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      2. 員工工作計劃

        時間:2021-08-01 09:37:38 工作計劃 我要投稿

        【實用】員工工作計劃4篇

          時間過得可真快,從來都不等人,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長,現(xiàn)在的你想必不是在做計劃,就是在準(zhǔn)備做計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編幫大家整理的員工工作計劃4篇,希望能夠幫助到大家。

        【實用】員工工作計劃4篇

        員工工作計劃 篇1

           總結(jié)一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務(wù)員和同行學(xué)習(xí),20年自己計劃在去年工作得失的基礎(chǔ)上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

         。ㄒ唬┐_保完成全年銷售任務(wù),平時積極搜集信息并及時匯總;

         。ǘ┡f(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理的銷售工作,從產(chǎn)品的價格,數(shù)量,質(zhì)量以及自身的服務(wù)態(tài)度方面,細(xì)心的與客戶溝通; (三)銷售報表的精確度,仔細(xì)審核;

          (四)借物還貨的及時處理;

         。ㄎ澹┛蛻絷P(guān)系的維系,并不斷開發(fā)新的客戶;

         。┡ψ龊妹恳患虑椋瑘猿衷賵猿!

          最后,想對銷售過程中出現(xiàn)的問題歸納

          (一)倉庫的庫存量不夠。雖然庫存表上標(biāo)注了每款產(chǎn)品最低庫存量,但是實際卻不相符,有許多產(chǎn)品甚至已經(jīng)斷貨。在庫存不多的情況下,建議倉庫及時與生產(chǎn)聯(lián)系下單,或者與銷售聯(lián)系提醒下單,飛單的情況大多于庫存量不足有關(guān)。

         。ǘ┎少徎刎洸患皶r。回貨時間總會延遲,對于這種現(xiàn)象,采購人員的態(tài)度大多都是事不關(guān)已,很少會想著怎么去與供應(yīng)商解決,而是希望銷售人員與客戶溝通延

         。ㄈ┵|(zhì)檢與采購對供應(yīng)商退貨的處理。很多不合格的產(chǎn)品,由于時間拖延,最后在逼不得已的情況下一挑再挑,并當(dāng)成合格產(chǎn)品銷售,這樣對我們“追求高品質(zhì)”的信念是非常不吻合的。經(jīng)常有拿出去的東西因為質(zhì)量問題讓銷售人員非常難堪。

         。ㄋ模┴攧(wù)應(yīng)定期對銷售卻未回款的業(yè)務(wù)進(jìn)行催款或者提醒。有許多已經(jīng)回款的業(yè)務(wù),財務(wù)在幾個月之后才告訴銷售人員,期間銷售人員以為沒回款一直都在催,給客戶印象非常不好!

         。ㄎ澹└鞑块T之間不協(xié)調(diào)。為了自己的工作方便,往往不會太關(guān)心他人,不會考慮給他人帶來的麻煩。有時候因為一句話或者一點小事情就可以解決了,可是卻讓銷售人員走了許多彎路。

         。┌l(fā)貨及派車問題。

          (七)新產(chǎn)品開發(fā)速度太慢。 總之,今年我將更加努力做好自己份內(nèi)的事情,并積極幫助他人。也希望公司存在的一些問題能夠妥善解決。不斷的開發(fā)新品,不斷開發(fā)新的區(qū)域,相信公司一定會走得更遠(yuǎn),市場占有率更高,楚天人都會洋溢著幸福的笑容。

        員工工作計劃 篇2

          這一次,我們都決定了走向?qū)W習(xí)委員這個職位。因為我們都已經(jīng)想好要為這個班級做些什么,我們也相信我們能夠做到,所以我們走向這個職位,希望能夠為班級做一些事,也能夠鍛煉一下自己。下面我寫下這一學(xué)期的工作計劃,也算是上崗報告吧!

