他們更快地脫穎而出。

          3、突出骨干教師隊伍建設。建立健全人才培養(yǎng)梯隊,積極推薦相關教師參加上級骨干教師考評!凹芴葑樱瑝簱,搭臺子”,在外出學習進修的機會上向優(yōu)秀教師傾斜,使更多人盡快成長為名師。

          4、加強班主任管理。班主任工作是學校工作的重要組成部分。班主任是班集體的組織者、教育者和指導者,班主任在學生全面健康成長中起著導師作用,并負有協調本班各科的教育工作和溝通學校與家庭、社會教育之間的聯系作用。認真組織學習《教師法》、《教育法》、《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等有關法律,增強班主任工作的法律意識;要求班主任上好班會課,并做到有備課,有充分準備,講究方法與針對性,努力創(chuàng)造班級優(yōu)良的育人環(huán)境,培養(yǎng)素質全面的文明學生;各班主任要嚴格班級考勤管理,掌握本班學生上課情況,杜絕上網等各種違紀現象的出現,指導學生的學習方法,管理學生養(yǎng)成良好的學習習慣; 班主任要全面關心學生的思想、心理的健康,經常與家長聯系,使學生健康成長。

         。ㄋ模╅_展扎實有效的教研活動

          1、成立教研室,建立健全教研室管理制度,進一步明確教研的職責和工作要求,扎實抓好“以研促教”工作。

          2、立足課堂教學,堅持以教師發(fā)展為本,真正確立教師在教研工作中的主體地位,讓教師成為教研的主人。我校將繼續(xù)在加強常態(tài)下的課堂教學研究基礎上,變革校本教研制度,充實教研內容,豐富形式,促進教師專業(yè)能力發(fā)展,逐步形成校本教研體系。

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