          經(jīng)過了這兩年的大學(xué)生活和在辦公室的生活,我深深的知道學(xué)習(xí)委員這個職位應(yīng)該做些什么?最重要事情是有關(guān)班級學(xué)習(xí)方面的事情。首先是一些班級的通知,最重要的是班上同學(xué)的計算機(jī)等級考試,英語過級考試、普通話等級考試、教師六項技能考試、這一些重要的過級考試,要通知到班上的同學(xué)而且負(fù)責(zé)整理同學(xué)們的報名資料。這里我們兩個學(xué)習(xí)委員商量了一下,分工做這些事,普通話,教師六項技能要去教師教育學(xué)院處理,這些事以前都是向偉在做,這些事向偉是很熟悉的就還是讓向偉做,還有計算機(jī),英語等級考試就讓我做。這是關(guān)于全班最重要的事。至于其余的平常的通知,就以飛信通知大家,總之就是要為班級細(xì)致的服務(wù)。

          另外還有一件就是大家關(guān)心的同學(xué)們的課程問題,這也是我們兩個學(xué)習(xí)委員應(yīng)該為同學(xué)們解憂的。我們兩個學(xué)習(xí)委員決定我們要了解我們班上所有同學(xué)專業(yè)的課程情況,這也是我們兩個學(xué)習(xí)委員分工完成,我負(fù)責(zé)漢本、對外漢語、廣電、幼教和心理學(xué)這四個專業(yè),而向偉則負(fù)責(zé)經(jīng)管、財管、勞保、外語這四個專業(yè)。這樣不管同學(xué)們再在課程的選擇上遇到什么問題我們兩個學(xué)習(xí)委員都可以和他們一起解決,這樣讓他們知道不管有什么困難他們都不是單一的,而是有著班級的力量,這對我們班級凝聚力的提升也是有著幫助的。

          這個問題解決后就是我們班級的活動了,上期有學(xué)習(xí)委員策劃舉辦了書法比賽,很是成功,這種活動切合學(xué)習(xí),最重要的是我們班就是缺少這樣的活動,本來同學(xué)們在一起的時間就少,我們應(yīng)該有這樣一些活動來彌補。我們兩個學(xué)習(xí)委員討論決定將會繼續(xù)在班上舉行書法比賽,這樣也可以讓同學(xué)們過三筆字做準(zhǔn)備,最重要的是為全班同學(xué)的相聚提供條件。

          我們都知道,要做好一個合格的學(xué)習(xí)委員是很不容易的,馬上就是大三了,有的同學(xué)就要開始出去實習(xí),而文新學(xué)院的同學(xué)也要開始寫論文,同學(xué)們都將會忙著自己的事,而作為班上的學(xué)習(xí)委員除了要搞好自己的學(xué)習(xí)以外還要將全班的學(xué)習(xí)作為自己的事,最重要的就是在忙自己的事之余要將班級的工作做好,在辦公室里面經(jīng)常就是到了大三大四班上的學(xué)習(xí)委員就不怎么愛管班級的事了,一些通知總是遲遲不傳達(dá)到班上的同學(xué),我們兩個學(xué)習(xí)委員也是商量過的,不管什么時候都不能忘記自己的職責(zé),同學(xué)們相信我們,將這樣的一個重要職位交給了我們,我們就要努力的做好工作,把班級的工作做好,讓同學(xué)們滿意,讓我們的創(chuàng)新班更加優(yōu)秀。

        員工工作計劃 篇3

          近期的工作也已經(jīng)結(jié)束了,我特別是希望自己能夠做出更好的成績來,在xx酒店這里我感覺非常的充實,這是我應(yīng)該要做出的努力,在酒店工作讓我感覺非常的有意義,在這個過程當(dāng)中,我需要對自己的要求更加高一點,在這段時間以來的工作當(dāng)中,我也是充分的意識到了這一點,確實也是在一點點的積累工作經(jīng)驗的,現(xiàn)在也對接下來的工作規(guī)劃一番:

          在平時的工作當(dāng)中我,也不斷的在做好自己的本職,我覺得接下來,我需要從個人能力出發(fā),我覺得自己的能力還是不足的,這也是有一定的問題,平時我也在一點點的積累經(jīng)驗,在這個過程當(dāng)中,確實我是應(yīng)該要去端正好心態(tài),這給我的感覺還是很充實的,我也希望可以通過自己的努力,做出更好的成績來,在酒店工作首先需要端正的就是工作態(tài)度,所以下一階段的工作當(dāng)中,我還是應(yīng)該要去做出更好的成績來,態(tài)度是在第一位,這也是我應(yīng)該要去調(diào)整好的,我需要對自己的工作有信心一點,也是我需要認(rèn)真去調(diào)整好。

          提高服務(wù)水平,這是接下來的重點工作,應(yīng)該要主動的一點去維持下去,也是應(yīng)該要端正好的態(tài)度,所以接下來在工作方面,我需要積累更多的工作經(jīng)驗,確實也是要對自己更加有信心一點,確實在這方面也是需要去維持下去的,我認(rèn)為提高自己的服務(wù)水平是很有必要的,這也是工作應(yīng)該要有的態(tài)度,我不能忽視這一點,作為一名xx酒店的員工,我不能降低了對自己要求,接下來還是應(yīng)該要進(jìn)一步的去調(diào)整的,個人能力方面我確實還是有一些做的不夠好的地方,感激周圍同事的認(rèn)可,也對今后的工作需要做出更好的'成績來,這是我應(yīng)該要去維持下去的。

          我特別希望自己能夠在接下來做出更好的成績來,我來到xx這里也是有一段時間了,所以我對在酒店這里的工作還是很有動力的,我渴望能夠得到更多的知識,在這方面我也是應(yīng)該要去落實好相關(guān)的本職工作,去學(xué)習(xí)更多的知識,積極參加酒店的培訓(xùn),這也是我接下來應(yīng)該要去追求的東西,我需要做出更好的成績來,感激周圍領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)照,在這方面我也會做出更好的成績來,我也會在這方面做的更加細(xì)心的,希望能夠做出更好的成績來,感激酒店對我培養(yǎng),我也會更加努力的。

        員工工作計劃 篇4

          為了提高職工安全技能和安全意識,提高職工安全自主管理能力,提高職工實際操作水平,使全體機(jī)電員工知規(guī)程、懂規(guī)程、用規(guī)程,做到管理精細(xì)化、工作標(biāo)準(zhǔn)化、行為規(guī)范化,確保安全生產(chǎn)。為此,結(jié)合我礦機(jī)電管理人員及機(jī)電各工種作業(yè)人員的實際情況,特制訂如下安全培訓(xùn)計劃:

          一、成立培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組:

          組 長:李書坤

          成 員:韓建國 王純國 胡來剛

          二、培訓(xùn)安排:

          機(jī)電培訓(xùn)分為本礦安全教育培訓(xùn)和特種作業(yè)的培訓(xùn)。

          三、培訓(xùn)地點:

          礦培訓(xùn)中心教室。

          四、培訓(xùn)對象:

          本礦安全教育培訓(xùn)為本礦全體機(jī)電類作業(yè)人員。

          特種作業(yè)人員培訓(xùn)主要是電鉗工、提升機(jī)操作工、小絞車司機(jī)、空壓機(jī)司機(jī)、主扇風(fēng)機(jī)司機(jī)、變、配電工、充電工、主水泵司機(jī)等機(jī)電各工種。

          五、培訓(xùn)的原則:

          1、職工的培訓(xùn)工作要做到“四有”即:培訓(xùn)有計劃、學(xué)習(xí)有重點、教學(xué)有目標(biāo)、考核有獎罰。

          2、授課人員要精心準(zhǔn)備、認(rèn)真講課,注重理論聯(lián)系實際、知識點要全面。

          3、真正做到全員參培,重點工種重點培訓(xùn),以提高培訓(xùn)效果,并建立職工培訓(xùn)檔案,培養(yǎng)職工“在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作”的學(xué)習(xí)的理念。

          六、培訓(xùn)時間及方式

          1、每周三進(jìn)行本礦安全教育培訓(xùn)。

          2、采用不脫產(chǎn)的學(xué)習(xí)方式,每周三上下、午授課內(nèi)容相同,夜班、早班人員下午培訓(xùn),中班人員上午培訓(xùn),同時充分利用班前、班后會和黑板報的形式進(jìn)行宣講學(xué)習(xí)。

          七、本礦安全培訓(xùn)內(nèi)容

          1、《礦山安全法》、《安全生產(chǎn)法》、《煤炭法》、《勞動法》、

          《煤礦安全規(guī)程》及其它煤礦安全生產(chǎn)相關(guān)的法律法規(guī)。

          2、本礦的供電系統(tǒng)、變配電設(shè)備、絞車、皮帶機(jī)、刮板機(jī)的結(jié)構(gòu)與

          工作原理、設(shè)備制動與輔助裝置、電氣控制與信號、鋼絲繩、安裝調(diào)整及調(diào)試運行、斜井提升、搬運及設(shè)備的操作和管理及維護(hù)、常見故障及事故分析處理與預(yù)防。

          具體包括:

          (1)、常見故障的應(yīng)急處理、運行注意事項等。

          (2)、要求每個操作人員持證上崗,杜絕無證操作、無知檢修。

          (3)、機(jī)電各工種的操作規(guī)程及安全規(guī)程。各隊按工種組織機(jī)電每日一題學(xué)習(xí)。

          (4)、培訓(xùn)完備后在運行中不定期考核,著重從規(guī)程制度到突發(fā)事件的應(yīng)急處理,堅決清除盲目操作檢修現(xiàn)象,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

          (5)、加強對運輸設(shè)備的日常維護(hù),各部位注油到位,零部件更換及時,對原設(shè)計不合理的,組織專人研討,進(jìn)行適當(dāng)改造。 授課教師:

          謝琦、張恒、王純國、李傳成、侯化軍、魏星、馬召偉

          八、課程安排:

          1、本年度培訓(xùn)安排:1—4月份全體機(jī)電員工積極參預(yù)礦組織的全礦員工的全員培訓(xùn)。從5月份開始每星期三進(jìn)行機(jī)電系統(tǒng)的各類司機(jī)、操作工等的理論與實踐操作培訓(xùn)。

          2、講授的主要內(nèi)容分有:煤礦安全生產(chǎn)的方針與法律法規(guī)(《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全監(jiān)察條例》、《安全生產(chǎn)許可條例》、《煤礦安全生產(chǎn)基本條件規(guī)定》、《勞動法》、《煤炭法》、《煤礦安全規(guī)程》等);相關(guān)機(jī)電各工種的理論與實踐知識(電工基礎(chǔ)、電工專業(yè)知識、礦井供電系統(tǒng)、礦井供電的保護(hù)、礦用隔爆電氣設(shè)備、及性能和常見故障的處理,煤礦采、掘、運、通風(fēng)、空氣壓縮機(jī)械的結(jié)構(gòu)、原理、性能以及安全使用和常見故障的產(chǎn)生原因與處理方法)等內(nèi)容。

          九、措施:

          1、為了提高職工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)的積極性,把培訓(xùn)成績與職工的經(jīng)濟(jì)收入掛鉤,獎罰分明,單位每月抽考成績優(yōu)秀的職工,每人嘉獎5分,成績不合格者當(dāng)月計件工分扣掉5分。

          2、對在各種培訓(xùn)考試中取得前三名的職工進(jìn)行獎勵,對在參加各種技術(shù)比武中獲得名次的職工進(jìn)行重獎并在評優(yōu)時給予照顧,分別嘉獎5-10分;對培訓(xùn)不合格的職工進(jìn)行扣掉5分的處罰。

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